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我们九运铺主要是做商铺出租转让，互联网信息发布平台的，我们通过58同城，安居客，九运铺App，九运铺小程序，抖音等多个平台全网去发布这个出租和转让会员的信息，帮助一些出租转让的老板，把这个信息曝光出来，让全长沙求租的老板看到，有机会收回 九运铺值得你选择得原因： 1、平台，流量，资源，系统培训，业绩均为行业第一 2、互联网行业上升期，正常销售薪资8000～1万左右，突出销售薪资2万/3万 任职要求： 1.有良好的沟通能力，口齿清晰，普通话标准 2.具有较强的沟通能力和表达能力 3.有强烈的事业心和积极的工作态度 4.具有良好的应变能力 薪资福利： 1.25%-40%高额提成+各项奖金等 公司目前40位销售，80-90%以上过万，薪资中位数1.2w-2w，销冠3w\4w+ 2.统一签订劳动合同，购买五险，让员工干的放心做的舒心 公司优势： 1.资源优势：公司提供精准意向客户资源 2.客户需求大，单子好签，成交周期短，平均一周左右成交 3.知名度高：地铁，公交，五一广场，黄兴广场，户外广告、抖音矩阵号播放量全行业第一 晋升机制： 1.每三个月一次考核晋升 不问出身，不看学历，只看你的个人能力 只要你有想法，有干劲，愿意展现你的才能 九运铺期待你的加入！

招聘：房地产销售/置业顾问 薪资：6000-6000/月 对房产经济行业感兴趣，有进取精神2.吃苦耐劳，积极乐观，诚信务实

1.依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2.定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动建立稳定持久的合作机制； 3.负责销售计划与目标的编制，并组织实施与跟进执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，具有物流、快递、供应链等相关行业背景者优先考虑； 2.具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源和客户积累。

1、接受零经验，欢迎优秀应届生加入 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上 3、工作细致负责，品行端正；有较强的责任感，善于团队协作 4、提供带薪岗前培训，每月6日准时发放薪资，绝不拖欠 5、每日工作时段：8:00-12:00，14:00-18:00 6、团队氛围融洽，协作互助，新人由资深员工一对一指导 7、每月门店统一安排免费团建活动一天

一、岗位职责： 1、通过电话沟通在线办理增值业务，例如商务彩铃、来电名片、挂机短信等； 2、无需外出，在办公室内完成工作；使用公司统一分配号码进行电脑外呼，佩戴耳麦接听电话，依托智能系统辅助高效办公。 二、任职要求： 1、年龄20－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准流畅，掌握基础电脑操作，具有一定的服务意识与沟通能力； 3、性格热情，富有耐心； 4、有销售或电话销售经验者优先，公司将提供带薪业务培训； 5、虽然工作相对轻松且无需出差，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力以及主动投入的工作态度。 三、薪资待遇： 1、薪资结构：试用期2个月，月薪3500+（转正后补发1000奖金），转正后底薪3000+提成，综合月收入6000-8000； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能培训，涵盖技术方法、管理技巧等内容； 3、依法享受节假日休假安排，春节假期较法定时间更长； 4、其他福利：节日惊喜礼品、生日聚会、丰富团建活动及外出旅游机会，全力以赴，收入轻松过万，诚邀你的加入。

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定团队内的产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户拓展、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、项目跟进：结合客户需求提供材料选型或施工建议，解决实际应用中的难点问题，推动项目达成合作并签约落地； 4、销售实施：负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收工作； 5、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-30周岁，持有驾照，有私家车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑领域从业背景或销售相关经验者优先； 3、能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备较强的赚钱意愿； 4、具备良好的抗压能力，积极主动，善于沟通表达，富有团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：每人每年800元专项经费，用于组织旅游、团建等活动 6、健康护航：每年安排员工免费健康体检，家属可享优惠价体检服务 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温低温津贴、喜事贺仪（800元）、丧事奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 唯业绩论，内部晋升：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

全职销售专员岗位，男女都要，月薪4000-10000元。无需经验，不限学历，适合18-30岁年轻人，工作轻松，提成丰厚，等你来挑战！长期夜班。

线上沟通|无经验没关系|只要有学习的态度| ①薪资无忧 底薪+高额提成 人均1.5-3W，敢拼你就来! ②工作省心 公司分配精准资源，主用微信沟通 ③氛围超好 朝9:30~晚6:30，月休8天 下午茶、团建不断，快乐上班! ④我们是懂你的! 如果你:有点小社恐，但心思细腻，没经验但愿意学习 →这里就是你的完美起点! 立即联系我，开启你轻松赚钱模式

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招电焊工一名 要求有电焊证 焊过翻斗车的优先 几天活 地址在宁远屯

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永州市双牌县招塔吊司机

永州市双牌县招塔吊司机、指挥/司索工

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，了解客户需求并推荐合适的房产项目，提供专业的置业建议 2.熟悉楼盘信息及销售政策，准确传达项目优势，促进成交达成 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升客户满意度与转化率 4.配合营销活动执行，完成销售目标，定期汇报工作进展 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房地产行业，工作积极主动 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间 4.持有相关资格证书或熟悉当地房产市场者优先考虑

工作职责： 1、负责业主房屋的管理、出租，销售，二手房租赁与买卖，商铺买卖、包租等业务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务； 4、负责业务进展及房屋管理 5、客户开发与积累，经营与维护。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄19-40岁，可接受优秀应届毕业生； 2、为人诚实正直，待人谦逊有礼貌； 3、有上进心，目标明确，渴望赚钱或提升自我； 4、性格活泼开朗，有团队合作精神。 薪资福利： 1、薪资结构：新人入职底薪3000/4000+2000补贴，提成20%—50%。据统计,80%的我爱我家的家人在入司2个月后,平均月薪8000-12000元,入司6个月后,平均月薪是10000-15000元，业绩优异者，月薪可达20万。 2、丰厚福利：五险一金+商业保险+工龄工资（200-1000元）+过节福利+法定节假日+季度城市旅游+年度出国旅游+内部购房、租房享受优惠等等； 3、业务多样化，我们打破传统意义上的业务划分，在职员工均可自由开展二手房租赁与买卖、新房、别墅、商铺和包租（公司品牌公寓）的业务。 4、公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核： 销售路线：普通销售—高级销售—资深销售—精英销售(进入精英人才库) 管理路线：销售代表—门店经理—区域经理—区域总监—分公司总经理 5、完善的培训机制：新人入职师父1+1指导+公司定期举行专业带薪培训； 6、黄金搭档：伙伴儿作战，齐力造就辉煌； 7、春节可享10-15天带薪假+入职满一年可享5天带薪年假； 8、就近安排：面试通过后根据住址就近安排在我司连锁门店工作。 9、工作时间：早班8:45-17:30；做六休一 【杭州我爱我家房地产经纪有限公司，萧山欢迎您】 联系人：马经理

岗位职责： 1、负责新客户咨询接待及跟进服务，通过与客户进行有效沟通了解客户需求，按客户需求寻找合适房源，带看客户业主促成交易； 2、定期维护老客户，挖掘客户其他需求，完成续单； 3、完成领导安排的临时工作； 任职要求： 1、男女不限，形象良好，年龄20-45岁； 2、有较强的服务意识、对销售工作有较高的热情； 3、具备良好的协调能力、沟通能力、负有责任心、性格活泼开朗，具有亲和力； 4、有房产销售或其他销售经验一年以上的优先考虑； 5、底薪大专5k、本科6k，超高提成（统提45%-65%）； 福利：做六休一，五险一金，不定期团建，旅游等 我爱我家是中国最早成立的全国性住房经纪服务企业品牌之一，公司锚定“居住”这一生活刚需场景，主要围绕居住核心资产(住宅)的配置(交易与运营管理)需求提供专业服务，业务覆盖二手住宅经纪、新房销售、房屋资产管理。 相寓始于2001年，该品牌创建了国内最早房屋产管理服务，是拥有超20年住房租赁经营发展经验的先行者，相寓坚持数宁引领，科技驱动，致力于打造国内领先的、以城市房屋资产管理运营业务为核心、以品质租住生活与多元空间产品应用体系为结合的综合生活服务平台。

一、岗位 高佣无上限+杭州申花等热门板块深耕+新人友好buff叠满 二、我们希望你做这些 1. 化身杭州楼市活地图，主攻申花等热门板块，挖掘优质二手房源，搭建专属房源库，用你的专业眼光精准锁死客户心仪好房。 2. 玩转线上线下获客渠道，不管是社群运营、短视频推广还是门店接待，都能轻松拿下，为有购房需求的客户提供1v1定制化置业方案。 3. 陪同客户实地看房，把房源亮点、周边配套（地铁/商场/学校）讲得明明白白，搞定产权、税费、交易流程等所有疑问，做客户最靠谱的买房搭子。 4. 充当买卖双方的沟通桥梁，协调谈判节奏，助力合同签订，跟进过户、交房全流程，让每一笔交易都顺顺利利落地。 5. 紧跟杭州二手房市场动态，对政策变化、板块价格走势敏感度拉满，用数据说话，为自己的业绩加码。 6. 维护好客户关系，靠超赞的服务圈粉，让老客户心甘情愿为你转介绍，轻松实现客源裂变。 三、我们期待这样的你 1. 学历不限！有房产销售经验加分，熟悉申花等杭州热门板块二手房市场的直接优先冲！ 2. 沟通能力在线，会唠嗑、懂共情，能精准拿捏客户需求，把“成交”两个字焊在目标里。 3. 对赚钱有执念，抗压强、不玻璃心，敢闯敢冲，相信“付出和收入成正比”的硬道理。 4. 懂点二手房交易流程和政策法规最好，没有也没关系，我们有全套培训带你起飞。 5. 靠谱第一，诚实守信有职业操守，不搞花里胡哨的套路，实实在在做事。 四、这些福利等你来享 1. 薪资暴击：无责底薪+高额业绩提成+开单奖+带看补贴，只要你够拼，收入上不封顶！ 2. 成长护航：新人岗前集训+进阶技能培训，从楼市小白到板块专家，我们手把手教。 3. 福利拉满：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建，工作赚钱两不误，快乐值爆表。 4. 晋升快车道：置业顾问→门店店长→区域经理→城市总监，能力够强，就有无限可能

1、薪资:经纪人底薪5000+提成+社保+带薪年假，轻松做 月均10000-15000元，努力做月均20000元以上。年龄在20—45周岁，高中以上学历 2、福利:网络补贴、 保险、生育保险和住房公积金。节假日福利:带薪年休假，婚 假、产假、病假。 3、激励活动:月度季度年度员工大会，对优秀员工进行表彰 与奖励，并目有月度季度年度行程旅游，旅游地点遍布国内 外。丰富多彩的员工文体活动，年度千人规模的大型年会，销 售精英年度巨奖和年度旅游机会，活动非常嗨。 4、培训体系:培训上岗，训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1师徒制，老带新培训机制: 5、晋升:每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，公 平、广阔的晋升空间，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中 提拔产生。 6资源:我爱我家全国连锁直营，全称我爱我家房地产经纪有限公司杭州分公司，2000年在杭州落地扎根，发展到现在 成为杭州房产中介中的领头羊，在杭州现有营业门店 400+家，同时公司还在扩张，为您提供舒心的办公环境场 所，同时也为你提供充足的客户资源，聚集良好的工作环境、 朋友圈，高质人脉公司，以用心工作、快乐生活的良好工作氛围。杭州公司总部在西湖文化广场，环球中心办公区域三层

招聘：营销代表，前台， 薪资：面议

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任职要求： 1、25、26届本科毕业生，专业不限，无论是否有金融相关经验均可报名。 2、具备良好的抗压能力及团队协作意识。 3、我们团队整体收入可观，工作强度有一定弹性，若你敢于挑战、渴望突破、追求高薪，欢迎加入我们。 工作内容： 1、开展小微客户的业务拓展，执行尽职调查与财务分析，评估客户的还款能力与意愿。 2、准确识别客户经营中的潜在风险，高效推进贷款申报与放款流程，落实贷后管理，在保障资产质量的同时，为客户提供专业的融资解决方案，持续维护长期稳定的客户关系。 基本待遇： 1、入职即享5000元/月无责任底薪+高额提成+五险一金。 冬季作息时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休。 2、绩效激励：包含高于行业标准的提成比例、团队奖金、月度竞赛奖励等。 3、福利保障：除法定五险一金外，另有交通补贴、劳保用品、午餐补助、高温津贴、生日福利等。 4、团队氛围轻松，成员年龄相近，沟通顺畅无隔阂。 5、带薪休假：依法享有国家法定节假日（不调减）、婚假、产假、病假、丧假、年休假等。 6、晋升机制：每年四次晋升机会（每季度一次），所有管理岗位均从内部选拔，不对外招聘。 薪资水平在永州地区处于中上层次，我们更倾向有冲劲、有目标的伙伴。若您符合25、26届本科毕业条件（硬性门槛），诚邀您来线下面试，给彼此一个深入了解的机会。

任职要求：24-55岁，有c1/c2以上驾照，有丰富的驾驶经验，无案底，不良驾驶记录 工作内容：主要是跑省内接送客户，具体可面谈。 薪资待遇：综合薪资6000-7000元，多劳多得，上不封顶 工作时间：8小时或300km，月休4天 有意向者欢迎直接电话联系！！！！ 原标题：《小车司机》

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招聘：试乘试驾员 <p>岗位职责：</p><p>1、向顾客讲解试乘试驾路线、体验项目及安全规定；</p><p>2、向顾客介绍车辆基本操作和功能使用；</p><p>3、为顾客提供试乘试驾服务及车辆性能介绍；</p><p>4、负责管理试乘试驾车辆，进行定期检车、日常维护，使试乘试驾车辆保持在最佳状态，并保存相关记录。</p><p>任职要求：</p><p>1、持有驾驶执照（B1照），并有两年的实际驾龄；</p><p>2、具有较强的执行能力，沟通能力，团队合作意识及服务意识。</p><p>3、要求高中及以上学历。</p><p>工作时间：夏季8:00-12:0014:00-18:00冬季8:30-12:0013:00-17:30</p><p><br /></p>

【工作内容】： 1、在4S店内接待新车提车客户，提供专业的车辆保险说明服务，推荐车辆小修及全损赔付保障方案，完成汽车相关非车险产品的销售任务。 2、保持与4S店的良好合作关系，协助门店开展相关营销活动并推动执行，及时跟进4S店的车辆销售动态。 3、办理服务产品合同签署事宜，指导客户完成付款流程； 4、整理客户资料，统计客户信息数据，按时提交每日工作日报。 【任职资格】: 1、******，具备销售经验者优先录用； 2、具备较强的沟通能力，善于人际交往，能快速适应团队环境； 3、对汽车行业有热情，认同汽车行业发展潜力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成（表现优异可提前转正） 2、缴纳社会保险； 3、提供新员工入职培训、持续在职培训及年度专题分享； 4、享有生日关怀与节日福利； 5、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 6、丰富竞赛奖励机制，包含国内及海外旅游机会。 【工作时间】：9:00--17:30--朝九晚五

岗位职责（区域：永州零陵区） 1.收集户用光伏客户资料，筛选有潜力的客户； 2.前期客户沟通、促成，协助合同签约和相应资料的准备； 3.协助光伏施工、并网完成以及相应的客户协调工作； 4.有一定的客户资源，能挖掘客户的能力，有丰富的业务经验和人脉资源，能拓展相关业务。

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岗位要求： 1、高中及以上学历 2、形象良好，具备较强的沟通表达能力 3、执行力强，目标感明确，渴望高收入 4、具备销售经验（如房产、保险、信贷、直销、微商、教育培训等行业）者优先考虑 5、有自媒体内容拍摄及运营实操经验者优先 工作时间： 上午：10:00-12:00 中午：12:00-14:00休息 下午：14:00-17:00，周末双休（无需加班） 岗位职责： 1.利用公司提供的房源资源、线上渠道及各类自媒体工具，主动邀约客户到店完成签约； 2.解答客户咨询中的各类问题，与客户保持高效沟通，精准把握客户需求，及时跟进客户动态，提供专业化的服务支持； 3.招募优秀人才，组建并管理法拍业务团队，推动团队稳定成长，保障团队高效运转，发展空间广阔 福利待遇： 1、朝十晚五，周末双休，法定节假日正常休假； 2、全国布局的集团企业，助力个人职业梦想实现； 3、提成比例高达30%-60%，佣金即时结算。月均收入1.5w~4w，入职一年以上员工踏实从业者年收入普遍达15-20w，表现优异者年收入可突破50w； 4、定期组织团建活动、聚餐、零食下午茶、员工旅游等丰富福利； 5、享有绩效奖金及五险一金 公司信息： 湖南法拍信息技术有限公司为中国法拍旗下省级分支机构——法辅在线（湖南总部），专注提供司法拍卖不动产及海关罚没资产的专业辅助拍卖服务。目前在全国各省会城市设有37家分公司，平台实力雄厚，是实现个人价值的理想舞台。现面向社会诚聘法拍服务高级销售顾问，欢迎立志挑战高薪的人才加入我们！ 工作地点： 湖南滨江金融中心 团队成员主要由70后至00后组成，年轻化、高素质，团队关系和谐融洽，协作氛围浓厚，日常积极交流、共同解决工作难题！ 工作节奏灵活宽松，每周设有专项新人培训，并配备导师一对一指导，快速上手上岗！ 90%员工来自其他行业转型，且在新岗位取得了显著成果！ 热烈欢迎熟悉新媒体平台（如抖音、快手、视频号、小红书、今日头条等）运营的人才加入！