岗位职责： 1. 承担公司校区线下课程的面授教学任务，确保课程顺利交付； 2. 开发具有个人风格与行业深度的知识课程，为学员提供额外价值赋能； 3. 面向B端客户开展本领域相关的企业内训授课工作； 4. 主讲招生体验类沙龙课程，提升学员参与与转化； 5. 为学员提供专业化的成长辅导，保障教学效果与质量； 6. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等流程，达成既定业绩目标。 岗位要求： 1. 播音主持、表演、广播电视等相关专业全日制本科及以上学历，年龄22-30岁，形象气质佳； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业功底及富有感染力、气场强大的舞台表现能力； 3. 具备出色的语言表达与沟通技巧，能够高效理解、归纳并转化为流畅的语言输出； 4. 至少1年以上授课或舞台演出经验，有演讲或沟通类课程讲授经历者优先考虑； 5. 能够策划并实施课堂互动环节，掌握案例教学核心，授课风格生动具吸引力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，配备商业意外保险 2、享受国家法定节假日，享有10天以上带薪年休假 3、发放年终奖励金 4、建立公平透明的考核晋升机制与薪酬体系 5、设立优秀员工表彰及奖金激励 6、提供出差相关补贴支持 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、提供清晰的职业发展路径，助力实现事业目标 9、可免费参与公司价值百万的专业培训课程，全面提升专业能力与个人影响力

任职要求： 1、具备播音主持类教学实践经验，掌握相关专业知识与授课技能 2、具有良好的团队协作意识和执行能力，工作认真负责 3、形象健康积极，语言表达流畅，身体协调性佳，具备规范的教学示范能力 4、性格真诚踏实，保持积极进取的工作态度，勤勉务实 岗位职责： 1、承担日常课堂教学的组织与实施 2、依据公司管理制度落实教学计划及相关管理工作 3、配合上级安排，接受教学任务调配 4、完成领导指派的其他相关工作事项 职位待遇： 我们能够为老师提供： 1、岗位工资=基本工资+课时薪资+课时奖金+岗位等级奖金+工龄奖金，月薪无上限； 2、享受加班补贴和丰厚的年终奖、带薪年假。 3、岗位晋升：新星教师--明星教师--金牌教师--特级教师--教学主任--教研主任--校长--合伙人 【其他福利】 1、健全的竞争机制，人性化的请假调休制度，弹性的工作时间，舒适的工作环境，新教师入职后将接受系统化内部培训，并由经验丰富的资深教师指导带教，保障新教师顺利适应并高效完成各项教学任务，为职场新人打造兼具精神激励与物质回报的发展平台； 2、提供五险； 3、法定节假日及传统节日生日福利； 5、定期组织团建活动，缓解工作压力，拓展人际交流圈； 6、提供工作餐、住宿或相应补贴； 7、非本地员工若成功录用，可享受春节返乡交通费用支持； 同时招聘地推商务和团队长 全国范围均可开展业务 全国招募合伙人 工作内容：地推商务需开发本地商户资源，介绍省团生活平台优势以促成合作，协助商家完成入驻流程并提供后续服务支持；团队长需组建并管理地推队伍，制定发展目标与执行计划，组织培训并带领团队达成业绩指标。 • 任职要求：具备强烈的成就动机与创业心态，拥有优秀的沟通能力和销售技巧，团队长须具备较强的团队管理与领导力 • 薪资待遇：地推商务每成功拓展商家可获得高额现金奖励，团队长享有团队业绩提成及管理津贴，收入上不封顶 支付宝设备推广 • 工作内容：推广全国唯一具备锁粉功能的支付宝设备及其他锁粉终端，协助餐饮门店升级点餐码，承接餐厅线上平台运营服务 • 任职要求：不限学历 • 薪资待遇：工资日结，月收入可达几千至数万元 全平台外卖运营销售 • 工作内容：负责京东、美团等全平台商家运营服务；按标准铺设“碰一下”点餐码；为商家免费安装手持式“碰一碰”设备；推广三代锁粉收款码 • 任职要求：无需工作经验、学历背景，年龄不限 • 薪资待遇：收益包含外卖运营每户400元起、碰一下点餐码160元/户等多项收入 如需了解更多招聘信息，可直接联系省团生活官方咨询

任职要求： 1、具备播音主持类教学实践经验，掌握相关专业知识与授课技能 3、具有良好的团队协作意识与执行能力，工作认真负责 4、形象健康积极，语言表达流畅，身体协调性佳，具备规范的教学示范能力 5、性格真诚踏实，工作积极主动，具备较强的敬业精神 岗位职责： 1、组织开展日常教学活动，保障课堂质量； 2、依照公司管理制度落实教学计划及相关管理要求； 3、接受上级教学指导与工作安排，积极配合教学管理工作； 4、完成领导交办的其他与教学相关的事务性工作； 职位待遇： 我们能够为老师提供： 1、岗位工资=基本工资+课时薪资+课时奖金+岗位等级奖金+工龄奖金，月薪无上限； 2、享受加班补贴和丰厚的年终奖、带薪年假。 3、岗位晋升：新星教师--明星教师--金牌教师--特级教师--教学主任--教研主任--校长--合伙人 【其他福利】 1、健全的竞争激励机制，人性化的请假调休制度，灵活的工作时间，轻松融洽的工作环境，新教师入职后将参与系统化内部培训，并由经验丰富的导师一对一指导，帮助快速适应岗位要求，胜任各项教学任务，为职场新人打造兼具精神成长与物质回报的发展平台； 2、提供五险； 3、法定节假日及传统节日礼品、生日福利； 5、定期组织团建活动，缓解工作压力，拓展人际交流圈； 6、提供工作餐、住宿或相应补贴； 7、非本地员工若成功录用，可报销春节返乡交通费用等；

任职要求： 1、具备播音主持类教学实践经验，掌握相关专业知识与授课技能 3、具有良好的团队协作意识和执行能力，工作认真负责 4、形象健康积极，语言表达流畅，身体协调性佳，具备规范的教学示范能力 5、性格真诚务实，工作积极主动，勤勉敬业 岗位职责： 1、组织开展日常教学课程； 2、依照公司管理制度落实教学计划与班级管理任务； 3、接受并配合上级的教学安排与工作指导； 4、完成管理层交办的其他相关工作事项； 职位待遇： 我们能够为老师提供： 1、岗位工资=基本工资+课时薪资+课时奖金+岗位等级奖金+工龄奖金，月薪无上限； 2、享受加班补贴和丰厚的年终奖、带薪年假。 3、岗位晋升：新星教师--明星教师--金牌教师--特级教师--教学主任--教研主任--校长--合伙人 【其他福利】 1、健全的竞争机制，人性化的请假调休制度，弹性的工作时间，舒适融洽的工作环境，新教师入职后将接受系统化内部培训，并由经验丰富的资深教师一对一指导，帮助新人快速适应岗位节奏，高效完成各项教学任务，为职场新人打造兼具精神成长与物质回报的发展平台； 2、提供五险； 3、法定节假日及传统节日福利、生日礼金； 5、定期组织团建活动，缓解工作压力，拓展人际交流圈； 6、提供工作餐、住宿或相应补贴； 7、非本地员工若成功录用，可享受春节返乡交通补助等；

岗位职责： 1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3. 为学员提供专业指导、训练辅导及学习进度跟踪等课后支持服务； 4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标； 5. 积极参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关专业优先； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础和实际教学经验； 3. 具备较强的课堂管理能力，能有效激发学员参与热情； 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳总结并优化教学方式； 5. 一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践、演讲能力及现场带动能力者优先； 6. 有商演主持、演讲赛事经历或沟通类课程授课经验者优先考虑； 7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2031-11-30 兼职--普通话老师 老师仅需专注授课环节 一、工作职责： 1、根据每月教学计划安排进度，开展普通话考试相关课程讲授 2、做好学员上课情况记录 3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二甲或二乙成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达一级乙等及以上 2、播音与主持艺术专业者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄21岁或大三及以上学历条件

任职要求： 1、具备播音主持类教学实践经验，掌握相关专业知识与授课技能 2、具有良好的团队协作意识和执行能力，工作认真负责 3、形象健康积极，语言表达流畅，身体协调性好，具备规范的教学示范能力 4、性格真诚务实，工作主动投入，作风踏实勤奋 岗位职责： 1、组织开展日常教学活动，保障课堂质量； 2、依照公司管理制度落实教学计划及相关管理工作； 3、配合上级安排的教学任务与工作调配； 4、完成领导交办的其他相关事务； 职位待遇： 我们能够为老师提供： 1、岗位工资=基本工资+课时薪资+课时奖金+岗位等级奖金+工龄奖金，月薪无上限； 2、享受加班补贴和丰厚的年终奖、带薪年假。 3、岗位晋升：新星教师--明星教师--金牌教师--特级教师--教学主任--教研主任--校长--合伙人 【其他福利】 1、健全的竞争机制，人性化的请假调休制度，弹性的工作时间，舒适融洽的工作环境，新教师入职后将接受系统化内部培训，并由经验丰富的导师全程指导，帮助新人快速适应并胜任教学工作，为初入职场者打造兼具精神成长与物质回报的发展平台； 2、提供五险； 3、法定节假日及传统节日礼品、生日福利； 5、定期组织团建活动，缓解工作压力，拓展人际交流圈； 6、提供工作餐、住宿或相应补贴； 7、非本地员工若成功录用，可享受春节返乡交通补助等；

岗位职责： 1.负责珠宝展销及推广活动的现场主持工作，营造活跃氛围，提升客户参与热情； 2.熟练掌握活动节奏，保障各环节有序衔接，有效激发观众互动情绪； 3.与销售部门协同配合，通过现场互动推动产品推介，助力销售目标达成； 任职要求： 1.外形条件良好，具备出色的口语表达能力与沟通亲和力； 2.具备较强的现场协调能力及应变处理经验，能妥善应对突发情况； 3.具有扎实的播音主持实践经验，有奢侈品或高端消费品类行业经历者优先考虑； 4.富有创意意识，可独立策划并执行具吸引力的客户互动方案。

【岗位职责】 1. 负责公司相关产品项目的现场讲解，营造良好的会场氛围，提升客户转化效果； 2. 承担各类课程在课前、课中及课后的运营支持，并主持课程现场执行工作。 【任职要求】 1. 具备3年以上沙龙、招商会等大型活动的现场支持经验； 2. 学习能力强，能快速掌握新知识，适应高强度的阅读与自主学习任务； 3. 具备会场互动环节的设计与组织能力，表达风格生动且具感染力； 4. 工作态度积极主动，具备较强的责任意识。 （应聘该岗位请随简历提交讲课视频）

南京多校区有岗 岗位职责： 1、承担小学英语班级课程的授课任务 2、根据学生实际学习情况实施差异化教学，提供个性化课程指导，主动参与教研交流活动，持续提升教学质量 3、做好所带学员的教学实施与服务保障，科学高效地完成每节课的备课工作，并合理安排学生的课时进度 4、参与课程教材的筛选与自主研发工作，结合教学节奏适时组织测评，评估学生学习效果 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业背景优先，具备教学经验者优先 2、基础知识牢固，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑 3、熟悉现行教材内容，持有相应教师资格证者优先考虑 4、性格温和，善于沟通，富有责任心，具备帮助学生成长与进步的强烈意愿 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念

本车对是专业拉猪的运输车队，现招聘驾驶员15名，年龄25-50岁之间。 工作模式 一人一车，定人定车。车队都是九米6前四后八的拉猪车。专业拉猪的车队， 运输路线 运输路线覆盖江苏省、安徽省，无死角，没有固定路线 工资待遇 6000元底薪，每趟提成200元，一装一卸为一趟，每个月出勤20趟左右，工资包含个人一切所有开支，每个月20号发上个月的工资，统一打卡。 培训流程 必须跟车学习培训2-3趟

明黄码巷请10熟手小手不供饭150一天，要做10天左右8

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【艺考师资专属招聘】服表&播音主持教师｜全职兼职火热招募 专注高中艺考多年，主打服装表演、播音主持精品艺考培训，学员升学率稳居前列，行业口碑过硬，现扩充师资团队，诚邀专业人才加入！ 招聘岗位 1. 服装表演艺考教师 2. 播音主持艺考教师 （全职/兼职均可，兼职可弹性排班） 任职要求 ️统招本科及以上学历，对应专业毕业，专业能力过硬 ️熟悉河南省艺考政策、考试大纲、院校报考要求 ️有1年以上艺考教学经验，带过艺考毕业班，有成功升学案例者优先 ️具备良好的沟通能力，能和高中生、家长高效沟通，教学有方法 我们的优势 薪资体系完善：全职固定薪资+高额课时费+绩效+年终奖；兼职按课时计费，薪资高于行业标准，结算准时 工作环境舒适：专业教学场地，服表有专业T台、形体教室，播音有专业演播室、录音设备 团队氛围年轻化：校长90后，管理人性化，拒绝刻板职场，注重教师个人发展 资源丰厚：稳定生源，完善教研体系，定期组织师资交流学习，助力个人职业提升

岗位职责： 1、负责播音主持专业的教学实施； 2、结合学校教学实际，制定科学合理的教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟踪教学过程中的问题并提出改进建议，为教学创新提供支持； 4、定期开展教学复盘，持续优化教学内容与方法； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能够积极维系与家长的良好互动关系 岗位要求： 1、大专及以上学历，播音类相关专业优先； 2、普通话标准，具备出色的中文口头与书面表达能力； 3、热爱教育事业，工作主动积极，具有较强的责任意识；有教育行业从业经历者优先； 4、掌握教育学及心理学基础知识，具备较强的授课技能； 5、富有亲和力，授课风格生动、富有感染力 薪酬福利： 1、底薪+课时费+补贴，月均收入4K至6K，排课根据教学水平与专业能力核定； 2、实行星级教师分层管理，定期享受星级津贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、员工团建活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内适龄子女入读集团旗下学校，并享受部分学费减免 培养体系： 配备系统化培训机制，提供契合职业发展方向的在职提升课程； 组织岗前培训与上岗后进阶培训（理论+实践），校区配备资深导师，指导日常工作流程与专业技能，助力顺利胜任岗位 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、带薪年假、定期体检、年度多次调薪机会 职位亮点：提供住宿｜五险一金｜

岗位职责： 1、具备播音主持相关专业背景； 2、结合学校教学实际，拟定系统化教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中的问题并提出改进建议，助力教学方法的创新与优化； 4、按期开展教学复盘，持续提升教学方案的科学性与有效性； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能积极维系与家长的良好互动关系 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，定期评定并发放星级补贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费提供住宿、年度体检、团队建设活动； 4、休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：通讯补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内员工适龄子女入读旗下学校，并享受部分学费减免优惠

播音专业本科毕业，具备教学经验，工作态度认真负责 职位福利：行业资深人士指导、团队管理机会、交通补贴、定期组织团建活动、弹性上班时间、享受带薪年假、提供转岗或轮岗机会、支持内部创新项目 职位亮点：由资深专家引领，携手共创未来发展

岗位职责： 1。负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖普通话训练， 语音发声，即兴表达，节目主持等核心内容 2。根据学员年龄及基础差异，制定个性化教学方案，提升学生语言表现力与舞台自信 3。组织并指导学员参与校内外朗诵，演讲，小主持人比赛 及汇报演出等活动 4。配合教务完成课后反馈，学习进度跟踪及家长沟通工作 5。参与教研活动，持续优化课程体系与教学方法 任职要求： 1。热爱教育事业，具备良好的亲和力，表达力与课堂控场能力 2。普通话水平达二级甲等及以上，有播音主持相关专业背景或从业经历者优先 3。具备教学经验者优先，无经验但形象气质佳，表现力 强，学习意愿高者亦可培养 4。学历不限，艺术类，传媒类，教育类相关专业优先 5。责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力

工作内容： 公司提供客户资源，主要通过微信语音等线上方式，与行业内有销售需求的客户进行沟通，了解其具体需求，提供相应服务，推动合作达成。工作流程清晰，上手快，配备老员工一对一指导，3天即可掌握全部操作，岗位缺口大，入职速度快，面试通过后第二天即可上岗，欢迎加入团队 任职要求： 年龄20-30岁，具备销售经验者优先考虑，无经验也可培养；性格外向，沟通能力强，学习意愿强，踏实肯干，有较强的赚钱动力 试用期： 无责任底薪3500元+高比例提成+奖金，月综合收入5000元以上 转正后： 底薪4500元+高比例提成+奖金，月综合收入1万元以上 工作时间： 早九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假，享受五险、团建活动、下午茶等福利

任职要求： 1. 热爱表演艺术，具备一定的表演基础知识；具有敬业态度和表演潜力，公司所在地有相关从业经验者优先考虑。 2. 形象气质良好，语言表达清晰流畅，能胜任多样角色的演出需求。 3. 品行端正，具备吃苦耐劳的品质，适应不同环境下的工作安排。 4. 工作态度严谨，重视细节执行。 5. 具备良好的团队协作意识，时间观念强，能与导演、演员及剧组各岗位人员有效沟通、协同配合。 工作时间：根据剧组实际需求统筹安排，签约后按拍摄通告合理规划个人时间。 薪资待遇：按项目结算，具体标准面议。

【直播平台】 抖音直播，咪鸭平台，正规绿色，平台流量大，公会推荐扶持。 【工作介绍】 1.配音主播（不露脸），可唱歌、读文、聊天、配音、性格开朗。 2.直播内容聊天互动，情感交流，才艺展示，PK娱乐等都 可以。活跃直播间气氛，娱乐观众，与粉丝积极互动， 维护直播间秩序。 3.工会免费配备专属运营指导，免费提供作品剪辑，全程一对一跟播服务主播。0基础，0粉丝也可以。提供保底 3000-20000，线上在家工作即可，时间地点自由。 【工作要求】 1.年龄18-35岁，男女均可，成年。 2.普通话标准，活泼开朗，情商高。 3.服从管理，配合运营工作，认真负责。 4.每天直播4-6小时，直播时间段自行选择。 5.工作地点家里，只需一部手机或一台电脑，有安静的环境即可。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播 2.维护直播间氛围，及时互动 3.遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康、合规、有吸引力 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱表达、学习能力强亦可培养 3.具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱新媒体行业，认同直播文化与用户沟通价值 5.工作积极主动，具备团队协作意识与责任心

保底8000-13000 可日结薪资，80%高比例提成，支持居家直播，设备公司提供，包住（住宿环境优越，专人保洁） 1、年龄18至45岁，形象端正即可 2、品行良好，有责任感，无不良习惯，具备自我认同感 3、性格不限，热情开朗或沉稳内敛均可，具备基本沟通互动能力 4、遵守公司管理规定，配合参与公司组织的免费培训及各类活动 5、直播内容须合法合规，严禁低俗、违规等不当行为 每日直播6小时，时间自主安排 新主播收益：经公司系统培训与技巧指导，月收入预估5000-10万元 核心优势：高比例分成、流量倾斜、推荐位支持、丰富培训课程、前期全方位扶持

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播 2.维护直播间氛围，及时互动 3.遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康、合规、有吸引力 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱表达、学习能力强亦可培养 3.具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱新媒体行业，认同直播文化与用户沟通价值 5.工作积极主动，具备团队协作意识与责任心

任职要求： 1、形象气质良好，外形出众，穿搭有品味；具备舞蹈、声乐等才艺者优先考虑； （无需担心外在条件，美颜技术效果出众；不会化妆或搭配的不用担心，公司配备专业造型团队全程指导） 2、反应灵敏，具备良好的语言组织能力与临场应变能力； （表达欠缺也没关系，公司提供系统辅导，主讲导师即公司负责人，手把手带教） 3、热爱新媒体行业，工作积极主动，具备较强的职业素养与责任心； （需配合运营安排，注重团队协作，实现共同成长） 4、服从公司安排，积极参与各项专业培训与指导； （所有培训项目均由公司承担费用，无需个人支付） 福利待遇： 1、提供高额保底薪资，范围为6000-10000元，综合条件优秀者可提升至8000-15000元； （需满足每日4-6小时直播时长，配合运营节奏，快速提升主播人气） 2、精细化运营服务，运营与主播配比为1:3，新人主播专项孵化组配比为1:2，确保开播期间专人陪伴，及时反馈问题并优化调整； （对比传统模式下一名运营对接十余名主播的粗放管理，我们更专注个体成长） 工作内容： 1、公司与抖音、映客、陌陌、快手、NOW等主流正规直播平台深度合作，拥有丰富的平台资源支持 2、直播内容健康积极，包含日常聊天、幽默互动、才艺展示、趣味小游戏等形式 3、欢迎颜值出众、擅长互动的PK主播，以及具备唱歌跳舞等才艺的主播加入 4、工作地点灵活，无需到岗坐班，可远程直播 5、不限制从业经验，公司将安排专属运营在线协助，实时指导，并定期举办培训课程及头部主播经验分享会 6、坚持以主播为核心的服务理念，充分尊重每位主播的个性化发展意愿 7、设置无责任保底机制，采用多对一运营模式进行专业化孵化，全程跟播协助解决各类问题 8、每月提供固定演艺礼仪类通告资源，根据主播需求进行合理安排 资源服务： 1、每位主播每月均享有稳定推广预算及专属资源位支持，助力顺利度过新手期，实现平稳成长 2、纳入官方王牌主播扶持计划，映客平台保障全量主播开播即获热门推荐，显著提升曝光机会 3、团队承诺杜绝放养式管理，运营主管全程跟播，协助处理线上线下各类事务

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，线上操作，在家即可开展，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础可入门） 1. 可选兼职或全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日工作6或8小时 2. 合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营规范 3. 操作便捷，仅需手机即可参与，无需特殊设备，不限学历与经验 4. 在家在线操作，提供一对一指导教学，轻松上手 5. 年龄要求18至30周岁 兼职每天工作3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k+ 全职每天工作6或8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播可自提，月收入普遍达1.2w+ 支持兼职、长期、短期及假期工形式，公司郑重承诺：本岗位无任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零收费，提供流量扶持与推广资源。欢迎尝试，来者不拒！全程无附加费用！ ps：凡涉及收费的均为虚假信息

岗位职责： 1. 通过直播间进行商品讲解与推广，高效吸引观众并促进成交转化； 2. 把握直播节奏，积极与观众互动，增强用户参与体验； 3. 协同团队完成直播前的各项准备，如产品学习及流程彩排； 4. 整理并复盘直播数据，不断优化直播效果与个人表现。 任职要求： 零基础可培养，无主播经验但有意愿从事直播工作的人员同样欢迎！ 1. 外形得体，镜头感强，性格自信开朗； 2. 普通话流利，沟通顺畅，具备良好的临场反应能力； 3. 热爱直播销售行业，了解抖音等主流直播平台的运作方式与基本规范； 4. 具备责任感，能接受弹性工作时间，包含周末及节假日期间的直播安排。 我们不拖欠薪资，提供带薪培训期，团队协作融洽，主播之间配合紧密，整体工作氛围轻松积极，不施加过度压力，薪资待遇可协商提成方案，始终对每位员工负责，致力于打造一个和谐、稳定、愉快的工作环境，让每一位成员都能快乐工作、收获成长！公司以年轻团队为主，沟通简单直接，真诚欢迎每一位新伙伴加入！期待各位主播的到来！

任职要求： 1、形象气质良好，外形出众，穿着得体时尚；具备舞蹈、声乐等才艺者优先考虑； （无需担心外在条件，美颜技术效果出众；不会化妆穿搭也没关系，公司提供专业化妆及形象搭配指导） 2、反应灵敏，具备良好的语言表达能力与临场应变能力； （不擅长沟通也不用怕，我们有系统教学，老板亲自授课，助你快速提升） 3、热爱新媒体行业，工作积极主动，具有较强的职业素养与责任感； （需配合运营团队协作，共同实现成长目标） 4、愿意参与公司组织的专业化培训与指导； （全部培训免费提供，零成本提升自我） 福利待遇： 1、高保底薪资，6000-10000元，表现优秀者可提升至8000-15000元； （需满足每日4-6小时直播时长，积极配合运营安排，快速打造个人影响力） 2、精细化运营服务，主播与运营配比为1:3，新人主播专项孵化组达1:2，确保开播期间专人陪伴，及时反馈问题并优化调整； （对比传统模式中1名运营对接十余人，真正做到重点扶持） 工作内容： 1、公司与抖音、映客、陌陌、快手、NOW等主流正规直播平台深度合作，拥有丰富平台资源支持 2、直播内容健康积极，涵盖日常聊天、幽默互动、才艺展示、趣味小游戏等形式 3、欢迎颜值类、连麦PK型、唱歌跳舞类等各类风格主播加入 4、工作地点灵活，无需到岗坐班 5、不限经验门槛，配备专属运营线上实时辅助，并定期开展培训课程及头部主播经验分享会 6、以人为本的公会理念，充分尊重每位主播的个性化发展意愿 7、无业绩压力保底机制，采用多对一运营模式全程陪跑，及时解决各类直播问题 8、每月提供稳定的艺人通告资源，根据主播需求安排演艺及礼仪类活动机会 资源服务： 1、每位主播享有固定孵化推广预算及平台资源位，助力顺利度过新手期，实现稳定成长 2、接入官方王牌主播扶持计划，映客平台保障人气推荐，开播即享热门曝光加持 3、团队化运营管理，杜绝放养式服务，运营负责人全程跟播，协助处理各项实际问题