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弱电工程师
1-5千/月
弱电工程师1-3年中专/中技
江西佳彩科技有限公司招聘 岗位1:弱电工程师 薪资:面议,根据实操能力面议定级 福利待遇 休假:每月休息4天,法定节假日正常休假 食宿:公司免费提供工作餐 岗位职责: 负责LED大屏音视频安装调试、安防监控、综合网络布线安装调试、设备检修及项目售后维护等。 联系电话️:钟美女 工作地址:江西省宜春市袁州区民主小区
弱电工程师1年以下中专/中技
岗位职责: 1. 负责边坡弱电监测系统的常规运行操作及日常维护工作 2. 对边坡施工区域的弱电设备运行情况进行实时监控 3. 快速响应并解决监测过程中发生的技术故障 任职要求: 1. 掌握弱电监测相关的技术知识,具备实际操作经验 2. 能够独立开展监测作业,确保系统与设备稳定运转 3. 具备良好的沟通技巧,能与项目团队高效配合协作
弱电工程师
5-8千/月
弱电工程师1-3年高中负责驻场
岗位职责: 1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与优化建议 4. 配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及售后维保服务 5. 定期巡检设备运行状态,制定预防性维护计划并落实执行 任职要求: 1. 熟悉主流弱电品牌设备(如海康、大华、霍尼韦尔、西门子等)及行业标准规范 2. 具备独立完成弱电系统集成与故障排查能力 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与文档编写能力 4. 持有弱电相关职业资格证书(如智能建筑管理师、电工证等)者优先 5. 身体健康,能适应短期出差及现场施工环境
弱电工程师经验不限硕士设计测试自动化设计电气设计
岗位职责 1. 智能制造:负责质量预测、生产调度系统、设备故障诊断、动力系统等自动化控制方案的设计、优化与落地实施。 2. 推动AI产品在实际生产中的应用,结合企业实际需求,深入理解AI技术并打造内部应用示范案例,促进技术推广。 3. 参与自动化设备(如PLC、HMI、SCADA、工业机器人等)的选型、程序开发、调试运行及后期维护工作。 4. 主动参与公司日常运营及重点项目的推进,在实践中不断积累专业技术经验,持续提升业务水平与综合素养。 任职要求: 1. 2026届本科及以上学历,在校期间需掌握至少一种编程语言(Python、C++、Java),其中Python在人工智能方向具有优先性,英语四级(CET-4)或以上水平。 2. 具备良好的沟通表达能力与自主学习能力,乐于面对挑战,具备强烈的成就动机和逻辑思维能力; 3. 对主流工业机器人(如ABB、KUKA、Fanuc)或伺服控制系统有一定认知和基础了解; 4. 工作积极乐观,能在压力下保持高效执行,以高度热情推动项目顺利实施
弱电工程师高中
(1)在公司技术和项目总监、工程部交流的领导下负责落实技术支持和项目设计工作; (2)前期负责与用户沟通智能化需求,对需求进行分析,现场勘察、甲方沟通提供智能化建设建议,根据客户现场的情况设计智能化弱电工程项目技术方案及设计图; (3)负责智能化系统项目技术的需求整合、方案编制、CAD图纸、施工组织方案的提出、确定、技术介绍等; (4)负责项目合同后弱电智能化系统的各类图纸设计(包括但不限于:点位图、系统图、大样图、平面线路图、竣工图(或出蓝图)等,或在甲方设计院笼统设计后的深化设计); (5)负责落实完成图纸工程量测算、工程造价预算、投标技术报价等; (6)负责弱电施工图纸的会审,提出合理化建议,协调优化设计;最后与项目部所有人员技术交底及辅助技术支持工作等; (7)独立校对智能化工程设计(包括方案设计,绘制图纸,参与设计评审,深化设计方案,图纸审核校对工作); 3.2任职要求 (1)论知识能力有多低就怕不学术、计划目标,论你有多聪明或多愚笨就怕不忠诚而出卖公司,拒绝重大疾病不良嗜好及好吃懒做者;要有吃苦耐劳的精神,对工作主动热情,忠诚于公司。 (2)具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术(网络、安防、显示、系统集成等)的较深入综合技术理论知识,有现场经验,能做相关系统的技术解决方案,熟悉主流产品厂家,有现场经验实践能解决重大问题的能力;要要有实践经验并懂技术,稍微懂管理的职能,善于沟通表达; (3)熟悉使用aotucad软件并能绘图,能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸及规划设计等; (4)招聘适合该岗位的性别,年龄在25~50岁; (5)有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先; (6)高中、技校、中专、职校同等以上的学历,有大专、本科以上学历证书优先。
弱电工程师5-10年大专日常运维安防系统安装施工
【岗位职责】 1. 为弱电安防系统提供技术支持与维护,确保系统稳定运行。 2. 参与弱电安防项目的实施,包括设备的安装和调试。 3. 与团队合作,解决技术问题,提升系统的性能和安全性。 【岗位要求】 1. 具备弱电安防技术相关知识,能够独立处理技术难题。 2. 熟悉安防设备的操作和维护,能够高效地进行故障排查和问题解决。 3. 具有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推进项目进度。 4. 每年根据薪资的10-15%进行一次加薪。 5. 能接受江西省内出差。 6. 有电工证优先。
弱电工程师
6-7千/月
弱电工程师1-3年大专经常出差方案设计安装施工日常运维招/投标管理电工证AutoCAD广联达商业综合体安防系统机房工程综合布线系统程控电话交换机系统计算机网络系统初级工程师
有经验优先。主要从事矿山智能化工作
弱电工程师3-5年学历不限室分图纸编制通信室分设计CAD技术主导经验跨系统技术问题解决项目全流程实施
工作职责: 1. 深度参与商业综合体、园区等多场景集成项目前期需求调研,协同商务与设计团队梳理客户核心诉求,编制包含技术难点、风险预判及应对策略的可行性分析报告。 2. 独立承担室分(2G/4G/5G)、网络、弱电系统的整体架构设计,明确实施阶段划分、关键节点与资源调配方案。 3. 主导技术标书撰写(含参数响应、实施方案、进度安排),参与评审优化,通过专业方案讲解与答疑支持项目中标。 4. 担任项目技术负责人,全面管控室分信源部署、网络架构搭建、弱电系统调试等关键技术环节的落地质量。 5. 制定现场施工技术标准与安全规范,完成施工团队技术交底,驻场处理设备兼容性、信号覆盖弱等突发技术问题。 6. 统筹设备安装、系统联调与测试全过程,出具信号覆盖、网络性能、弱电功能验证报告,推进不达标项整改闭环。 7. 协同设计、施工、供应商多方力量,解决技术接口问题,确保项目执行高效推进。 8. 牵头构建并完善公司技术实施标准与交付体系,总结项目实践形成标准化文档模板(如方案、测试报告模板)。 9. 组织项目验收准备工作,配合客户开展功能、性能测试及资料审查,推动问题整改直至顺利交付。 10. 归纳项目技术故障案例与处置方案,跟踪系统交付后运行状态,持续迭代技术方案与实施流程。 任职要求: 1. 具备3-5年及以上室分系统、网络系统、弱电集成项目全流程实施经验,涵盖方案设计、现场施工、调试、验收各阶段。 2. 具有至少1个大型商业综合体或园区类集成项目的技术主导经历,能独立应对复杂场景下的跨系统技术挑战。 3. 熟悉宏基站/微基站、天馈系统、无源/有源器件的工作原理与调测方法,可独立完成室内分布系统信号优化。 4. 熟练掌握交换机、路由器、无线AP的配置与调试,理解TCP/IP协议,熟悉星型、mesh等网络拓扑设计,具备带宽瓶颈分析与解决能力。 5. 至少熟练掌握2-3个弱电子系统(综合布线/监控/门禁等)的技术原理与工程调试,能独立识读CAD图纸并优化技术方案。 6. 具备良好的跨部门、跨单位协作能力,能够高效对接客户、施工方与供应商,推动技术问题快速闭环。 7. 能适应现场驻场和项目制工作节奏,接受出差安排,具备较强的抗压能力。 8. 关注5G室内覆盖、智能弱电等行业发展动态,具备主动学习新技术与新标准的积极性。
弱电工程师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责公司温湿度自动监测系统的实施以及维护工作(包括组织、实施、维护、调试、培训指导、GSP现场验收等); 2. 负责工程实施中各类文件、记录资料的整理和提交。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,验检测专业、电子信息或是电气专业,需要中级职称; 2. 有较好的计算机应用基础,熟悉操作系统的安装应用、MySQL数据库安装应用等; 3. 有弱电工程(网络布线系统、网络交换、安防监控系统等)实施工作经验者优先; 4. 有较好的沟通协调能力,有团队合作精神; 5. 能吃苦耐劳,适应随时出差,出差地点以江西省内为主。 【薪资待遇】 薪资:面议 工作地点:江西省南昌市青山湖区北京东路438号恒茂梦时代广场7栋1106室 联系人:殷小娜
弱电工程师
200-300元/天
弱电工程师1-3年学历不限
预埋地埋线圈
宜春袁州区招管道安装/维修
管道安装1-4天1-2人完工结算
宜春市袁州区招管道安装/维修
宜春 袁州区
11月5日 11:07拨打电话
长白班光伏厂免费培训包吃交通补助高温补贴社保五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
宜春奉新县招水电、打孔
水电工打孔
宜春市奉新县招水电、打孔
宜春 奉新县
11月5日 11:03拨打电话
店长店员
【招聘】零食有鸣店岗位:店长及店员若干名薪资:面议任职要求:1. 相关工作经验优先,做事踏实有责任心2. 沟通良好,服从安排,积极配合团队我们提供:稳定平台,氛围简单按时发薪,福利完善晋升空间联系:幸先生电话:地址:和什托洛盖零食有鸣
宜春
11月5日 11:00拨打电话
宜春高安市招焊工,会爬高,做事勤快,需要有高处作业证
300-400元/天
高空作业焊工1-2人
招焊工,会爬高,做事勤快,需要有高处作业证
宜春 高安市
11月5日 10:58拨打电话
弱电工程师经验不限学历不限长白班+双休五险一金包吃包住可接受学徒
岗位职责: 1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与PLC控制系统辅助调试、程序下载及基础故障排查,配合完成自动化设备联调 3. 执行弱电设备安装、接线、调试及验收,确保系统稳定运行并符合技术规范 4. 编制项目文档,包括设备清单、点位图、调试记录及竣工资料 5. 响应客户运维需求,提供日常巡检、维护保养及应急技术支持 任职要求: 1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业优先,学历不限 2. 具备弱电系统或PLC相关实习或助理工作经验者优先 3. 熟悉常用弱电设备品牌及基本通信协议,了解PLC基础逻辑 4. 能适应长白班工作节奏,责任心强,具备良好沟通与团队协作能力 5. 持有低压电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先
弱电工程师经验不限学历不限包吃包住接受无经验购买五险一金转正双休
岗位职责: 1. 负责楼宇智能化系统(如安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的安装、调试与维护 2. 协助完成弱电系统方案设计、图纸审核及施工技术支持 3. 配合PLC控制系统进行信号对接与联调,保障弱电与自控系统稳定运行 4. 定期巡检弱电设备,及时排查故障并完成维修记录 5. 参与项目交付验收,整理竣工资料并提供基础运维培训 任职要求: 1. 接受无经验者,欢迎应届生及转行人员投递,提供系统性带教培养 2. 对弱电技术有学习热情,具备基本电路常识和动手能力 3. 责任心强,能适应现场作业,服从项目调配 4. 大专及以上学历,电子、电气、自动化、通信、计算机等相关专业优先 5. 转正后享受双休及8000元保底薪资,具体根据能力与绩效核定
弱电工程师1-3年学历不限包吃包住长白班+双休可接受学徒
岗位职责: 1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等)的现场安装、调试与维护 2. 配合项目需求完成弱电图纸识读、设备选型及施工方案支持 3. 处理日常系统故障,及时响应并解决客户技术问题 4. 协助PLC基础应用调试与简单编程辅助工作,参与自动化项目弱电部分实施 5. 严格遵守安全规范,做好施工记录与交接文档整理 任职要求: 1. 可接受应届生或零基础学徒,有弱电/电气相关实习或培训经历者优先 2. 具备基本电路知识和动手能力,能适应现场作业环境 3. 学习意愿强,责任心好,具备良好的沟通与团队协作意识 4. 能适应长白班+双休工作节奏,服从工作安排 5. 提供带薪岗前培训,包吃包住,助力职业成长
弱电工程师1-3年学历不限包吃包住长白班+双休可接受学徒
岗位职责: 1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等)的现场安装、调试与维护 2. 配合项目需求完成弱电图纸识读、设备选型及施工方案支持 3. 处理日常系统故障,及时响应并解决客户技术问题 4. 协助PLC基础应用调试与简单编程辅助工作,参与自动化项目弱电部分实施 5. 严格遵守安全规范,做好施工记录与交接文档整理 任职要求: 1. 可接受应届生或零基础学徒,有弱电/电气相关实习或培训经历者优先 2. 具备基本电路知识和动手能力,能适应现场作业环境 3. 学习意愿强,责任心好,具备良好的沟通与团队协作意识 4. 能适应长白班+双休工作节奏,服从工作安排 5. 提供带薪岗前培训,包吃包住,助力职业成长
宁东镇选煤厂弱电工程师
1-1.1万/月
弱电工程师5-10年学历不限电工证
线路布放,打机柜,设备安装,调试,厂家支持。
光伏运维工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 检修作业:协助检修值班长开展班组工作;负责检修工作票开具;执行光伏场区及升压站设备巡检,规范填写巡检记录。 2. 隐患消缺:负责全站故障隐患的排查与统计;根据值班长安排及运行工单,及时完成设备整改消缺工作。 3. 现场协助:协助值班长对第三方消缺、整改、组件清洗、除草等工作进行现场验收。 4. 站务保障:负责主控室以外区域卫生清扫;负责设备区域除草工作。 5. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历专业:大专及以上,电...
风电运维工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 安全第一责任人:贯彻国家安全生产法规及公司安全目标,落实安全措施,对风电场安全稳定运行负总责;组织安全规程培训及两级安全教育,严格执行“考试不合格不上岗”;发生事故时组织调查分析,制定反事故对策并上报;组织开展安全活动、事故演练及春秋检、定检,负责突发事故紧急处理。 2. 生产运行管理:监督“两票三制”及《运行规程》执行;对接电网调度,掌握系统运行方式,合理安排消缺;每日组织早会部署当日工作。
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维电工进网作业许可证(高压)
江西项目,具体地址根据项目情况定 值班长:2年以上经验,薪资:6000-8000元,三证齐全 值班员:1年以上经验,综合薪资:4000-6000元,三证齐全 生日、节日福利、六险一金,包住 岗位职责: 1、组织开展风电电站的日常运行与安全管理工作,建立并维护三方沟通机制; 2、建立健全技术资料体系,同步完善电站运行相关档案记录; 3、按周期开展电站巡查作业,并做好完整巡检记录; 4、定期检查高低压线路及设备运行状态,及时识别隐患并组织整改,确保供电安全; 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历专业:中专及以上学历,电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业; 2、工作经验:具备1年以上电气运行类岗位经验,持有调试员上岗证者优先考虑; 3、持有效驾照且具备熟练驾驶能力者优先录用; 4、工作细致认真,具备较强责任心和抗压能力,富有团队协作意识及良好的沟通协调能力。
消防工程师
5-6千/月
消防工程师10年以上学历不限
技术好!全能技术人才 能掌控全局带班的,会打预算的
风电运维工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责风电场风机、箱变、集电线路等设备的日常巡检与运行监控,实时记录设备状态数据。 2. 执行风电场设备的定期维护、消缺及故障排查工作,确保设备安全稳定运行。 3. 严格遵守电力安全操作规程,填写运维日志与设备台账,保障现场作业合规性。 4. 配合技术团队完成设备升级、技改项目的现场实施与支持工作。 【岗位要求】 学历专业:大专及以上,电力系统自动化、新能源科学与工程等相关专业优先。 知识储备...
光伏工程师经验不限大专高压电工证
招聘:光伏发电运维工薪资:3800-6000 一、主要工作内容:1、设备运行管理:场站侧所有设备、设施运行工作。2、设备维护检修:场站侧所有设备、设施维护、消缺及抢修工作。3、场站、道路清理:含生产、生活区域保洁。4.场站内安全:负责场站的安全保卫工作,包括但不限于对进出场站人员、车辆进行登记、站内区域检查、消防安全检查等。5、服从场站安全管理,遵守电力安全工作规程、运行操作规程和检修维护规程,严格执行两票三制等制度规定。6、场站管理人员安排的工作:负责完成场站管理人员安排的工作。 二、职位要求:1、专业要求:电气工程、电力系统自动化、光伏发电技术、机电一体化、计算机信息技术等专业。有一定学习能力的,专业不强制要求。2、能力要求:掌握电力安全生产知识,熟练日常办公软件,胜任光伏电站或变电站运维岗位工作。3、证件要求:持有高压电工和低压电工特种作业操作证,或江西省电力调度系统运行值班合格证(可以在实习期内完成取证)。4、其他要求:品行端正,身体健康,诚实守信,具有较强的团队合作意识和执行力。 三、劳务用工。
有经验者优先,待遇6000-8000,包吃住。有意者请电联钟总:
6-8千/月
风电运维工程师3-5年学历不限
负责风电设备运行维护,公司为:中施达电力集团有限公司
消防工程师
1-1.1万/月
消防工程师10年以上高中
要会消防安装消防维修,消防水,消防电,会打预算,会算人工,材料!会把控整个消防验收!不会的别浪费表情!有消防证的!把事情做坏了,影响声誉的要赔偿损失
风电站长
1-1.2万/月
风电运维工程师5-10年大专
工作地址:江西省宜春市奉新县赤田镇蔡埇村蔡埇风电场 【岗位职责】 1. 安全第一责任人:贯彻国家安全生产法规及公司安全目标,落实安全措施,对风电场安全稳定运行负总责;组织安全规程培训及两级安全教育,严格执行“考试不合格不上岗”;发生事故时组织调查分析,制定反事故对策并上报;组织开展安全活动、事故演练及春秋检、定检,负责突发事故紧急处理。 2. 生产运行管理:监督“两票三制”及《运行规程》执行;对接电网调度,掌握系统运行...
风电运维工程师1-3年大专
工作地点:广东、海南、福建、江西(服从省份或区域安排) 岗位性质:符合兼职项目驾驶员条件的优先录用,可享受兼职补贴(要求:驾龄满3年,实际驾驶里程超过3万公里) 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作; 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行; 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作; 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案; 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先; 2. 一年及以上风电行业相关工作经验; 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证(国网可查); 4. 身体素质良好,无重大疾病及突发性疾病症状和病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能够适应行业及岗位的特殊工作环境,服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元; 2. 休假:60天休8天,不休可累计; 3. 员工福利: 3.1 六险一金:社保按照杭州市的社保基数进行缴纳,公积金也是按照杭州市标准执行; 3.2 生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,入职满1年父母子女生日也安排礼金; 3.3 结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金; 3.4 丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问; 3.5 传统节假日福利:派发实物礼品作为员工的福利; 3.6 父母敬孝卡:符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上; 3.7 补贴:高温补贴,高原补贴,特殊地区补贴等; 3.8 关怀福利:夏日送清凉福利,冬日送温暖福利,以实物发放形式; 3.9 项目奖金:视项目执行情况而定,非固定收入。
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