招聘物业项目经理，负责物业费收缴及项目综合管理等工作。薪资为5000-8000元/月。购买五险，工作地点在荆州沙市，可就近分配。

【招聘｜物业项目经理】沙市住宅小区薪资：薪资面谈招聘物业项目经理一名，要求有小区全盘管理经验，会台账整理、对接主管部门、物业费催收，抗压能力强。电话号码：

【岗位职责】 负责片区业主日常沟通接待，受理业主咨询、报修、投诉，跟进闭环处理； 物业费催缴、台账登记、各类通知推送、社群日常维护； 小区巡查，协调保洁、工程、安保处理园区问题； 完成入住办理、装修管控、社区活动配合、资料归档等日常物业工作。 【任职要求】 年龄22–40岁，大专及以上学历，有物业管家经验优先； 善于沟通，有耐心，情绪稳定，具备基础冲突协调能力； 熟练使用微信、Office办公软件； 有住宅小区物业服务经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资面议，缴纳社保；月休4天；节日福利；定期培训；稳定长期岗位。 联系方式： （可直接投递简历/电话预约面试）

负责项目物业全面运营管理，统筹客服、工程、安保、保洁等各部门工作，负责团队建设与管理，协调各方关系。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、三年以上大物业管理经验； 3、熟悉物业法规，具备较强的团队管理能力和沟通协调能力； 4、持有物业项目经理证书或物业管理师资格证书者优先； 5、退伍军人优先考虑。 二、消防主管 1.全面负责养老院的消防安全管理工作， 2.管理消防设施组织消防培训 3.定制消防应急预案，管理值班室工作 要求有三年以上的消防管理经验，大专学历。持消防中控证。

物业主管招聘 一、岗位：物业主管 二、薪资待遇 月薪6000元，买社保，包吃住，工作稳定。 三、管辖范围 统筹管理13个基层供电所全部物业服务工作 四、岗位职责 1. 统筹13个供电所保洁、安保、食堂、设施巡检、防汛防风、应急处置全板块物业工作，人员调度、现场督导、任务分配。 2. 对接供电局业主方，定期工作汇报、隐患整改对接、各类台账资料整理归档。 3. 负责团队人员管理、日常考核、纪律管控，处理各类物业突发问题与投诉。 4. 多点位日常巡查，独立驾车往返各供电所开展检查、现场处置工作。 五、任职要求 1. 具备多年物业现场管理经验，有政企/单位后勤物业统筹经验优先。 2. 优秀多项目统筹管理能力，可同时管理十余个点位，擅长分工带队落地工作。 3. 沟通协调能力强，擅长甲方对接、问题复盘整改，责任心强、能抗压。 4. 熟悉园区安全管理、台风防汛、设施隐患排查、各类应急处置流程。 5. 持有效C1驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆，能常态化开车往返13个供电所巡查。 6. 做事踏实细心，执行力强，能接受多点外勤巡查工作。 六、联系方式 有意向请投递简历，合适即安排面试 联系电话：

工程主管岗位职责、任职要求及薪资福利 一、任职要求 1. 学历：大专及以上学历 2. 证书：持有国家认可工程相关有效资质证件 3. 工作经验：拥有工程团队带队管理经验，可独立管理工程班组 4. 综合能力：可统筹落实项目全部工程工作，严格依照物业、业委会制定标准执行工作；负责班组人员培训、绩效考核、公共设施日常巡检检修；第一时间响应业主、甲方及上级领导下达的各项工作安排与报修需求 二、岗位职责 1. 全权管理现场工程班组日常工作，统筹公共机电设备维保、设施检修、突发故障抢修等工作 2. 对标物业、业委会管理规范，把控工程施工质量、作业流程标准 3. 组织班组技能培训、月度工作考核，规范员工作业操作 4. 定时对配电、给排水、公共设施设备开展例行巡检、养护并留存台账记录 5. 及时处理业主报修问题，落实甲方各项工作指令 6. 配合项目各部门协同作业，完成上级交办的其他工程类工作事项 三、薪资待遇 1. 试用期（3个月）：基本工资6000元 + 每月1000元餐补，公司缴纳五险 2. 转正后：基本工资7000元 + 每月1000元餐补，公司缴纳五险 四、食宿福利 单位免费提供员工宿舍，无统一食堂供餐，宿舍区域配备条件，员工可自行做饭解决就餐 五、休息制度 日常休息日结合现场实际工作安排统一调配调整；法定节假日依据项目现场运维需求排班调休。 六、补充说明 薪资按月足额准时发放

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，统筹客服、秩序、环境、工程等各条线工作 2. 制定并落实年度管理计划与预算，确保项目运营合规、高效、盈利 3. 处理重大客户投诉及突发事件，提升业主满意度与社区和谐度 4. 组织团队培训与绩效管理，打造专业化、高执行力的物业服务队伍 5. 对接政府主管部门及社区单位，维护良好外部关系与项目形象 任职要求： 1. 具备物业项目副经理或同等岗位工作经验，熟悉住宅项目全流程管理，有住宅管理经验优先。 2. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及客户服务意识 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导能力

1.全面主持项目工作； 2.制定年度计划； 3.监督及管理各班组员工日常出勤及培训等； 4.处理重大投诉； 5.做好对外协调工作。 岗位要求： 1、大专以上学历； 2.持有物业项目经理证； 3.至少3年以上物业服务项目管理经验； 4.能接受广州以外的工作地址； 5.会说潮汕方言优先考虑。 福利待遇： 1.购买五险一金； 2.月休4天； 3.提供食宿。 备注：此岗位揭阳和汕尾皆可有岗可投递。

长乐停车项目储备经理，主要负责路侧车位运营，停车场运营维护等工作。

年龄25～40岁，无前科劣迹，退伍军人优先； 待遇：包三餐包住宿，入职缴纳社保 工作地点：伊滨区华耀城佳兆业凤鸣水岸

招聘岗位：湖北公安用车北京。

荆州市沙市区招工地小工/杂工

招聘运盐酸的司机。运输货物为盐酸，属于8类危险品，载重25吨。运输路线从荆州市到成都市。

有木有拆混凝土飘窗的3个。

荆州沙市招电焊

[烟花]广东慧园环保有限公司诚聘：绿化员2500-3000元诚聘：物业管理经理/主管5000-7000元诚聘：清洁工/保洁员2400-2500元联系方式：梁小姐

联系人：马女士大连新兴物业管理有限公司客服管家：男女不限1人30-50岁3000元+负责与业主沟通五险车餐补保安队长：1人初中36-50岁物业小区人员管理会电脑税前3300元早八晚五六休一地点:泉水维修工：3人初中64岁以下2230-2400元上下水周休一天工作地点市内四区均有项目保安：10人初中55-64岁退休人员大连分配1910-2200元挖掘机司机：1人55岁以下4000元有2年以上开挖掘机经验工作地点泡崖保洁：10人初中50-60岁退休2000-2400元早7晚4周休一天市内四区均有项目物业房管员：3人初中30-48岁税前3210-3710元负责协助项目经理进行物业费催缴接待业主等工作双休五险奖金市内四区均有项目修理工：10人初中64岁以下退休2100-2500元懂上下水懂电市内四区均有项目地址：沙河口区花雨街43号联系电话：

招聘：小区招聘物业经理，楼内保洁，小区外保洁和万能工。要求：勤快，有责任心，跟业主会沟通，有经验者优先身体健康，干净勤快，短期勿扰。联系电话：

锡山区坊达路255号，日日顺物流园招聘物业经理、电工、消控、保安、保洁。王先生直属单位

急招物业经理，薪资面议，要求：50岁以下，，高中以上学历，2年以上物业经理工作经验，熟悉物业相关法律法规。电话：林总（工作时间联系9：00-12：00，14：00-17：00）工作地址：景德镇市益友物业

湖北荆州招聘新能源维修工，月薪4000元以上，有经验者优先，胡经理负责联系。

招聘机修工3名。要求初中以上文化程度，年龄20-45周岁，持有相关职业技能证书及2年以上工作经验，具备高压电工操作证及一般水暖维修经验，具有良好的个人素养及职业道德。薪资范围5600-6500元，提供社会保险及商业保险，享受差旅补助、油费补助、就餐补助等补贴待遇。免费发放统一制服，提供免费员工宿舍及就餐补助，月休4天，休息时间可自由调节，员工本人重大事件可享受相应休假。对有意向员工提供技能培训。

荆州市宏泰物业管理有限公司华府分公司招聘1名物业工程维修员要求：1、具备相关工程维修类工作经验，熟悉物业维修作业流程；2、掌握水电、暖通、弱电、墙体维修等至少一项专业技能，能独立完成常规维修任务；3、持有相关特种作业操作证件，具备安全作业意识；4、责任心强，服务意识好，能适应物业项目现场工作环境；年龄62岁以内，薪资待遇：3000-4000元，全职。上班时间：8：00-12：00，14：00-17：30。一周休一天。联系电话：冯女士（致电时请务必表明就业中心推荐）上班地址：城市御园3栋物业服务中心

招聘维修工1名。薪资底薪6000元起，另有年终奖及各类补贴。

招聘水电万能工。薪资为每月4000至4500元。

招聘工程员，要求年龄60岁以内，具备1-3年工作经验，持有电工证。薪资为3000-3500元/月，购买五险。每天工作8小时，每月休息4天。工作地址位于绿地三期。

湖北荆州招聘维修师傅。要求身体健康、认真负责、具备相关工作经验和服从管理。月薪5000元以上。

湖北荆州招聘维修技工1名。要求年龄22至40岁，高中及以上学历。月薪4000至5000元。

招聘消防维保员。岗位要求持有维保员证，具备三年以上实操工作经验。薪资为4000-8000元/月，保底6000元底薪加综合福利，具体福利待遇需面谈。

J38LJ0119 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。