招项目经理现场施工管理，计价，签证资料

岗位职责： 1、参与景观施工图纸的审核，掌握景观施工设计内容，并完成图纸会审记录的汇总与归档； 2、参与制定景观施工技术方案，配合预算与工程部门明确项目预算及技术实施方案； 3、组织实施景观施工前的技术交底工作，涵盖施工安全、质量控制、工期安排及工艺标准等方面； 4、负责园林绿化工程中各专业间的现场协调，保障工程项目有序开展； 5、办理施工过程中的设计变更、零星工程及隐蔽工程等签证手续，确保资料齐全、真实有效； 6、严格执行公司各项管理规定和工程流程，听从上级工作安排 任职要求： 1、工程类相关专业大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、具备市政类中级或以上职称者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力、管理能力和组织协调能力； 4、具有约5年市政项目管理相关工作经验； 5、持有C1驾驶证，长期在郑州工作者优先录用 职位福利：五险、节日福利、餐补、带薪年假、包住 面试地址：郑州市金水区花园路（河南科技信息大厦2号楼） 上班地址：公司各项目部

岗位职责： 1、统筹装修项目全过程管理，保障工程在质量、进度、成本及安全文明施工方面的目标达成； 2、搭建并带领项目团队，细化任务分配，强化团队协作与执行效率； 3、主导项目劳务与材料的招标流程，优化资源配置，提升采购效能； 4、对项目实施过程中的质量、进度、成本及安全管理进行全程监督，定期开展检查与考核； 5、协调各方关系，及时处理项目推进中的各类问题，确保工程顺利实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑学等相关专业优先； 2、具备5年以上装修项目管理经验，有大型装修项目完整落地经验者优先； 3、掌握装修行业相关技术规范与标准，具有扎实的施工现场管理能力； 4、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力，能应对复杂工作场景； 5、工作认真负责，抗压能力强，具备良好的职业操守和综合素质。

技能要求： 施工管理，成本控制，安全防护、项目回款 A、依据项目实际状况制定实施计划；强化服务理念，高效落实上级交办的各项任务。 B、掌握电梯安装全流程；能独立完成电梯相关技术及报审资料的编制； C、主动跟进电梯工程进度款项回收； D、负责项目全过程的成本管控； 任职要求： A、具备客户导向思维，拥有较强的服务意识； B、工作认真负责，积极思考问题，具备优秀的沟通表达与执行能力； C、遵守公司各项管理制度与流程； D、具备推动项目圆满交付的责任感与积极性； E、面对挑战不退缩，善于分析问题并寻找解决方案的韧劲； F、熟练操作Office办公软件； 具备电梯安装资源者优先考虑；欢迎态度端正、进取心强的无经验人员加入。 职位福利： 弹性工作、带薪年假、社保及福利、质量安全奖、卓越奖配合奖、年终奖伯乐奖、绩效奖分红奖、共享奖 职位亮点： 晋升通道、收入多样化、多劳多得、公正透明

岗位职责： 1. 负责光伏项目的整体规划、实施与管理工作，确保项目按期、按质、按量完成； 2. 协调项目各参与方，包括设计、施工、采购及监理单位，确保项目顺利推进； 3. 负责项目前期的可行性研究、方案制定及成本预算； 4. 跟踪项目进度，控制项目成本，确保项目在预算范围内完成； 5. 负责与客户沟通，了解客户需求并提供相应的解决方案； 6. 处理项目执行过程中的各类问题，确保项目顺利进行； 7. 完成项目验收、后期维护工作。 任职要求： 1. 具有光伏行业相关工作经验，熟悉光伏项目的开发、建设及运营流程； 2. 具备良好的沟通协调能力及团队管理能力； 3. 具备较强的责任心和抗压能力，能适应经常性出差； 4. 熟悉相关法律法规及行业标准，具备一定的技术背景； 5. 有相关项目管理经验者优先考虑。 6.薪资待遇面议 7.年龄25-35

拥有机电类、土建类二级及以上建造师证，工作经验1年以上

1、负责工程项目整体管理，组织并监督施工团队作业，协调业主、设计师及材料供应商等相关方工作，确保工程质量与进度达标。 2、全面落实公司制定的《工程施工操作流程》、《文明施工管理条例》、《施工现场管理条例》及其他相关管理制度，严格执行规范要求。 3、维护企业合法权益，妥善处理与业主的关系，提供高效优质的施工服务，保障项目顺利推进。 4、年龄要求20-30岁，具备相关工作经验，熟悉家庭装修各环节施工工艺，能独立应对和解决现场问题，具备良好沟通协调能力

招聘公司：河南晖泽工程咨询有限公司 岗位：土建/市政/安装/司法鉴定项目负责人 要求： 1. 持有一级造价师证书者优先录用 2. 熟练掌握各类造价相关软件操作，包括CAD及专业计价工具 3. 精通投标报价、预结算编制与审核、政府审计及司法鉴定业务流程 4. 具备1至3年相关工作经验，对外沟通协调能力强，能与委托单位高效对接，提升工作效率 5. 具有良好的职业操守和工作态度，踏实肯干，责任心强，能适应短期省内出差 6. 熟悉行业相关法律法规及政策规定，具备较强的风险识别与管控能力 薪酬待遇：4000—8000（具体可面议），薪资按月准时发放 联系人：*********** 有意者欢迎联系咨询

专业能力：精通土建施工技术、规范，熟悉项目管理全流程。 ·领导能力：具备出色的团队领导、决策和激励能力。 ·沟通协调能力：极强的内外部沟通、谈判和危机处理能力。 ·风险意识：对质量、安全、成本风险有高度敏感性和预控能力。 ·责任心与抗压能力：敢于担当，能在高强度、高压力环境下工作。 ·持证要求：通常要求持有一级/二级建造师（建筑工程专业）执业资格证书

岗位职责: 1.负责进行焊接质量检测，确保焊接工艺符合标准 2.及时发现并上报焊接过程中的问题，提出改进意见 3.协助其他部门进行相关工作，保证生产流程的顺畅 任职要求： 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够熟练操作探伤设备，具备一定的技术背景 3.具有团队合作精神，能够与其他岗位有效沟通

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襄县丁营找长期替班，工地管吃住<br/>岗位职责:<br/>1. 油污、废件按现场要求放，不乱丢<br/>2. 离开驾驶室不交给无证的人<br/>3. 大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤

招聘：理货员3名、收银3名 薪资：面议 磊鲜生活超市因工作需要现招聘： 理货员：3名 收银员：3名 年龄：**岁至**岁 工资面议！ 有工作经验者，优先！ 不重文凭 重人品 不求学历 只求能力 地址： 叶舞路东段御龙城对面

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明天虞城田庙替班电话<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>4. 进度、质量、要料如实说

石家庄工地招聘质检员一人，要求三十岁左右，懂图纸，能吃苦，工地实践经验三年以上 电话柴

招聘：叶邑镇新柚服饰厂 ：普工 薪资：3000-7000元/月 1. 缝纫工 岗位 、50 人、计件制3000-7000元/月上不封顶，岗位要求条件：有无相关工作经验均可，可培训。年龄18-**周岁。 2. 手工 岗位 、 10 人、计件制3000-6000元/月上不封顶，岗位要求条件： 有无相关工作经验均可，可培训。年龄18-**周岁。 3. 检验 岗位 、 2 人、 计件制3000-7000元/月上不封顶，岗位要求条件： 有无相关工作经验均可，可培训。年龄18-**周岁。 相关福利： 1.新年开工红包；2.介绍新人奖；3.工龄奖；4.新员工入职补贴；5.免费提供食宿；6.车间冷暖空调；7.免费培训。 工作地点： 河南省平顶山市叶县叶邑镇杜庄村集体厂房

岗位职责： 1. 负责企业高新技术的开发与实施，完成研发技术文件的编写及归档管理； 2. 承担实验室日常检测任务及相关设备维护工作； 3. 推动新项目的立项与执行； 4. 编制设计评审材料及项目鉴定文档； 5. 开展新技术、新工艺的研发或优化改进； 6. 协调研发部门内部资源的合理配置； 7. 结合公司整体战略和生产需求，制定研发规划并落实执行； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 理工科相关专业背景； 2. 具备3年以上研发领域工作经验，熟悉国内外石墨行业技术发展动态者优先； 3. 拥有个人专利成果或在核心期刊发表过文章者优先录用。 五险一金，租房补贴+早餐补贴1000元/月

岗位职责: 1.负责建筑工程生产流程的组织与持续优化 2.监管现场施工进度与作业执行，保障项目按时推进 3.统筹协调各职能部门间的协作，提升整体运作效率 任职要求： 1.具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识 2.具备较强的现场问题分析与处理能力 3.熟悉建筑行业运作模式，能适应高强度、快节奏的工作氛围

岗位职责： 1.负责企业高新技术研发，编制和归档研发技术相关文件； 2.负责实验室的日常检测工作和维护； 3.负责新项目的推动； 4.设计评审资料、鉴定资料； 5.发明或创新改进新技术、新工艺； 6.协调研发中心资源的调配； 7.根据公司总体规划和生产需要，提出开发计划及组织实施； 8.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.理工类专业，211、985院校； 2.了解国内外石墨领域的技术动态及行业发展趋势者优先； 3.拥有个人专利或核心期刊者优先考虑。

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