岗位职责: 1. 负责构建、推行并持续优化企业HSE（健康、安全、环境）管理体系，确保满足国家法律法规及行业规范要求。 2. 组织实施安全风险辨识、隐患排查治理以及事故原因分析，制定整改措施并监督执行，防范安全事件发生。 3. 策划并落实员工安全教育培训、应急预案演练及安全文化建设活动，增强全员安全意识与应急响应能力。 4. 跟踪监测作业场所职业健康与环境相关指标，定期开展合规性审查，保障生产运营过程安全环保达标。 任职要求: 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备5年以上HSE领域实际工作经验，有制造、化工或能源行业现场安全管理经历者优先。 3. 掌握国家安全生产与环境保护相关法规政策，熟悉ISO 45001/14001体系标准，具备风险识别与事故分析能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，能够适应现场工作条件，持有注册安全工程师资质者优先。

负责公司生产现场安全的全面管理，严格落实各岗位安全操作规程的执行，杜绝违规作业、违章指挥及违反劳动纪律的行为；推进现场安全可视化管理，优化作业区域布局与安全标识配置，确保现场环境满足安全规范要求。 重点监管高空作业、动火作业、有限空间作业等高风险作业的审批流程与现场监护，全过程跟踪作业实施，防范各类安全事故的发生。 2. 隐患排查与整改（核心） 主导开展日常安全巡检、专项检查（如设备安全、消防安全、用电安全等）以及季节性、节前安全隐患排查，建立完整的隐患台账，明确隐患等级、责任人、整改措施和整改时限；全程跟进整改进展，落实闭环管理，定期回顾排查与整改成效，分析隐患成因，制定预防策略，减少同类问题重复出现。 3. EHS培训管理（核心） 编制年度EHS培训计划，聚焦现场安全操作、隐患识别、应急响应技能及环保合规等内容，组织实施新员工三级安全教育、在岗人员复训、专项培训及应急演练；承担培训材料开发、培训执行与效果评估工作，确保员工掌握必要的安全知识、隐患辨识能力和应急处置方法，提升全员EHS意识与自我保护能力。 4. 环境管理（核心） 负责公司日常环境管理工作，监督废水、废气、噪声等环保设施的运行状态，定期核查运行参数，保障污染物稳定达标排放；规范危险废物与一般固废的分类、暂存、转移及处置流程，健全环保记录台账，防止环境违规行为发生；开展环境因素识别与评价，制定污染防治和节能降耗方案，促进清洁生产实施；对接环保主管部门，完成环境数据统计、报告提交及迎检准备工作。 5. 合规与应急支持 及时跟进国家及地方EHS法律法规与标准更新，确保现场安全管理与环保工作符合合规要求；参与应急预案的编制与修订，协助组织应急演练，配合处理突发安全与环境事件，参与事故调查并提出纠正与预防措施。 具备3-5年制造业EHS现场管理经验，熟悉现场安全管控与隐患排查流程，有环保设施运维、危废管理经验者优先；具备EHS培训组织与应急演练实操能力，能独立完成现场隐患排查及整改追踪工作。 专业能力要求： 熟悉国家及地方EHS法律法规、现场安全管理标准与环保排放要求，能够准确识别现场安全与环境风险；掌握隐患排查方法、安全培训技巧及环保设施基本运行原理，具备较强的现场管理与问题解决能力；具有良好的沟通协调能力，可有效推动跨部门EHS工作落地，具备基础英文读写能力者优先。 素质要求： 责任心强，工作细致严谨，秉持“预防为主、现场为王”的安全管理理念；能适应现场作业环境，经常深入一线开展工作，具备较强抗压能力与应急响应能力；善于学习，持续关注EHS领域新法规与新技术，具备良好团队协作精神与执行力。

昆山质普环保科技有限公司成立于2017年，作为上海质普化工科技的延伸，质普人始终以勤勉务实的态度和不断创新的精神，在环保科技的道路上稳步迈进。昆山公司专注于喷涂污水、工业生活污水、纯水、污泥干化技术的研发与创新，同时在相关工程设备的安装、调试及运维方面积累了丰富的经验。公司的客户群体广泛，涵盖化工厂、各类加工制造厂、生活污水厂、工业污水站，以及新能源与汽车零部件、家电、3C部件涂装厂等多个领域。 【岗位职责】 1. 完成废水处理工程项目的工艺技术方案、施工图、报价等； 2. 根据工艺要求详细列出设备仪表清单，提出电气控制要求； 3. 完成施工图设计，指导施工现场设备安装和运行调试； 4. 现场解决施工过程和运行调试过程中的技术问题； 5. 按照公司要求完成相关文件制作，以及设备记录表、服务表、工具清单的登记。 【岗位要求】 1. 环境工程或相关专业，有废水处理等三年以上工作经验； 2. 熟悉各种废水处理的物化工艺流程以及常规生化流程； 3. 熟练掌握AUTOCAD、OFFICE等办公软件； 4. 能够完成废水处理项目工艺设计、设备选型、安装指导和运行调试等工作； 5. 熟悉招投标流程，能够完成技术标书的编制； 6. 能够解决废水调试运行过程中的技术问题； 7. 表达能力强，思维敏捷，环境适应能力强，能够经常性出差。 【福利待遇】 社会保险、绩效奖金、包吃包住 亲爱的伙伴，如果你热爱环保事业，渴望用自己的专业知识为我们的世界带来更多的绿色与希望，那么欢迎加入昆山质普环保科技有限公司这个温暖的大家庭。

招聘：废气设备安装工 岗位职责： 1、负责工厂废气处理设备、除尘、环保设备现场安装、组装、管路对接； 2、设备就位、管道切割、焊接、法兰装配，现场调试辅助； 3、看懂简单图纸，按照施工方案完成现场安装作业； 4、设备完工后现场整理，配合售后检修、整改。 任职要求： 1、有环保设备、通风管道、机电安装相关经验，会基础电焊优先； 2、能接受出差/外出工地作业，能吃苦耐劳； 3、服从安排，安全意识强，有工地实操经验优先； 4、年龄22‑45岁，有焊工证登高证电工证优先。 5、会开车 薪资待遇： 薪资：6000‑12000元，多劳多得，计件/月薪均可谈 餐补、出差补贴、意外险，加班另算 工期稳定，项目多，工资按时发放

一、岗位职责： 1、掌握废水处理主流工艺技术，了解相关设计规范与标准；熟悉各类废水处理工艺的技术特点及实际应用场景； 2、协助销售开展废水处理项目前期技术沟通，完整记录客户需求，结合现场实际情况，制定工艺技术方案并绘制PID流程图； 3、独立完成废水处理项目的工艺方案编制及相关设计工作（含工艺图、系统图、平面布置图、施工图纸），配套编制完整的设备清单； 4、为现场设备安装、调试运行及验收提供技术支持，监督项目执行进度，整理工程所需技术文档，向客户提供资料与技术指导； 5、能够系统性分析并解决项目现场出现的技术问题； 6、参与内部技术交流与培训，提供专业技术支持与指导； 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，能适应出差安排； 2、环境工程或相关专业大专以上学历； 3、具备3-5年环保领域工作经验，有活性炭吸附工艺在废水处理中应用设计经验者优先； 4、掌握废水处理常用工艺技术，熟悉行业设计规范与标准，熟练运用不同工艺于实际项目中； 5、了解国内外水处理相关设计规范与技术标准； 6、熟练操作AutoCAD等制图软件及Office办公软件； 7、具备良好的沟通表达能力与技术协调能力； 三、福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 2、周末双休，享受法定节假日及全额带薪休假； 3、节日福利、年终奖金、团队建设活动、健康体检等；

现场勘查，方案规划，技术沟通，技术革新等。

【岗位要求】 1. 协助业主对辖区内环保问题进行诊断排查，并给出解决办法； 2. 指导、协助企业应对环保部门督查及整改，对企业进行环境管理相关政策和制度培训； 3. 负责项目团队日常管理和考核； 4. 具备良好的沟通能力，与业主建立良好的合作关系； 5. 有驾照，并且个人有车； 6. 领导交办的其他工作事务。 【薪资待遇】 1. 薪资面议 2. 五险

工作地点：江苏常州总部所在地，需高频次出差至江苏、安徽各子公司场区 【岗位职责】 1. 负责环保设备（污水处理、粪污发酵罐、除臭装置、病死畜无害化处理设备等）的设备选型，制定设备参数标准与验收流程。 2. 建立设备预防性维护体系，制定年度保养计划，降低故障停机率。 3. 编制可视化操作手册，定期对场区设备管理员开展技术培训。 4. 搭建设备运行数据监控平台，分析能耗、处理效率等关键指标。 5. 制定环保设备突发故障应急预案，提供远程技术支持。 6. 负责环保设备引进前的技术评估。 7. 优化备件库存管理，制定国产化替代等降本方案。 【岗位要求】 1. 具有3年以上环保设备相关工作经验。 2. 具备环保设备安装、调试及故障诊断能力。 3. 熟悉各种环保工艺、设备原理及配置。 4. 熟悉环保设备的运维工作。 5. 接受较长时间的出差，有汽车驾驶证。 6. 学历要求：本科及以上（环境工程、机械自动化等相关专业），经验丰富者可适当放宽。 7. 其他能力：责任心强，具有一定的沟通协调组织能力，具备团队协作能力和应急处理能力。 【福利待遇】 1. 工资面议。 2. 差旅保障：实报实销。 3. 技术晋升：参与行业认证培训，向工程师/技术管理岗发展。 4. 五险一金、探亲补贴、年终奖、季度奖。

【岗位职责】 1. 主导工业废水、循环水处理（核心）、废气治理项目的工艺方案设计，输出技术可行性报告及精准报价。处理厂区中央空调管道循环水，冷却塔药剂清洗。 2. 基于项目需求进行药剂选型与用量优化，确保处理效果达标且成本可控。（重点） 3. 跟踪项目实施过程，解决现场技术问题，保障治理系统稳定运行。 【岗位要求】 1. 环境工程、给排水等相关专业本科及以上学历，具备扎实的环保工艺理论基础。 2. 精通循环水处理工艺原理，能独立完成方案设计、设备选型及成本测算。 3. 熟悉环保药剂的特性与应用场景，具备药剂调试与优化的实践经验。 4. 具备较强的自主学习能力与内驱力，能快速掌握新技术与行业规范。

常州市武进区招强电、弱电/安防

二保焊/气焊460一天，包吃住 工作简单轻松，活不累

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内容发布岗（微信）。工作简单，素材全包，你只负责发布，不限地点，无前期费用，碎片时间完成任务。按单结算，薪资日结，操作简单。

公司为高新技术企业，“源于同济，服务海南”，服务“水务海洋环保”全过程咨询，另承担海洋水务环保等行业的专家论坛，客户包括海南省省市县政府单位及政府平台单位 岗位职责： 1、完成各类生态环境规划、评估、咨询、服务相关技术工作，并编制各类技术报告，主要领域包括：环境影响评价、生态环境调查、竣工环保验收、环境规划、污染场地调查、环境污染治理、土壤修复与效果评估、排污口论证、水土保持、环保管家、环境监理等； 2、负责与业主、行政主管部门的对接与联络，对项目实施全程跟踪及协调，制定合理的工作计划，积极推进报告编制，对报告质量负责，确保项目按照规定时间完成； 3、持续学习相关技术方法、政策法规，提升专业技能和服务水准。 任职要求： 1、环保及相关专业本科及以上学历； 2、具有强烈的学习欲望及能力提升诉求，良好的学习能力； 3、具备良好的团队协作精神和客户服务意识，有较强的责任感和进取精神，良好的抗压能力，沟通能力优秀，工作踏实，执行力强。 福利待遇： 六险一金、带薪年假、员工团建、年度体检、司龄工资、节日福利等，我们一起快乐工作，享受生活！

一、岗位职责 1、主持咨询技术部的技术事务，审定各类报告文件，对环评及相关类型文本的质量全面把关； 2、制定工作规划与技术方案，组织并指导项目团队有序推进各项任务实施； 3、统筹项目分配，组织实施项目绩效评估相关工作； 4、主导新领域项目的开发与研究工作； 5、定期开展技术指导与培训，推动部门成员专业技术水平持续提升。 二、任职资格 1、本科及以上学历，环境类相关专业，具备注册环评工程师资格证书； 2、掌握环评行业相关的政策法规及规范性文件，熟知环评工作全流程； 3、具有10年以上环评从业经历，能独立完成环评报告书与报告表的编制，精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价内容； 4、工作态度严谨，细致耐心，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、有5年以上团队管理经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责环评、环境监测、环保验收、突发环境事件应急预案项目的现场踏勘、报告编制、评审（报批）等工作； 2、具有较强的沟通协调能力和团队精神。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业； 2、1-3年相关工作经历； 3、对待工作态度严谨，有较强的责任心。 补充说明： 1、工作时间：9:00-18:00，法定假期； 2、五险一金，有食堂； 3、工作地点：十里河。

环评编制人员 职位描述 职位描述 岗位职责： 1、能够独立完成环评报告表的编制，项目的现场踏勘及评审； 2、完成编写项目事宜的沟通协调，能很好的与业主单位沟通； 3、按时、按质地完成领导分配的任务； 4、能适应出差。 任职资格： 1、2年以上专业工作经验，本科及以上学历. 2、能写环评报告书、应急预案、验收报告等环保相关咨询文件，经验丰富者可优先录取； 3、做事认真仔细，努力踏实有上进心，能够吃苦耐劳。 4、愿意加班、出差，有冲劲。 工作时间：09：00-17：30，周末双休， 法定节假日按国家标准 薪资待遇：基本工资+项目提成+绩效考核+年终福利，统一购买社保五险。 公司是一个很有朝气的团队，有自己的全职工程师和资质，内部团结奋进，努力奋斗，发展良好，相信加入进来不会让你失望。 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、加班补助、节日福利、周末双休、员工旅游、每年调薪 职位亮点：朝九晚五、周末双休、节假日福利、氛围好

岗位职责： 1.负责建设项目环境影响报告书（表）的编制、修改及报批全过程工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测与预测分析 3.与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4. 参与环保验收、排污许可、应急预案等延伸技术服务 5.跟踪环保政策法规动态，确保技术文件符合最新规范要求 任职要求： 1. 环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景，学历不限 2. 熟悉环评导则及技术规范 3.有1-3年环评或环保咨询相关工作经验者优先 4. 熟练使用ArcGIS、ENVI等环境分析软件及办公软件 5. 责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识

中专以上学历，接受两班倒

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子类相关专业，对电子电路有一定了解。 2. 有试验室工作经验优先。 3. 协助技术部新品开发阶段产品质量验证工作。 4. 对公司批量产产品的日常试验验证工作。 5. 对产品RoHS环保及物料阻燃等检验工作。 6. 对仪器设备的日常维护及保养计量核验工作。

岗位职责： 1.供应商全生命周期管理：主导新供应商准入审核（体系/过程/产品），制定年度审核计划，实施定期评价与绩效排名，推动低绩效供应商改进，执行供应商淘汰机制。 2.来料质量闭环管控：负责来料检验标准制定及异常处理，主导8D/5Why分析，追踪供应商根因对策与横向展开，确保问题彻底关闭。 3.体系/过程能力提升：依据IATF 16949及VDA6.3对供应商进行过程审核，识别薄弱环节，推动供应商建立防错机制，提升过程能力指数。 4.供应商绩效辅导：针对关键/高风险供应商制定专项辅导计划，通过QIP（质量改进计划）、驻厂辅导等方式提升交付质量，达成年度PPM及DPPM目标。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上供应商质量管理经验。 2.精通IATF 16949质量管理体系，熟悉VDA6.3过程审核要求，能独立完成审核并出具改善报告。 3.熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大工具，具备8D、QC七大手法、5Why等质量工具实战能力。 4.具备优秀的供应商谈判与风险管控能力，能适应一定频次的出差。 5.优先条件： 有锂电池电芯/正极材料/隔膜/电解液供应商管理经验； 曾在头部新能源企业担任SQE者优先。

一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价25一小时（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8000元以上，每月10日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、不查纹身，不 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，及时反馈异常并跟踪处理结果 3.参与质量问题分析，协助制定纠正与预防措施，推动质量持续改进 4. 维护保养检测仪器设备，确保其处于良好校准状态 5.配合完成内部质量审核及客户验货相关工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和数理基础 2. 有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5.身体健康，，能长期稳定在岗

1.对生产线上下来的产品进行品质检验确保产品按客户要求进入包装流程 2.协助后端包装产品工人进行产品包装

日结：253-280元/天 要求18-35周岁，会识字 主要工作内容:SMT机台，测试，手动线，有电子厂经验！质检，有质检经验会量具，会做电脑报表！电子线路板，不穿无尘衣服，工作自由，吃住环境超好， 全程真实招聘、不搞虚假、放心咨询 优点：日结/周结；15号直发、不穿无尘服、不体检、坐岗、无押金 薪资结构：22-27/小时＝220~280/天 食宿情况：包吃住，提供四人间上床下桌 宿舍：厂区提供吃住，水电平摊 设施：独立卫浴、衣柜、空调 吃饭：食堂菜品多样化，刷卡吃饭 制造产品： 1：蓝牙耳机、路由器、充电器等 工作内容： 2：组装、包装、检验、测试、贴膜等 车间环境： 3：空调车间、不穿无尘服、全部坐岗 工作时间： 倒班：需要员工接受夜班 休息时间：上午1小时，下午1小时 中途休息：上2小时休息15分钟 食宿：吃住免费，吃住在厂区 发薪日：10号

手工活，坐班，站班都有！！！ 长白班，不体检，恒温车间！！ 横林，崔桥，遥观，洛阳，戚墅堰，附近长白班，恒温车间。 年龄放宽17-50周岁，眼神要好！！ [玫瑰]长白班，日结，同步招聘！！！ [玫瑰]，第五天开始预付第四天工资，点到点200/天，管饭！！！ [强]工作时间：8:00-20:00点，6：30-18：30，忙时加到22:00点左右，加班可以自行选择！！！ [红包]岗位1：普工上下料，18/小时，男女不限。 2：显微镜质检岗位20/小时。 电镀岗位21/小时 物流部，要会用电脑录入系统21/小时。 [發]发薪时间：次月15号发上个月工资！ [握手]注意事项：，离职提前30天打申请 [玫瑰]面试时间：下午1点，面试须带身份证，不能穿裙子和拖鞋！！！

品质管理人员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘品质管理人员一名，具体要求如下： 岗位职责 1.建立、完善并落地公司品质管理体系，制定品质管控标准与检验流程； 2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验，及时发现并解决品质问题； 3.主导品质异常分析与处理，推动跨部门整改，跟踪验证改善效果； 4.管理品检团队，开展日常工作安排、技能培训与绩效考核，提升团队专业能力； 5.整理品质数据并形成分析报告，持续优化品质管控方案，提升整体产品质量。 任职要求 1.年龄：30-45周岁； 2.工作经验：5年及以上制造业品质管理相关工作经验，具备独立搭建或运营品质体系的实操能力； 3.专业能力：精通品质管控方法与工具，能独立处理各类品质异常，具备较强的问题分析、解决能力； 4.管理能力：拥有优秀的团队管理、沟通协调能力，能有效推动跨部门协作，执行力强； 5.职业素养：工作严谨细致、原则性强，有高度的责任心和抗压能力。 福利待遇 1.薪资面议，高于行业同岗位水平，缴纳五险 2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等； 3.完善的培训体系和职业晋升通道，良好的办公环境与团队氛围。

招聘扶桩工一名，要求熟手，能吃苦耐劳。工作地点在常州。

工作职责 1. 负责化工企业废水、废气及固体废物处理技术方案的规划与实施，确保满足环保法规要求。 2. 组织开展环境监测与评估工作，编制环保相关报告，并与政府环保主管部门对接，完成合规性备案手续。 3. 协助企业完善废弃物管理体系，优化环保运行流程，提升管理效率，降低环境风险，掌握各类废弃物处置方式。 4. 关注环保领域新技术发展与行业规范更新，及时将其应用于实际项目中，解决复杂技术问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，环境工程、化学工程或相关专业背景。 2. 具备3年以上化工行业环保管理、运营或相关岗位工作经验。 3. 掌握三废治理技术、环境监测手段及废弃物管理流程，具备与环保监管部门良好沟通的能力。 4. 熟知国家和地方环保法律法规及相关行业标准，具有较强的政策理解与应用能力。 5. 具有良好的跨部门协作意识，能够高效整合政府、企业及内部团队资源推进工作。 6. 持有注册环保工程师资格证、中级工程师职称、环境影响评价上岗培训合格证书者优先考虑。 7. 无任何环保违法记录及与前单位存在的法律纠纷情况。 8. 有北方地区工作经历者优先，欢迎来自北方地区的候选人投递简历。

1.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制寻求通过测试、控制 及改进流程以提升产品质量: 2.负责编制新产品测试大纲，编写质量控制计划，以及新产品开发阶段 产品质量跟进表工作重点) 3.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题处理品质异常及品质改善 4.负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告回复客户。 任职资格: 1机械设计、机电一体化、本科及以上学历，5年及以上电动工具行业。 从事过设计开发、可靠性工作者优先; 2.熟悉新品开发流程，熟悉老产品改善流程，能够及时对产品相关问题 作出及时反馈和应对; 3.有较强的问题分析能力和处理能力。 4有较强的团队协作、沟通协调和问题解决能力。