因公司发展需要现招以下人员:食堂职业经理人一名工厂内部送餐人员3名（需要c一驾照）打单人员两名（55周岁以下）

管理店面日常工作

蛙喔店助4600-5000月休四天法定节假日补休一天节假日都有福利协助店助日常楼面运营管理能带头干活主动管理机灵处理客诉不会都可以去教前提是肯学人品好

招聘一名前厅经理

招聘：必胜客储备经理-吾悦薪资：4050~5500元/月【工作职责】1. 必修之路：经轮岗熟悉掌握餐厅服务流程的标准（实现营运初体验）2. 必业之旅：经培训独立完成餐厅日常的值班管理（快速变身管理者）3. 必胜之行：经学习熟练掌控连锁经营管理的核心（智能化、数字化）4. 必胜之巅：经培养逐步成为独当一面的职业经理（领导力、战略思维）【职业发展】1. 系统培训：配备各阶段线上+线下课程+全程1对1导师辅导等培训计划2. 快速晋升：**快一年内成长为百胜核心人物——餐厅经理（专业品牌打造者、销售利润管理经营、人员管理专家以及公关达人）3. 清晰发展：储备经理—副经理—预备餐厅经理—餐厅经理—小区经理（管理7-9家餐厅）—大区经理（管理超过40家餐厅）—乃至更高职级【薪资福利】1. 月薪约为：从(根据城市标准)4050元/月起（基本薪资随职级提升而增长，**快2-4个月晋升餐厅副理）2. 季度奖金：根据餐厅业绩等指标达成状况额外发放3. 六险一金：除了常规五险一金外，增加商业医疗保险（子**也可以享受）4. 假期福利：每年10天年假（随年资增长**可达20天）5. 员工关爱：员工关爱热线、在线问诊+年度体检、爱心援助计划、百胜少年团（子**教育）、百胜俱乐部、家庭日、公益活动、管理组年会6. 工会福利：节假日福利、结婚&**慰问金、住院关怀、重疾保障7. 餐厅经理独享福利：股票激励、全家福（父母、配偶、子**皆可享受）、购房福利、百万医疗、餐厅经理年会【工作时间】1. 做五休二：每天8小时工作制2. 倒班：早班（9:00~18:00）；晚班（15:00~24:00）【任职要求】1. 年轻积极：33岁以内，具备大专及以上毕业学历（如大专以上学历的应届生亦可应聘）2. 热情肯干：乐于从事餐饮服务行业，并能接受餐饮工作节奏3. 勤奋好学：具备强烈的学习意愿和接地气的执行能力以上内容的**终解释权归公司所有

前厅经理大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先，3 - 5年酒店前厅管理经验。负责酒店前厅日常运营管理，包括接待、预订、退房、行李服务等工作，制定并执行前厅服务标准，确保服务质量，协调各部门关系，解决客户投诉，监督员工工作薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:东外环路410号

鼓楼区方家营附近招服务员一名 工资4500起 另招经理一名 7000～10000 有能力还能谈 电话 盛

酒店经理薪资福利:综合薪资6000-8000工作地址:徐州市鼓楼区河清路阿迪达斯大厦(虹飞体育)6楼人力资源部

前厅经理招聘启事我们是[塞伊穆餐饮管理服务有限公司]，一家专注于[民族特色菜系西北风味]的餐厅，以提供高品质美食与卓越服务体验为宗旨。现正寻找一位经验丰富、富有激情的前厅经理加入我们的团队。一、岗位职责1. 负责前厅日常运营管理，涵盖人员排班、任务分配与工作监督，确保各环节顺畅高效。2. 提升顾客服务质量，处理投诉与问题，积极收集反馈以优化服务流程与顾客体验。3. 培训与发展前厅员工，组织定期培训，提升员工业务水平与服务技能。4. 管理前厅预算与成本，合理控制支出，同时关注营收状况，制定并执行营销策略以提高销售额。5. 与厨房、后勤等部门协同合作，保障信息畅通，共同提升餐厅整体运营效率。二、任职要求1. 具有3年以上餐厅前厅管理经验，熟悉前厅运营管理流程。2. 具备出色的领导能力与团队管理能力，能有效激励团队达成目标。3. 拥有优秀的沟通与应变能力，能够妥善处理各类顾客问题与突发状况。4. 对服务质量有高标准追求，注重细节，致力于提升顾客满意度。5. 熟练掌握餐厅管理系统与办公软件，具备一定的数据分析能力。三、薪资福利我们提供具有竞争力的薪资待遇，根据经验与能力面议薪酬。福利包括完善的社保福利、带薪年假、员工餐饮优惠、绩效奖金以及良好的晋升空间与职业发展机会。四、应聘方式如果您认为自己是我们正在寻找的前厅经理人选，请将您的简历发送至，或致电与我们联系。期待您的加入，一起共创美食与服务的卓越典范！

工作内容：中餐馆前厅接待客户，预订，点菜，收银，培训及管理服务员岗位要求：有餐饮相关经验，记忆力好能识人，脸盲勿扰，待人接物大方得体，有前厅接待经验，有服务员培训管理经验。年龄50岁以下，包吃住，宿舍环境好，离店步行五分钟，待遇面议！

南通市海安市招建筑木工、木模

我们不卖车，不买车，不月供，不用租车，招纯司机给公司开车。总公司直招非中介，开公司车辆，均为新车准新车。车辆后期维修，保养，保险，车证全部由公司负责，司机师傅只需安心工作，没有后顾之忧。公司派单子给你，你不需要抢单或找单。任职资格：1.年龄20-65周岁，C1C2以上全职纯司机2.无经验要求，有人教有人带。3.保底＋提成。，不压工资。每月奖励两千到三千，每月师傅有上榜奖金。4.公司提供正规营运车辆不限行。5.一人一车，时间自由，车子24小时由司机师傅保管，可以自由使用，下班不用来公司报道6.公司车管专人专职24小时处理司机师傅遇到的问题，为司机师傅随时提供服务,解决工作中遇到的问题,自动导航不用担心人生地不熟。7.省去买车或租车前期投入的费用，极大减轻了司机师傅的资金压力。8.工作地点在上海。本公司承诺以上内容属实，我们公司工作人员都是从司机一线走过来的，深知每位司机的不易，我们所做的就是多一点真诚、无任何套路，司机师傅备受公司尊重。有意者可留联系方式或申请职位投递简历，我会尽快和你联系，你了解清楚再做决定。

南通市如皋市招外架工，需要有应急特种操作证

叉车工：做六休一，两班倒 工作时间：8:00—20:00，11小时计薪， 薪资：23+2元/小时，月综合6000＋，可缴纳社保；年龄：55周岁以内，要求：会26个英文字母；会夹抱、装集装箱优先！地址：开发区新开南路

南通市海门区招船厂架子工有操作证的优先

见习经理薪资福利:面议，绩效奖金，专属折扣卡，夜班津贴，节日礼品招工人数:8人联系邮箱：工作地址:杭州

餐饮经理有星级酒店工作经验者优先薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1名(同)

餐饮管理人员有酒店相关岗位管理经验，有责任心和抗压力。薪资福利:3500-6000元/月招工人数:2人工作地址:东宝、掇刀、漳河新区均有门店，可根据住址就近安排工作门店。

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餐饮主管要有同岗位经验。负责员工的考勤，业绩，监督薪资福利:4500 - 8000元/月，五险，节日福利，工作餐，免费培训，晋升空间，定期好工作就上溧水直聘网工作地址:天生桥大道南方新城荣悦楼饭店

叠石桥全季酒店招聘前台，联系电话（）

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VIP内部餐厅招领班一名要求身高1.63米以上形象气质佳有工作经验者优先工作轻松休息时间多

曲塘酒店招聘大堂经理一名，对客人要善于沟通，菜品菜单要懂，工资面试，电话

邻山院子招聘主管1名底薪7000＋200满勤＋简单好做联系方式:陈先生

工作内容-负责客房的日常打扫和维护工作-提供基础的对客服务，确保客户满意度任职要求-具备良好的服务意识和责任心-能够吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神-具备良好的沟通能力，能够有效处理客户需求

餐饮管理经验丰富

岗位职责1、为客人快速地办理入住、退房手续2、提供问询服务、接听电话，严格执行酒店服务标准，为客人提供良好服务;3、销售能力强(售房、售卡等);4、接待来访客人并及时准确通知被访人员5、与各部门对接，做好客人资料、信息沟通，了解客情;6、完成上级指派的其它工作。任职要求:1、年龄20-35岁;2、有无经验均可，有酒店前台经验优先考虑3、通晓酒店各项对客政策、设备设施、总台工作流程和规范4、能适应倒班工作模式5、应变能力强、沟通能力强、具有一定的协调能力、有责任心;6、形象好、气质佳、服务意识强;7、性格开朗、有亲和力。

1.给客人办理登记入住以及退房手续。2.形象气质佳，耐心有礼貌。3.工作性质做二休二，有相关工作经验者优先。

招聘：酒店前台，工作内容-负责接待客人，提供优质的服务-处理客人入住、退房等相关事务-解答客人的问题，提供相关信息任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够吃苦耐劳，具备较强的责任心-具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务