岗位职责: 1. 负责构建、推行并持续优化企业HSE（健康、安全、环境）管理体系，确保满足国家法律法规及行业规范要求。 2. 组织实施安全风险辨识、隐患排查治理以及事故原因分析，制定整改措施并监督执行，防范安全事件发生。 3. 策划并落实员工安全教育培训、应急预案演练及安全文化建设活动，增强全员安全意识与应急响应能力。 4. 跟踪监测作业场所职业健康与环境相关指标，定期开展合规性审查，保障生产运营过程安全环保达标。 任职要求: 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备5年以上HSE领域实际工作经验，有制造、化工或能源行业现场安全管理经历者优先。 3. 掌握国家安全生产与环境保护相关法规政策，熟悉ISO 45001/14001体系标准，具备风险识别与事故分析能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，能够适应现场工作条件，持有注册安全工程师资质者优先。

负责公司生产现场安全的全面管理，严格落实各岗位安全操作规程的执行，杜绝违规作业、违章指挥及违反劳动纪律的行为；推进现场安全可视化管理，优化作业区域布局与安全标识配置，确保现场环境满足安全规范要求。 重点监管高空作业、动火作业、有限空间作业等高风险作业的审批流程与现场监护，全过程跟踪作业实施，防范各类安全事故的发生。 2. 隐患排查与整改（核心） 主导开展日常安全巡检、专项检查（如设备安全、消防安全、用电安全等）以及季节性、节前安全隐患排查，建立完整的隐患台账，明确隐患等级、责任人、整改措施和整改时限；全程跟进整改进展，落实闭环管理，定期回顾排查与整改成效，分析隐患成因，制定预防策略，减少同类问题重复出现。 3. EHS培训管理（核心） 编制年度EHS培训计划，聚焦现场安全操作、隐患识别、应急响应技能及环保合规等内容，组织实施新员工三级安全教育、在岗人员复训、专项培训及应急演练；承担培训材料开发、培训执行与效果评估工作，确保员工掌握必要的安全知识、隐患辨识能力和应急处置方法，提升全员EHS意识与自我保护能力。 4. 环境管理（核心） 负责公司日常环境管理工作，监督废水、废气、噪声等环保设施的运行状态，定期核查运行参数，保障污染物稳定达标排放；规范危险废物与一般固废的分类、暂存、转移及处置流程，健全环保记录台账，防止环境违规行为发生；开展环境因素识别与评价，制定污染防治和节能降耗方案，促进清洁生产实施；对接环保主管部门，完成环境数据统计、报告提交及迎检准备工作。 5. 合规与应急支持 及时跟进国家及地方EHS法律法规与标准更新，确保现场安全管理与环保工作符合合规要求；参与应急预案的编制与修订，协助组织应急演练，配合处理突发安全与环境事件，参与事故调查并提出纠正与预防措施。 具备3-5年制造业EHS现场管理经验，熟悉现场安全管控与隐患排查流程，有环保设施运维、危废管理经验者优先；具备EHS培训组织与应急演练实操能力，能独立完成现场隐患排查及整改追踪工作。 专业能力要求： 熟悉国家及地方EHS法律法规、现场安全管理标准与环保排放要求，能够准确识别现场安全与环境风险；掌握隐患排查方法、安全培训技巧及环保设施基本运行原理，具备较强的现场管理与问题解决能力；具有良好的沟通协调能力，可有效推动跨部门EHS工作落地，具备基础英文读写能力者优先。 素质要求： 责任心强，工作细致严谨，秉持“预防为主、现场为王”的安全管理理念；能适应现场作业环境，经常深入一线开展工作，具备较强抗压能力与应急响应能力；善于学习，持续关注EHS领域新法规与新技术，具备良好团队协作精神与执行力。

1.具有较强的安全意识，了解国家安全生产相关法律法规。 2.负责公司各项安全管理台帐的登记与更新。 3.负责交管运管及第三方各类平台的维护和更新。 4.负责新入职驾驶员，押运员的三级教育。 5.负责查询统计公司车辆违章并督促处理。 6.负责通行证的办理。 6.负责保险的购买和登记。 7.负责上级领导检查时的接待工作。 任职要求： 1.大专以上学历 2.工作认真负责，负有责任心 3.有道路运输行业安全管理从业经验者优先

1、主持项目管理部日常设计工作及相关事务，向项目总监及公司领导汇报工作进展，落实并传达公司各项指令与要求。 2、制定项目部设计工作职责，依据公司年度计划及项目进度安排编制设计计划，参与项目前期投资分析、调研等开发策划相关工作。 3、按公司规定选定设计单位，协助编制设计类合同；负责收集设计基础资料，下达设计任务，提供设计条件，把控设计质量；审核设计费用并报公司审批；组织设计输入、验证、输出、确认等环节的评审，确保设计成果符合标准。 4、协助项目总监开展日常工作，组织专家论证会，针对各专业重点方案、关键施工部位、技术难点及各项指标进行研讨，在合规基础上保障施工安全与成本优化。 5、协调设计阶段各部门间的对接与内部协作，配合完成招投标工作及材料选型、定样，保障各项工作有序推进。 6、积极协同公司领导及相关职能部门，做好跨部门沟通协作，为施工现场提供必要的技术支持与服务。 7、编制各阶段设计任务书，组织相关人员评审设计方案，汇总评审意见，协调提供所需图纸、数据及其他技术资料。 学历要求：本科及以上。具备化工或机械类工程设计基础，熟练掌握CAD软件，熟悉常用设计工具（proll、proE等），能适应出差，具备良好沟通能力、责任心强，执行力突出。

一、职责描述: 1、承担废气治理设备的研发、设计及优化工作，实现废气的有效处理与净化； 2、配合项目团队开展现场技术指导与服务，保障项目高效推进； 3、负责技术标书的编写与提交； 4、为采购、安装、调试等环节提供技术支撑，协助解决实施过程中的技术问题； 5、参与新工艺、新技术的开发工作，依据技术方案完成成本估算； 6、根据客户实际需求，制定废气处理项目的技术方案并完成设备选型； 7、对在用设备进行维护升级，提升运行稳定性与处理效率； 8、参与技术交流与培训，提供专业技术支持与指导； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程或相关专业； 2、3年以上环保领域废气处理工作经验； 3、熟练掌握脱硫脱硝（SNCR、SCR等）、RTO、RCO、除尘等主流废气处理技术； 4、熟悉各类废气处理工艺，了解行业相关规范与标准； 5、具备实际项目管理经历，拥有设备供应链资源者优先； 6、熟练操作CAD制图软件及Office办公软件； 7、具备良好的沟通协作能力，责任心强，工作态度严谨认真； 三、福利待遇： 1、上班时间：8:00-12:00,13:30-18:00； 2、双休，法定节假日全额带薪休假； 3、节日福利、员工团建、健康体检等；

现场勘查，方案规划，技术沟通，技术革新等。

我们正在招聘一名专业的环境评价工程师，负责为公司及客户提供高水平的环境影响评估服务。 工作内容： 1. 开展建设项目环境影响评估工作； 2. 编制环评报告及相关技术文件； 3. 组织并实施现场踏勘与调研； 4. 参与环评项目的专家评审与验收环节。 岗位要求： 1. 环境工程、环境科学等相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉国家及地方环保法律法规和相关政策； 3. 具备扎实的环评报告撰写能力； 4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5. 有环境影响评价相关工作经验者优先考虑。

现场勘查，方案规划，方案沟通，项目管理。

岗位职责： 1、负责项目初期的现场勘察工作 2、协助施工现场的日常协调与管理 3、配合工程师完成工程设计任务（包括工艺方案设计、施工图绘制）及项目资料的整理归档 4、掌握废气、废水处理工程的基本原理及相关运行机制 5、了解环保行业相关设计规范与技术标准 任职要求： 1、大专及以上学历，环境、环保、化工、通暖等相关专业优先 2、具备良好的客户沟通能力，能进行业务层面的有效交流 3、熟练操作CAD制图软件，具备基本的专业知识，能够识读并绘制工程图纸 福利待遇： 做六休一，五险，包午饭

直流调试，10工作地址:凤林南路186号，星星充电装备制造基地不定期有夜班岗位补贴500元主要对充电桩进行通行测试调试有相关岗位经验或机电一体化专业，需要有一定电路基础35岁以内，有电工证优先

油漆工两班倒8000-12000每周可预支生活费48周岁，电焊工50周岁，18-50周岁

常州市天宁区招打胶

常州市钟楼区招钢结构安装工，工资350到500包吃住

新项目急招保安5名、240块钱一天、包吃包住长白班、没有保安证也可以 主要负责巡逻登记、工作轻松简单、上班能带手机 工作地点安徽芜湖

岗位职责： 1.负责环境影响评价报告书（表）的编制、审核及报批全流程工作 2 3. 与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4.参与环保验收、后评价及排污许可相关技术支持工作 5. 跟踪环保政策法规动态，确保技术文件符合最新规范要求 任职要求： 1.环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景，学历不限 2. 有过实际编制经验 3.熟悉《建设项目环境影响评价技术导则》及地方环保管理要求 4.具有较强的文字表达、逻辑分析与跨部门协作能力 5.责任心强，能适应阶段性出差与多任务并行工作节奏 五险双休法定节假日福利

工资月结，日薪约100-260元，工作时长依据待治理小区面积而定，面积越大，作业时间越长，收入相应更高 岗位职责 1. 负责室内空气质量检测、制定治理方案并上门实施治理 2. 完成客户现场服务工作 3. 配合开展促销活动，维护客户关系 任职要求 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识

我们正在招聘一名专业的环境评价工程师，承担公司及客户项目的环境影响评估工作，确保服务品质达标。 工作内容： 1. 开展建设项目的环境影响评估工作； 2. 编制环评报告及相关技术文档； 3. 组织并实施现场踏勘与资料调研； 4. 参与环评项目的技术评审与验收环节。 岗位要求： 1. 拥有环境工程、环境科学或相关专业本科及以上学历； 2. 掌握国家和地方环保法律法规及相关政策要求； 3. 具备扎实的环评文件撰写能力； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 有环境影响评价实际工作经验者优先考虑。

一、岗位职责： 1、承担环评项目的实地勘察、基础资料整理、技术报告编制、送审稿提交、评审对接及报批流程跟进。 2、配合部门负责人完成特定行业或类型环评文件的内部审核工作。 3、协同商务团队与相关政府主管部门及项目业主沟通，推进环评文件的审批进程。 4、协助总工办开展生态环境保护领域的专项课题研究与日常管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、具有独立主持完成项目报告编制不少于20项的实际经验。 3、具备3年以上环境领域工作经验。 4、拥有大气、地下水、地表水、噪声、生态等一类评价项目经验者优先考虑。 5、掌握国家及地方环境影响评价相关政策、法律法规和技术规范。 6、具备较强的沟通协调能力和良好的团队协作意识。 PS： 1、工作时间上午9:00至下午5:30，周末双休，缴纳五险，享受法定节假日、带薪年休假；定期组织团建活动，发放节日福利、生日礼品、员工关怀礼金及各类节庆活动奖励，年终享有延长假期，年度固定薪资调整。 2、公司建立完善的薪酬体系与晋升通道，重视员工成长与发展； 3、办公场所舒适，团队氛围和谐，管理层亲和力强。

岗位内容： 1. 协助制定并落实完善的EHS管理体系及相关操作流程； 2. 识别、评估并管控环境、健康与安全领域的潜在风险； 3. 收集、整理EHS相关数据，进行系统分析以持续优化管理效能； 4. 组织开展EHS培训与宣导工作，确保全员理解并履行相应职责。 任职要求： 1. 具备两年及以上EHS相关工作经验； 2. 掌握EHS管理基本理念，了解行业相关法律法规及标准要求； 3. 熟练使用MS Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理； 4. 具备较强的文书撰写能力，能独立完成条理清晰的报告与文档； 5. 具备优秀的沟通协调能力和组织能力，可顺畅对接各层级人员协作推进工作。

每周都可预支500-1000元 普工：薪资23元/h，综合薪资7500左右 要求18-48左右，主要辅助工，打螺丝，看机器（不用操作机器）愿意干都能干 质检：薪资25／h，综合薪资8500左右 要求18-42左右，能记住50%质检工艺文件 打磨工：薪资25元/h，综合薪资8500左右 要求18-52左右，有打磨经验优先录取 氩弧焊工，要有证，技术好，40元一小时包吃包住，月12000--15000，能接受两班倒。 吃住：厂区，住宿厂外公寓免费，班车接送，

工厂招聘，岗位空缺，面试免费。 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 欢迎点击【立即投递】进行咨询。 ②：综合薪资优厚，提供免费食宿及福利奖金。 ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45 周岁，学历不限，经验不限。 ⑤：每月10号准时发放薪资 【工作岗位】 质检员：主要负责车间内巡查、产品检验及监督一线员工规范作业。 【福利待遇】 （1）免费三餐全包 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心

1.根据公司需求建立新体系，主导体系文件编制、适时修订； 2.主导第一、二、三方体系审核、调查、自评及供应商体系审核、REACH填写申报、物料材料信息成份表、无冲突矿产调查表、供应商社会责任调查表、能源资源统计表等客户资料填写； 3.内审员培训及体系知识培训； 4.目标、指标管理、改善确认及缺失处罚提报； 5.体系日常运行的维护和不定期审查、持续改进； 6.环保主导、报告整理保存、检查、成份表分解、填报。 7.各部门质量目标的收集、汇总； 8.完成上司交办的各项临时性工作任务。

岗位职责：负责吸塑普通产品及医疗产品的质量检测及包装，工序为产线最后一道，质检完成后包装入库。 任职要求：有相关质检经验，有医疗行业质检经验优先 岗位福利：五险，包午饭，车间空调，工龄奖、绩效奖，薪资5000~6000

质量体系工程师岗位职责内容： 1、负责压力容器设计与制造、压力管道安装、ASME等特种设备体系以及ISO三体系的搭建、实施与持续维护，同时承担工业产品（危险化学品罐体）许可资质、法国Ecovadis评分系统及全球契约资质的维护与协调对接工作。 2、牵头制定产品检验标准及产品信息反馈统计流程的相关规范。 3、每月汇总并整理各部门质量目标达成情况的数据信息； 4、组织相关职能部门对不合格品开展评审，并将处理方案报请有关负责人审批。 5、依据实际需求，组织实施各管理体系内部审核及管理评审（每轮评审周期不超过12个月）； 6、协助完成第二方及第三方审核的迎审与沟通协调工作； 7、按计划定期召开质量分析会议，推动质量持续改善工作的落实； 8、负责可持续发展体系模块相关宣传资料的归集、整理与系统上传工作； 9、完成部门日常行政事务及上级交办的其他临时性工作任务

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

岗位职责： 1、牵头编制及优化各类质量管理文件，并组织实施与监督检查。 2、统筹安排计量设备的周期性校准工作，确保量值准确可靠。 3、组织制定和更新原材料、在制品及成品的检验标准、制度与操作规程，严格执行检验流程并做好记录，同时承担检验人员的技术培训。 4、牵头开展质量异常事件的原因分析、调查处理，并对接客户反馈事宜。 5、组织对生产过程中的质量检查、抽样检测及质量问题记录进行监督，汇总质量数据并开展统计分析，及时发布相关信息，建立和完善质量台账。 6、推动内部质量管理体系日常运作的协调与维护。 7、负责供应链环节的质量监管工作。 8、主导企业内部质量管控活动的组织实施。 9、联合相关职能部门推进外部质量管理工作的协同开展。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上机械制造领域质量管理工作经验，有齿轮箱或减速机行业背景者优先。 2、掌握ISO9001质量管理体系要求。 3、精通质量数据统计方法，熟悉机械加工工艺技术。 4、能熟练操作Office、PPT等常用办公软件。 5、身体健康，品行端正，无不良习惯。

岗位职责： 1、负责产品质量、质量管理体系及系统可靠性设计、研究与过程管控。 2、牵头开展质量监督与检查工作。 3、执行质量检测、检验、分析、鉴定及相关咨询服务。 4、办理产品认证、生产许可、体系认证，以及审核员、评审员注册和质检机构资质管理事务。 5、协调处理质量争议，牵头重大质量事故的调查与原因分析。 6、开展检验技术、检测方法及检验设备的研发与优化。 7、起草并监督实施质量技术法规。 8、规划、执行、优化及评估质量与可靠性信息系统的运行效果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类相关专业优先； 2. 具备三年以上企业产品质量保障或持续改进工作经验，有同行业背景者优先； 3. 熟练掌握ISO9001及主流质量标准，了解质量体系认证流程；熟悉同类产品CE/3C等认证要求与操作流程； 4. 熟练运用质量统计、问题分析、制程控制及质量提升相关工具方法； 5. 具备良好的判断力、沟通能力、逻辑思维与条理性，原则性强，具备团队协作意识。

薪资7500-9000；无学历要求会写字即可.空调坐班，男女不限.入职即交5险一金. 厂吃厂住：4-6人标准间，带空调热水器独立卫浴洗衣机；厂区食堂自助餐厅，菜品多样营养均衡； 岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作 2. 按照检验标准和作业指导书执行抽样检测，如实记录检验结果 3. 对不合格品进行标识、隔离并反馈至相关部门，跟踪处理结果 4. 协助维护检验仪器设备，保持检验环境整洁规范 5. 参与质量异常分析，提出改进建议，提升过程质量控制水平 任职要求： 1. 学历不限，会写字、能识数，具备基本读写算能力 2. 工作认真细致，责任心强，有良好的质量意识和纪律观念 3. 能适应工厂环境，服从安排，接受轮班或加班 4. 男女不限，年龄18-55周岁，身体健康，无传染性疾病 5. 有质检相关经验者优先，无经验者提供带教培训 上班时间五天八小时之外算加班 每月20号准时发薪

招聘【技术员】一名，五险一金，大小周，包吃，节假日福利。 1、熟悉环保项目的设计、施工和管理流程，掌握常用的环保工艺和技术原理。 2、能编制污水、废水处理项目方案等 3、负责施工现场的技术指导和运行调试 4、协助公司领导制定项目实施计划，并及时解决项目实施过程中技术问题 5、督办相应各项工程资料，并对资料进行审核。 6、必须要有相关工作经验，熟练使用CAD等制图软件。工资面议。 不达要求者勿扰!!!

岗位职责： 1、质量战略与体系建设：规划企业全面质量管理（TQM）发展路径，牵头跨职能质量流程再造，实现研发设计、供应链管控、生产制造至售后支持的全链条质量闭环管理； 2、标准落地与合规管理：保障产品满足国内外市场准入要求（如3C行业中国强制性认证），组织应对客户审核（如主机厂SQE审核、大客户验厂），动态跟踪法规更新趋势，识别合规风险并提前制定应对策略；主导建立企业级技术标准体系； 3、质量问题攻关与持续改进：构建质量成本（COQ）分析模型，优化预防、鉴定与失效成本结构，主导重大品质异常（如批量性不良）的根本原因调查，推进8D/6Sigma项目实施，确保问题闭环高效执行； 4、供应链质量协同：统筹供应商质量能力评估与提升工作（SQE），组织实施关键物料供应商的过程评审与制程能力改善； 5、质量文化塑造：搭建全员参与的质量管理机制，推动“零缺陷”理念落地，组织实施QCC小组活动及质量改进建议制度。 任职要求： 1、教育背景：985/211院校本科及以上学历，机械、材料、电子、通信工程等理工科相关专业； 2、具备六西格玛黑带（BB/MBB）、VDA6.3审核员、IATF16949内审员等资质者优先考虑； 3、10年以上汽车（整车/零部件）或3C电子领域质量管理经验，具备3年左右全面质量管理总监/高级经理岗位经历； 4、精通汽车行业五大工具（APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP）或熟悉3C行业核心制程控制（如SMT工艺管理、可靠性验证）者优先。