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英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线下授课
入职即缴纳五险一金,不考核KPI,真诚期待你的加入,看到请回复~ 岗位职责: 1、承担小学英语学科的教学工作,包括授课、学科研究及教研任务; 2、积极参加教学研讨会议,持续提升教学能力与专业水平; 3、做好所带学员的教学实施与学习服务,保障学习效果; 4、参与课程教材的筛选,以及自编教材的研发与优化。 任职资格: 1、学历要求:面向2026年及以前毕业的本科及以上学历人员,具备对应学科教学经验者优先; 2、相关专业背景优先,基础知识扎实,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑; 3、具备良好的沟通能力,能够有效引导学生提升学业成绩 【加入我们,您将享有】 1、五险一金; 2、薪酬待遇:根据岗位职责提供行业内具有竞争力的薪资,并对绩效表现持续优异的员工提供年度薪酬增长; 3、礼金福利:享受节日津贴、生日礼金、生育贺金、结婚贺礼及高温补贴等福利; 4、带薪年假:在法定年假基础上,依据司龄额外增加5-10天年休假; 5、年度旅游:提供年度旅游计划,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助; 6、部门团建:每月提供团建经费,由部门自主组织多样化团队活动; 7、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及其家人健康; 8、内部推荐:成功推荐他人入职,被推荐人通过试用期后,推荐人可获得伯乐奖金; 9、报班优惠:员工本人在机构内报名课程可享5折或免费优惠,亲属朋友报名享受8折优惠!
英语老师 课程顾问
4000-8000元/月
英语教师1-3年大专能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
英语老师 口语表达能力
英语教师本科
岗位职责: 1.负责制定教学计划和课程安排,确保教学内容符合学生学习需求和课程标准 2.开展课堂教学,运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果,提供个性化反馈并调整教学策略以提高教学质量 任职要求: 1.本科要求,英语四六级,具备相关学科专业背景。 2.热爱教育事业,具有良好的沟通能力和责任心,能够关注学生全面发展 3.有教学经验者优先,能胜任班级管理和家校沟通工作 4.具备团队合作精神,愿意积极参与学校各项教育教学改革与创新活动
英语老师 课程顾问
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
英语老师 口语表达能力
英语教师1-3年大专外教教师线下授课学前教育小学教育少儿英语教师资格证书英语专业四级四六级
任职要求: 1、熟练掌握新概念英语、剑桥原版教材及英语启蒙教学内容 2、性格活泼,具备良好的沟通能力,英语表达流利,可与外籍教师顺畅交流 3、持有教师资格证或有幼少儿教育相关工作经验者优先考虑 薪资待遇: 1、提供舒适的工作环境,丰富多彩的团队建设活动,轻松融洽的工作氛围 2、发放节假日慰问金,组织年度健康体检 3、享受无责任底薪培训,系统化的岗位技能培训与职业成长支持 4、缴纳齐全的社会保险及住房公积金 5、依法享有国家规定的各类法定假期 6、公司定期安排员工带薪外出旅游 公司地址:云龙万达百货四楼汤姆之家
徐州新沂市招聘热爱教育事业的英语、数学、物理化学书法等教师
7000-8000元/月
英语教师5-10年本科国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
招聘热爱教育事业的英语、数学、物理化学书法等教师
小学英语教师
8000-12000元/月
英语教师经验不限学历不限小学教育
岗位职责: 1. 负责英语学科的教学实施; 2. 按时高效完成学校各阶段下达的教学任务; 3. 主动参与校内外组织的各类培训、教学研讨、专题讲座及工作会议; 4. 积极投入学校开展的各项有益于团队建设的非教学类活动; 5. 配合完成上级安排的其他相关工作。 福利待遇: 1. 行业内具有竞争力的授课薪酬; 2. 工作日双休、提供年度健康体检; 3. 享受带薪年休假、年度集体旅游,享有更多免费出国机会,可带薪环球体验; 4. 岗位津贴、生日慰问金、节日补贴、生育关怀金; 5. 提供内部培训、外出进修、外派学习等多维度培养机制,拥有完善的职业成长通道和晋升机会。
英语老师
4000-9000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.学历不限,有英语教学经验者优先
英语教师经验不限本科雅思托福
工作职责: 1. 负责雅思/托福单项或多个单项课程的教学实施; 2. 根据学生情况制定教学目标,并动态优化教学方案以达成学习成果; 3. 定期参与教研培训与集体备课,持续整理和完善教学资源与内容; 4. 按要求完成部门安排的各项教学相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,有海外留学背景或毕业于重点师范类院校者优先; 2. 英语相关专业背景优先,具备优秀的英语口语发音能力,雅思总分7分及以上或托福100分及以上者优先; 3. 熟悉雅思考试内容及教材体系,对考试规律和备考策略有系统性理解; 4. 普通话标准,表达清晰流畅,思维敏捷,性格亲和,耐心细致,责任心强; 5. 具备海外学习经历或相关行业教学经验者优先考虑。 薪资福利: 1、五险一金+餐补,生日、节日均有礼金及礼品、舒适的工作环境; 2、新东方优惠课程、年度国内外旅游、年度体检; 3. 完善的提升自身能力的课程培训计划; 4. 广阔的职业发展平台,公平透明的晋升通道; 5. 良好的办公环境与团队协作氛围。
徐州小学英语老师
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课
工作职责: 1、承担相应学段及对应科目的授课任务; 2、主动参与教学团队的教研交流,持续提升教学质量; 3、为所带学员提供高质量的教学实施与学习支持服务; 4、参与课程教材的筛选,以及内部讲义与教材的开发编写。 任职资格: 1、学历要求:统招本科及以上学历,具备相关学科教学经历者优先; 2、专业知识牢固,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑; 3、熟悉现行教材内容,掌握江苏省及各地市高考命题特点与考试动态; 4、持有相应教师资格证者优先考虑。
江苏徐州马陵山王庄明天用带班
挖机司机1-4天
马陵山王庄明天用带班
徐州
6月2日 21:57拨打电话
店长
彭城大昌诚聘门店店长面向社会公开招聘负责门店、人员管理、日常统筹、业绩管理要求:有餐饮/门店管理经验,责任心强,沟通能力好,能带团队薪资优厚,待遇面议,福利齐全有意者请致电:欢迎自荐、推荐
徐州
6月2日 21:56拨打电话
徐州新沂市招氩弧焊
350-400元/天
氩弧焊工1-2人
徐州市新沂市招氩弧焊
徐州 新沂市
6月2日 21:54拨打电话
江苏徐州明天八里找带班,开小挖机
挖机司机
明天八里找带班,开小挖机
徐州
6月2日 21:54拨打电话
徐州新沂市安全员工作地址:新沂奥德燃气有限公司4000-5000元/月
4000-5000元/月
安全员月结
安全员工作地址:新沂奥德燃气有限公司4000-5000元/月
徐州 新沂市
6月2日 21:54拨打电话
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限大专早教启蒙英语国家
岗位职责: 1. 负责日常英语课程的授课工作,独立完成备课、教学及课后反馈; 2. 课后及时与家长沟通,做好家长维护工作,提升家长满意度; 3. 根据教学安排参与教学研讨及教学改进活动; 4. 工作时间:周二13:30-19:30,周三至周五9:00-12:00、14:30-19:30,周六、周日8:00-12:00、14:00-19:00; 5. 公休时间:周一/周日倒班休息一天,周二上午公休半天,法定节假日休息,享有国家规定的12天带薪年假。 任职要求: 1. 能够按照教学要求完成课程准备及教学执行; 2. 具备良好的沟通能力,能够有效进行家校沟通; 3. 工作认真负责,有责任心,热爱教育事业。 薪资福利: 底薪+课时费+班主任费+奖金+招生提成(4000-6000元)
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!! 一、岗位职责 1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑; 2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈; 3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度; 4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课; 5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实; 2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势; 3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先; 4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通; 5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。 三、薪资待遇 无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖 福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训 晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
少儿英语老师
1.1-1.3万元/月
英语教师1-3年本科留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家意大利
招聘原版教材OD教学主教 职位标签: 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围: 12000-16000元/月 岗位职责: 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD(Oxford Discover)原版教材教学(精品小班),采用探究式、互动式教学方法; 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务,带领学生进行阅读、语法、写作训练; 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正,做好课后辅导; 4. 定期评估学生学习进展,确保学生能够达到学习目标; 5. 与家长保持良好沟通,及时传递学生学习动态,建立信任合作关系; 6. 参与试听课及招生活动,支持续班与转介绍工作; 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动,持续提升教学技能。 任职要求: 1. 熟练的英语听说读写能力,能全英文授课; 2. 英语专业本科及以上学历,英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先; 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验; 4. 热爱儿童和英语教育事业,能有效激发学生学习兴趣; 5. 有较强的责任心和团队协作意识,能积极配合教学相关培训与教研活动; 6. 能够适应灵活的教学安排(周中晚上及周末),积极投入教学工作; 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构: · 底薪5500元(含15节义务课时/月) · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月(每班6人) · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考: 带3个满班(每月约60节课),月收入约14800-16500元。 福利: 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理
英语老师
2000-3000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
初一英语家教老师
少儿英语老师
1.2-1.8万元/月
英语教师1-3年本科福利待遇好有经验全英文授课口语培训能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责: 1.负责4-15学员英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 本科学历以上,有英语教学经验者优先
高中教师经验不限本科地理线下授课一对一授课授课老师
入职即缴纳五险一金,不设KPI考核,真诚期待您的加入,看到请回复~ 岗位职责: 1、承担化学学科一对一教学任务,开展学科研究与教研工作; 2、积极参加部门组织的教学研讨活动,持续提升教学能力; 3、做好所带学员的教学实施与学习服务工作; 4、参与课程教材的筛选,以及自编教材的研发与优化。 任职资格: 1、学历要求:面向2026年及以前毕业的本科及以上学历毕业生,具备对应学科教学经验者优先; 2、相关专业背景优先,专业知识扎实,具备较强的解题能力和清晰的解题思维; 3、沟通表达能力强,能够有效帮助学生实现成绩提升。 【加入我们,您将享有】 1、五险一金; 2、薪酬待遇:根据岗位职责提供行业内具有竞争力的薪资,并对绩效表现持续优秀的员工提供具市场竞争力的年度调薪; 3、礼金福利:享受节日津贴、生日礼金、生育贺金、结婚贺金及高温补贴等; 4、带薪年假:在法定年假基础上,依据司龄额外享受5-10天年假; 5、年度旅游:公司提供年度旅游支持,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助; 6、部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划开展多样化团建活动; 7、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及其家人健康; 8、内部推荐:成功推荐他人入职,被推荐人通过试用期后,推荐人可获得丰厚伯乐奖励; 9、报班优惠:员工本人在公司报读课程可享5折或免费优惠,亲属朋友报名可享8折优惠!
教师
5000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰,富有亲和力与耐心 5.身心健康,能适应教育教学工作节奏
教师经验不限本科线下授课授课老师校招
一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量; 2、主动参与公司组织的教学研讨及师资培训活动,按时落实各项任务要求; 3、承担相应的教学管理工作,开展家校联系并给予合理建议与支持; 4、配合课程顾问与班主任共同推进教学服务,提高学生和家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者优先; 3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实; 4、热爱教学工作,认同新东方的企业理念与文化,具备良好的职业操守、强烈的事业心以及追求自我提升的内在动力。
家教1-3年本科数学物理化学
岗位职责: 1. 承担指定学科的教学任务,助力学生提升学习能力; 2. 参与学科教研工作,持续提升教学研究水平; 3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历,全日制统招毕业,专业不限,对教育行业有热情; 2. 具备所授学科扎实的专业基础; 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用
助教经验不限大专销售经验
一、岗位福利 1、工作时间:9:00-18:00,到点下班,不加班 2、休假安排:周末单双休 + 法定节假日,16 天带薪年假 3、薪酬待遇:无责底薪 4-7K + 高额续费提成,综合月薪 8-12K,优秀者可达 20K;缴纳五险,另有春节红包、定期团建、绩效奖金 4、岗位稳定:在岗员工平均工龄 2 年,平台稳定,可长期深耕发展 二、工作内容 1、仅对接已报名学员,无需外出拓客、不负责招生 2、负责学员到课提醒、学习服务跟进、考试政策同步等基础教务支持 3、学员关系维护,主动推进二次续费转化 三、任职要求 1、大专及以上学历,专业不限 2、具备 6 个月及以上全职销售相关经验 3、工作耐心负责,具备良好的沟通表达能力、客户需求挖掘能力与团队协作意识 四、公司优势 企业成立 11 年,全国员工超 800 人,徐州分公司 200 人,平台成熟稳定、抗风险能力强,职业发展有保障。
助教经验不限本科培训机构
毕业时间:不限 学历要求:全日制本科 主要职责:协助教学主管完成学习方法培训、方案的制定和落实、流程优化和数据保存,规范和监督老师的教学行为 能力要求:信心,有条理,执行力强,沟通能力强,正直,负责
化学教师经验不限本科
长期兼职岗位(不招收短期及寒暑假临时兼职) 主科类教师需具备高中教学经历,小科类需有初三或高中教学经验 负责一对一辅导教学,校区位于三家地点,可根据住址就近安排
教师经验不限本科地理线下授课一对一授课授课老师
入职即缴纳五险一金,不考核KPI,真诚期待您的加入,看到信息请回复~ 岗位职责: 1、承担小学、初中、高中任一学科的教学任务,开展学科研究及教研工作; 2、积极参加教学团队的研讨交流,持续提升教学能力; 3、认真完成所带学员的教学实施与学习服务工作; 4、参与课程教材的选型及自编教材的研发工作。 任职资格: 1、学历要求:面向2026年及以前毕业的本科及以上学历毕业生,具备对应学科教学经验者优先; 2、相关专业背景优先,学科基础扎实,具备良好的解题能力和逻辑思维; 3、沟通表达能力强,能够有效引导学生实现成绩提升。 【加入我们,您将享有】 1、五险一金; 2、薪酬待遇:根据岗位职责提供行业内具有竞争力的薪资,并对绩效持续优秀的员工给予有吸引力的年度调薪; 3、礼金福利:享受节日津贴、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利; 4、带薪年假:在法定年假基础上,依据司龄额外享受5-10天年休假; 5、年度旅游:公司提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享额外补助; 6、部门团建:每月提供团建经费,由部门自主组织多样化团队活动; 7、免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康体检,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工及其家人健康; 8、内部推荐:成功推荐他人入职,推荐人可获得丰厚伯乐奖金; 9、报班优惠:员工本人在机构报课可享5折或免费优惠,亲属朋友报名享受8折优惠!
桌游私影助教
8000-20000元/月
助教经验不限学历不限普通话发音标准坐班
工作内容 1.协助进行桌游私影课程的准备和教学工作,确保参与者的体验 2.参与桌游私影活动的组织和执行,提升玩家体 验 3.与玩家互动,解答关于桌游的疑问 任职要求 1.要求18-24周岁,颜值气质佳,会化妆,有衣品,能够有自己的个人风格 2.具有一定的沟通能力和团队的合作精神,有服务意识,情商在线,擅长沟通 3.有责任心善于解決困难 薪资 工资日结
生物教师经验不限本科教师坐班培训机构线下教育一对一教学
工作内容: 1. 承担学校安排的授课任务,深入理解教学大纲,依据大纲要求及学生实际情况制定科学合理的教学计划,认真完成课程备课及教案编写工作。 2. 关注学生知识掌握与巩固情况,及时收集教学过程中的各类信息与反馈,确保按计划高质量完成教学目标。 3. 负责教具、教学设备及相关辅助教学用品的课前准备或交接工作,课程结束后做好整理归位。 4. 本科及以上学历,具备相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件。 5. 按时参与教研活动,积极进行教学交流与经验分享,提升教学水平。 6. 协同班主任开展工作,定期与学员家长保持沟通,反馈学习进展。 7. 持有教师资格证者优先录用
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