工作职责: 一、EHS管理 1.1 负责整理与归集国家及地方关于EHS相关的法律法规，搭建公司工厂及实验室的EHS管理体系框架，制定管理制度与运作流程； 1.2 建立并完善安全、安保、消防、环保等各类台账，组织相关认证材料的整理、核对与提交，负责各类评估报告的审核与归档管理； 1.3 汇总特种许可相关信息，组织开展相关许可证件的申报与办理工作； 1.4 管理工业三废处置流程，牵头安全与环境污染事件的调查分析，提出预防对策，负责新建、改建、扩建项目的环评管理，实施消防与安全工作的巡查、监督及优化改进； 1.5 组织开展各级员工的安全培训、应急演练，落实员工健康管理工作，涵盖工伤处理全流程及职业病防治全过程管理； 1.6 依据部门规划编制年度预算方案，并依批复预算严格执行各项支出； 二、工程管理与后勤维护 2.1 负责公司基础设施相关管理工作，包括实验室、办公区域的装修改造、拆除等项目统筹； 2.2 对工程项目实施全过程监管，按公司规范完成竣工验收工作； 2.3 负责研发场所物业配套的日常维护、保养、报修及维修事务； 2.4 根据部门工作计划编制年度预算，并严格依照预算执行相关费用支出； 三、设备管理 3.1 负责动力设备运行管理，涵盖通风系统、空调系统、配电系统、照明系统、消防系统、循环水系统、真空泵、污水泵等设备的维护与检修工作； 3.2 参与新购设备的技术选型评估及合同审查工作； 四、SMP、SOP体系建设 4.1 建立和完善设备标准管理规程（SMP）； 4.2 建立和完善设备标准操作规程（SOP）； 五、完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格: 一、教育背景: ◆ 本科及以上学历，理工类、工程设备等相关专业背景。 二、经验: ◆ 具备5年以上EHS领域工作经验，其中至少2年管理岗位经历；掌握企业环境健康安全管理体系运作；了解急救、消防、危化品管理要求；熟悉特种设备管理规范；熟知EHS相关政府事务办理流程；具备职业健康管理基础知识； ◆ 熟悉医药行业、实验室设备、电气控制系统相关知识与实践，具备实际操作与团队管理能力，了解特种设施设备的运维管理； 三、技能技巧: ◆ 精通国家及地方EHS、消防等相关法规政策； ◆ 具备较强的沟通协调能力； ◆ 掌握工程类机械、水电气设备的基本维修与操作技能； 四、态度： ◆ 具备优秀的发现问题与解决问题的能力，执行力强，计划性突出； ◆ 能够应对复杂问题，提出有效解决方案； ◆ 善于沟通协作，具备团队精神，责任心强，富有事业心； ◆ 积极进取，学习能力强，工作细致严谨。

EHS(erc) 岗位职责 1、ERC管理：负责ERC中心运作及值班人员的统筹管理 2、对接警异常情况进行数据统计与分析，制定专项预防对策方案 3、ERT管理：编制ERT培训计划、建立考核标准、开展培训效果评估并推动持续改进 4、应急预案与ERT演练：优化应急响应机制，更新应急预案（综合预案、专项预案、现场处置方案），组织厂区级ERT演练脚本评审、执行与总结，抽查审核各模块自主演练脚本并进行现场观察评价 5、应急处置技术规范：梳理各类应急场景，完善和优化对应的处置方案 6、应急器材及物资管理：制定现场应急器材配置标准，组织实施采购补充及日常点检抽查工作 7、专项任务：推进ERT线上出勤系统建设；开展ERT人员能力赋能、认证及技能提升专项工作 任职资格 1、本科及以上学历，安全工程、消防工程、化学与化工等相关专业 2、具备半导体或面板行业EHS工作经验者优先，曾主导紧急应变管理工作 3、掌握应急响应运行流程及ERC值班管理关键要点 4、熟悉常用应急设备的操作与使用方法 5、了解半导体工厂风险特征，包括各类化学品的危险特性及应急处置要求 6、掌握火灾、特种气体事故、化学品泄漏等突发事件的应对处置要点 7、思维清晰敏捷，具备良好的沟通表达能力和抗压能力

岗位职责： 1.严格执行企业EHS体系文件，落实各项安全生产规章制度、操作规范及事故应急救援预案； 2.组织开展公司EHS隐患排查与治理，监督隐患整改及复查工作的有效推进； 3.在权限范围内审批特殊作业许可，检查并监督各项安全防护措施的执行情况； 4.定期组织召开EHS专题会议，传达公司EHS方针、目标及相关要求，并形成会议记录； 5.推动企业安全文化建设，宣传安全生产法律法规，组织实施安全培训教育，牵头编制“安全生产应急预案”并开展演练，提升全员安全意识； 6.负责工厂安全环保类事故的数据统计、上报、调查与分析，提出改进建议，督促整改措施和预防机制落地；参与重大安全环保事件的调查与评估； 7.规范管理各类EHS档案与台账资料； 8.配合部门负责人完成日常管理工作，落实上级交办的其他任务，严格遵守公司各项制度履行相关职责。 任职资格: 1.学历要求：身体健康，全日制本科毕业，表现优异者可放宽至大专； 2.专业要求：安全工程、环境保护等相关专业背景； 3.工作经验：具备2年以上安全环保相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 4.个性特征：性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，工作踏实认真，注重实效，诚实守信，专注坚持，思维清晰且具包容性； 5.电脑能力：熟练掌握常用办公软件操作； 6.语言能力：普通话表达流畅； 7.岗位技能：掌握消防安全、危化品管理、特种设备、职业健康及应急处置等相关专业知识，具备一定组织策划能力，沟通与执行能力良好； 8.任职资格：需持有安全生产管理人员资格证书，优秀应届生可先录用后安排培训取证。

岗位职责： 1. 严格执行本单位EHS体系文件，落实安全生产规章制度、操作规程及生产安全事故应急救援预案； 2. 组织开展公司EHS隐患排查与治理工作，督促隐患整改及后续复查的实施； 3. 在权限范围内审批特殊作业许可证，并监督各项安全措施的有效执行； 4. 定期组织召开EHS会议，传达公司EHS方针、目标及相关要求，完成会议记录整理； 5. 推动安全生产文化建设，宣传安全生产法规，组织实施安全培训教育，牵头制定“安全生产应急预案”并开展演练，提升全员安全意识； 6. 负责工厂安全环保事故的数据统计、上报、调查与分析，提出处理建议，推动整改措施和预防机制落地；参与重大安全、环保事故的调查与分析工作； 7. 规范管理各类EHS档案及台账资料； 8. 协助部门负责人推进日常事务，完成上级交办的其他任务，依公司制度履行相关职责。 任职资格： 1. 学历要求：身体健康，统招本科，优秀者可放宽至大专； 2. 专业要求：安全、环保等相关专业； 3. 工作经验：具备2年以上安环相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 4. 个性特征：性格积极，具备良好沟通协调能力，做事认真负责、务实诚信、专注有耐心、思维清晰； 5. 电脑能力：熟练操作常用办公软件； 6. 语言能力：普通话表达流畅； 7. 岗位技能：掌握消防安全、危险化学品、特种设备、职业卫生及应急处置等相关知识，具备一定组织规划能力，沟通与执行能力良好； 8. 任职资格：需持有安全生产管理人员证，优秀应届生可先录用后培训取证。

岗位职责： 1、跟进生产现场运行情况，及时识别并预防异常状况；主导异常问题处理，提出有效解决方案，并撰写相关特性异常分析报告； 2、监控检测数据变化，调整产品各项性能参数，确保产品特性满足既定标准要求； 3、依据问题根因分析结果优化工艺参数，必要时编制临时工艺指导文件或更新正式工艺规范； 4、定期结合良率数据进行系统性分析，制定并推动实施良率提升改进计划； 5、每月汇总主线工艺参数调整情况，按特性与外观分类整理，持续积累过程数据； 6、按时完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1. 年龄20-45岁，大专及以上学历，高分子材料相关专业，具备相近领域1年以上工作经验； 2. 了解隔膜在锂离子电池中的作用原理，具备良好的逻辑分析及数据处理能力； 3. 熟练操作常用办公软件，掌握IATF16949体系、8D方法、MINITAB工具，有同行业工作经验者优先； 4. 能够适应倒班及加班工作安排。

岗位职责 1、负责制定产品钣金加工及装配的工艺方案，编制相应的作业指导文件； 2、组织实施产品生产流程与工艺标准的建立，及时分析并处理现场出现的工艺技术问题； 3、承担产品零部件材料消耗定额的核定与更新工作； 4、推进各车间工序间的工艺协调与技术升级，提升工艺系统科学性； 5、推动新材料、新工艺、新技术在产品中的实际应用与落地； 6、针对客户反馈的质量问题进行根本原因分析，提出并落实改进与预防措施。 任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备2年以上相关岗位工作经验，具有机械钣金或结构工艺经验者优先考虑； 3、掌握钣金及机械结构件的制造流程，熟练运用钣金展开技术； 4、能独立完成工艺文件编制，具备工艺优化与改进的实操能力； 5、具备良好的团队协作意识和沟通合作精神。

1、负责量产车型焊装工艺流程设计，确定生产线布局、生产节拍及产能规划； 焊装工艺工程师1 2、承担焊装工艺设备的开发任务，涵盖焊装生产线、焊接设备、夹具、检具的设计与实施； 3、参与工艺装备的招标工作，主导进度管理、质量控制及技术问题协调，协助完成焊装线 及夹具的最终验收，制定焊装线与夹具的技术规范与标准； 4、负责车身平台工艺问题的现场排查与解决，保障车身制造过程质量，并组织实施工艺优化与改进措施。 其他信息

岗位职责： 1. 负责与客户开展技术对接，根据既定标准输出设计方案； 2. 承担产品3D、2D图纸设计工作，并编制配套的技术文档、规范等资料； 3. 主导产品设计问题的改进，推动质量提升与成本优化，全面负责ECR/ECN流程执行； 4. 协调产品开发各阶段的工作衔接与技术方案沟通； 5. 开展产品相关新技术、新材料、结构形式及性能表现的调研与探索。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，机械设计类相关工程专业背景； 2. 具备多年汽车高低压连接领域工作经验，掌握busbar产品工艺及技术规范，有主导或参与公司级重大项目的经历者优先； 3. 熟悉汽车连接器产品从开发到落地的全流程； 4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力，责任心强，富有团队协作意识； 5. 了解五金类产品制造工艺，包括冲压、表面处理、焊接（如脉冲焊、分子扩散焊、激光焊）及预埋注塑件的技术要求。

岗位职责： 1. 负责汽车涂装工艺流程的规划与成本评估 2. 新车型涂装工艺可行性研究（包括电泳、排水及排气设计） 3. 新车型量产通过性评估 4. 分析新车型在工具及工装方面的通用性 5. 开展车身气密性相关分析工作 6. 车身防锈性能与耐久性技术评估 7. 涂胶、PVC喷涂及遮蔽方案的可行性判断 8. 车身外观喷涂与多色喷涂工艺可行性验证 9. 电泳漆膜质量检测与分析 10. 实施电泳过程的仿真模拟分析 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备3年以上涂装工艺领域实际工作经验； 3. 具有较强的沟通协调能力，工作态度认真细致； 4. 能够适应高强度工作，具备加班意愿与抗压能力

岗位职责： 制程维护：负责阳极工艺的异常应对与日常维护，保障产线稳定运转，占比20% 良率提升：及时处理阳极相关异常，维持产品良率在目标水平，占比20% 产品开发：参与新产品的试样验证及批量生产导入工作，占比20% 调色和化抛：管控产品色泽与表面光洁度，确保符合客户规格要求，占比30% 团队建设：组织实施技能培训、人员调配、绩效评估及人才保留措施，考核权重10% 岗位要求： 1.员工操作能力培养与提升 2.生产线日常运行支持 3.阳极染色槽条件设定与调整 4.生产排程任务按时完成 5.产品良率的持续监控与维护 6.产线工艺参数的常规巡检与记录

长白班白班来人 明天日结工作空调厂贴棉贴膜 需求100人，放心来 明天长白班170/天（包工作餐 日结大队集合了! 白班缺人 上班时间：8：00-20：00（每天都可以安排） 工作内容：贴棉贴膜，修毛边 打包装箱等等

康师傅包装有限公司招聘年前短期工、跨年工、长期工！节后大量招人!抓紧时间报名 主要做小件包装，刮毛刺，封口，质检，贴标，打包， 装箱等工作，非体力活。 一、【薪资待遇】 1：短期工：240-280/天，包吃包住，至少15天（每周可预支工资） 2：长期工：月综合薪资6500-7500，包吃包住公司为员工办理养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险 二、【工作时间】 1、8点--20点，中间休息2小时，每天工作10小时。 2、长白班，工作简单，平时加班1.5倍工资，周末2倍工资，国家法家节假日3倍工资。 3、可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。 三、【工作环境】： 1、空调车间干净整洁，恒温凉爽，工作内容简单易上手。 2、夏天有免费冷饮和绿豆沙畅饮。 3、有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。 四、【福利待遇】： 1、公司提供免费工作餐，三菜一汤（早、中、晚三餐全包） 2、住宿4人间；宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全。

包吃住，缴纳五险一金，可长白班，工作简单轻松易上手 一、招聘内容 负责农夫山泉饮品贴标、扫码、封口、装箱、质检、打单、等流程作业。岗位操作简单易上手，以自动化设备为主，人力为辅，工作强度适中，无需复杂经验。 二、岗位要求 1、年龄16-45周岁，身体健康，能适应流水线工作节奏； 2、责任心强，具备良好的团队协作意识； 3、能遵守企业规章制度，服从岗位安排； 4、无经验者公司提供岗前培训，快速掌握技能。 三、工作时间 1、8:00~20:00，每日工作10小时，做六休一（月休4天，可协调调休）： 2、生产车间环境整洁，冬暖夏凉，大部分岗位以坐岗为主，可根据个人意愿协调岗位安排； 四、薪资待遇 长期工：260-280元/天，按月结算，综合月薪6500-7500元；

飘轩工业园成招烫工一名车工两名联系电话

最好的部门 280-300/天 享有五险一金 环境优美 世界500强每周借支 EHS工程师 EHS工程师 EHS工程师 后勤

岗位职责： 1、根据公司战略及所在城市实际情况，构建并优化城市级安全管理体系与制度流程，确保各项安全管理举措有效落地执行； 2、规划并实施城市安全巡检方案，定期对各类作业现场开展检查，识别潜在安全风险，推动闭环整改，确保运营安全可控； 3、健全城市层面应急响应机制，覆盖燃气安全、人员安全、环境安全等高风险场景的突发事件处置预案； 4、对接属地政府单位如街道办、安监、消防、公安等部门，保持良好沟通，及时掌握政策变化，配合完成相关审查与协作任务； 5、高效完成领导交办的其他安全管理相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，安全工程、环境工程、消防工程等相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上大型企业、物业管理或地产租赁领域安全管理工作经验，持有注册安全工程师或消防管理员资格证书者优先； 3、精通大型企业安全标准化体系建设，能够将政府监管规定转化为企业可操作的管理标准； 4、具备良好的跨部门协同能力与资源统筹整合能力。 【福利待遇】 薪资结构：基本工资+绩效，年度享受15薪 上班时间：朝九晚六，周末双休 保障福利：入职即缴纳五险一金 其他福利：公司提供免费午餐，带薪年假，福利假期，春节长假，节日福利礼品等

一、岗位内容： 1、负责实验室EHS管理工作，涵盖安全隐患排查、问题整改落实、危险源识别等；每周组织人员开展实验室巡检，及时发现风险点并通知相关业务方进行整改；提供可行的整改方案，并对整改完成后的现场进行验收确认； 2、负责实验室物料及资产的管理，执行日常盘点工作； 3、负责实验室日常清洁与秩序维护，落实5S管理要求； 4、能够针对实验室管理流程提出优化建议和改进措施； 二、任职资格： 1. 沟通能力：具备良好的沟通与协调能力，能与团队成员高效协作； 2. 办公软件操作：熟练使用Office等办公工具，包括文档编辑、表格制作等； 3. 性格特质：性格积极乐观，善于交流，具有团队合作意识和服务意识； 4. 抗压能力：能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态； 5. 职业道德：具备较强的责任心和职业操守，可独立完成任务并确保工作质量； 6. 经验要求：有实验室设备维护与管理经验者优先。

所招城市：嘉兴 宁波 无锡 南京 上海 惠州 东莞 怀来 1、日常运维：承担IDC事业部数据中心安全管理工作，拟定安全管理策略与实施计划，确保物理安全、消防安全、人身安全、职业健康及环境安全得到有效保障； 2、安全合规：识别并评估安全合规类风险，搭建并优化风险管理机制，主导重大安全事件的报告、追踪与闭环处理； 3、优化改进：推进IDC事业部数据中心安全工作的持续完善，编制或梳理管理制度、操作规范、应急响应流程及现场处置预案； 4、团队管理：统筹IDC事业部数据中心安全团队的日常运作，负责人员考核、梯队建设与能力提升，强化整体安全管理执行水平； 5、运营商管理：构建与运营商高效协同的沟通机制，防范潜在安全风险，推动各项安全策略在合作方侧有效执行与落地。 职位描述 1、掌握安全相关技术知识，包括门禁系统、视频监控系统、消防设施等应用场景； 2、具备3年以上制造业企业安全管理工作经验，有带领5人以上团队者优先考虑； 3、可独立制定安全管控相关的流程、制度与标准，并推动其在实际业务中的贯彻实施； 4、持续推进安全标准化体系的建设与推广，有效控制各类安全风险，保障场所物理安全、防火安全、人员健康与生态环保； 5、保持对安全行业新技术、新理念、新方法的关注与学习，并能结合业务需求进行合理引入与实践； 6、持有注册安全工程师、注册消防工程师等专业资质证书者优先录用。

所招城市：嘉兴 宁波 无锡 南京 上海 惠州 东莞 怀来 1、日常运维：负责IDC事业部数据中心的安全运行管理，制定安全管理制度与实施计划，确保物理安全、消防保障、人员安全、职业健康及环境防护工作有效落实； 2、安全合规：识别并评估合规性风险，建立健全风险防控机制，主导重大安全事项的报告、追踪与闭环处理； 3、优化改进：持续推进数据中心安全管理的优化升级，编制、修订管理制度、作业指导书、应急响应流程及现场处置预案； 4、团队管理：统筹IDC事业部安全团队的日常运作，开展绩效考核、人才培养与梯队建设，提升团队专业能力与管理效能； 5、运营商管理：搭建与运营商之间的高效沟通机制，防范潜在安全风险，推动各项安全规范在合作方的有效执行。 职位描述 1、掌握安全技术相关知识，包括门禁控制、视频监控、火灾报警等系统原理与应用； 2、具备3年以上制造类企业安全管理工作经历，有带领5人以上团队经验者优先； 3、能独立设计并推行日常安全管理流程、规范与标准，保障制度执行落地； 4、持续完善并推动统一化的安全管理架构与操作流程，减少安全隐患，实现物理、消防、人身、健康与环保等多维度安全保障； 5、积极关注行业前沿技术、理论与实践方法，并结合业务实际进行合理引入与应用； 6、持有注册安全工程师、注册消防工程师等资质证书者优先考虑。

1. 好学进取，责任心强，行动力佳。 2. 具备吃苦耐劳精神，踏实肯干。 【招聘】机械设计师 - 机械工程领域 公司简介：我们是一家专注于机械设计和制造的公司，致力于为客户提供高品质的产品和服务。我们正在寻找一位有经验的机械设计师加入我们的团队！ 岗位职责： 1. 承担产品设计、研发及优化工作； 2. 依据项目要求拟定技术方案并推动落地； 3. 参与样机的试制与性能测试； 4. 配合解决生产中遇到的技术问题，持续改进工艺流程； 5. 与相关部门协作，确保项目进度高效推进；

岗位名称：物料打包装配组件生产操作员；机械操作工；环境卫生维护员；残障人士关爱岗位（提供残疾证） 岗位要求：1.按照图纸和工艺要求进行物料打包和装配组件；2.保持环境卫生整洁，设备安置整齐有序；3.具备诚实谨慎、吃苦耐劳的品质，具有极强的敬业精神和责任心。 薪资待遇：月薪3200元以上。针对一级和二级残障人士，给予更多关爱。类别：普工/操作工关键词：生产操作、制造业、残疾证。

1. 中专及以上学历，检测工具设计或机械类相关专业毕业，具备半年以上汽车检具或机械设计领域工作经验； 2. 熟练操作UG、CATIA等绘图软件及Office办公工具，具备较强的图纸识别与绘制能力； 3. 有独立承担汽车检具、工装夹具设计经历者优先录用； 4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5. 责任心强，工作认真细致，能适应高强度作业环境。

1、熟练使用SolidWorks，CAD,Excel、PowerPoint等办公软件； 2、非标机械设计3年以上 3、有模组PACK线机械设计经验优先，有汽车零部件生产线机械设计，有汽车主机厂(白车身)机械设计经验优先

工作职责: 1.负责厂房公共系统（空调BMSEMS、纯化水、压缩空气）的运行监控及记录管理； 2.负责公共系统设备、生产设备的日常、月度、季度、年度维护及应急维修工作； 3.负责备品备件的管理工作，确保常用备件库存合理，并严格执行备件管理SOP操作流程； 4.负责设备部门相关文件的编制（修订）、培训实施及图纸更新审批等文件管理工作； 5.负责新设备到货开箱验收，以及设备技术资料、说明书等相关文档的归集整理； 6.配合验证团队完成公共设施与设备的验证支持工作； 7.负责设备仪表的计量管理，协助外部校准单位进行现场仪表拆装，并及时更新校准台账； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.服从工作安排，具备良好的沟通、协调与应变能力； 2.熟悉GMP相关法规指南，具有制药行业设备运行或维修工作经验者优先； 3.大专及以上学历，电子、机械、机电类相关专业背景； 4.持有特种作业操作证（如低压电工证）者优先考虑，维修经验特别丰富者条件可适当放宽，入职后表现优异者公司将组织考证培训； 5.熟练使用办公软件，包括Word、Excel、CAD制图、PPT及基本数据分析工具； 6.具备安全作业意识，能够识别潜在风险并及时处理问题。

熟悉空压机维修保养

工作职责： 1、负责车型标准工时的制定与更新，以及生产工时的日常统计、分析、管控与优化； 2、依据生产排程，编制车间年度及月度人力需求计划，并实施日常监控与持续改进； 3、主导车间生产效率的管理与提升：运用工业工程方法，识别制程中的瓶颈环节与浪费现象，协同相关部门拟定改善方案，并推动改善措施落地执行； 4、在新产品项目开发阶段，提供工时测算与成本评估支持； 5、开展人机工程学评估，并组织推进相关改善工作的实施； 6、对车间员工进行工业工程方法及相关工具的应用培训。 任职要求： 1、具备3年以上主流乘用车或汽车零部件企业工业工程岗位工作经验（具有日资企业背景者优先）； 2、精通IE常用工具与技术手法，能灵活应用于实际生产问题的分析与解决； 3、了解汽车制造工艺流程，掌握IE相关标准及管理流程； 4、具备良好的跨部门沟通协作能力，工作积极主动，富有责任感和团队意识； 5、熟练操作Office办公软件及CAD等常用技术工具。

岗位职责 1. 产品设计与开发：负责仪器仪表产品的整体结构及零部件的详细设计，包括3D建模、工程图绘制等工作。参与产品立项阶段的技术调研与系统方案制定，针对结构设计提出创新性或优化建议。 2. 材料与工艺选择：根据产品性能需求合理选材，掌握常用材料特性及表面处理方式。熟悉注塑、机加工、压铸等制造工艺，确保设计具备良好的可生产性，并能依据实际需求匹配适宜的加工方法。 3. 技术文件编制：负责编写和优化各类技术文档，主导产品BOM的建立，以及生产装配工艺文件的编制，保障技术资料的准确、完整和规范。 4. 项目跟进与优化：全程参与新产品从打样、试产到量产的各阶段，及时处理研发及生产过程中的技术问题，确保项目按进度推进。对现有产品结构持续改进，提升性能表现，降低制造成本，提高产线效率。 5. 问题解决与协作：主导解决产品在工程设计、生产工艺及测试验证中出现的技术难题，推动研发项目顺利实施。与电子、软件等相关技术人员密切配合，协同完成整机开发任务。 任职要求 1. 专业背景：机械、自动化、材料、工业设计或相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验：具备仪器仪表行业结构设计相关工作经验，如3年以上同类岗位从业经历。 3. 软件技能：精通SOLIDWORKS等三维设计软件，熟练使用CAD进行二维绘图。具备CFD流体仿真或结构应力分析经验者优先考虑。 4. 专业知识：掌握仪器仪表结构设计的基本原理，熟悉公差配合、机械传动、热管理、电磁兼容等关键技术。了解模具设计基础，熟悉塑料模具、金属铸造应用，以及钣金、注塑加工流程。 5. 个人素质：责任心强，作风严谨务实，工作积极主动。具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及一定的抗压能力，能够主动识别并有效解决工作中遇到的问题。

职位亮点：与顶尖顾问一起，塑造中国制造业的未来！ -驱动产业变革：深度参与中国制造业的工业数字化转型浪潮，亲手帮助客户显著提升工业能力，并见证与分享中国制造业升级的核心成果。 -主导大型实战项目：每年独立负责多个大型工业建设与精益数字化项目，覆盖工厂规划、生产运营、物流优化等核心领域，快速积累顶尖项目经验，大幅拓展战略与管理视野。 -与行业大师共成长：紧密协作于来自各行业的资深工业专家团队，在实战中深度交流学习，极速提升你的专业技术深度、解决方案能力和复杂项目管理技巧。 你将承担的核心职责： 1.主导精益数字化项目实施：作为核心顾问，全流程负责制造业客户的精益数字化转型项目落地。具体包括：主导现场诊断、业务流程优化设计、实施精益工具与方法（如价值流分析、标准化作业）、提供深度现场运行指导与培训，确保项目目标达成，助力客户制造能力飞跃。 2.推动工业化技术创新：积极参与前沿工业化技术（如数字孪生、高级排程、智能物流）的研究与应用探索，贡献智慧于新产品/新服务开发，赋能中国制造业整体制造水平提升。 3.引领方案价值传递：深度支持售前活动，主导向客户演示解决方案、精准阐述工业产品方法论与量化价值，有力支撑市场拓展，提升公司行业影响力与品牌声誉。 4.塑造卓越实施标准：参与并贡献于公司实施方法论、工具模板及最佳实践的持续优化与标准化建设。 我们期待这样的你： 1.教育背景：统招本科及以上学历，理工科专业背景（工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先）。 2.实战经验：咨询行业经验优先，或3-5年制造业工业工程或生产运营管理深度实践经验。具备主导/管理多个精益生产、工业化改善或数字化转型项目的成功经验。 3.专业技能：精通多项核心IE/精益工具（如车间布局规划、产线设计、物流优化、PFMEA、标准工时制定等），具备独立完成从诊断分析到方案设计、落地实施及效果评估的全流程能力，擅长撰写专业、严谨的规划与改善报告。 4.思维能力：系统性思维与逻辑分析能力，擅长进行结构化问题拆解与设计复杂系统解决方案。 5.沟通影响力：出色的口头与书面表达能力，能清晰、有力、有逻辑地阐述复杂观点与方案；具备优秀的文档撰写能力，能高效将思考转化为高质量的专业文案（报告、方案书等）。 6.工作模式：热爱深入客户现场，适应出差（需覆盖全国各地客户项目），享受在一线帮助不同地域制造业客户实现成长的成就感。 我们提供： -具有市场竞争力的薪酬福利 -清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源 -与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台 -参与重大行业变革项目的宝贵机会 -差旅补贴及完善的福利保障

1. 负责光模块、光器件用精密工装夹具的结构设计与研发工作。 岗位要求： 1. 掌握光模块、光器件工装夹具的结构设计方法。 2. 具有精密工装夹具的研发实践经验。 3. 熟悉相关材料特性及其加工工艺。

武汉市黄陂区招电梯安装