一、核心任职要求具备3年以上钣金制造领域工作经验，优先考虑具有环保设备（如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理装置等）生产背景者，熟悉钣金加工厂整体运作流程与管理逻辑。 设备操作与维护能力：精通钣金各环节设备的运行与保养，涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备（手工焊、机器人焊接）、铣床/车床、喷涂系统等，能够独立识别设备异常、指导参数调试，具备解决常规技术问题的能力，减少对外部支持的依赖。 二、质量与安全管理 质量管理：主导建立并实施工厂质量管理体系，重点管控环保设备关键工艺节点（如焊缝强度、密封性、尺寸公差），推动产品质量稳定提升，持续降低不良品率。 安全管理：全面负责厂区安全生产工作，制定并落实设备安全作业规程及危化品（油漆、稀释剂等）管理制度，定期开展安全教育与应急演练，确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的安全目标。 三、成本控制职责 成本管控：牵头编制工厂年度预算，执行全过程成本管理，通过优化原材料利用率、提升设备能效、提高人工产出效率等方式实现降本增效。 优先录用条件 具有从零搭建钣金生产基地或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者； 了解环保设备行业规范及客户应用场景，具备大型环保装备（如大型脱硫塔、工业除尘系统）制造管理经历者； 熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸审阅与工艺改进者。

机械工程师招聘需求： 1. 有非标自动化设备机械结构设计经验者优先考虑 2. 熟悉自动化设备的三维与二维设计，熟练掌握ProE、SolidWorks或中望等绘图软件 3. 掌握电机传动、气缸传动等自动化执行机构的工作原理及实际应用

岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出 3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5.配合项目需求开展力学仿真、公差分析或材料选型等专业技术支持工作 任职要求：1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有3年以上非标设备/自动化设备设计经验者优先） 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T、机械加工及装配工艺基础知识4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能独立承担设计任务5.了解ISO质量体系、机械行业标准及基本电气/气动集成常识者更佳

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

岗位职责: 1. 设计质量策划与风险管控：参与项目各阶段技术评审，输出设计可行性分析及潜在风险评估报告，统筹竞品对标与客户需求信息管理。主导或参与DFMEA评审工作，识别“六新”相关风险点，制定预防性控制方案与应对措施，积累并固化经验案例（Lesson Learn）。编制全生命周期质量计划，明确各关键节点的质量目标与验收准则。 2. 验证与测试管理：依据客户要求及工厂内部标准，制定产品可靠性验证方案。推动测试计划实施，评估测试结果，并主导问题整改闭环。编制或审核检验标准与测试规范，确保标准的可操作性与执行一致性。 3. 设计变更与问题闭环：全面管控DC设计变更流程，评估变更对产品质量的影响，组织变更的技术评审与批准释放。牵头开展质量问题回顾会议，跟踪改善措施落地效果，确保问题彻底关闭并建立防再发机制。 4. 客户输入转化：承接客户质量需求，转化为内部可执行的测试标准，参与客户端审核活动及质量协议的技术评审。导入客户测试体系要求，推动内部流程优化与能力提升以实现匹配。 5. 专项任务与持续改进：参与新工艺、新项目的质量保障工作，持续优化测评体系与测试方法。推进质量改进专项，降低设计开发与量产过程中的质量成本。 任职资格: 1、本科及以上学历，理工类、数学、统计学、质量管理等相关专业背景 2、具备3年以上行业相关工作经验；具有良好的沟通协调能力、学习能力及计划执行能力 3、责任心强，具备敬业精神，追求持续改进，工作积极主动 4、有主导品质改善项目经验者优先 5、具备OLED技术背景或建厂项目经验者优先

岗位职责： 1. 参与产品设计评审，基于DFM/DFA（可制造/可装配性）与可靠性原则，能提出设计优化意见； 2. 独立编写测试大纲；组织并执行测试，准确记录数据；分析测试结果，并输出测试报告； 3. 独立完成样机试制从下单采购、来料检验、原材料出入库、设备组装、调试、标定、测试、整机入库全流程工作； 4. 独立完成项目的P-BOM编制，及工艺文件到标准化作业指导书（SOP）的转换，及辅导助理工程师完成相关工作； 5. 独立完成既定方案的实验或测试项目，并输出相应的验证报告，及辅导助理工程师完成相关工作。 任职要求： 1. 相关制造业工作2-3年，能够独立具备将研发设计转化为可量产方案的实战经验，曾通过设计评审提出并被采纳有效的DFM/DFA改进方案； 2. 熟悉基础办公软件； 3. 能够独立编制和维护P-BOM、SOP； 4. 能够独立通过收集的测试/生产数据，提出工艺改进并实施会使用常规工具（如卡尺、万用表、电烙铁、示波器等）。 【福利待遇】 1. 福利：免费提供中晚餐、年度体检、节日福利、生日礼金、旅游、年终奖等； 2. 保险：六险一金； 3. 休假：国家法定节假日、公司带薪春节假（12天）； 4. 工作时间：双休，周一到周五（上午9:00-12:00 下午13:30-18:00）； 5. 位置：武汉市江夏区豹澥街道光谷七路130号武汉遥感与空间信息工业技术研究院。

职位详情 AutoCAD SolidWorks 有机械工程师经验 岗位职责： 1．承担机械产品的研发设计工作，确保方案兼具创新性与实际应用价值； 2．编制详尽的工程图纸，拟定技术标准，为制造与组装提供技术支持； 3．参与样机测试流程，依据测试结果改进设计方案，提高产品性能表现； 4．与项目组成员高效协作，攻克设计实施中的各类技术问题； 5．跟踪机械行业发展趋势，积极应用先进技术和材料增强产品优势。 任职要求： 1．本科及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业背景； 2．精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 3．具备优秀的分析判断及问题处理能力； 4．拥有良好的团队协作意识和沟通技巧； 5．热爱机械设计工作，具备进取心并能适应挑战性任务。

岗位职责 负责车辆控制类App的Android端架构设计、核心模块开发及系统性能调优； 对接车载硬件设备（如T-Box、ECU等），实现远程车控功能（包括车门锁、空调、充电管理等）及车辆状态实时监测，支持OTA升级能力； 优化蓝牙/BLE/Wi-Fi/4G等通信机制，保障与车载终端的稳定连接和高效数据传输； 解决高并发、低延迟场景下的关键技术问题，确保实时车况信息同步的可靠性与响应速度； 持续关注智能座舱与车联网技术发展动态，如Android Automotive OS演进、CarPlay兼容性适配等方向。 任职要求 技术能力 具备5年以上Android平台开发经验，熟练掌握Kotlin/Java语言，熟悉MVVM架构与组件化设计模式； 了解汽车通信协议（如CAN总线、UDS、DoIP）或有IoT设备联调经验者优先考虑； 具有车载操作系统（AAOS）、CarService开发背景，或熟悉主流车机互联SDK（如百度CarLife）者可加分； 熟练使用性能分析工具（如Systrace、MAT），理解车载应用场景对功耗、内存等资源的严苛管控要求

1、年龄要求：40周岁以下 2、学历要求：大专及以上学历 3、能力与条件：能够适应施工现场环境，具备识图及工程量计算的基本能力，熟练操作Office、CAD等常用办公软件，具有较强的沟通协调能力，服从公司整体工作调配。 4、负责汽机专业各类工作计划的制定与具体实施； 负责就汽机专业的管理流程提出优化建议； 依据合同约定，对施工单位在汽机专业的安全、质量、进度等方面提出相应的考核意见。

岗位职责： 1、依据客户需求开展座椅整椅舒适性验证及法规符合性核查； 2、负责整椅布置方案设计，进行layout审核及相关技术校核工作； 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握CATIA或UG等汽车结构设计常用软件； 3、具有3年以上座椅领域工作经验； 4、熟悉座椅相关法规要求及金属材料加工工艺。

仙桃优美乐服饰招5线打边临时车工2名招上隐形拉链2名电话：仙桃6号运动公园

招专业做裤子的师傅5名，长工零工均可，袁市路顺顺车检旁诗文女装三楼，

急招车袋盖师傅一名 简单工序师傅一名

招大烫师傅两名，长工。

仙桃市招桥架/支架安装、工地小工/杂工，5月6日需要用工，2-3人

有挤出经验，管理沟通能力强，工作认真负责优先

有无经验均可，工作时间为凌晨2：00-11：00（干完活就能下班，做的快可以早下班，时间灵活）；主要负责豆腐店每天生产及工具卫生清洗。要求做事勤快有责任心，无不良记录；有一定学习接受能力者优先；偷奸耍滑的请绕道。 备注：提供早餐，其它自理。

[蜡烛][蜡烛]华为、小米智慧工厂急招 高价小时工，短期工，普工.库管.质检员，包装，保底6000+（包五险一金） 学生工：同工同酬的工资一个月4500左右 工资按照20-25元/小时，推荐有奖，一个人300。(备注：有可能会外派） 绝对靠谱，至少做满1个月，每个月15号发工资，月工资5000-6000以上 【招聘要求】：男女不限、16--45岁 【工作内容】：目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品，岗位有扫码，组装，贴标签，包装，检测手机屏幕储备干部等，有流水线岗位，也有非流水线岗位 【吃住情况】：包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机，24小时热水，有空调 【工作时间】：早班8:00-20:00,晚班20:00-8：00,上六休一 【报名热线】：

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好部门招聘【奥英光电日结250/天】集合点发车： 18～38周岁，男女不限 ❶辅助工，好岗位，多能工（储备干部），5月日结 250/天，6月日结230/天，满月岗位津贴300/月（约长期240+/天），表现好可以晋升，部分岗位要穿无尘衣！ ❷作业员 ，检验员，不穿无尘衣 必须熟练会背会写26个字母 5月日结 250/天，6月日结230/天 ，工期最少做三个月，，7月开始月结230/天。一日三餐都管，，，当天体检，第二天报道，。。

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大量简单衬衣和简单裙子都是去年的款，招长临工 厂在小南

招聘返工岗位，工作地点在唐果服饰（湖北仙桃），薪酬为每小时25元。

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湖北仙桃招聘口袋布制作工人，要求三合一工序，下机即结账。

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复州大道小南127号。新厂招工。招副裁2名。质检多名查简单衬衣。长期烫工2名每天现结。专业衬衣多名。常年简单款衬衣不断货。

明天招上开腰顶班一名，侧缝定位一名，前袋一名，