1. 负责乡村自建房别墅客户的开发与拓展，通过线下地推、社群运营、老客户转介绍等渠道挖掘意向客户。 2. 接待客户咨询，精准介绍别墅户型、施工工艺、材料选型及报价体系，为客户提供定制化建房方案。 3. 跟进客户全流程需求，协调设计、施工团队对接方案细节，促成合同签订，完成销售业绩指标。 4. 维护老客户关系，收集客户反馈，助力产品与服务优化，推动二次合作或转介绍。 5. 整理客户资料与销售数据，定期汇报业务进展及市场动态。 任职要求 1. 具备1年以上建材、家装或乡村自建房相关销售经验者优先。 2. 熟悉乡村自建房政策与施工基础流程，能清晰解答客户关于户型、造价、工期的疑问。 3. 拥有较强的沟通表达与谈判能力，抗压性强，能适应乡村地区的外出拜访工作。 4. 具备良好的客户服务意识与责任心，重视口碑维护，契合乡村市场的业务特性。

2025年重点布局的全新业务渠道，致力于组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益的专业团队。新网点将于4月正式开业，内部直招，非第三方外招，晋升机制完善，发展路径清晰。（非平安普惠直销岗位）所有类似平安金科、平安综合金融等社区网格运营类招聘信息均指向本岗位，请以本信息为准。 【薪资待遇】 1.前三个月见习期平均月薪5000+，每满3个月享有调薪机会，转正后月均收入8000-10000+，业绩优异者收入上不封顶 2.入职首年可享受最高10000元/月的新人激励津贴（600-10000元区间，600为基本达标线，轻松可得） 【工作时间】 1.工作时间灵活，每日出勤时段为8:30-10:30、17:00-18:00，合计3小时，其余时间自由安排 2.无需日常加班，周末双休，法定节假日正常休假，兼顾生活与家庭陪伴 【福利待遇】 1.入职即签订正式合同，缴纳五险一金（含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金），另配备商业保险，保障全面 2.节假日礼品、团队旅游、定期团建、下午茶等员工关怀活动丰富多样 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查毕业信息） 2.年龄25-45岁（硬性条件） 3.具备服务意识，学习能力突出，有客户服务或销售经验者优先考虑 【工作内容】 1.通过线上方式维护公司分配的老客户资源（使用公司配发的平板设备），按网格化管理开展服务 2.持续跟进客户关系，推动老客户的续费及二次开发 团队成员平均年龄约30岁，工作氛围开放轻松，无内卷压力，无无效加班，不讲资历论能力。 请仔细核对年龄与学历要求，不符合条件者请勿投递。若你追求长期发展，反感坐班模式，自律性强，善于沟通，渴望突破收入上限，欢迎加入我们！

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招聘瓷砖销售专员，店内销售导购1名，外跑销售跟单两名，工资面谈底薪加提成

岗位职责 • 联系商家并介绍抖音相关业务，帮助商家成为我们的客户； • 通过电话或在线沟通，解答客户疑问，提供服务； • 管理和维护客户关系，保证客户满意度； • 完成团队和个人销售目标，获得相应提成。 任职要求 • 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力； • 声音温柔，亲和力强，耐心细致； • 无需经验，大学生和宝妈优先，提供带薪培训； • 有一定的销售意识和责任心，能够承受一定的工作压力。 薪资福利 • 无责底薪+提成（按业绩提成5%/8%/20%/30%）； • 工作时间：一天不超过8小时，法定节假日休息； • 灵活的工作安排，适合宝妈和刚毕业的大学生； • 丰富的团建活动，轻松愉快的团队氛围； • 高档办公环境，免费零食饮品供应； • 不加班，工作与生活平衡，适合家庭照顾。

周口市川汇区业务员多名，年龄30岁左右，能吃苦耐劳，沟通能力强，能熟练驾驶车辆更好！工资加提成！有意者电话联系沟通！

高薪诚聘业务员 1、业务内容：深入农村地区，开发适合安装光伏发电系统的屋顶资源，共享新能源发展红利。 2、招聘要求：熟悉当地村镇环境，人际资源丰富，品行端正，有责任心，具备良好口碑；无论年龄，只要肯拼，收入无上限；工作时间灵活，支持兼职。 3、招聘区域：扶沟县。 4、招聘人数：若干，经验不限，具备光伏行业相关经验者优先考虑。 5、薪资面议

扶沟县农户光伏业务员，轻松拿到高薪，没有学历和年龄限制，欢迎业务团队合作！

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招聘：南广场附近招刷碗阿姨一名，服务员一名，薪资待遇优厚有休息，电话

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负责天津市以及周边城市销售工作

益津市场燕京啤酒：送货司机5名，待遇5000-8000元，上不封顶；车销业务3名，负责开发与维护终端，待遇面谈，踏实恳干。电话/：

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工作职责: 1、通过电话与客户保持高效沟通，深入了解客户需求； 2、维护客户关系，确保客户业务持续稳定； 3、定期与合作客户联系，建立并巩固长期合作关系； 4、负责月底客户款项的跟进与确认； 5、积极落实公司制定的各项规章制度； 任职要求： 1.形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2.热爱销售工作，具备较强的学习能力与沟通技巧； 3.能够吃苦耐劳，性格坚韧，思维灵活，具备良好的应变能力和抗压能力；

岗位名称：新能源业务代表（本地市场专属） 岗位职责 1.负责本地区域内户用光伏电站的市场推广与业务开拓，面向农村及城郊家庭普及光伏安装优势 2.精准对接农户需求，提供专业的光伏政策解读与方案咨询 3.维护客户关系，完成订单跟进及后期服务协调 4.收集区域市场信息，协助团队优化推广策略 任职要求 1.本地户籍，熟悉所在乡镇/社区地理环境及人际关系网络 2.自备车辆，能灵活开展区域内上门拜访工作 3.具备良好的沟通表达能力，有销售经验者优先 4.认可新能源行业发展前景，有农村市场资源者优先 薪资福利 方案一：稳定保障型 无责底薪3000元/月 业绩提成：每成功签约1户奖励1000元（无上限） 月均收入参考：8000-15000元（按历史数据，成熟业务员月均签约5-12单） 方案二：高激励型 保障薪资：月收入不低于本地最低工资标准 业绩提成：平均一单提成在6000以上， 月均收入参考：10000-20000元（按历史数据，优秀业务员月均签约8-15单） 入职即享专业培训：光伏技术知识+本地市场开发技巧 公司提供区域独家客户资源支持，无需从零开始

岗位职责： 1.充分运用公司提供的平台及资源，精准挖掘客户潜在采购需求 2.负责新客户的开拓与老客户的维护，保障售前售后全流程服务到位 3.承担团队管理工作，具备较强执行能力，注重团队协作与配合 任职要求： 1.性格外向，积极主动，性别不限******* 2.具备高度的事业心和责任感，工作踏实认真，态度积极，有清晰的职业发展规划 工作时间： 上午8:50-12:00 下午2:00-19:00 薪资福利： 3.无责任底薪+全勤奖＋业绩提成

工作职责: 1、对公司下发的老客户资源进行回访和服务 2、告知客户公司近期举办的vip客户服务活动，协助客户成功参与公司活动 2、提供有关保险产品的咨询及办理 职位要求：高中及以上学历，不限工作经验 工作时间：上午08:30-10:00下午自行安排，时间灵活不强制坐班，可周末双休。 薪资福利：综合薪资3000-8000元，多劳多得上不封顶，具体面议。

【招聘部门】平安集团-网格部（非代理人，非区拓）平安未来10年核心业务单元 【招聘岗位】社区网格专员（老客户维护+二次续费/深度开发） 【产品范围】涵盖平安集团旗下全部产品线 【薪资结构】2200-3800元底薪+补贴（新人补贴600-10000元）+提成5%-50%（综合收入普遍达15000元以上）保底薪资与业绩无关，全额发放 【福利保障】六险一金 【工作职责】 1、通过线上方式提供服务并维系存量客户关系（客户将导入企业微信），由公司统一分配服务区域及客户资源 2、负责老客户的持续运营，包含日常管理、服务跟进以及后续续费或进一步需求挖掘 【产品内容】 覆盖平安集团全系产品，不仅限于保险、理财、信贷、信用卡等金融类服务，同时涉及教育、医疗等非金融领域解决方案（根据客户实际需要匹配） 【工作时间】 1、每日工作时段：上午8:30-10:30，下午5:00-6:00，其余时间无需驻场办公 2、周末双休，无加班安排 3、法定节假日正常休息，不设加班要求

日常联系客户

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佛系者月薪5000-8000 勤奋者月薪轻松过万 拼命干月薪三万以上 接受小白统一进行培训 岗位职责: 1.负责日常工作任务，确保工作质量和效率 2.与团队成员协作，共同完成项目目标 3.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应轻松的工作环境，保持工作积极性 3.具有学习能力，能够不断提升个人技能

工作职责: 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求； 2、维护客户关系，确保客户业务的持续稳定； 3、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系； 4、负责月底客户款项的跟进与确认； 5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度； 任职要求： 1.形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2.热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3.能适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备良好的应变能力和抗压能力；

【岗位职责】 -通过电话或渠道方式开展销售工作 -挖掘客户需求，完成销售目标 【职位要求】 -有1-2年销售相关经验优先 -具备良好的沟通能力和抗压能力 -学历不限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资范围：4500-7500元 -包吃包住