
高级设备开发工程师
500-1000元/次
设备工程师5-10年本科设计非标设备自动化设备橡胶/塑料行业设备改造PLC编程设备台账管理
工作职责
1. 深入分析橡胶/塑料制品生产设备的实际运行情况,准确发现工艺流程中的瓶颈及设备性能不足,提出切实可行的优化改进方案。
2. 牵头实施设备自动化提升项目,涵盖机械结构改良、控制系统整合及工艺参数调优,全面推进技术方案执行与落地。
3. 协同生产与工艺部门开展改造成果验证,通过小批量试制持续完善方案,确保设备升级后达到预期产能和品质标准。
4. 构建设备故障记录体系与改造案例数据库,总结可推广的技术经验,为未来设备更新提供数据支持与决策依据。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化或机电一体化等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 5年以上设备研发或技术改造工作经验,有橡胶/塑料领域非标设备设计背景者优先考虑。
3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件,掌握PLC编程方法及传感器、伺服系统等自动化部件的选型原则。
4. 具备从问题识别到解决方案实施的完整项目能力,能独立应对并解决复杂设备运行中的技术难题。
5. 具备较强的跨团队协作与沟通能力,能够高效理解生产端需求并转化为具体技术实施方案。
湿法设备技术员
9千-1万/月
设备工程师1-3年学历不限蚀刻设备
具备3年以上PCB水平线/蚀刻显影线整线或关键模块的设计经历
熟练使用SolidWorks与AutoCAD,可独立完成3D/2D图纸绘制、BOM清单编制及液路气路原理图设计
熟悉耐腐蚀材料的选型应用(如PP/PVC/PVDF/钛材),掌握传动系统与喷淋结构的布局设计
能够从初始方案阶段起,统筹用料规划、图纸设计,全程跟进装配调试直至项目交付
压力容器设计工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1. 承担压力容器新产品的研发与设计工作
2. 负责设计文档的校对及优化调整
3. 编制采购所需的技术指导文件
4. 为生产制造环节提供技术支持,及时解决制造、安装及使用过程中涉及的设计问题
任职资格:
1. 过程装备(化工机械)、机械设计制造或低温制冷等相关专业,本科及以上学历
2. 具备压力容器领域的专业设计能力
3. 熟悉国家关于压力容器的相关法规、标准及技术规范
4. 持有压力容器设计或审核资格证书
5. 具备中级或以上专业技术职称
6. 熟练使用常规办公软件及专业绘图工具
7. 有3年以上压力容器行业工作经验
职位福利:五险一金、带薪年假、餐补、节日福利、不加班、免费停车、资深专家指导
廊坊长白班汽配厂220-260一天,包吃住
6-7千/月
长白班汽配厂配件厂包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险包住20人以上日结不面试,不体检宿舍有空调水电全免费
文安汽配件厂日结220-260 !每天下班就拿工资,不拖欠工资
免费工作餐,免费住宿,水电全免,
,岗位轻松
【基本要求】18-55周岁 男女不限
【薪资结构】20/小时 计薪10-12小时,综合日薪220-260
【工作岗位】辅助机器上下料
【工作时间】早8晚8 长白班
【工作地点】廊坊文安
男女操作工普工包住活轻松6000-8000工资准时发放
6-8千/月
操作工普工包住3-5人月结
男女操作工普工包住活轻松6000-8000工资准时发放
邢台普工包吃住8000-10000 简单好干
8千-1万/月
长白班普工包吃包住3-5人月结
长白班/两班倒
坐岗 时间自由,计件薪资7000左右
其他岗位 计件薪资7000-12000左右
包吃包住,不体检 当天可安排住宿
18~55周岁 免费夫妻宿舍
企业地址:广宗平乡
沧州新厂急招 260 夫妻间 包吃住
7-9千/月
新能源厂车间普工贴标签包吃保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限包吃住 免体检 新手可入
新能源厂,空调车间 生产机电外箱、汽车配件 不用体检
岗位:普工,组装、检验、挂件、贴标、打包;
提供住宿:4 人间、夫妻间均可安排
班次:8 对 8,
薪资:260- 综合 7500–9500 / 月
理货员分拣
招工:工作内容:包裹分拣、扫码归类、整理货物要求:30–52岁,身体健康,服从安排,手脚麻利,不爱歇班的优先。薪资:工资月结,按时发放,电话电联:
保定高碑店市招聘挡风被厂,招卸货员,排货员20-35岁。员工。15元一个小时,,高碑店市和
15元/时
工厂搬运工
招聘挡风被厂,招卸货员,排货员20-35岁。员工。15元一个小时,,高碑店市和平路,香邑溪墅蔷薇园
河北保定蓉城有两套手动卷帘门设备,寻找有时间的人员进行安装或维护工作。有意者可报名。
卷帘门
保定蓉城有两套手动卷帘门设备,寻找有时间的人员进行安装或维护工作。有意者可报名。
组装工五险夜班补贴保险高温补贴社保20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
300元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大
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设备工程师
7-8千/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证,保障产线稳定运行
2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析(RCA),制定改善对策并跟踪闭环
3.推进设备系统化管理,优化点检、保养、备件及文档标准化流程
4. 主导设备稼动率(OEE)提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成
5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训,确保顺利量产
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化或相关工科专业优先
2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验,熟悉PCB制程者更佳
3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具,具备报告撰写与跨部门协作能力
4.具备问题分析与解决能力,责任心强,适应制造现场工作环境
5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先
设备维修工程师(智能制造方向)
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责光伏产线核心生产设备(涵盖电池片/组件段串焊机、层压机、PECVD、扩散炉等关键设备)的日常巡检、故障抢修与定期维保工作,快速定位设备机械、电气、气动类故障根因,最大限度压缩非计划停机时长,保障产线连续稳定运行。2. 牵头制定并落地设备预防性维护计划,梳理高频故障场景的标准化处置流程,建立完整的设备运维台账与备件损耗记录,基于运行数据优化维保周期,降低设备全生命周期运维成本。
设备维修工程师
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责光伏产线全流程生产设备的日常巡检、故障抢修与定期维保工作,快速定位机械、电气、气动等模块的异常根因,最大限度压缩非计划停机时间,保障产线连续稳定运行。
2. 牵头制定并迭代关键设备的预防性维护计划与标准作业指导书,按周期完成设备深度保养、精度校准与易损件更换,从源头降低设备故障复发率。
3. 跟进设备技改与优化项目,配合工艺、生产团队完成新设备进场安装、调试、验收及操作培训,推动设备...
设备维修工程师(光伏方向)
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责光伏产线核心生产设备(涵盖电池片/组件段串焊机、层压机、PECVD、扩散炉等关键设备)的日常巡检、故障抢修与定期维保工作,快速定位设备机械、电气、气动类故障根因,最大限度压缩非计划停机时长,保障产线连续稳定运行。
2. 牵头制定并落地设备预防性维护计划,梳理高频故障场景的标准化处置流程,建立完整的设备运维台账与备件损耗记录,基于运行数据优化维保周期,降低设备全生命周期运维成本。
3. ...
设备维修工程师(智能制造方向)
8千-1.6万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责光伏产线核心生产设备(如串焊机、层压机、EL测试仪、分选机等)的日常巡检、故障排查与紧急维修工作,快速定位机械、电气类故障根因,最大限度压缩非计划停机时间,保障产线稼动率达标。
2. 牵头制定并落地设备预防性维护保养计划,按周期完成设备精度校准、易损件更换、性能调试工作,建立全生命周期的设备运维台账,从源头降低设备故障复发率。
3. 跟进设备技改与升级项目,配合厂商完成新设备进场安装...
急招普工操作工管吃住恒温车间240-280
6-8千/月
普工车间操作工包吃夜班补贴五险一金包住20人以上日结经验不限两班倒长白班
【多样岗位随心选】
普工、操作工、打螺丝、组装、测试、包装、仓管、物料、搬运工、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
管吃管住,公司免费提供住宿,6人/间,设施包含空调、独立卫浴、洗衣机等;管两餐,水果酸奶菜品丰富
,年终奖
要求17-55周岁,男女不限,多个车间可以安排
光伏工程技术主管-户用运维
6-8千/月
光伏运维工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 挖掘光伏施工队、防水施工队资源,搭建长期的合作关系;
2. 管理施工队伍,发布工作任务、培训作业标准,安排施工结算、定期现场查验作业质量;
3. 持续优化公司户用光伏漏雨、整改维修方案;
4. 负责新员工技术类入职培训;
5. 为区域员工提供技术支持;
6. 开展区域团队技能赋能培训。
【岗位要求】
1. 电气自动化、电气工程、能源及相关专业。
2. 熟练掌握光伏电站专业知识,具备一定培训经验。
3. 两年以上现场光伏...
其他生产营运人员3-5年学历不限塑料研发PE
岗位内容:
1. 负责塑料零部件及组装件的设计与开发工作。
2. 针对塑料制造过程中出现的问题进行分析与处理,优化生产工艺流程。
3. 深度参与产品制造全流程,涵盖物料采购、生产执行至产品交付各环节。
4. 结合市场需求、用户反馈及竞争态势开展研究,提出具有创新性的技术方案。
任职要求:
1. 具备塑料工程或相关领域的专业教育背景。
2. 拥有2年以上塑料加工或相近领域工作经验。
3. 熟练掌握CAD、UG、Pro/E等设计工具,具备扎实的工程设计基础。
4. 具备较强的团队协作意识和问题解决能力。
上班地点:深圳/西安/保定/宁波可提供
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理设备管理安全管理
1. 45周岁以内,负责生产车间日常运营管理工作,组织现场生产运作,推进精益生产实施,提升生产效能。
2. 负责生产计划的制定与协调,保障生产任务按进度有序推进。
3. 科学调配人力与设备资源,优化劳动力配置,控制人工成本。
4. 制定并落实生产现场管理规范,确保产品产量与质量达标。
5. 监督生产安全执行情况,落实安全文明生产要求。
6. 负责团队建设、员工沟通、培训及职业发展支持。
7. 协调与供应商、客户及相关职能部门的外部协作关系。
8. 完成上级领导交办的其他工作事项。
食品生产班长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理食品/饮料
【岗位要求】
1. 在食品厂、饮料厂、方便面厂或速冻食品厂有1年以上经验。
2. 有班组长、带班、主操或代理班长经验的优先考虑。
如果你没当过班长?没关系。只要你在食品行业一线干过,觉得自己有带人、管事的潜力,我们就愿意给你这个机会。过来有师傅带,有明确的培训计划,半年考核合格就转正。
【福利待遇】
1. 收入明确:综合到手月薪8000-12000元,基本工资+绩效+加班费+夜班补贴+奖金,每月按时发,从不拖欠。
2. 吃住全包:免费三餐(夜班有宵夜),免费4人间宿舍,空调热水器WiFi齐全,乘坐免费大巴车上下班。
3. 社保齐全:五险一金足额缴纳。
猪肉副产品主管
5-7千/月
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔
岗位职责:
1.负责猪肉副产物的生产管理与过程监督,保障产品品质与作业效率
2.协同团队推进猪肉副产物生产流程,确保符合企业规范要求
3.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品质量水平
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作
2.熟悉猪肉副产技术,具备相关岗位实践经验
3.具有较强的团队意识,能够快速适应环境并融入集体
暖通工程师-机房设施
1.3-1.4万/月
暖通工程师1-3年大专基础设施负责驻场数据中心
工作职责:
1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度;
2、主导全国数据中心暖通系统运行效能提升,研究并落地节能降耗方案,持续降低整体运营成本;
3、跟踪处理安全隐患、运行问题及突发事件,审核故障报告,深入分析问题根源并推动闭环改进;
4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。
任职要求:
1、统招大专及以上学历;
2、专业要求:机电、暖通、给排水或相关专业毕业;
3、工作年限:3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验;
4、技能要求:掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准;具备独立诊断暖通系统故障并指导团队的能力;具有暖通系统节能优化与管理方面的实际操作经验;
5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:具备良好的团队协作意识,有参与大型项目团队的经验;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力。
车间生产班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
【岗位职责】
1. 负责本班组日常生产组织与人员调度,按时完成车间下达的生产任务;
2. 监督本班组各工位规范操作,确保产品质量达标;
3. 落实安全生产要求,每日班前安全提醒、班中巡查,制止违章操作行为;
4. 负责本班组设备日常点检、保养跟进,发现异常及时上报;
5. 做好本班组产量、质量、考勤记录,填写生产日报表;
6. 组织新员工岗位技能培训;
7. 维护班组现场5S管理,保持工位整洁有序。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年以上制造业一线生产经验,1年以上班组长或同岗位管理经验;
2. 熟悉汽车内饰材料生产流程,了解质量管理体系基本要求;
3. 具备较强现场组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力;
4. 责任心强,能适应倒班工作,执行力强,服从车间管理安排;
5. 有汽车内饰行业经验者优先。
鸡屠宰车间主管
8千-1万/月
车间主任5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理组织协调能力沟通能力生产设备操作
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运营,确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟知车间生产工艺流程,熟练操作现代化生产设备;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏、高强度的工作环境。
乐铁开卷设备工程师
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责开卷摆剪、落料设备异常问题处置、保养实施及优化。
2. 进行故障分析总结,实施对策。
3. 负责设备备件识别与申报,实施设备改善。
4. 降低线体成本费用。
5. 积累设备专业知识,制定标准流程,进行经验总结与分享。
【岗位要求】
1. 学历:本科以上学历。
2. 专业:机电一体化。
3. 熟悉韩国乐铁设备结构原理及程序控制相关技术。
4. 维修工作2年以上。
5. 能够操作设备专用软件(西门子/倍福)。
6. 学习能力强,适应新技术、新环境。
7. 具备基础的制图软件操作能力。
生产主管
6-9千/月
车间主任3-5年学历不限现场管理
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产有序进行;
2. 统筹车间各环节的协同运作,及时处理问题以提升生产效率;
3. 监督生产现场安全措施执行,确保质量控制规范有效落实。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 具备生产过程中品质管理与安全生产相关的实际经验与基本认知。
栏目概述
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