岗位职责 为梦想拼搏、为人生增值、为成长加速 按公司标准推进销售任务，主动与客户沟通并安排邀约 高效整理客户资料，持续维护客户关系活跃度 岗位要求 1.****** 2.大专学历（能力突出者可适当放宽） 3.热爱销售工作（是否经验不限） 4.具备进取心和抗压能力 5.执行力强，对收入目标有清晰追求 6.愿意为个人快速提升及短期收入改善全力以赴 7.不接受兼职或短期就业意向 8.无考研、考公、考编等备考计划 薪资福利 综合月薪4000—8000元高比例提成+多项奖金+五险一金＋集团补充险＋应急救助金＋子女免费课程+旅游抽奖赢汽车+系统化培训 工作时间灵活 早9:30打卡一次 工作节奏自主 每月8号准时发薪（遇节假日顺延） 晋升通道：组员→见习主管→课长→主任→校长 业务优势：市场刚需大单笔金额低提成空间高， 销售旺季周收入轻松破万，公司拥有成熟销售体系，多劳多得，投入与回报成正比 有意加入者，请投递简历！

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1能接受培训，认真学习，2喜欢三尺讲台，热爱教育事业3语言表达能力强，不结巴吐字清晰，4有自己的讲课风格，5思路清晰逻辑思维较强

岗位职责： 1.解答客户关于公考课程的各类咨询，提供专业详实的信息服务。 2.运用有效的沟通方法，引导客户需求，促进课程报名转化。 3.定期整理并更新客户信息，持续跟进潜在学员，维护良好互动关系。 4.配合团队推进公考课程的策划、宣传及销售执行工作。 5.参与销售方案的规划与实施，助力完成既定业绩目标。 任职要求： 1.热爱公考教育领域，具备优秀的表达能力与客户服务意识。 2.工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏，具有团队协作精神。 3.学习能力强，善于分析问题，能迅速熟悉课程体系与教学内容。 4.拥有同行业从业经历者可优先录用。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无强制上线要求，可根据个人时间自主安排，操作简单】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、年龄：19-23岁之间，需具备教育相关经验，有题目录制经历者优先。 2、负责大学学科题目的视频讲解录制。提供专用工作后台，登录后领取任务，系统附带标准答案与解析，教师以自身风格进行讲解并同步板书，完成录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注录制即可。 3、面向本科在读学生或毕业三年内的人员开放申请 二、硬件设备要求： 需配备电脑+手写板，或iPad+电容笔；安卓平板因部分存在兼容问题，可在试做阶段测试使用情况。 达到指定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过审核的题目数量×对应单价×绩效系数+复杂题型奖励+临时性补贴+推荐新人奖励。 单价范围： 5-10.5元/题 薪资按周期发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、工资依据实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，由大型企业支持运营，薪资按时打款无拖欠！ 我们配备专业培训团队，服务细致周到，重点为录题教师提供答疑支持——团队氛围超级友好！欢迎加入我们——高效创收，快乐赚钱！

储备干部主要为运营部培养准管理人才，专注于校区运营管理，入职后在运营部门轮岗学习，重点培养管理潜力，未来发展方向为新校区负责人。 [薪资晋升]组员(4k左右/月)→主管(10k左右/月，开始带团队)→课长(20k左右/月)→主任(30k-40k左右/月，有股份参与分红)→副理(竞争分校部长)→部长(49%校区股份，51%集团控股) 一、工作内容: 1.为学员及家长提供一对一专业咨询与服务； 2.协助团队开展市场调研及各类推广活动； 3.熟悉并掌握团队各项运作流程； 4.提供高质量的客户服务支持； 二、要求: 1.欢迎应届毕业生报名，专业不限，可协助办理实习就业协议； 2.具备爱心与责任感，普通话流利，执行能力强，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，热爱教育行业者优先考虑； 3.仪态端庄，形象整洁大方； 三、福利待遇: 1.薪酬结构：底薪+周奖金+月奖金+高比例提成+年终奖励（单笔提成647元，当前最高周奖1万8）； 2.福利保障：六险+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日福利+子女免费就读课程； 3.培训机制：岗前集训+晋升专项培训+能力提升课程+资深管理者一对一指导； 4.晋升通道：每四个月一次晋升评估，每年三次晋升机会！组员→课长→主任→副理→部长→经理； 高层管理者可获得学校股权激励（长期持有）； 5.其他成长：拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+实现个人发展。

岗位职责 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通开展招生工作。 2、配合团队以户外拓展方式向有意向的客户介绍匹配的课程内容。 3、维护潜在客户关系，推动成交转化，根据客户需求推荐合适课程方案。 4、入职后提供系统培训，配备专人指导，一对一带教 任职资格 1、具备大专或以上学历； 2、有意愿从事销售咨询类工作，具备较强的学习能力和语言表达能力； 工作时间：8:30-17:30，单休 工作地点：哈市道里区埃德蒙顿路9号3层 薪酬福利：基本工资+绩效+提成，单休法定休

工作内容： 1.负责联系学生及家长，邀请其到校参与体验课程 2.为家长提供课程相关咨询服务 可接受零经验入职，以上工作内容无经验者将由主管及资深员工全程带教，是否愿意加入并接受该培养模式？ 岗位要求 1.****** 2.大专学历（能力突出者条件可适当放宽） 3.热爱销售方向（经验不限） 4.具备进取意识与抗压能力 5.执行力强，对收入目标有清晰追求 6.愿意为个人快速成长及短期内改善经济状况全力以赴 薪资福利 综合收入4000—8000元 高比例提成+多项奖金+六险一金＋集团商业险＋应急救护金＋子女免费就读+旅游抽奖赢汽车+系统化培训 工作时间灵活安排 早9:30打卡一次，工时弹性（另享超长年假！） 每月8号准时发薪（遇节假日顺延） 公司设有完善的晋升通道与公平竞聘机制，入职满四个月可参与管理岗选拔 业务优势：市场刚需强、单笔金额低、提成空间大，销售旺季周收入轻松破万；公司拥有成熟销售体系，多劳多得，投入与回报成正比 有意加入者，请尽快提交简历！

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岗位职责​ 1、核心续费工作：通过电话沟通的方式，与已成交客户建立紧密联系，深度了解客户课程学习情况、需求及潜在痛点，精准推荐符合客户需求的续费课程方案，达成续费目标；​ 2、客户关系维护：定期跟进客户，主动反馈课程更新动态、学习资源等信息，提升客户满意度与忠诚度，建立长期稳定的客户合作关系；​ 3、需求挖掘与反馈：及时收集客户对课程内容、教学服务等方面的意见与建议，整理后反馈至相关部门，助力产品与服务优化；​ 4、数据记录与分析：详细记录客户沟通内容、需求信息及续费进展，定期整理销售数据，分析续费转化情况，总结经验并优化沟通策略；​ 5、目标达成：严格遵守公司电销工作规范与流程，积极完成个人及团队制定的月度、季度、年度续费业绩指标。​

负责招募家政服务的阿姨技能培训，然后上户服务。 负责招募和孵化创客以及合伙人！

岗位职责： 1.负责央国企求职培训产品的销售工作，完成公司下达的销售目标 2.根据公司提供的客户名单，分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达成成交目的； 3.热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系； 任职要求： 1.大专以上学历，致力于长期在教育服务行业发展，有电话销售经验或教育培训行业（尤其职业培训、求职培训领域）销售经验者优先。 2.积极正向，有超强的企图心和极高的自我管理能力； 3.亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出；

薪资待遇：买五险一金，月休8天，10号发薪，试用期3个月可保底4500，目前在职员工薪资平均在8k-18k，针对35岁左右有小孩的，员工报读有折扣 学规师需求校区 东山口、杨箕、同和、梅花园、大润发、宝华路、龙珠、融创、华师、岗顶、猎德、亚运城、南沙、钟村、丽影、鹭江、中海誉城 工作内容： 1、按照分校区招生目标，完成或超额完成业绩目标； 2、负责学生、家长关于教育方面的咨询工作，并根据客户的需求提供个性化辅导方案； 3、配合营运主管做好招生、市场开发和外部市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案； 4、与教学教务部进行部门间协调配合工作，以确保服务链的通畅，为客户提供最方便快捷的服务资讯。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，形象气质佳； 2、善于交流，懂教育心理学或教育销售优先； 3、能洞察客户心理，掌握客户需求； 4、有较强的销售技巧、方案推介技巧和营销意识； 5、主动热情、积极进取，踏实、肯干。

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