招聘物业管家一名:年龄55岁以下，有经验或从事过相关岗位的年龄可适当放宽，每月带薪4天休息，免费午餐，节日福利，工资面谈。工作内容：业主来电来访、报修登记、收取、日常办公。要求：性格开朗、会简单电脑、有服务意识，做事认真负责，亲和力强，有良好沟通及抗压能力。工作地点：吉林市江南东升伟业附近。

工作职责 1. 负责公司各类文件的起草、格式调整及归档管理，确保文档规范统一、内容无误。 2. 配合部门完成会议记录、活动策划等相关资料的汇总，并跟进事项执行进展。 3. 处理日常行政支持事务，如办公耗材采购、来访人员接待以及信息传达等。 4. 协调各部门需求，开展数据收集与报表编制，为管理决策提供数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘或相近专业者优先考虑。 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公工具，具备图文编辑与数据处理能力。 3. 具有较强的书面表达和沟通协调能力，做事严谨、富有责任感。 4. 有文化、传媒领域行政或文职工作经验者优先，能较快掌握行业文档处理要求。

工作职责 一、跨部门轮岗与业务实践 轮岗安排：需在销售、市场、新媒体等关键部门轮岗，深入参与门店运营、线上推广及教学支持，全面掌握校区各环节运作流程。 项目落地：协助推进招生计划、品牌宣传及店面管理，包括地推执行、社群维护与渠道拓展，助力业绩目标实现。 数据支持：整理运营信息，识别运行瓶颈并提出优化建议，参与服务规范建设与教学质量监控，完善课程体系与师资管理。 二、团队协作与能力提升 一线历练：通过多岗位实践积累实战经验，建立整体业务视角，为未来承担管理职责做好准备。 协同推进：协助上级开展市场分析、活动策划及资源对接，提供可行性建议，促进部门间高效联动。 三、人才发展与组织共建 培养路径：经综合评估后定岗至重点岗位，纳入核心人才梯队，逐步参与企业运营管理事务。 知识传递：积极参与内部培训、案例研讨及营销项目，推动团队专业能力持续提升。 任职资格 要求：学历与背景条件 1、学历要求：985/211高校应届毕业生，具备1-2年销售相关工作经验者优先。 2、核心能力要求 学习能力：能够快速吸收新知识，适应多岗位轮换与业务动态调整。 沟通协调：表达流畅、条理清晰，具备整合多方资源解决实际问题的能力。 抗压能力：在快节奏工作中保持稳定输出，积极应对压力与挑战。 洞察与创新：善于发现运营中的痛点，并提出具有可行性的改进方案。 3、职业素养与经历 教育热忱：认同教育价值，富有责任感与同理心，认可“以学生成长为中心”的发展理念。 学生干部经历：在校期间曾担任班委、社团骨干或主导大型活动者优先，展现组织与协作潜质。 行业背景：有语言培训、销售类或跨业实习经验者加分，了解教育领域运作特点。 4、技能与工具应用 办公软件：熟练使用Excel、PPT等工具进行数据处理与汇报展示。 语言水平：部分岗位需具备良好英语能力，适用于国际课程或留学相关业务。 5、隐性素质要求 文化契合度：通过团队互动识别价值观一致的候选人。 进取意识：目标明确，主动接受挑战任务，追求个人与组织共同发展。

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司，主营车险 岗位职责： 1. 联系车险即将到期的客户，通过电话提醒其保险已到期，并介绍我司优惠政策，协助客户达成投保意向。（无需自行开拓客户资源，无外出拜访及应酬要求）； 薪资待遇： 1. 综合底薪+司龄奖励+职级补贴+3%~30%提成+夏季高温津贴，月均收入6000以上，年终发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金，入职满一年可享每年5天带薪年假，另有团队旅游等福利。 3. 无任何押金要求，面试通过即安排带薪培训，期间提供培训补助。 纯白班工作制，无夜班安排，享有周末及国家法定节假日！ 有意向者欢迎直接联系投递简历，快速安排面试

岗位职责： 1、负责辖区内交货仓库的选址、考察及日常运营管理。 2、负责区域内粮食仓储、出库及物流配送等环节的全程跟进与协调。 3、及时掌握粮食市场动态、价格变化等相关信息并反馈。 4、完成企业安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、物流管理、粮食工程专业优先；欢迎应届毕业生应聘。 2、具有积极进取、踏实肯干的工作态度。 3、具备良好的沟通协调能力与执行力。 4、能接受长期外派或出差安排。 薪酬福利： 1、五险一金、工龄工资、年终奖金； 2、餐费补贴、免费健康体检、生日礼金及各类节日福利。 职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补

加入我们公司, 会让您感受到不一样的团队氛围, 一起创造更多的不可能，寻梦启航, 与我们并肩, 共创未来， 薪资待遇 只要熟悉电脑相关的，薪资由您来定， 福利待遇 只有您想不到的，没有我们做不到的， 欢迎各界朋友来公司实地考察，开启新篇章，期待您的到来，

精通办公软件 熟悉业务流程 供吃住

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、过程跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等保持对接，实时掌握审批进展，传达审批反馈意见，及时补充和优化申报材料，保障各类手续与证照按时取得； 3、对矿山项目投产前期所需的各类证照、审批文件、工程合同及技术资料进行分类、编号、归档、电子化录入与妥善保管，建立完整的项目档案台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、整理汇总项目手续办理进度、投产筹备进展等相关数据信息，定期向主管领导汇报工作情况，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、内部沟通等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备工作相关的临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档编辑排版、资料整合及数据统计分析，具备较强的文字表达与文书处理能力； 3、工作认真细致、责任感强，具有良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动推动工作进展，适应矿山现场的工作条件； 4、为人踏实稳重，时间观念良好，具备团队合作精神，严格遵守公司各项管理制度和工作纪律，保密意识强。

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、无经验者可入职，上岗前享受带薪培训支持； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作； 2、能够适应一定工作压力，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、收入水平：月均薪资5000—8000元； 3、缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位；

1. 2.办公室内勤 3.双休 4.有意向直接投简历 优先考虑

吉林市蛟河市招工地力工、工地小工/杂工

有没有想练手的徒工。

吉林市丰满区招强电

招聘理货员。薪资为3000-4000元/月。岗位要求：1.身体健康，能适应站立工作，可以搬运货物，能接受轮班、倒班及节假日轮值。2.做事细心，手脚麻利，能吃苦耐劳。3.认识汉字，会识别价签，能看懂商品生产日期，具备基础电脑操作能力者优先。4.责任心强，关注商品效期，减少损耗；做事勤快，执行力强。5.遵守门店规章制度，服从管理，有团队意识。6.有超市、便利店、卖场理货相关经验者优先，无经验也可培训上岗。工作内容：1.商品陈列与整理：按照陈列标准摆放商品，做到整齐、丰满、美观；及时整理乱货、歪货，调整排面，保证价签与商品一一对应，价签清晰无误。2.补货上货：检查货架商品库存，及时将仓库商品补到货架；遵循先进先出原则，优先摆放临期商品，避免商品过期损耗。3.商品检查：日常核对商品保质期，排查过期、破损、污损商品，及时下架处理；发现商品缺货、断货及时上报。4.库存与仓库管理：做好仓库商品归类堆放，保持库房整洁；协助盘点货架及仓库商品，核对实物与系统数据，上报差异。5.现场环境卫生：负责责任区域货架、货柜及地面卫生，清理纸箱、垃圾、杂物，保持卖场干净整洁。6.顾客协助：简单解答顾客关于商品位置的咨询，引导顾客找货；遇到无法处理的问题，及时反馈导购或管理人员。7.配合门店工作：配合促销活动，摆放促销堆头及POP海报；执行交接班工作，做好工作交接；服从排班及主管安排。

招60以内工，150一天，供饭，能干打电话

招聘物业楼宇管家2名。要求有相关物业经验一年以上，熟悉办公软件。薪资福利为2700元/月加绩效工资300元/月，另含全勤奖、五险一金、月休4天及职业证书补助。工作地址位于儋州市那大镇云月路海拓·香洲小区。

招聘物业工程管家5名。要求身体健康，干活细致，吃苦耐劳，有工程维修相关工作经验者优先。薪资为2500-3000元/月。工作地址位于青州市花都大道20777号。

招聘楼栋管家1人。工作内容包括：负责楼栋业主日常沟通、诉求接待、报修跟进、投诉协调；物业费催缴、通知推送、组织小区日常便民及社区活动，维护业主关系。薪资福利：月薪4200元，月休6天，具体福利面谈。工作地址：莆田市秀屿区笏石镇荔港北大道1979号琇屿青城39号楼317室。

舞钢物业公司招聘啦！！物业管家45岁以下,高中及以上学历，形象好,气质佳,熟悉电脑操作,沟通能力强！每月带薪休4天,有工作经验者优先考虑:

永安天立物业管理有限公司招聘物业管家，要求高中及以上学历，能够熟练使用办公软件。薪资范围为2000-2800。工作地址位于永安市永安山坊59号。

1 负责食堂、通勤车外包项目的招议标、商务洽谈、合同拟定与签署，以及对外包单位的日常监督与考核管理。 2 负责员工宿舍的入住安排、日常住宿事务管理、退宿手续办理及住宿基本条件的保障工作。 3 负责厂区环境卫生、绿化养护、5S管理及设施设备维护等物业管理工作的统筹与执行。 4 负责厂区人员车辆出入管理、违规行为巡查、治安防范及相关突发事件的应急处理。 5 负责企业视觉识别系统（VI）的规范应用与品牌形象统一管理。 6 负责办公网络、远程视频会议系统及安防监控系统的运行与维护管理。 7 负责外部接待事务、政策性补贴资金的申报与跟进、协助高管外事活动，并推动企业品牌宣传推广。 8 负责会议筹备与组织、文件流转、文化活动策划实施，以及工会和爱基金相关事务的协调推进。 9 负责厂区室外区域消防安全工作的组织与监督管理。 10 负责档案资料的归档、借阅与使用管理，以及管辖范围内资产的登记、使用与维护。 11 负责生活办公区域水电费、燃油费、办公耗材等相关费用的核算与管控。 12 负责在岗员工工作纪律检查，对违纪行为进行监督与处理。 13 负责本部门业务流程梳理、制度体系建设及风险防控机制的完善。

前台工作，艾灸师，副店长

江南北华大学南校深中路夜宵店招聘万能工一名，下午四点半之凌晨四点，工资4600每月带薪休息三天，下午三点后打电话

招聘综合维修工，要求年龄55岁以下，持有电工证或具备相关工作经验。工作时间为长白班，每天8小时。薪资待遇优厚，提供五险一金。工作地点位于吉林白山长白。

江南北华大学南校附近招聘夜班万能工一名，下午四点半之凌晨三点半，工资4600，每月休息两天，电话下午三点后打电话

负责在公司的平台里，按照操作流程，整理数据，录入基础的信息（例如：数量、价格。）该职位属于文职类型，不用销售，不用接打电话。 工作时间9：30～16：00，周末双休，法定节假日休息，从不加班。 薪资：4000+提成。不压工资，有五险一金。 公司位置：北奇广场a座 以上内容真实，公司长久持续发展，老板事少话不多。有意向者可以来咨询。

行政助理 28-40岁，电脑操作熟练 2年以上行政文职工作经验，对考勤、招聘、员工关系、宿舍食堂等后勤管理有实操经验。 性格成熟沉稳、乐观积极、有耐心、有韧性。要求工作态度端正，责任心、主动性原则性、稳定性强。协助区域经理负责公司日常行政人事工作 另有招海鲜员，统计收银岗位，欢迎电话咨询！

整理历史客户档案，协助完成理赔手续，补充相关资料等行政事务性工作。

【岗位职责】 1、整理现有客户档案信息 2、协助开展理赔相关事务 3、提供售后文书支持服务 【工作时间】 周一至周五上午8:20-下午3:00，午间休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常休假

招聘维修工，月薪超过三千，有相关工作经验者优先，请联系金桂花吉林。