上班时间自由轻松，弹性工作。

招聘：鲁山区域大量招聘光伏业务团队业务员，价高结算快。有单子的联系，合作愉快。

一、岗位详情: 1、为有贷款需求的客户提供专业的信贷咨询，结合客户实际情况推荐匹配的金融产品； 2、开展客户信用核查、材料整理及风险判断工作，确保流程符合规范要求； 3、持续跟进客户关系，提供完善的贷后支持服务，提高客户体验与满意度； 4、主动参与公司安排的各类培训活动，持续精进业务理解与专业水平。 二、岗位要求: 1、高中及以上学历，不限专业背景； 2、具备销售类或快消行业工作经验者优先考虑； 3、拥有良好的语言表达、人际沟通能力及客户服务意识； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5、品行端正，责任心强，认同团队协作价值。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪处于同行领先水平； 3、余额管理补贴超过底薪，业内首创； 4、客户资源长期归属，绑定持久稳定； 5、客户经理享有主动调低利率权限，独家政策； 6、全新运营模式、新服务平台、产品竞争力强、晋升通道畅通。 销售型企业，收入与付出成正比，渴望高收入的伙伴欢迎咨询了解。

日常从事装修宣传，产品介绍工作，客户维护

工作时间：上午8:30-12:00 下午2:30-6:30周日固定休 薪资：底薪是2500+全勤300+提成 工作地点：金石大厦 工作内容： 1:公司提供客户系统，对老客户进行维护，进而开发新客户，完成订单。 2:要善于与客户沟通，能够把握客户心里。 3:早九晚六上六休一定期旅游公司氛围很好，工作相对来说没什么压力。

在乡镇工作

岗位名称：可口可乐公司厂家销售代表 工作地点： 河南省郏县（包含周边乡镇） 职能类型：全职 工作类型：社会招聘 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 3.需自带交通工具； 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高）

28直45岁沟通表达能力强，有业务经验者优先

•岗位急招招满即停。非销售岗，不涉及电话推销 •企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，从不强制加班，到点即可离岗。适合追求稳定服务类工作、希望平衡生活与职业节奏的伙伴。同时，对有成长目标、渴望高收入的人员，提供广阔的发展通道。工作时间人性化，真正实现双休无加班！ •福利待遇： 薪资结构： 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度激励+新人专项补贴（具备金融行业经验者薪资可单独沟通），入职满半年综合收入8k以上，一年及以上可达15k+（上不封顶） 2、依法缴纳社保：包含养老、医疗、生育、失业保险及意外疾病保障，并额外享有企业补充保险+住房公积金 •工作时间： 上午：8:30-10:30，下午：5:00-6:00，全程无加班安排 周末双休，享受带薪年假、年终双薪、法定节假日休假，另享158天带薪产假 •发展空间： 若你期待自我突破与能力提升，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升体系健全，管理岗需求量大，为有进取心的成员提供快速晋升支持与定向培养计划 •培训机制： 无需担心经验不足 1、新员工入职将系统了解公司背景与产品知识，内容简单易懂，配合平安大学资源支持，轻松上手 2、培训完成后，配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶快速成长 •工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，发放各类奖励，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等（共同见证人生重要节点） 5、免费提供零食、咖啡、饮品及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、丰富的团建活动、聚餐及企业文化日等 员工关怀 1.建立多元化反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的问题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭经济困难员工给予必要援助，领导亲切、同事温暖 任职要求：年龄25周岁以上，学信网可查大专及以上学历

岗位职责： 1.制定销售方案与执行计划，确保达成公司既定的销售目标。 2.带领销售团队，持续提升成员的专业能力与整体业绩水平。 3.开拓并维护客户资源，推动客户关系深化，助力市场占有率提升。 4.跟踪行业趋势与竞争环境，开展市场研判，动态优化销售策略。 5.编写并分析销售数据报告，定期向管理层汇报业务进展与成果。 任职要求： 1.具备敏锐的市场洞察力和商业判断力，能准确识别市场变化趋势。 2.拥有出色的团队领导力及跨部门协作沟通能力。 3.服务意识强，能够高效响应并处理客户需求与问题。 4.具备优秀的规划与统筹能力，可科学制定销售排期与资源配置。 5.数据分析能力强，能独立完成销售报表制作与深度分析工作。

【高薪资】320元一天，月结可预支【高福利】吃包住、外地过来320一天，每月10号准时发放年龄16-45 1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机 2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。 四:车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3.都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣，4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调:学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍第2天开始上班本厂长期招聘，工作地点：苏州异地招工，车接车送有问题直接来电咨询

谁有空去维修电话

招聘卷扬机工。工资8500。

活在外地（河北沧州）能出来干活的联系，平顶山招工地小工/杂工，工地打磨工，可包可天工。

招车间中查一名，底薪加计件，保底5260元一个月，联系电话刘师傅

岗位职责‌： 1、化妆上班核验入场资格，登记客户信息； 2、引导客人至对应客房； 3、做好服务相关问题。 ‌任职要求‌： 1、五官端正，身体健康； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、有责任心，能够快速准确地处理客户需求‌。

洮南雨森纸业，高薪诚聘送货司机，有经验业务员，能长期合作，有诚意的请拨打电话

岗位职责 1.积极开拓并维护企业客户资源，深度挖掘政府、企事业单位的员工福利市场活动需求。 2.负责公司核心产品(电影通票、蛋糕券、综合福利产品)的销售工作，包括客户洽谈、合同签订及款项回收。 3.提供优质的客户服务，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进支持。 4.熟练掌握业务流程，全力以赴达成公司制定的销售目标。 5.高效完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1.经验优先:有知名商超大客户经理销售、具有影院大客户销售、知名品牌蛋糕销售工作经验者优先；具备相关电话销售、大客户销售经验者优先。 2.技能基础：熟练使用互联网及基础办公软件（如Word,Excel等）。 3.个人素质：热情积极，富有责任心和爱心，具备较强的学习能力。 4.沟通能力：具有良好的心里素质及出色的沟通协调能力。 5.服务意识：拥有敏锐的销售嗅觉和优秀的客服服务态度。 6.工作地点：需能适应在广元市下辖县域（旺苍、青川、剑阁、苍溪）的出差或工作安排 薪资待遇 1.薪酬结构 底薪：4000元/月。 提成：根据公司业务绩效体系，综合提成比例为1%-8%，业绩优异者可适当上浮。 试用期：底薪80%,无责任底薪+提成+激励奖金。 2完善福利 依法缴纳社会保险。享有节日福利、各项国家法定节假日。 带薪年假，定期团队建设活动。 3工作时间 每周五天工作制，周日工作7.5小时 常规工作时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00。

上班时间：早9.30-晚18.30中午休息两个小时，月休4天，节假日正常休息，春节假期会在15天左右。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。次月没有保底工资，做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放 用人需求：男女不限，年龄在20-28岁以内，要求头脑灵活。

职责： 1、有相关经验； 2、定期回访客户，了解客户需求； 3、具有团队精神，做事认真负责，工作热情，工作踏实； 4、服从领导工作安排。 岗位福利：薪资面议，上不封顶。只要你有能力，来我们公司就能实现你的理想。 发展前景： 可晋升为业务组组长/业务副主管/业务主管/业务经理岗位。

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造高学历、高素质、高留存、高收入的专业团队。新网点将于4月正式开业，具备完善的晋升机制和广阔的发展空间。（非平安普惠直销类岗位） 本部直接招聘，非第三方外包或代理招募，市面上部分以平安金科、平安综合金融等名义发布的社区网格运营专员信息实为同一岗位，请以本招聘信息为准！ 【薪资待遇】 1.前三个月见习期月均收入5000+，每3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2.入职首年可享受单月最高10000元新人津贴（津贴范围600-10000元，基础档600元较易达成） 【工作时间】 1.工作时段弹性安排，每日出勤时段为8:30-10:30、17:00-18:00，合计3小时，其余时间自由支配 2.无日常加班，周末双休，法定节假日正常休假，兼顾生活与家庭陪伴 【福利待遇】 1.入职即签订正式合同，缴纳五险一金（含国家养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金），另配备商业保险，保障全面 2.节假日福利齐全，定期组织团建旅游、下午茶等活动，团队氛围温馨活跃 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2.年龄25-45岁（为硬性条件） 3.具备服务意识，学习能力突出，有客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 服务与销售相结合 团队在职员工平均年龄约30岁，工作环境轻松开放，无内卷压力，无无效加班，无论资排辈现象。 请仔细核对年龄与学历要求，目前为刚性门槛，不符合条件者请勿投递。若你追求长期发展，偏好灵活办公模式，自律性强，善于沟通，渴望挑战高收入，欢迎加入我们！

与农户沟通，租赁农户屋顶安装光伏电站

此岗位急招，招满即止！！！ 接受零经验入职，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时段为上午8:30-10:30，下午17:00-18:00 周末双休，不设加班要求 工作内容： 负责已成交客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问 无需拓展新客户资源，专注承接现有客户即可 持续做好老客户关系维护与服务支持，提升企业品牌形象 薪资待遇 底薪3600+提成+高额度奖金+福利补贴：综合月收入8K-30K 福利待遇 2.周末固定双休，法定节假日按规定正常休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4.缴纳五险一金，并设立清晰的晋升机制，通常3-6个月可实现晋升 5.提供专业岗前培训，快速掌握工作技能，配套多元化业务成长路径 6.办公环境为5A级写字楼，入职即配发平板电脑等工作设备！

岗位职责：在乡村振兴的政策扶持下，开展乡村户用光伏推广。 每天不用打卡，高提成，本土上市公司，有政策支持，有市场支撑，轻松一月上万，合伙人机制，你只负责人光伏业务推广开发，公司施工队负责安装，电业局负责并网 任职要求：年龄30-60岁，对本地乡村风土人情比较了解，热爱乡村，不限学历，不打卡，时间自由。 岗位福利：工资一户一结，不拖欠。完成销售目标有奖励。有晋升机制，可以发展团队或则成为项目负责人。业务简单好做，多劳多得，上不封顶。

岗位急招招满即停 大专学历及以上 25-45周岁可接受小白 世界五百强完善的晋升培训体系 企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(不打电话不电销)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! 福利待遇:工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7-25k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 工作时间: 早上:09:00-18:00，8小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 员工福利 生日福利节日福利高温补贴通讯补贴 团建聚餐零食下午茶员工旅游

既然你的目标非常明确——专门针对“中国平煤神马集团”（平煤集团）进行招标采购业务，那么之前的通用版JD就需要进行高度定制化的调整。 平煤集团是特大型能源化工国企，其采购体系（如运销公司、物资采供中心）非常庞大且专业。针对这个特定客户的销售岗位，JD应该体现出“懂煤炭/化工行业”和“熟悉平煤体系”的特点。 以下是为你定制的极简版职位描述： 职位名称：平煤集团大客户经理/业务主管 核心职责 1.专项对接：专门负责与中国平煤神马集团（及下属分公司）的业务对接，建立并维护良好的客情关系。 2.招标运作：深度跟踪平煤集团的招标计划，负责投标报名、标书制作、报价策略及后续的商务谈判，确保中标率。 3.需求引导：在招标前介入，与平煤集团采购部门（如运销公司、物资部）沟通，引导技术参数和采购需求向我方产品倾斜。 4.全流程闭环：负责中标后的合同签订、回款跟踪以及售后协调，解决客户在履约过程中的问题。 任职要求 1.背景：熟悉煤炭、化工、矿山设备或大宗物资贸易行业背景。 2.资源（关键）：必须拥有平煤集团总部或其下属矿厂、销售公司的现成人脉资源，熟悉其内部采购流程和决策风格。 3.懂行：了解国企的合规要求和审计红线，能处理复杂的内部审批流程。 4.能跑：适应经常性往返郑州与平顶山（或平煤下属矿区）的工作节奏。 薪资待遇 *高底薪+高提成（根据项目金额计提，上不封顶） *福利：五险一金、通讯补贴、。 给你的特别建议（基于平煤集团的特点） 如果你是招人去做平煤集团的销售，或者你是要去应聘这个岗位，以下几点非常关键： 1.地理位置优势： *平煤集团总部在平顶山。虽然你在郑州，但这个岗位需要高频次出差去平顶山。在JD里写明“工作地点需常驻/频繁往返平顶山”会更精准。 2.找准部门： *平煤集团的销售和采购是分开的。 *如果你是卖煤/焦炭相关：主要对接运销公司（你提供的资料里提到的）。 *如果你是卖设备/物资：主要对接物资采供中心或机电处。 3.“精煤战略”： *根据最新的资料，平煤非常强调“精煤战略”和“双高市场”（高端产品、高端客户）。如果你的产品能帮他们提升煤质或优化销售结构，这是最大的卖点。 这个版本的JD非常聚焦，直接点名“平煤集团”，能迅速筛选出有相关资源的人才。

招聘：急招一个店员《吉品合》底薪2800+300全勤 干得好第二个月会再给你涨工资 要求长期 联系电话176****5967 ​☎

工作内容： 1.通过电话与客户沟通，推广并销售产品 2.利用抖音、快手、微视等平台进行引流并拓展客户资源 3.定期对客户进行回访，持续维护良好的客户关系 任职要求： 1.年龄25至45岁，性格开朗，具备较强的进取心 2.学习能力强，善于沟通并能灵活应对各类情况 3.有抖音短视频制作经验者优先考虑 4.具备销售工作经验者优先录用 5.态度积极，工作认真负责 工作时间： 朝九晚五，单休，享受法定节假日 薪资待遇： 底薪2500元+高额提成+绩效奖金 多劳多得，收入上不封顶！ 这里只看能力，不看学历！

娃哈哈在河南平顶山城区招聘理货员，。

销售精英招聘启事（保险行业、电销经验优先） 我们是一家专注于市场高速发展企业，现因业务拓展需求，面向社会招募一批有冲劲、有能力的销售精英。如果你渴望通过自身努力实现高收入，具备清晰的目标规划和敏锐的行业认知，尤其是有保险行业从业经验，这里将是你施展才华的绝佳平台！ 一、岗位职责 负责公司的市场推广与销售工作，制定个人销售计划，完成团队下达的销售目标； 主动挖掘潜在客户，通过电话、面谈、线上沟通等多种方式，建立并维护稳定的客户关系，提升客户满意度与复购率； 及时了解行业动态、市场需求及竞争对手情况，结合自身经验与认知，为客户提供专业的产品讲解和解决方案； 协助团队完成市场活动策划与执行，分享销售经验，带动团队整体业绩提升。 二、任职要求 学历不限，年龄22-45周岁，有保险行业、电销销售经验者优先录用（熟悉保险销售逻辑、客户沟通技巧者将重点考虑）； 具备清晰的行业认知，了解销售行业的核心逻辑，能快速适应市场变化，精准把握客户需求； 目标感强烈，对个人职业发展有明确规划，能主动设定阶段性目标并全力以赴达成； 对赚钱有强烈欲望，愿意通过付出时间和精力换取高回报，能承受销售岗位的工作压力； 具备良好的沟通表达能力、谈判能力和抗压能力，有责任心、团队协作意识强。 三、薪资福利 高弹性薪资结构：无责任底薪+高额提成（上不封顶）+月度/季度奖金+年终分红，优秀者月薪可达2-5万元，收入完全与能力挂钩； 专业培训支持：新人入职培训（产品知识、销售技巧）、资深导师带教、定期行业分享会，助力快速成长； 清晰晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人，能力突出者可享受跨级晋升机会，实现个人职业价值。 五、我们期待这样的你 不满足于固定薪资，渴望通过努力实现“多劳多得”； 对销售工作充满热情，能积极面对客户沟通中的挑战； 有保险行业经验者优先，熟悉客户需求挖掘与关系维护； 愿意与公司共同成长，在高速发展的赛道上实现个人与企业的双赢！ 加入我们，让你的能力配得上你的野心，让你的收入撑起你的梦想！