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储备场长
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上经营数据化管理环保
岗位职责 1.全面负责生产基地的日常运营与管理 2.落实并达成公司下达的各项生产指标与任务 3.推进并执行生产基地的生物安全防控措施 岗位要求 1.具备扎实的猪场管理实战经验 2.熟知猪场生产运作流程,掌握各类实操技能,具备一定兽医理论基础 3.年龄不超过45岁,具有同行业同岗位3年以上工作经历 福利待遇 薪酬面议,薪资结构=基本工资+绩效奖金+其他补助 2.按照国家规定缴纳社会保险 3.提供早、中、晚三餐,享受定期福利及其他员工关怀待遇
包装车间主管
6000-7000元/月
主管1-3年学历不限接受无生产管理经验服装/纺织经验
对毛绒玩具行业熟悉,明白,注意事项及安排人员工作
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
我司专业生产硅胶按键产品,因发展需要招聘有三年以上经验的硅胶按键管理熟手,要求能 解决生产异常,串色异常,调机,上下模,打样,需要提高生产产能,降低不良品,懂炼胶,捏合和配色,做的好生产有提成
图形主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验自动化设备经验冲压工艺经验
岗位职责 1、负责图形、贴压合工序的日常统筹与协调管理; 2、负责图形及贴压合生产计划的制定与执行达成; 3、负责所辖区域人员的日常培训及技能提升管理工作; 4、对人员与设备的单位时间产出效率进行管控,并推动持续稳定优化。 任职要求 1、年龄30-45周岁; 2、高中及以上学历; 3、具有FPC行业主管岗位三年以上工作经历; 4、熟练操作常用办公软件; 5、工作认真负责,具备良好的抗压与自我调节能力。
厂长/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控PCBA电子物料熟练使用WMS系统仓库作业流程制定熟练使用ERP系统SMT
职位描述: 1.负责本部门日常事务管理,协调与其他业务单位的工作对接。 2.建立并推行仓储管理的制度、流程及标准化作业规范。 3.管理与提升仓库运营指标和绩效表现,推动精益生产理念落地执行。 4.推行并落实仓储现场7S管理制度,持续优化现场作业环境。 5.主导产品出入库管理,优化库位布局,组织定期盘点,推进仓储作业标准化建设。 6.组织开展本部门各层级员工的培训工作,明确岗位职责,实施KPI考核评估。 7.接收并高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,熟练掌握SMT、DIP类电子物料特性及相关仓储要求; 2.具备三年以上电子制造企业仓库主管或物控MC相关手工账务管理经验; 3.有从事过多品种、小批量SMT工厂仓储管理工作经历者优先考虑; 4.责任心强,具备良好的抗压能力与敬业精神,能适应快节奏工作环境; 5.熟练操作办公软件及Excel常用函数,熟悉ERP\WMS系统操作,具备数据化管理意识; 福利待遇: 1、公司提供设施齐全的住宿环境,配备空调,为标准4人间宿舍。园区内设有篮球场及可种植的休闲农场。临近上南大街商圈,生活购物便捷! 2、定期组织部门团建、外出旅游、生日庆祝、年终晚会等活动,团队氛围积极和谐! 3、公司地址位于宝安区新桥街道建实工业园E栋,紧靠广深公路黄埔路出口,周边公交站点包括福兴油站、沙井电子城站、新桥南环路口站,出行方便! 薪资待遇:9000-12000元,能力突出、经验丰富者可达15000+,根据实际经验与能力定薪。入职满一年享100元工龄奖及5天年假,满两年后工龄奖提升至200元,年度发放年终奖金。公司晋升机制健全,行业发展空间大,诚邀优秀人才加入!
SMT生产主管(J12090)
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验半导体经验机械加工制造经验汽车经验电子/通信经验非标设备经验
工作职责: 1、全面负责SMT贴片与保护板的生产运营统筹,制定并落实生产计划,保障产品交付准时、质量达标、数量准确; 2、统筹调配生产所需资源,优化生产作业流程,提升产线运作效率,有效控制制造成本; 3、健全生产管理制度与标准流程,强化现场管控力度,确保安全生产与产品品质稳定受控; 4、主导生产团队的组织建设与日常管理,涵盖人员培训、绩效评估、激励机制等方面,增强团队专业能力与工作热情; 5、与相关部门紧密协作,及时应对并解决生产过程中出现的各类问题,保障生产流程顺畅运行。 任职资格: 1、专业要求:熟悉SMT贴片工艺及相关生产流程; 2、学历要求:大专及以上学历; 3、经验要求:具备5年以上SMT贴片及成品测试出货环节的生产管理经历,有制造行业生产主管背景者优先考虑; 4、技能要求:熟练操作常用办公软件,能借助相关工具完成数据整理与分析报告编制; 5、其他要求:具备良好的沟通协调能力。
印花车间主管
1-1.4万元/月
主管3-5年大专及以上硅胶转印服装/纺织经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织制定并实施各项管理制度,优化生产流程,提升工作效率 3.统筹安排人员、设备及物料资源,协调各部门间工作衔接 4.监督安全生产执行情况,落实安全责任制,杜绝安全隐患 5.定期分析生产数据,提出改进措施,持续降低运营成本 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和团队管理经验,能有效带领团队达成目标 2.熟悉生产制造流程,有较强的现场管理与问题解决能力 3.工作责任心强,能承受较大工作压力,适应制造业工作节奏 4.具备基本的数据分析能力,能够通过数据驱动管理决策 5.有同行业工作经验者优先考虑,具体条件可适当放宽
工程项目负责人
9000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专及以上市政工程道路工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位
市政工程项目经理(生产经理),需具备独立负责市政与房建项目全过程管理的经验, 拥有2个以上EPC项目管理实际经历,能够迅速融入新工作环境, 热爱本职工作,具备高度的责任心与主动性, 擅长团队配合及跨部门沟通协作,保障项目高效推进, 具备较强的统筹协调能力,可有效组织项目各环节及相关部门工作, 面对突发问题能冷静判断、及时分析并提出可行的应对方案。
厂长/主管1-3年大专及以上熟练使用WMS系统仓储设备管理团队搭建/管理熟练使用ERP系统玩具工厂物料管理
【主要职责】 1、全面物料仓管理:负责原材料、包材等各类生产用物料的收货、检验、储存、发放及日常管理工作。 2、系统核心操作:熟练使用WMS(仓库管理系统),实现物料的精准库位分配、批次追踪与库存动态管控。 3、库存控制:定期组织盘点作业,确保账目与实物一致,并对差异情况开展分析与溯源处理。 4、服务与支持生产: ·依据生产排程,高效完成各产线的备料、发料任务,保障供应及时准确。 ·高效处理生产线退料、补料需求,提升响应速度与服务质量。 5、团队与现场管理: ·统筹仓库人员工作安排,实施技能培训与绩效评估,持续提升团队执行力与责任意识。 6、安全与6S管理:严格落实各项安全规范,保障消防、操作及人员安全;推进6S管理落地,维持仓库整洁、有序的作业环境。 7、跨部门协作:与销售、生产、采购、财务等部门保持高效联动,确保物流运作与企业整体运营协同顺畅。 【福利待遇】 1、有竞争力的薪酬:基本薪资+绩效奖金。 2、完善的福利体系:全勤奖励、工龄津贴、生活补助、节日礼品、年度员工体检。 3、职业发展支持:提供明确晋升路径与定期专业培训机会。 4、良好工作环境:配备现代化仓储设施,团队氛围积极和谐。 5、丰富员工活动:定期组织团建活动及节日庆祝。 【任职条件】 1、大专及以上学历,物流、供应链等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上中型制造企业仓储管理经验; 3、具备良好的组织协调能力及现场管理能力; 4、精通WMS(仓库管理系统)、ERP系统中仓储、生产、销售模块操作(如金蝶)及常用办公软件; 5、数字敏感度高,逻辑思维清晰,具备较强的分析与问题解决能力。
服装外发主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验跨境经验其他
生产主管 1、统筹工厂生产运营工作,参与生产工艺优化与流程改进,提升产能及品质效率 2、及时应对并解决生产过程中的各类品质与生产异常问题,提供专业建议,推动根本性改善措施落地 3、负责生产团队的组织协调与管理,熟悉各岗位职责划分与绩效考核机制,具备培养高技能人才的能力,打造稳定高效的作业团队 4、全面把控产品品质与交货周期,保障公司供应链顺畅运行 5、主导供应商开发与日常管理,实施科学评估与分级,维护公司与供应商之间的长期合作关系 岗位要求: 1、具有3年以上同类管理岗位经验,累计10年以上服装行业从业经历 2、具备出色的团队管理与组织协调能力 3、了解快返模式及跨境电商运作流程
服装导购月结
【招聘】 锁春内衣:营业员/导购 具备良好的沟通技巧及销售意识,接受能力强; 年龄25-40岁; 薪资:3000~6000 工作地址:人民南路、百花洲、江南御景; 联系人:杨小姐
梅州
1月24日 01:22拨打电话
水电月结电工证
招聘:电工薪资:4800元以上/月岗位职责:维保工作。任职要求:有酒店商业相关操作经验优先,三班工作制,持电工操作证。
梅州
1月24日 01:17拨打电话
广东梅州招聘:跟单员(兼仓管)薪资:3500元以上/月有跟单或仓管经验
跟单员库管
招聘:跟单员(兼仓管) 薪资:3500元以上/月 有跟单或仓管经验
梅州
1月24日 01:02拨打电话
广东梅州招聘:搬运工薪资:5000元以上/月计件
搬运工
招聘:搬运工 薪资:5000元以上/月 计件
梅州
1月24日 00:59拨打电话
钳工月结
招聘:钳工 薪资:6000元以上/月 有钣金钳工工作经验者优先,熟悉钣金加工工艺和流程3、熟练掌握钣金加工工具和设备的操作技能,如能熟练使用量具进行尺寸测量;具备一定的焊接、铆接技能;看懂钣金加工图纸,根据图纸进行加工操作
梅州
1月24日 00:59拨打电话
生产经理
生产经理
负责精装修施工管理
生产经理
核心职责: 建立内部成本核算基准: 主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算: 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。 掌控全口径项目支出: 工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。 运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。 动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策: 为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算? 与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。 硬核要求: 必须经验: 5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。 核心能力: 强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供: 1.薪酬:面议。 2.生活保障:提供项目食宿。 3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
环保工程生产经理
8000-10000元/月
生产经理5-10年学历不限
污水处理工程,废气处理工程等环保项目生产经理,负责安排整个项目高效生产实施,顺利处理项目中各方关系,保证项目顺利实施,从整个项目角度出发安排生产实施,保证项目效益最大化。 工作地点全国,跟随项目
负责项目生产、技术
8000-9000元/月
生产经理
负责项目生产、技术
生产经理本科及以上
岗位职责: 针对工厂多项目并行、资源冲突严重的核心问题,搭建并落地统一的项目管理体系,包括制定标准化的项目流程、全生命周期模板及各阶段评审机制,保障项目规范高效推进。 负责项目组合管理,牵头开展项目优先级评估与排序,统筹协调跨部门资源(人力、物料、设备等)的规划与排程,合理调配资源以缓解冲突,提升资源利用效率。 建立项目KPI追踪体系,实时监控各项目进度、成本、质量、风险等关键指标,定期输出项目进展报告;组织月度项目review会议,复盘项目推进情况,推动问题整改与经验沉淀。 协助项目负责人解决项目推进中的跨部门协同问题,打破沟通壁垒,确保项目目标顺利达成。 持续优化项目管理体系,结合行业最佳实践及公司业务发展需求,迭代流程、模板及管理机制,提升整体项目管理水平。 完成上级交办的其他项目管理相关工作。 任职要求: 本科及以上学历,项目管理、工程管理、工商管理等相关专业优先;持有PMP、PRINCE2等项目管理认证者优先。 2-5年项目管理相关工作经验,有制造业/工厂项目管理或PMO岗位经验者优先,熟悉工厂项目运作模式及资源协调痛点。 具备扎实的项目管理理论知识,能够独立搭建项目管理流程、设计相关模板及评审机制。 具备较强的资源统筹、优先级排序能力,能有效处理多项目并行下的资源冲突问题。 具备良好的数据分析能力,能够搭建KPI追踪体系,通过数据洞察项目问题并推动解决;熟练使用Project、Excel、Visio等项目管理及办公工具。 具备优秀的跨部门沟通协调能力、逻辑思维能力及问题解决能力,工作严谨负责,有较强的抗压能力和团队协作精神。
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求 1、20到35岁,学历高中或以上学历, 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3,沟通良好,思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2,加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作
项目经理
1-1.3万元/月
项目经理经验不限学历不限项目负责人高铁商务结算道路工程
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格执行安全生产管理制度,定期开展安全检查,落实隐患整改 4.负责项目成本控制,审核工程变更与签证,优化资源配置 5.编制项目关键节点报告,向公司管理层汇报项目进展及重大事项 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景。 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验和中铁工作经验,独立负责过完整建设项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准 4.具备较强的组织协调能力、风险预判能力和突发事件处理能力 5.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑
注塑主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上注塑机调试
岗位职责: 1、按生产计划达成daily模具维修任务; 2、协助换模后的工艺参数调试,并参与设备、模具及工装资料的整理与归档; 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格: 1、具备大专或以上文化程度; 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验; 3、具备良好的协作意识和团队合作精神
现场施工主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上安全员证道路工程经验其他施工单位驾驶证
岗位名称:高速公路养护施工现场负责人 核心职责:全面统筹养护施工一线的安全、质量、进度及人机料协调,确保作业规范、有序、高效推进。 主要职责: 1.安全第一:严格执行安全管理制度,组织实施作业区域交通组织与现场安全监管,防范安全事故,及时应对突发状况。 2.质量把关:依据设计图纸和技术标准开展施工,把控施工工序与原材料质量,保障工程符合验收要求。 3.进度控制:科学安排人力与设备,动态解决现场问题,确保施工节点按时达成。 4.现场管理:负责人员配置、机械设备及物资材料的现场调度与日常运作管理。 5.协调沟通:与业主单位、监理方、路政及交管部门保持有效对接,营造顺畅协作环境。 6.资料记录:准确填写施工日志,系统归集整理现场技术与管理资料。 任职要求: ·道桥、土木类相关专业背景; ·5年以上高速公路养护项目现场管理经验; ·必须持有交安C证,具备建造师资格者优先考虑; ·熟悉养护施工规范,工作踏实,责任心强,具备良好沟通与组织协调能力。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责 1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。 2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。 3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。 4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。 5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。 7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。 8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。 3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。 4、能接受加班及倒班工作安排。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率; 2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施; 3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题; 4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导; 5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行; 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为; 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转; 8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符; 9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题; 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁; 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能; 3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件; 4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
项目经理1-3年大专及以上排风工程
岗位职责‌: 负责施工现场勘察,精准测量风管尺寸及布局,确保与设计图纸一致; 独立完成图纸审核,优化安装方案,协调施工团队执行; 全程管理工地进度,监督风管安装质量,解决现场技术问题; 参与材料采购核算,编制工程结算文件,确保成本可控。 任职要求‌: 暖通工程、建筑环境与设备工程等相关专业应届毕业生; 熟练使用水准仪、激光测距仪等工具,具备CAD识图与基础绘图能力; 能适应工地环境,具备较强动手能力,可参与风管切割、吊装等实操; 责任心强,沟通协调能力佳,能独立处理现场突发情况。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上新能源电池包装工序五险一金
1、具备3年以上生产现场管理经验,有电池行业工作背景者优先。 2、拥有精益生产实际案例经验者优先考虑。 3、执行力强,熟练掌握现场管理技能,能运用相关管理工具及时应对和解决现场异常问题。 4、具备良好的团队协作意识,积极进取,富有服务意识。 5、能适应高强度工作,勇于面对挑战,不断提升自我。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
4.3.4.1岗位职责 A)负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理; B)完成生产计划单与领料单的打印及分发工作; C)办理生产辅材及耗材的申领与发放手续; D)录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据; E)完成上级交办的其他临时性工作任务。 4.3.4.2任职资格 A)年龄:******,具备大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽学历条件); B)具有一年以上文职类岗位工作经验; C)熟练操作Office办公软件及ERP系统; D)具备较强的学习理解能力,工作服从意识良好; E)具有良好的职业素养和个人修养。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责: 1.统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。 2.监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。 3.持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。 4.带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。 5.跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。 2.熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。 3.工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。 4.能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。 5.具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。 其它说明: 1、有微电机行业从业经历者优先考虑; 2、能接受加班及轮班工作制度。
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