【职位要求】 1、计算机、信息安全、网络安全、数据科学等相关专业 本科及以上学历（硕士优先）； 2、具备CISAW（数据安全方向）、ISO27001 LA等高级认证者优先，或有网络攻防、红队相关实践经验者优先； 3、掌握密码学、数据结构、操作系统及网络协议等基础知识，深入理解数据从采集、存储、传输、使用到销毁全生命周期的安全防护机制； 4、精通数据安全全栈技术，至少在以下3个及以上领域具备架构设计与实施能力： 敏感数据治理：熟悉大规模数据资产测绘，能够实现结构化/非结构化/半结构化数据的自动化敏感信息识别，具备智能分类分级体系构建经验； 数据安全防护：熟练掌握数据加密（传输层/存储层/应用层）、动态脱敏与静态脱敏、令牌化（Tokenization）、权限最小化控制（ABAC/RBAC/UBAC模型设计）、数字水印（支持溯源与抗攻击能力）等技术的选型、部署与调优； 数据安全运营：精通数据安全审计、数据泄露防护（DLP）、异常行为监测、数据安全态势感知平台的建设与运维； 5、具备独立完成复杂业务场景下安全方案设计与落地的能力，如跨境数据流动、多租户环境数据隔离、大数据平台安全、云原生架构下的数据保护，可输出可执行的技术方案与部署文档，并主导实施与效果验证； 6、熟悉主流数据安全产品生态，深入了解国内外领先厂商（如奇安信）的数据安全产品（包括DLP、数据脱敏、权限管理系统等）技术原理，具备产品选型、定制化对接及性能优化能力； 7、具备安全攻防视角，了解常见数据安全威胁（如SQL注入、数据泄露、权限越权、API数据窃取），能制定针对性防御策略，主导渗透测试、漏洞挖掘与修复工作； 8、熟悉云原生与大数据环境下的数据安全实践，掌握AWS/Azure/阿里云/华为云等平台的数据安全服务（如OSS加密、RDS权限管理、数据湖安全配置），具备Hadoop、Spark、Flink等大数据组件的安全加固与防护经验。 【工作内容】 1、牵头公司数据安全治理体系的战略规划、架构设计与全生命周期管理，制定年度目标并推动落地，保障数据资产在各环节的安全可控； 2、面向复杂业务场景（如跨境数据流转、多业务线数据共享、第三方数据协作），开展深度风险评估，设计可规模化实施的安全解决方案（如隐私增强技术落地、数据安全中台建设），并主导实施与成效复盘； 3、统筹内外部合规事务，主导监管检查、合规审计及客户安全评审应对，推进合规差距整改，确保符合《个人信息保护法》《数据安全法》及相关行业监管要求； 4、构建并运维数据安全运营体系（涵盖态势感知、风险监控、事件响应），建立关键指标体系（如风险闭环率、合规达标率、安全事件发生率），实现风险可视化与常态化管控； 5、负责数据安全团队管理，制定人才培养与发展计划，提升团队专业能力，推动跨部门协同机制建设； 6、持续跟踪数据安全领域技术演进与合规政策变化，引入先进安全理念与工具，不断优化现有安全架构，全面提升企业数据安全防护水平。

必须有交安安全员C证书 岗位职责 1、制定并实施安全操作规程，监督施工过程中的安全措施执行情况; 2、组织安全教育培训，定期进行安全检查记录并报告安全隐患; 3、制作和整理归档工程安全资料和施工资料; 4.、参与事故调查及处理，以及协助项目团队提升整体安全管理水平。 任职资格: 1、建筑公路工程或相关专业; 2、熟悉建筑法律法规，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力; 3、熟练使用办公软件，独立制作安全台账和报告。 4、具有施工单位工作经验的优先

郑州市新郑市招建筑施工安全员 C证 ，有责任心 勤快 应界毕生优先

郑州市中牟县招安全员/安全负责人

对安全员要求。一，施工现场2，精通施工现场安全管理规范和标准。

岗位职责 1、负责施工现场日常安全巡查、隐患排查，及时整改违规作业问题； 2、严格落实安全文明施工管理规定，做好现场安全防护、临电、消防、机械安全管控； 3、监督工人规范佩戴防护用品，杜绝违章指挥、违章作业； 任职要求 1、持有安全员C证/专职安全员证书，证书可查； 2、具备工地现场安全管理实操经验，熟悉建筑施工安全规范及文明施工标准； 3、熟知隐患排查、扬尘治理、消防管理、临时用电等现场安全管控要点； 4、责任心强，执行力好，服从项目管理安排； 5、年龄25-55岁 薪资福利 薪资面议，月休可调，包住。

1、根据集团实际情况，推进公司安全体系从无到有的搭建工作，对接杜蓬、SGS等第三方咨询机构，保障安全体系在工厂内有效落地与高效运行！ 2、配合负责人开展集团安全战略规划、目标设定及分解落实，推动安全目标逐级压实并执行到位！ 3、主导公司在危化品、电气、设备设施等领域的安全体系建设，强化高风险环节的管控能力！ 4、深入融合公司文化内涵，构建具有特色的安全文化体系，引导员工转变安全行为意识！

安全管理职责‌，优先考虑本地人员。 在项目经理或安全经理领导下，负责工地安全生产监督工作，建立健全的安全生产组织机构，确保施工过程符合安全法规和操作规程。‌12 参与施工组织设计和安全技术措施的编制，提供可行的安全生产方案。‌ 组织安全技术交底，每日进行安全生产巡回检查，填写安全日志，及时处理事故隐患。‌13 ‌安全检查与整改‌ 深入施工现场检查违章指挥、违规操作等行为，纠正并记录违规情况；对危险性较大工程进行旁站监督，参与原材料和构配件的检验。‌ 对发现的安全隐患督促整改，复查整改结果，确保落实到位。‌ ‌安全教育与培训‌ 负责日常安全教育工作，组织班组班前安全活动，开展安全培训和考核，提高施工人员安全意识。‌ ‌事故处理与资料管理‌ 参与安全事故的调查、抢救和现场保护，记录事故经过及处理过程；负责安全资料的整理和归档，包括安全台账、内业管理资料等。‌ ‌安全监督与协调‌ 配合项目经理定期开展安全检查，强化施工队伍安全意识；对违反安全制度的人员提出处罚建议，并完成领导交办的临时任务。‌

洛阳市洛龙区招安全员/安全负责人， 要求有光伏项目的安全员。 要求有安全员c证。

商丘永城招安全员/安全负责人

招聘：汽车养护维修督导薪资：6.2千-9.4千岗位职责:1、负责市场渠道的维护服务，执行并完成公司销售计划;2、根据公司市场营销战略，扩大销售区域;3、维护和开拓新销售渠道和新客户；4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略提出参考意见；5、协同同事共同完成公司

马村门厂招工 1 名 50岁以下 联系电话

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焦作市武陟县招门窗安装/塞缝 明天早上去郑州装门 一天活 干完现结 能上脚手架子伙计 年龄30——45之间 有驾照的优先 去的速度联系一到二人

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

岗位职责： 1、培训：负责新员工入职培训及三级安全教育工作的实施与台账维护，组织在岗员工安全教育培训并做好记录管理，统筹外部取证类培训及相关台账工作； 2、检查：牵头或参与各类EHS检查活动，制定整改方案并跟进落实，完成闭环整改的验收确认； 3、属地管理：依据划定的管理区域，开展属地范围内的EHS监督工作，包括安全生产标准化推进、双重预防体系建设、项目施工监管、特殊作业管控、EHS变更管理、培训演练执行、特种设备管理、事故原因分析与处理、属地EHS台账审核等； 4、EHS台账管理：根据内部职责分工，承担EHS制度文档管理、培训记录归档、安全奖励基金管理工作（含月度奖励报告编制、审批提交及奖金发放）、安全模块人员排班安排等； 5、其他工作：如危险品运输装卸环节系统管理、安全风险公示承诺等工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，安全工程相关专业； 2、具备良好的语言表达能力，逻辑思维清晰。

岗位职责： 1. 落实国家安全生产法律法规，建立健全安全生产责任制及相关管理制度。 2. 组织开展安全巡查与隐患排查工作，推动整改措施有效闭环。 3. 组织实施安全教育培训、三级安全教育及应急演练活动。 4. 对施工现场的动火作业、用电操作、高处作业、受限空间等高风险环节进行安全监管。 5. 制止各类违章指挥和违规作业行为，依规处理安全违纪情况。 6. 参与安全事故的调查、原因分析、信息上报，并监督防范措施落地执行。 7. 负责消防设施、个人防护用品、职业健康管理及应急物资的日常管理。 8. 建立并维护安全管理台账、档案资料及相关统计报表。 任职要求： 1. 大专及以上学历，安全工程、矿山、选矿、机电类相关专业。 2. 具备3年以上选矿厂或矿山企业安全管理工作经历。 3. 持有安全管理人员资格证书，具备中级注册安全工程师证（金属/非金属矿山安全方向）。 4. 熟悉选矿生产工艺流程，掌握相关安全规范及突发事件应对措施。

1. 搭建并持续优化项目部的EHS管理体系。 2. 开展风险识别与评估，制定相应的整改方案。 3. 策划并实施EHS相关培训工作。 4. 处置突发事件，落实应急响应措施。 具备相应专业背景及实践经验者欢迎联系。

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

全坐班长白班，交五险一金 武陟集聚区最美光纤厂 招聘：普工数名。 工作内容：主要是负责光纤的穿线，组装，测试等工作。 18-43 薪资待遇：综合月薪3000-5000，每月15号发上月工资，免费提供工作餐，空调车间，坐班。 正式工工资纯计件！ 派遣工18--40岁14元/小时 40--43岁13元/小时 工作时间： 8：00—17：30（冬） 8：00—18：30（夏） （就餐1小时） 报名热线：

夜里用替班，有空的联系<br/>岗位职责:<br/>1. 参与设备点检、周检，有问题签字整改<br/>2. 临时占道、占位设好警示，完事恢复<br/>3. 发现别人违章、隐患提醒或上报

岗位职责: 1. 负责特种容器产品的质量保障与日常维护工作 2. 实施并监督质量保证流程，确保产品满足相关行业规范 3. 参与产品故障的分析与处理，持续优化产品性能与安全水平 4. 熟悉特种容器领域相关法规与标准，如《特种设备安全法》《压力容器安全技术监察规程》（TSG 21）、GB 150《压力容器》、ASME Section VIII等国内外核心标准，能够将标准条款落实到实际质保体系中 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效协调各方资源推进工作 2. 能快速融入团队，主动参与协作，推动项目顺利开展 3. 具有持续学习与改进工作方式的能力，不断提升工作效率 4. 掌握特种容器所用材料特性、焊接工艺及无损检测方法（如UT、RT、MT、PT等），可对关键制造环节的质量控制点实施有效监管 5. 必备资质——持有《特种设备检验检测人员证》（如压力容器质保师资格证、特种设备质量管理体系内审员证等），满足国家市场监督管理总局对特种容器质保岗位的资格认定要求 6. 优先条件——具有机械、化工、材料等相关专业中级及以上工程师职称 7. 必须持有《特种设备检验检测人员证》

电器二次安装调试总工

孟州【缑村瓶盖厂】 每天最高1⃣9⃣0⃣，日结/月结随你选，最少干2⃣个月也能长期干！ 月结模式:每小时15元➕夜班补贴10元/天，每月5号发上上月工资！ 日结模式:每天日结14元/小时➕夜班补贴10元每天，工资后，每周/5发工资。 长期支付，每月30天基本无休息，每天12个小时计算工资，可以保证收入❗ 活非常简单，自动化设备这一箱东西装满了负责封箱和检查有没有不良品，需要细心一点，车间非常干净冬暖夏凉。 两班倒吃饭也算工资，机器不停轮流吃饭，厂里福利性餐厅2.5元每餐，下午1.5元每餐（夜班餐厅不开门自己带吃的） 18-50 岁（18-22 岁的必须上过班能吃苦）身体健康都要（中途通知办干满 3 个月报销）。 必须服从企业管理，企业订单稳定事多的勿扰，2⃣个月之内不批辞职，，满2月以后提前7天申请包离职！ ☎：

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3. 协助维护检验仪器设备，参与质量标准文件的宣贯与执行 4. 配合生产、工艺部门开展质量问题分析，提出改进建议 5. 严格执行6S现场管理要求，保持检验区域整洁规范 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和作业指导书 2. 工作认真细致，责任心强，，具备良好沟通协调能力 3. 有制造业质检实习或工作经验者优先，接受应届毕业生培养 4. 能适应倒班安排，服从工作调配，遵守公司各项规章制度

质检员学历要求大专，经验要求1-3年，可接受大学生。监督生产流程，把控产品质量薪资福利:3000-3500，社保/公休/包吃/提成/专属电话卡/法定节假日/节日福利/生日福利招工人数:2/（）工作地址:焦作市博爱县月山镇工业路北（趁心加油对面）

后道检验 招工人数:2名 工作地址:白马南塘纸业一栋七楼

河南鑫恒钻新材料有限公司：质检员，18-40周岁，大专以上学历，男女不限，有工作经验者优先，薪资3400-4000元/月，刘经理 ，修武县小营工贸区公租房南门正对面

质检员/化验员/打印机测试员 1.年龄40周岁以下，身体健康，体检合格；2.大专及以上学历，化学分析、化工、机械、机电、电子电器、计算机技术等相关专业优先；3.具备相关岗位工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 薪资福利:1.计时工资4000-6000元/月；2.福利保障：试用期3个月，入职满1个月即缴五险；提供住宿+就餐；叠加学历补贴、全勤奖、工龄工资及丰厚节日福利。 工作地址:武陟经济技术开发区