
行政文员
2000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司日常行政工作的执行,包含文件的整理与归档管理;
2、协助各部门之间的工作衔接,保障办公流程顺畅运行;
3、参与公司内部活动的实施,配合完成会议筹备及资料汇总工作。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理能力与严谨的工作作风;
2、拥有良好的沟通协调素质,能有效维护内外部协作关系;
3、熟练操作常用办公软件,学习能力强且执行力高;
4、工作积极主动,具备团队意识,可适应一定程度的工作压力。
门店财务专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
(一)日常财务核算
1.账务处理:负责门店日常收支的记账与对账,确保收入、成本、费用等凭证真实准确。
2.单据审核:审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据,保障业务真实性及财务规范性。
3.收入管理:每日汇总销售数据,比对收银系统与实际到账金额的一致性,及时处理差异问题。
4.成本核算:监控生鲜类商品(如蔬果、肉类、水产等)的进价、损耗及毛利率,定期分析成本变动原因。
(二)库存与损耗管理
1.库存监督:参与每月盘点工作,核对系统数据与实物库存差异,分析损耗成因(如变质、报损等),提出优化建议。
2.进销存核对:确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。
(三)资金管理
1.收支监控:跟踪门店日常资金流动,涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。
2.银行对接:办理门店银行账户的对账、存款及转账操作,保障资金安全合规。
(四)报表
1.报表编制:按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等,提供有效的经营分析支持。
2.费用控制:监督门店各项运营支出(如租金、水电、人工等),识别并分析异常费用情况。
(五)跨部门协作
1.与运营部门沟通:配合店长开展经营数据分析(如毛利率、周转率),协助优化采购和促销方案。
2.与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊事项。
(六)其他职责
1.系统维护:熟练操作生鲜行业相关管理系统。
2.档案管理:妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
(一)每日核心工作
1.销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等方式)。核对实际收款总额(含收银机现金清点+银行入账流水),确认“系统销售额=实际收款+未结算款项(如线上待到账)”,发现差额(如少收、漏扫)当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表,同步提交店长与总部财务。
2.生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、单价,与系统入库记录匹配,确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况(如变质、废弃、临期折价处理),按规定由店长签字确认损耗单,录入系统并更新生鲜损耗台账,防止数据积压。
(二)周度常规工作
1.费用与报销整理:汇总本周门店各项费用票据(如包装材料采购、设备维修、水电缴费单),审核票据真实性及审批流程完整性,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。
2.生鲜成本与毛利初步核算:统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额,计算各品类毛利率(如蔬果、肉类等),对照总部参考值进行对比,若某品类毛利率偏低(如因损耗偏高),及时反馈店长排查原因(如进货价上涨、损耗管理不到位)。
(三)月度收尾工作
1.全月账务核对与上报:汇总并核对全月门店总收入与总支出,确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点(重点为生鲜剩余库存),核实“系统库存=实际盘点数”,对差异部分依规调整账目,编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表(重点关注高损耗商品)。
2.往来与合规处理:核对门店与总部之间的往来款项(如总部代缴水电费、门店上交销售款),确保双方账目一致,避免挂账误差。整理全月原始凭证(销售小票、入库单、损耗单、费用发票),按时间与类别装订归档。
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。
3、负责项目各类文件归档,以及固定资产的登记与定期盘点。
4、负责本溪项目库存商品的采购汇总,以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。
5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。
6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄需满18周岁;形象端正,气质佳,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。
3、负责项目各类文件的归档管理,以及固定资产的登记与盘点。
4、负责本溪项目库存物资的采购统计,及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。
5、协助项目经理开展日常运营管理工作。
6、完成项目组安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄满18周岁以上;仪表端正,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:(一) 日常财务核算
1. 账务处理:负责门店日常收支的记账、对账工作,确保收入、成本、费用等凭证准确无误。
2. 单据审核:核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据,确保业务真实性及财务合规性。
3. 收入管理:每日汇总销售数据,核对收银系统与实际收款的一致性,处理差异情况。
4. 成本核算:跟踪生鲜商品(如蔬果、肉类、水产等)的进货成本、损耗及毛利率,定期分析成本波动原因。
(二)库存与损耗管理
1. 库存监督:参与月度盘点,核对系统库存与实际库存差异,分析损耗原因(如变质、报损等),提出改进建议。
2. 进销存核对:确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。
(三)资金管理
1. 收支监控:管理门店日常资金流水,包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。
2. 银行对接:处理门店银行账户对账、存款、转账等业务,确保资金安全。
(四)报表
1. 报表编制:按时提交门店利润表、进销存、运营表等,提供经营分析数据。
2. 费用控制:监控门店运营费用(如租金、水电、人工等),分析异常支出。
(五)跨部门协作
1. 与运营部门沟通:协助店长分析经营数据(如毛利率、周转率),优化采购和促销策略。
2. 与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊情况。
(六)其他职责
1. 系统维护:熟练使用生鲜行业管理系统。
2. 档案管理:妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。
3. 按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:(一)每日核心工作
1. 销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等收款方式)。
核对实际收款金额(收银机现金盘点+银行到账流水),确保“系统销售额=实际收款+未到账(如线上待结算)”,若有差异(如少收、漏扫),当天联系收银核对原因并记录。
生成每日销售及收款核对表,同步给店长和总部财务。
2. 生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、采购价,与系统入库数据匹配,确保“实物入库=系统记录”。
跟进当日生鲜损耗(如变质、丢弃、临期折价),按规定让店长签字确认损耗单,录入系统并登记生鲜损耗台账,避免损耗数据积压。
(二)周度常规工作
1. 费用与报销整理:汇总本周门店费用单据(如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单),审核票据真实性和审批手续,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。
2. 生鲜成本与毛利初步核算:汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额
按品类算出本周毛利率(如蔬果毛利率、肉类毛利率),对比总部给出的参考毛利,若某品类毛利过低(如损耗过高),反馈给店长分析原因(如采购价过高、损耗控制不当)。
(三)月度收尾工作
1. 全月账务核对与上报:汇总核对全月门店总收入、总费用,确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点(重点盘生鲜剩余库存),核对“系统库存=实际盘点数”,差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表,生鲜品类毛利分析表(重点监控高损耗商品)
2. 往来与合规处理:核对门店与总部的往来(如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款),确保“总部账=门店账”,避免挂账差异。整理全月原始单据(销售小票、入库单、损耗单、费用票),按日期和类别装订存档。
文员
3000-5000元/月
文员学历不限
岗位职责
1、会使用erp系统,对销售、回款数据与销售费用的统计、整理、分析。
2、合作客户的业务衔接与沟通,订单处理与跟踪。
3、销售管理文件制作、收发、跟踪、存档,文件反馈整理与核校
4、衔接业务人员、财务部门销售数据统计与核对
5、完成公司下达的其他工作
薪资:3500-4500提供社保法定节假日
工作时间:早九晚六,周休一天
锦州公司/应届管培生/五险一金/高级管理
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上五险一金员工福利公司管理员工住宿定期团建
(锦州分公司)成立于2004年,是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景,致力于资产价值最大化与风险化解,为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入,开启你的金融职业生涯!
统招本科450分以上
我们提供极具竞争力的福利待遇:
1. 无忧起薪:5000元/月无责底薪,保障你的基本生活。
2. 安居保障:入职即享住宿(标准4人间),助你轻松过渡。
3. 社保福利:入职即依法缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。
4. 成长体系:完善的管培生培养计划,配备导师指导,提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训,清晰的职业发展通道。
5. 团队氛围:年轻活力的团队,积极向上的工作氛围。
核心职责:
1. 学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。
2. 协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。
3. 参与拟定并落实不良资产化解方案。
4. 学习相关法律法规,协助推进资产处置中的法律流程。
5. 完成部门交办的其他基础性任务及专项工作。
我们寻找这样的你:
1. 学历要求:2025届全日制本科应届毕业生,专业不限(金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先)。
2. 核心素质:责任心强,诚实守信,具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。
3. 学习能力:学习意愿强烈,思维清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力。
4. 稳定性:认同公司文化,愿意在本岗位长期发展。
5. 面试流程:预计进行2-3轮面试。
加入我们,你将:
深入银行核心风控领域,掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。
获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。
在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。
文员大专及以上
泰康金融集团招聘
经理助理2名
档案整理文员2名
保险销售专员10名
年龄:25-55岁,《男女不限》
学历大专及以上
工作时间:
上午8:20~中午11:00
法定休息,福利丰厚!
薪酬待遇
岗位不同,薪资待遇不同,(1200-3500无责)上不封顶!
外勤销售保底(3500上不封顶)
统计员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
1、负责统计管辖范围内部门的货物作业量,每日汇总票据并进行整理与核对,协助甲方提供相关资料,确保绩效数据准确无误,按时完成上月数据的编制与核对任务。
2、核对港口与厂内物料计划号之间的整体运量差异,分析整月运量磅差情况。
3、负责所辖部门车辆相关信息的采集,及时更新并维护车辆基础信息,建立车辆台账,落实风险防范措施。
辽宁本溪招服务员干活利索的,早8点到晚8点,山水人家羊汤馆!工资4000!干的好工资可再议
4000元/月
服务员月结
招服务员干活利索的,早8点到晚8点,山水人家羊汤馆!工资4000!干的好工资可再议!联系电话☎
辽宁本溪北地招面点小工一名,工资3500,每月3天休息。电话饭口别打电话
3500元/月
面点1-2人月结
北地招面点小工一名,工资3500,每月3天休息。电话 饭口别打电话
瑜伽老师6-10人月结
专职教练
负责、认真、有责任心者优先。骄傲、浮躁、不踏实不用,男女不限
薪资福利:全国提升、专业课程免费进修,月薪5k - 1w+
招工人数:10名
可+号登记发布招聘求职信息、邀请进、
工作地址:银亿家园东门上行60米蕊辰瑜伽·普拉提
文员保安
深圳招一名保安文员,懂简单的电脑基本知识,文件处理,18—45岁,5000元/月,休四天,包住不包吃。需要工作的联系
文员会计
招聘:舞钢蒙牛牛奶,六个核桃招聘市场访单业务6名,薪资6000+,送货业务六名薪资5000+,办公文员2名,薪资3000+,仓管2名薪资3000+,会计1名薪资面议。
联系电话:,
文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常文件整理、录入、归档及各类报表制作。
2. 协助完成会议通知、会议记录、资料准备等行政工作。
3. 负责办公用品采购、登记、发放及办公环境维护。
4. 接听、转接电话,接待来访人员,做好登记与沟通。
5. 配合各部门完成数据统计、信息传达及其他日常文职工作。
6. 完成上级交办的其他事务。
任职要求:
1. 中专/大专及以上学历,1年以上文员/行政相关工作经验优先。
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快,细心认真。
3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神。
4. 工作积极主动、责任心强,做事有条理,能高效完成日常事务。
5. 稳定性强,服从安排,适应公司正常办公节奏。
福利待遇:
- 薪资面议,缴纳意外险
- 工作环境舒适,氛围轻松,晋升空间稳定
- 包吃住
办公文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上要求对办公软件熟悉,年龄30~35岁混合办公
管浪支架180米宽度1.5米支架有专业的电焊师傅联系,不会做的不要打电话
辽宁本溪招聘:小时工薪资:19-20补货小时工,每天工作4-8小时,每小时工资20,
19-20元/时
临时工
招聘:小时工
薪资:19 - 20
补货小时工,每天工作4-8小时,每小时工资20,
临时工
钟点工
薪资福利:周六、周日法定节假日休息。薪资面议。
更多招聘请看--免费登记发布
工作地址:紫金
临时工免费培训包住包吃月结
岗位名称:温泉部员工;
岗位要求:1.工作时间:早8:00晚23:00,上一天休一天;2.薪资结构:基本薪资+绩效奖金+工龄工资+满勤奖;3.福利待遇:免费提供食宿;免费温泉洗浴4次/月;本溪县内免费通勤班车;月休假日;员工体检;绩效奖金;缴纳社保;优秀员工奖等;
薪资待遇:薪资2500元+满勤奖100元。
辽宁本溪温泉领班工作地址:花溪沐枫雪温泉旅游度假区早8:00-晚23:00(上一休一)月薪
2900-3000元/月
临时工月结
温泉领班
工作地址:本溪花溪沐枫雪温泉旅游度假区
早8:00-晚23:00(上一休一)
月薪2900+100满勤
辽宁本溪明山区想在靠谱平台赚钱+成长薪资福利:底薪+业绩+提成+满勤,月薪6000-800
6000-8000元/月
临时工月结
想在靠谱平台赚钱+成长
薪资福利:底薪+业绩+提成+满勤,月薪6000 - 8000;每月4天带薪休息;上岗实习前3个月无责任底薪+提成;;定期团建+暖心聚餐等
打电话时请说是在看到的
工作地址:辽宁省本溪市明山区消防居然之家
临时工
固定资产管理员
工作地址:本溪花溪沐枫雪温泉旅游度假区
早8:00-晚17:30
有固定资产管理经验
临时工
钟点工
有工作经验的优先,吃苦耐劳,勤快麻利,团结同事
薪资福利:1小时15
打电话时请说是在看到的
工作地址:辽宁省本溪市溪湖区郑家
兼职
道合集团
⚠⚠⚠仅
招聘 兼职 200-300 元日薪
☞全职☞均可
月薪 7000元~15000元
时间自由
市场总监:赵子祺
电话☎:同步
手把手教,一起赚钱
前台行政
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容:
1、负责来访人员的接待,提供规范、专业的访客支持服务;
2、承担电话接听及转接任务,保障通讯顺畅高效;
3、配合完成日常行政工作,保持前台区域的整洁与良好形象。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识;
2、能妥善应对前台各类日常事务与突发情况;
3、拥有良好的组织协调能力,可协助其他部门完成相关工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供本溪财会培训讲师招工在线招聘信息,主要招聘本溪培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。