负责各单位的办公设备的维护维修，安装监控、网络工程。会开车

一、工作内容：负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇：试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k以上，实行多劳多得机制，入职即按规定缴纳社保 三、任职要求： 工作态度认真，具备责任心及良好的服务意识，录用后可参与公司提供的带薪培训 四、工作时间： 每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，采用弹性工作制度，每周单休，法定节假日按国家规定休假 五、福利待遇： 提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升机会、带薪年假、节日慰问礼品、定期组织团队建设活动等 六、工作地点： 沈阳各区根据员工居住地就近安排！ 联系人：李经理 有意向者可直接提交申请

独立操作弱电工程，网络及机房等运维

一、工作内容： 负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇： 试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，月综合收入4-8k+，实行多劳多得机制，依法缴纳社会保险 三、任职要求： 工作态度认真，具备责任心及良好的服务意识，入职后可参与公司提供的带薪培训 四、工作时间： 每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，采用弹性工作制度，每周单休，法定节假日正常休息 五、福利待遇： 提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升机会、带薪年假、节日礼品、定期组织团队建设活动等 六、工作地点： 沈阳市各区域，结合员工居住地就近安排分配 联系人：李经理 有意向者可直接投递岗位信息，距离较远支持线上视频面试

【工作内容】 - 负责弱电项目现场的施工组织与协调管理； - 对施工进度、质量及安全进行全程监督，保障工程按计划顺利实施； - 与客户、设计方及施工队伍保持有效沟通，及时处理现场技术问题； - 参与系统的调试运行、验收流程以及后续的维护支持工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历，接受应届生或无经验者，电子工程、计算机、自动化等相关专业优先； - 具备较强的沟通能力，工作认真负责，具有良好的团队协作意识。 【薪资福利】 - 试用期4000，1-3个月转正，缴纳五险一金，早九晚五，周末双休，享受法定节假日

一、工作内容： 负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇： 提供试用期带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k+，实行多劳多得机制，依法缴纳社保 三、任职要求： 工作态度踏实，具备责任心及良好的服务意识，入职后可享受带薪培训支持 四、工作时间： 每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，采用弹性工作制，每周单休，享受法定节假日休息 五、福利待遇： 包含带薪培训、专业技能培训、内部晋升机会、带薪休假、节日福利、定期组织团队建设活动等 六、工作地点： 沈阳各区域岗位，根据居住地就近安排分配 联系人：李经理 有意向者可直接提交申请，距离较远支持线上视频面试

招聘弱电工程师，网络交换机等技术运维。

一、工作内容：负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇：试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k以上，实行多劳多得机制，入职即按规定缴纳社保 三、岗位要求：工作认真踏实，具备责任心及良好的服务意识，录用后可获得带薪培训机会 四、工作时间：每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，采用弹性工作制，每周单休，法定节假日正常休息 五、福利待遇：提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升通道、带薪休假、节日礼品、定期团队建设活动等 六、工作地点：沈阳各区，根据员工居住地就近安排分配 联系人：李经理 有意向者可直接提交申请

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与日常维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、技术方案编制及施工前技术交底工作 3. 独立诊断并处理系统运行故障，提供有效技术支持与优化整改建议 4.配合甲方、总包单位完成项目验收、竣工资料整理归档及售后维保服务 5.定期开展弱电设备巡检，编制运维分析报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备弱电系统集成、施工或运维经验，熟悉主流品牌设备及行业协议标准 3. 熟练使用CAD软件，能独立绘制点位图、布线图等技术图纸 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5.沟通协调能力强，责任心强，适应短期出差及现场作业

一、工作内容： 负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇： 试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k+，上不封顶，多劳多得，入职即缴纳社保 三、任职要求： 工作认真踏实，具备责任心及良好的服务意识，录用后可参与公司提供的带薪培训 四、工作时间： 每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，实行弹性工作制，每周单休，法定节假日按规定休息 五、福利待遇： 提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升机会、带薪年假、节日礼品、定期团队建设活动等 六、工作地点： 沈阳各区域，根据居住地就近安排分配！ 联系人：李经理 有意向者可直接投递岗位，距离较远支持线上视频面试

大连长兴岛恒力重工烟台芝罘区来福士两地船厂招工高薪招聘：通风专业精通图纸管理岗位10名铆工熟练成手划线定位安装通风管道20名二保焊工成手有特操证10名打磨工5名学徒工30名1.工资：新入职200-480/天工资按从事工种能力定2.要求：体检合格无犯罪记录年龄52周岁以下3.工作每日八小时加班另算待遇：公司管住宿，提供工作服长年有活工资月结4.地址：大连长兴岛丰船舶工程有限公司烟台丰源船舶工程有限公司咨询电话：

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主要工作主要包括保障各通信通道正常运行，实时检测通信通道，配合参加通信演习，并提供技术保障。 对出现故障的设备进行检测并及时更换。 每月对系统中的所有硬件设备和各传输线路进行一次检测维护。 通信系统软件专业维保。主要包括：服务器端及网络客户端软件安装、权限分配；软件系统使用指导；数据备份、查看等。 通信系统光纤通道故障处理。主要包括：故障点定位、故障光缆拆除、新光缆重新敷设、光纤连接及熔接。 通信系统各个设备的紧急故障处理。 负责提供月度专业维护报告和年度专业维护报告

岗位职责： 基站工程部署与开通 1.负责 5G 宏站、室内分布系统的现场施工督导，监督 BBU、RRU、天线、传输设备的安装规范与施工质量； 2.完成 5G 基站数据配置、设备调测、入网开通，支持 SA/NSA 双模组网，保障站点顺利验收交付； 3.配合传输、核心网团队完成端到端联调，解决开站过程中的传输不通、小区无法激活等问题。 日常运维与故障处理 1.通过网管平台监控基站运行状态，处理驻波告警、小区退服、掉话、切换失败、速率不达标等各类故障； 2.现场排查基站硬件故障（RRU、功放、基带板、电源等）与参数配置问题，制定解决方案并闭环处理； 3.执行基站日常巡检、扩容升级、版本补丁更新，保障网络 7×24 小时稳定运行。 网络性能优化 1.开展路测与后台 KPI 分析，针对覆盖弱、干扰大、接入差、速率低等问题输出优化方案； 调整天馈方位角、下倾角，优化小区参数、邻区关系与切换策略，提升网络覆盖率、接通率、下载速率等核心指标； 2.参与 5G 专网、700M 频段等专项优化项目，输出优化报告与效果评估。 技术支持与文档管理 3.对接客户与项目团队，协调资源推进项目进度，提供二线技术支持与问题指导； 4.整理故障案例、操作手册、开通规范等技术文档，沉淀技术经验，支撑团队能力提升； 配合完成项目验收、竣工资料编制与交付。 任职要求 基础资质 1.学历专业：大专及以上学历，通信工程、电子信息工程、计算机网络、无线电技术等相关理工类专业优先； 经验分层： 1.初级 / 应届生：掌握无线通信基础理论，可接受技术培训，能配合完成现场辅助工作； 2.中级工程师：2 年及以上 4G/5G 基站相关经验，可独立完成开站、故障排查与常规优化。 核心专业技能 1.理论基础：熟悉 5G NR 空口原理、3GPP 协议规范，掌握 SA/NSA 组网架构，了解 BBU+RRU+AAU 的功能分工与接口协议（CPRI/eCPRI）； 2.设备操作：熟练掌握至少一家主流厂商设备操作，华为、中兴、爱立信优先，能独立完成基站数据配置、版本升级、告警处理； 3.工具使用：熟练使用鼎利、Spark、ATU 等路测软件与测试终端，掌握对应厂商网管系统操作，能使用频谱仪、驻波仪等现场测试仪器； 4.拓展能力：了解传输网络（PTN/OTN）、TCP/IP 协议，具备基础的 Linux 操作、信令分析能力优先。 证书加分项 1.厂商认证：华为 HCIA/HCIP-5G、中兴 TCP 认证、爱立信认证等； 2.行业资质：通信工程师职称、通信与广电一级建造师认证、华为厂家HCSP、中兴等技能认证。

专业技术，沟通能力，执行能力全面，对待工作负责，有良好的工作精神面貌。

岗位职责: 1、有线通信系统：熟悉光纤通信系统（SDH、DWDM、OTN）、工业以太网（GPON、以太网交换机）、结构化布线系统、ODF架、配线架、跳纤、通信配电等系统的设计、安装与调试。 2、无线通信系统：熟悉VHF/UHF通信系统、数字微波通信、卫星通信（VSAT）、特高频及数传电台、PAGA广播系统等。 3、安防与辅助系统：熟悉CCTV监控系统、门禁系统（ACS）、周界安防系统、电话系统（PABX/VoIP）等。 4、工业通信协议：熟悉RTU设备、交换机、GPON、以太网、RS485/232等工业通信协议；了解Modbus、DNP3、IEC 60870-5-104等工业通信标准。 6、仪表与控制系统接口：了解DCS、PLC等控制系统的通信接口要求，能够协调通信系统与自控系统之间的数据集成。 7、熟悉以下部分国际标准并能指导现场工作： ITU标准：ITU-T G.652/G.655（光纤标准）、ITU-R（无线通信标准）； IEEE标准：IEEE 802.3（以太网）、IEEE 802.11（WiFi）、IEEE 1588（精确时间同步）； IEC标准：IEC 61850系列（变电站自动化通信）、IEC 60870系列（远动通信协议）； API标准：API RP 1165； EIA标准：结构化布线系统标准。 8、了解中东本地通信行业相关法规，包括通讯设备进口许可、频率使用许可等。根据当国规定，通讯项目需向通讯部审批。 9、熟悉项目合同中所引用的技术规范，能够依据规范要求监督施工和验收。 具备扎实的现场HSE知识，严格执行PTW（作业许可）、LOTO（上锁挂牌）、JSA（工作安全分析）等安全管理制度。 10、熟悉通信作业中的高风险环节（如高空作业、带电作业、光缆接续等），能够监督落实安全措施。 11、能够参与编制和审核通信专业的JSA、HSE方案，组织安全交底。 12、熟悉质量验收程序和检查标准，能够组织通信系统的质量停止点检查、见证点检查，并签署相关记录。 13、能够处理不合格项报告（NCR），跟踪整改并验证关闭。 对油气田通信领域的新技术、新设备保持关注，如5G专网、工业物联网（IIoT）、边缘计算、数字孪生等，能够主动提出技术改进建议。 14、具备较好的英文技术文献阅读能力，能够通过查阅规范、手册、厂商资料解决现场技术问题。 15、能够指导和培训中东本地通信技术员及安装工人，参与知识转移和本地化培训工作。 16、善于接受新知识，具有良好的学习能力和逻辑分析能力。 17、能够独立完成油气田通信系统的技术方案设计与施工图设计，包括：光纤通信系统、卫星通信系统、数字微波通信系统、移动通信系统、特高频及数传电台无线通信系统等。 18、负责编制通信专业相关技术文件、设备材料清单及规格书，能够出具系统图、设备布置图及电缆敷设图。 19、能够参与对承包商提交的施工方案、通信系统集成方案进行审核，确保符合设计意图和合同要求。 20、熟悉通信系统与工艺、自控、电力、土建等相关专业的接口配合，能够组织专业间的技术协调会议。 21、能够深入施工现场，监督通信设备及线路的安装、敷设、接续、调试等作业，确保工程按图施工、按规范作业。 22、具备通信施工关键工序的管理能力，包括：光缆敷设（埋地、架空）管理、接续管理、熔纤管理、OTDR测试、网络调试等。 23、能够对工人进行技术交底，指导工人进行现场施工作业，并对通信施工进行现场组织协调与质量管控。 24、熟练使用办公软件等软件。 25、能够组织和参与通信系统的单机调试、系统联调、功能测试及性能验证工作。 26、熟悉通信系统的调试流程和验收标准，能够编制调试方案、调试报告及移交文件。 27、具备通信系统日常运维管理能力，包括系统监控、故障排查、性能优化及容量管理。 28、能够对通信设备运行状态进行评估，提出预防性维护和升级改造建议。 29、能够与运维中心、自控部门、HSE部门、采购部门等内部单位高效协作，确保通信系统与系统、控制系统等无缝集成。 30、能够与通信设备供应商、第三方施工队、监理单位等外部单位进行日常沟通与协调。 31、能够审核承包商的设计文件、竣工资料及运维手册，确保文档规范完整。 32、能够按时编制并提交工程周报、月报、专项报告，内容应包括进度照片、关键数据、问题分析和下步计划。 33、具备通信系统现场故障的快速定位和排查能力，如光缆中断、无线信号异常、网络丢包等，能够提出临时处置方案并跟进永久修复。 34、能够参与通信安全事故的现场初步处置与报告编制，协助上级完成事故调查。 35、具备风险识别意识，能够在施工和运维过程中主动识别通信系统相关的安全、质量和进度风险，并协助制定预防措施。 任职要求: 1、本科及以上学历；持有通信工程或相关专业中级工程师及以上职称者优先； 2、通信工程、电子信息工程、计算机网络工程、自动化、电气工程及其自动化或相关专业； 3、熟悉油气及石化行业标准； 4、熟练使用常用办公软件及工具； 5、通信系统经验：至少8年以上油气田地面设施通信系统设计、施工、调试或运维经验，涵盖光纤通信、微波通信、卫星通信、工业以太网、无线通信等专业领域。 6、项目阶段经验：具备地面工程通信系统从设计、采购、施工到调试的全流程参与经验，或至少在一个完整油气田地面项目中担任过通信专业负责人。 7、业主或PMC经验：有业主方（Operator）或PMC项目通信管理工作经历者优先。 8、具备海外项目经验，能适应英语工作环境，英语口语四级及以上水平，英文交流流畅。

一、岗位职责：全国区域现场2人，服从调剂 1、具备基础的机械与电气知识，可配合开展机组故障诊断工作 2、依据测试规程独立完成各项测试任务 3、对现场作业的安全、质量及进度进行严格监督与管控，及时发现并上报各类安全隐患，跟进处理措施 二、任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先；具有3年以上风电行业工作经验者，条件优秀可放宽至大专学历 2、熟悉风电场作业流程，了解机组基本构造，掌握机组常规操作方法 3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本结构与工作原理 4、能看懂机组及部件原理图及相关技术手册，熟练使用相关测试工具 5、能够严格按照作业指导书，独立操作各类测试设备（含简易型与高精度设备），完成型式试验、并网试验、噪声测试等测试任务，准确记录并整理测试数据，协助上级工程师处理现场技术问题 6、具备较强的现场安全意识，能识别和预防潜在安全风险 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金执行杭州市标准 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享受礼金 3.3、结婚礼金：员工结婚根据工龄享受相应金额的结婚贺金 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定发放慰问金 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等 3.8、夏季送清凉福利，冬季送温暖福利，均以实物形式发放 3.9、项目奖金：根据项目实施情况发放，非固定收入

岗位职责： 1.负责小区智能化系统（含安防、门禁、监控、报警、综合布线等）的安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 任职要求： 1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 每周日和节假日休息

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识 薪资：陆地新手5000+，三个月涨薪1000-1500，一年后薪资9000+ 海上新人7000-9000，三个月涨薪1000-1500，一年后薪资12000+

岗位名称：风电运维 工作内容：日常运维，巡检与监控，异常时预警，故障处理，定期维护等 薪资：陆地新手5000-5500，三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资8000-9000, 海上新手7000-9000，三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资10000-12000.要求： ，年龄18-45周岁，中专以上学历，体重90公斤以 内，不恐高，不色盲，身体健康，适应长期驻外工作有意者联系

岗位职责： 1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作（涵盖综合维修、水系统、电系统等）； 2、负责分店施工项目及升级改造工作的统筹管理，包括组织各专业主管拟定改造方案并进行审核，主导设备设施维修类外委合同的签订与审查，推进业态调整工程实施及全过程工程监管； 3、负责分店巡检维修及报修处理工作的执行与监督管控； 4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作； 5、负责分店能源使用的统筹管理，涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用监管。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程技术或管理类相关专业优先；具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验，三年以上同类岗位履职经历； 2、熟悉物业法、消防法等相关法律法规；掌握物业各类设备设施的运行原理、维护保养技术及相关管理规范；了解物业管理与消防安全管理体系； 3、具备组织物业电力、电梯、空调及其他工程类设备设施维保、监测、施工改造的能力，熟悉招投标流程及相关管理工作。 工作地点：华南广场、金州、开发区

一级消防工程师招聘 岗位：消防巡检工程师 岗位职责 1、负责各合作项目消防月度巡检、日常现场消防安全检查工作； 2、对现场消防设施、消防通道、安全制度等情况进行排查，及时发现安全隐患并现场提出整改问题及整改建议； 3、根据现场检查情况，规范编制、整理消防巡检报告、检查台账，确保资料真实、完整、合规； 4、熟练掌握国家及地方各类消防规范，依据规范开展检查、判定隐患、指导整改； 5、跟进隐患整改复查工作，落实消防安全闭环管理，配合甲方及相关部门检查工作。 任职要求 1、持有一级消防工程师证书，熟悉全套消防相关规范； 2、有消防现场巡检、隐患排查、报告编制相关工作经验，能独立完成巡检及报告工作； 3、具备良好的现场沟通能力，能够清晰准确向甲方说明消防问题及整改要求； 4、工作认真负责、细致严谨，服从工作安排，能适应外勤现场工作。 薪资福利 - 薪资：6000–10000元/月（根据能力与经验定岗定薪） - 福利：缴纳五险 - 休息：单休（每周休息一天） - 工作稳定，岗位长期稳定，工作内容轻松常规 工作内容总结 主要做消防月检、现场隐患排查、问题交底、消防资料及巡检报告编制，纯技术文职+现场检查，无繁重体力工作，适合熟悉消防规范、想稳定上班的持证人员。 有意者可直接联系，详谈！ 地址位置，办公室双D港，上班大连市4区工作，联系人于经理，联系方式，

职位描述 1、在上级指导下，参与混塔安装的现场技术支持，掌握安装流程及相关规范要求； 2、按规定执行日常安装质量检查任务，详实记录检查结果，发现并初步处置安装过程中的质量问题； 3、负责现场物料的到货接收、检验（包括外观、规格型号、数量）、登记入账、仓储管理及向施工方交接签收，协调解决常见的物料短缺或错发情况； 4、汇总、整理并核对现场技术文件、质量记录、签收凭证、过程影像资料等，确保资料完整、准确、及时，并按程序完成移交； 5、应对现场常见技术与质量问题，及时反馈复杂事项及处理进展至主管人员； 6、完成上级安排的其他常规性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、土木、电气、风电等相关专业优先，需持有登高作业证； 2、具备1年以上风电行业或相关工程现场工作经验； 3、熟悉基本的风电混塔知识、质量控制标准及施工现场运作流程，具有初步识图能力； 4、具备安全作业意识； 5、具备良好的沟通表达能力和文档填写能力，熟练使用常用办公软件； 6、学习能力较强，态度积极主动，工作踏实认真，能长期驻守项目现场，适应艰苦工作环境。

岗位名称：风电运维 工作内容：日常运维，巡检与监控，异常时预警，故障处理，定期维护等 薪资：陆地新手5000-5500、三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资8000-9000， 海上新手7000-9000，三个月后涨薪1000-1500，一年后薪资10000-12000。 要求： ，年龄18-45周岁，中专以上学历，体重90公斤以内，不恐高，不色盲，身体健康，适应长期驻外工作 有意者联系

岗位职责 1. 项目全周期管理 负责智能化、信息化、机房工程、弱电系统集成项目的整体统筹管理，包含项目投标跟进、前期对接、施工组织、进度管控、质量安全管理、竣工验收、资料归档及回款结算等全流程工作，确保项目按期、保质、合规交付。 2. 现场施工与技术管理 熟悉综合布线、网络系统、机房建设、安防监控、门禁对讲、楼宇自控、会议系统、信息化软硬件集成等智能化系统，能够独立完成施工方案审核、技术交底、现场难题处理、施工工序统筹，协调土建、机电、装修交叉施工配合。

招聘: 光伏设计师3名会熟练使用CAD管吃管住每周休息一天工资3000~5000工作地点瓦房店