【岗位职责】 1. 负责暖通空调系统的深化设计工作 2. 与项目团队合作，确保设计方案的实施 3. 持续优化设计流程，提升工作效率 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效完成上级交付的任务 3. 具有不断学习和改进工作方法的能力

【岗位职责】 1. 负责暖通系统的设计与优化 2. 配合项目团队完成相关技术方案及图纸输出 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

量房 画图 设计方案 对接客户

【岗位职责】 1. 负责可靠性相关各类文档、测试报告的整理、校对、归档及汇总工作，保证资料规范完整。 2. 协助开展可靠性数据收集、统计、整理及分析工作，输出基础分析结论，支撑项目优化。 3. 跟进可靠性专项测试、验证、整改等任务，同步进度、记录问题、落实闭环。 4. 协助可靠性工程师推进日常项目工作，完成各类辅助性工作及交办的临时任务。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，电子、机电、可靠性、材料等相关专业优先。 2. 技能基础：熟练使用Office办公软件，具备基础数据统计、文档整理能力。 3. 职业素养：工作细致严谨、责任心强，具备良好的执行力、学习能力和团队协作意识。 4. 其他：有无相关实习/工作经验均可，应届毕业生可培养。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供定制化的家庭装修设计解决方案； 2. 负责现场量尺、方案沟通、预算制定及合同签订，保障设计内容科学合理； 3. 全程跟进施工进展，确保设计成果按预期落地呈现； 4. 根据客户反馈和项目实际，优化调整设计方案，提升实用性与美观性； 5. 统筹内外部资源，推动项目高效执行，保障客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准捕捉客户需求； 2. 熟悉家装设计相关工具，如CAD等软件操作； 3. 对家居装饰行业有较深认知，能够及时把握设计流行方向； 4. 拥有较强的项目推进能力，可有效管理项目时间节点； 5. 富有团队协作精神，善于与同事保持顺畅沟通与配合。

【管理岗薪资面议】 【岗位要求】 1. 专业室内设计等相关专业。 2. 3年以上相关工作经验，及工装公司设计部门管理工作经验；或者自己开过8人以上团队的含施工相关的工作室者优先考虑。 3. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作设计相关软件。 4. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。 5. 负责量房、设计、预算、沟通、签单，熟练室内装修操作的工作流程。 6. 善于沟通，表达能力强，能抓住客户的需求并提供个性化的设计服务。 7. 富有创意及执行力，有责任感、有团队精神。 8. 传播公司经营理念，帮助客户化解装修痛点。 【福利待遇】 1. 完善的社会保险。 2. 过年过节奖，带薪年假。 3. 月度奖金及丰厚的季、年终奖金。 4. 优秀员工获赠公司激励。 5. 无责高底薪+高提成+各类奖金+培训+旅游。 6. 节假日加班补贴。 7. 成熟设计师轻松过万。 8. 集体聚餐旅游团队集体活动。9. 月度、年度优秀员工评选奖。 10. 人人都有公司专业综合实战培训机会。 11. 每人都享有无限制的晋升发展机会。

搅拌站操作员月薪8K，工资月发 岗位职责： 1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作与运行监控，确保生产流程规范高效 2.按照配比单准确投料、搅拌及出料，保障混凝土质量符合标准 3.配合质检人员完成取样、检测及数据记录工作 4. 执行设备日常清洁、润滑与基础保养，及时报告异常情况 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与安全培训与演练 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应倒班作业 2. 无经验要求，有搅拌站、建材厂或制造业操作经验者优先 3. 身体健康，责任心强，具备基本机械认知和动手能力 4.听从指挥，服从安排，具备良好的协作意识和纪律性 5.工作地点稳定，能长期在指定搅拌站驻岗

超市配送 驻店配送 提供住宿 山姆 奥乐齐 驻店 商圈都有 骑手骑电动车送货 1、只送一个门店订单，取货只在一个地方 2、配送都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3、全是顺路单，配送范围小，三公里左右 骑手福利 1、单价6-8块； 多劳多得，每天轻松70-100单。 每日25-40单可预支，有补贴 车和住宿

无锡市滨湖区招小工，在厂房里干，要求会熟悉使用磨光机切割打磨管道，工地两个月，55岁之内，人走账清，不会熟悉使用磨光机的不要联系

1统筹管理项目现场一切事项 2填写项目资料 3管理好现场施工人员

招聘搬运装卸工，计时32一小时，400/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

岗位介绍本岗位专注家用全屋暖通系统设计，涵盖中央空调、水地暖、壁挂炉采暖、散热器暖气片等家装全套暖通方案。 主要负责：新房/老房上门量房、方案设计、系统布局、设备选型、详细报价、施工图出图、对接销售与工地交底，全程跟进设计落地，优化户型采暖、制冷、新风整套家居舒适系统。 岗位职责 1. 上门实地量房，根据业主户型、层高、采光、居住习惯，定制专属中央空调、地暖、壁挂炉、散热器全套暖通方案； 2. 熟练绘制暖通施工图、管路走向、风口布局、分集水器定位、管路铺设规划； 3. 精准核算设备、辅材、人工成本，独立完成整套详细报价清单； 4. 配合销售对接客户，讲解设计方案、设备优势、施工工艺，解答客户专业问题； 5. 跟进工地施工交底、节点验收，优化设计落地效果，整改设计相关问题； 6. 整理图纸、报价资料，完善客户设计档案，配合门店完成项目交付。 任职要求 1. 具备暖通、制冷、建筑环境相关基础知识，熟悉家用中央空调、地暖、壁挂炉、散热器系统原理与施工工艺； 2. 会使用CAD制图，能独立出暖通施工图纸，有家装暖通设计经验优先； 3. 会精准报价、熟悉市场暖通辅材与设备行情，能控制预算、优化方案； 4. 沟通能力良好，能对接客户、施工师傅，逻辑清晰、责任心强； 5. 有相关学徒、设计助理、暖通从业经验优先； 6. 踏实稳定、有长期发展想法，愿意深耕家装暖通行业。 薪资福利 • 薪资：底薪 + 设计提成 + 签单提成 + 年终奖励，多劳多得，上不封顶 • 稳定家装客源，无需自己跑市场，专注做专业设计即可 • 系统化产品、设计、工艺培训，新人可快速上手 • 工作氛围轻松，团队稳定，长期稳定发展岗位有意向求职者可直接联系，欢迎想长期稳定做技术、深耕暖通设计的伙伴加入！

岗位介绍本岗位专注家用全屋暖通系统设计，涵盖中央空调、水地暖、壁挂炉采暖、散热器暖气片等家装全套暖通方案。 主要负责：新房/老房上门量房、方案设计、系统布局、设备选型、详细报价、施工图出图、对接销售与工地交底，全程跟进设计落地，优化户型采暖、制冷、新风整套家居舒适系统。 岗位职责 1. 上门实地量房，根据业主户型、层高、采光、居住习惯，定制专属中央空调、地暖、壁挂炉、散热器全套暖通方案； 2. 熟练绘制暖通施工图、管路走向、风口布局、分集水器定位、管路铺设规划； 3. 精准核算设备、辅材、人工成本，独立完成整套详细报价清单； 4. 配合销售对接客户，讲解设计方案、设备优势、施工工艺，解答客户专业问题； 5. 跟进工地施工交底、节点验收，优化设计落地效果，整改设计相关问题； 6. 整理图纸、报价资料，完善客户设计档案，配合门店完成项目交付。 任职要求 1. 具备暖通、制冷、建筑环境相关基础知识，熟悉家用中央空调、地暖、壁挂炉、散热器系统原理与施工工艺； 2. 会使用CAD制图，能独立出暖通施工图纸，有家装暖通设计经验优先； 3. 会精准报价、熟悉市场暖通辅材与设备行情，能控制预算、优化方案； 4. 沟通能力良好，能对接客户、施工师傅，逻辑清晰、责任心强； 5. 有相关学徒、设计助理、暖通从业经验优先； 6. 踏实稳定、有长期发展想法，愿意深耕家装暖通行业。 薪资福利 • 薪资：底薪 + 设计提成 + 签单提成 + 年终奖励，多劳多得，上不封顶 • 稳定家装客源，无需自己跑市场，专注做专业设计即可 • 系统化产品、设计、工艺培训，新人可快速上手 • 工作氛围轻松，团队稳定，长期稳定发展岗位有意向求职者可直接联系，欢迎想长期稳定做技术、深耕暖通设计的伙伴加入！

净化车间 工作时间：早上9：00—下午17：30 周六周日双休，五险一金

【岗位要求】 1. 本科以上学历，机电、暖通、供热通风与空调等相关专业； 2. 洁净行业设计工作3年以上经验，独立完成洁净室方案设计； 3. 熟悉掌握相关设计规范和标准； 4. 熟练运用CAD、天正暖通绘图软件及其它办公软件； 【岗位职责】 1. 收集、整理和分析基础资料，进行暖通专业的计算和分析，完成设计方案。 2. 负责暖通专业的施工图设计，暖通施工图设计包含管线图、系统及设备布置图及安装大样图设计，暖通空调负荷计算等。 3. 负责项目前期技术沟通、施工阶段技术指导、交底和答疑。 4. 协助采购确定材料设备的技术参数和要求。 5. 专业设计变更及项目的工程量复核。 6. 系统设备选型、能耗分析、系统解决方案编制等。 7. 负责项目施工图、竣工图绘制，设计变更洽商确认。

岗位职责： 1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪； 2、解决工程施工过程中的技术难题，优化设计方案以控制成本与质量； 3、协调第三方设计单位及跨部门合作，确保项目按计划推进； 4、参与工程建设计划的制定与执行，对施工全过程进行监督与管理。 任职要求： 1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景； 2、熟悉工程设计规范及施工标准，熟练使用相关专业设计软件； 3、拥有独立的项目管理能力，具备良好的责任心和团队协作精神； 4、适应一定范围内的出差需求，能够处理现场突发技术问题。 侧重硕士研究生，35岁以上， 设计分给排水，暖通，电力，建筑四个专业四个人

【岗位职责】 （一）产品设计与开发 1. 聚焦座椅扶手、杯托类产品，主导从市场需求分析到产品落地的全流程开发工作，包括产品概念设计、方案设计、详细设计及样机验证。 2. 结合用户使用场景、人体工程学原理及行业趋势，完成产品外观设计、结构设计，确保产品兼具美观性、实用性与舒适性，同时满足装配便捷性要求。 3. 负责绘制产品2D工程图、3D模型（如SolidWorks、UG等软件），明确产品尺寸、材料、公差及技术参数，为生产制造提供精准依据。 （二）技术对接与优化 1. 与材料工程师协作，筛选座椅扶手、杯托适用的环保、耐用材料，验证材料性能是否符合产品使用要求及行业标准。 2. 对接模具开发团队，提供设计方案并参与模具评审，解决模具开发及试产过程中出现的设计相关问题，确保模具精度与产品一致性。 3. 跟踪产品试产、量产全过程，收集生产环节的反馈，针对产品结构缺陷、装配难题等进行设计优化，提升生产效率与产品合格率。 （三）需求与标准落地 1. 深入对接市场、销售及客户方，精准挖掘与转化座椅扶手、杯托的产品需求，输出需求分析报告及设计输入文档。 2. 严格遵循国家及行业相关标准（如汽车内饰件环保标准、家具安全标准等），确保产品设计合规，通过相关检测认证。 3. 收集竞品信息及行业先进技术，融入产品设计中，提升产品市场竞争力。 （四）文档与协作管理 1. 负责编制产品设计说明书、BOM表、测试大纲等各类技术文档，确保文档完整、准确、可追溯。 2. 与测试、质量、生产等部门紧密协作，推动产品从设计到量产的顺利落地，参与产品质量问题的分析与解决。 3. 参与跨部门项目会议，及时同步产品开发进度，反馈设计过程中的风险与问题，并提出解决方案。

岗位职责： 1、负责生产订单的全流程跟进、跟踪与进度协调，确保各环节按计划推进； 2、协调生产部门与相关部门的工作对接，保障信息传递准确及时反馈生产过程中的异常情况及相关处理措施 3、跟进原材料准备及生产进度、零部件加工及装配进度，保障生产连续性； 4、汇总并维护生产跟单相关数据，编制阶段性进度报表；整理和归档生产跟单相关数据与文件，保证记录完整可查 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作； 2、熟悉机械制造类企业生产流程，了解工艺工序优先； 3、工作细致踏实，具备较强的责任心和执行力； 4、熟练使用办公软件，能够快速整理和分析生产数据； 5、有相关重工机械行业者优先 6、能够熟练使用CAD制图及能看懂机械加工图纸

1、3-5年机械加工行业生产管理经验（汽车零部件、钣金加工等领域更受青睐）‌； 2、熟悉车、铣、磨、冲压、焊接等设备操作及工艺‌ 3、看得懂机械图纸、会更换/修模具； 4、根据生产计划，合理分配生产任务，协调工序进度，确保完成送货计划，严格把控质量管理，成本控制和6S管理。 5、能够快速的处理突发状况（如设备故障、工艺问题）

【岗位职责】 1. 负责展览展示空间的整体创意构思与设计方案制定，确保设计符合展示目标与视觉传达需求； 2. 独立完成展区布局规划、参观动线设计及展项空间布置，优化观众体验与信息传递效果； 3. 参与项目前期调研、概念提案与方案深化，支持多类型展览项目的创意落地； 4. 协同推进施工图协作、材料确认及现场实施跟进，保障设计效果的完整呈现。 【岗位要求】 1. 具备展览设计、空间设计或相关专业背景，熟悉展览展示项目设计流程； 2. 熟练使用设计软件，能够准确表达设计意图并输出完整设计方案； 3. 具有良好的审美能力和创新思维，能结合主题进行创意设计转化； 4. 具备较强的沟通协调能力，能够与团队高效协作推动项目进展。

PLC电气自动化工程师 1、PLC程序开发与编程：独立完成自动化设备、产线的PLC程序架构设计、逻辑编程、调试、迭代优化，熟练运用梯形图、功能块、结构化文本等多种编程方式，完善设备启停、联锁保护、流程控制、故障报警、模式切换等核心功能，保障设备运行稳定、逻辑严谨。 2、多设备通讯对接：负责PLC与HMI、触摸屏、伺服驱动器、变频器、传感器、工业机器人、视觉系统、扫码设备等外设的通讯配置与联调，精通Profinet、Modbus RTU/TCP、EtherCAT、CANopen等主流工业通讯协议，解决通讯中断、数据卡顿、信号异常等问题，实现整线设备互联互通、协同运行。 3、数据存储与数据处理：搭建设备数据存储体系，实现设备运行参数、生产数据、故障日志、操作记录、产量数据等信息的采集、缓存、本地存储与导出；对接上位机、SCADA、MES等管理系统，完成数据上传、交互与备份，保障数据完整、可追溯，满足生产统计、设备运维、品质管控需求。 4、功能细化与系统扩展：根据生产工艺升级、客户需求、现场工况，对现有控制系统进行细化优化、功能迭代与模块扩展，新增自动化功能、优化设备运行流程、提升设备运行效率与稳定性；适配设备改造、产线扩容、工艺更新等场景，完成程序升级、硬件适配、系统兼容调试。 5、电气方案设计与落地：参与项目前期电气方案规划、硬件选型、IO点位统计、电气原理图绘制，熟练使用AutoCAD、EPLAN等绘图软件；跟进设备装配、现场安装指导，全程负责设备上电调试、空载调试、带料试运行，快速排查并解决现场电气、程序、通讯故障。 6、技术文档与售后支持：整理编写程序说明、电气图纸、设备操作手册、调试报告、维护手册等技术资料；为生产、售后、运维团队提供技术培训与技术支持，快速响应现场设备故障，保障生产正常运转。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化相关专业，持有有效低压电工证。 2、工作经验：2年及以上工业自动化PLC编程调试实战经验，机械设备行业经验者优先。 3、核心技能（硬性要求） - 编程能力：熟练掌握西门子（S7-200SMART/1200/1500）、三菱、汇川、欧姆龙等主流PLC编程，精通TIA Portal、GX Works等编程软件，可独立完成整套程序开发、调试与优化。 - 通讯能力熟练掌握各类工业总线及以太网通讯，能独立完成多品牌设备通讯对接、信号匹配、通讯故障排查，具备多设备组网联调经验。 - 存储与数据能力：熟悉PLC本地数据存储、存储卡数据备份、日志存储、数据导出功能，具备PLC与上位机、MES、SCADA数据对接、数据交互开发经验。 - 扩展优化能力：具备较强的程序优化、功能迭代、系统扩展能力，可根据工艺需求自主细化控制逻辑、新增功能模块，解决设备卡顿、报错、兼容性差等疑难问题。 4、附加技能：熟练组态威纶通、昆仑通态等HMI画面，精通伺服、变频器、温控仪表等工控设备调试；具备简单机械工艺认知，可快速理解生产工艺流程。。

【岗位要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，熟练运用CAD与三维软件进行制图、设备图纸拆解分析、板金激光切割排版、拼接、电焊亚弧焊、抛光等工艺流程与制作。具备机械行业至少3年以上车间管理经验。 2. 管理能力：具备出色的生产组织、协调能力和团队领导能力，能有效推动问题解决。 3. 个人素质：对公司忠诚诚信，三观正，责任心强，抗压能力好，注重细节，具备良好的沟通和执行能力。 4. 有粉体设备行业经验、本地定居者优先。 【岗位职责】 1. 生产管理：根据生产计划，合理调配人员和设备，确保生产任务高效完成；监控生产进度，及时发现并解决影响生产的问题，保证交货期；监督现场6S管理，维持整洁、有序、安全的生产环境。 2. 技术与质量：监督CNC加工程序和工艺规程的执行，确保产品质量稳定；组织处理生产过程中的技术难题和质量异常，推动持续改进；严格执行质量控制标准，降低产品不良率。 3. 设备与成本：督导设备的日常维护和保养，提高设备利用率和完好率；管控车间物耗，有效降低生产成本。 4. 团队管理：负责班组长及操作工的日常管理、工作安排、技能培训和绩效考核；营造积极向上的团队氛围，提升员工技能和团队凝聚力。 5. 安全管理：落实安全生产责任制，杜绝违规操作，确保安全生产零事故。 【福利待遇】 1. 试用期三个月，月薪9000元；转正后月薪10000-15000元。 2. 公司缴纳五险一金。 3. 单休，加班工资另行计算。

1任职要求： 1.1学历：本科及以上 1.2专业：机械设计、机电一体化、电气、自动化等相关专业 1.3经验：熟悉通用机械设备，掌握注塑设备、自动化生产线及厂区设备设施运行原理，具备同岗位10年以上工作经验 1.4技能：具有扎实的专业理论基础与实操能力，涵盖电子电路设计与分析、机械结构设计与制造、工艺流程规划与优化、项目统筹及技术创新能力 2岗位职责： 2.1制定并完善设备操作、维护、保养等管理制度及相关文件，如编制设备操作规程、点检表单，并监督落实执行 2.2依据质量管理体系标准，持续优化设备管理流程与程序 2.3参与新设备的选型评估、设计方案评审及采购流程，主导设备验收及投产导入工作 2.4负责设备台账与固定资产的管理，协调备品备件的采购计划与库存管控 2.5组织制定设备点检与保养计划，监督维修作业实施，提升设备运行效率与稳定性 2.6主导重大设备故障的应急抢修与根因分析，提出并落实改进预防措施 2.7推进设备更新、技术改造及大修项目，应用精益生产工具（如TPM、六西格玛）提升制程能力 2.8负责水电气等能源使用管理，确保环保设施（如废水处理系统）合规稳定运行 2.9组织开展设备操作培训，核发操作资格认证，推进团队绩效管理与人才梯队建设 2.10编制部门年度预算，控制设备维护费用及备件采购成本 2.11协同生产、工程等相关职能部门，保障设备运维与生产计划高效协同 2.12对接设备供应商，维护良好合作关系，确保技术支持与备件供应及时到位 2.13完成上级领导交办的其他工作任务

【岗位职责】 1. 轮岗实践：在项目期内，将在生产、技术、质量2-4个核心部门进行轮岗，深入参与实际项目，完成岗位目标。 2. 项目执行：在轮岗期间，承担具体的业务工作，参与部门关键项目的策划、执行与复盘，为业务发展贡献价值。 3. 学习与发展：积极参与公司安排的各类培训课程，包括专业知识和软技能及部分管理培训。 4. 团队协作：与不同背景的同事高效协作，快速融入团队，建立良好的工作关系。 5. 总结与汇报：定期进行轮岗总结，向项目导师和人力资源部汇报学习成果与个人成长。 【岗位要求】 1. 教育背景：2024-2026应届本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、电气自动化、质量管理方向等专业背景毕业。 2. 快速学习：具备极强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新领域的知识和技能。 3. 分析与解决问题：逻辑思维清晰，善于分析复杂问题，并能提出有效的解决方案。 4. 沟通与影响力：出色的口头和书面沟通能力，能够清晰地表达观点，有效影响他人。 5. 团队合作：强烈的团队合作精神，能够与不同性格、文化背景和层级的人协同工作。 6. 抗压性与韧性：能够适应快节奏、充满变化的工作环境，在压力下保持积极心态和高效产出。 7. 行业兴趣：对激光行业有浓厚兴趣和热情，愿意根据项目安排，接受跨城市/部门的轮岗。 8. 优先条件：在校期间担任过学生干部、社团负责人，或组织过大型校园活动者优先。 【补充信息】 学历：本科学历，机电、电气自动化等相关专业。 能力要求：学习能力、沟通能力、协同能力。 经验要求：识图能力，应届至毕业1年以上人员。 【薪资待遇】 工资结构：基本工资+加班工资，综合薪资7K-8K。

刚开的苏州分公司，总部在上海，薪资待遇我们沿用上海总部的，比苏州市场高，不画饼多劳多得 底薪5000 提成3-7 不押工程款一次发放

1. 负责登高类工程机械新产品液压系统的设计与开发； 2. 对现有产品液压系统进行技术优化与升级，承担产品维护相关工作； 3. 编制液压系统零部件的选型方案及采购技术规范； 4. 开展液压系统故障诊断与问题处理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2. 具备2年以上工程机械液压系统或液压站设计工作经验； 3. 工作认真负责，具备良好的抗压能力； 4. 具备较强的沟通协调能力、创新思维和学习能力。 职位福利：五险一金

1、室内设计、建筑设计等相关专业，具备三年以上办公、餐饮及商业空间项目设计经历； 2、精通CAD、3D、PS、草图大师等制图工具，掌握完整施工图的绘制流程； 3、可独立完成全套施工图纸绘制； 4、了解各类室内装饰材料特性与施工工艺，具备设计落地实施的相关经验； 5、拥有现场施工配合经验，能根据工地实际情况进行图纸调整，及时处理施工中的技术问题； 6、具备较强的沟通、理解与统筹协调能力，能有序推进整体工作计划，独立应对并解决项目执行中的各类问题； 7、工作认真负责，主动完成所分配任务，抗压能力强，品行端正，善于交流协作，具有良好的团队合作意识。

工装方案设计规划，效果图绘制，施工现场协调对接

负责对接客户实际需求，规划定制化方案，协同销售推进项目洽谈，协助完成合同签订 项目类型：个体商业装修 项目体量：20万-500万 项目业态：涵盖多种商业场景（餐饮、办公、酒店、娱乐、教育培训、厂房等） 成交周期：1-7天（快速成交），7-14天（常规周期）

【岗位职责】 1. 负责燃烧机整机及核心配件的研发、结构设计与方案优化，完成产品图纸绘制、参数标定、样机试制、性能测试与调试工作。 2. 梳理研发台账、编写技术文档与测试报告；解决研发过程中的技术难题，优化产品工艺、降低生产成本。 3. 对接生产、销售部门，提供新品技术支持，根据市场反馈迭代优化产品，提升设备节能性、稳定性与市场竞争力。 【岗位要求】 1. 3年以上相关工作经验（燃烧器、锅炉、热能设备）。 2. 大专...