岗位职责: 1.依据项目需求，开展产品方案的研究与归纳总结； 2.承担所负责项目的结构设计工作； 3.负责产品相关技术问题与客户或供应商的对接沟通； 4.解决产品核心关键技术难题，并提供技术支持。 任职要求: 1.熟练掌握CAD、PROE等专业3D设计软件； 2.统招本科及以上学历，具备2年以上小家电行业研发工作经验，有马达电动类、泵类产品开发经验者优先，具备创新类产品开发背景者优先；能自主通过多种渠道学习新知识，具备较强的归纳能力、创新意识和实践能力； 3.具备良好的沟通协作能力，责任心强，勇于面对挑战，积极主动，工作作风严谨踏实； 4.熟悉塑胶件、五金件及相关模具的基本知识； 5.了解电动类及电热类产品安全规范测试相关要求。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00、午休12:30-14:00、双休 2、五险一金：公司统一购买社保（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）和住房公积金。 3、不定期团建、娱乐、年度旅游、奖励、下午茶等 4、其它福利：每周下午茶、加班补贴、年假累加封顶15天、过年节假比同行多等。

【工作内容】 1.负责公司钣金产品质量的全面管理，制定并执行质量控制标准和流程； 2.组织开展产品检验、测试及质量分析，确保产品符合国家及行业标准； 3.协调各部门解决生产过程中出现的质量问题，推动持续改进； 4.定期编制质量报告，向管理层汇报质量状况及改进建议。 【任职要求】 1.有钣金加工组装同行经验优先； 2.具备良好的沟通协调能力和问题分析能力； 3.熟悉ISO等相关质量管理体系，能独立处理质量问题； 4.工作认真细致，责任心强，适应较强的工作压力。

岗位职责： 1、对接客户需求，统筹技术团队制定研发方案，并组织方案评审会议； 2、监控项目执行进度，维护项目进度台账，牵头开展设计评审，跟进物料到货及设备装配调试进展； 3、配合客户完成预验收工作，汇总问题并及时反馈处理。 任职资格： 1、大专及以上学历，自动化、机电类相关专业优先考虑； 2、具备机械加工与制造流程知识者优先； 3、热爱项目管理工作，责任心强，能适应高强度工作节奏和出差安排； 4、具有2年以上项目管理经验，能够独立主导项目推进；有3C非标设备行业背景，或接受过PMP等项目管理培训并取得相关证书者优先； 5、需长期驻点浙江金华； 6、有电芯设备类项目实施经验者优先； 7、接受出差安排者可投递 员工福利： 1、入职即缴纳五险一金； 2、依法享有国家规定的各类带薪假期； 3、妇女节、端午节、中秋节等节日发放慰问礼品； 4、公司定期组织团建活动，如节假日聚餐、外出旅游等； 5、依据培训计划为员工提供多样化学习与发展机会。 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·原材料及加工/模具

会依据客户提供的GB图选定测试针型号，完成测试治具的下针设计 能根据客户提供的3D图纸进行曲面仿真，制作治具底模 具备以下治具制作经验者优先考虑 1.电声类测试治具 2.PCB功能测试治具 3.射频（RF）测试治具 4.烧录类治具 5.耳机气密性测试治具

一、岗位名称：汽车分动箱生产管培生 招聘人数：5-6人 薪资待遇： 生产管培生，试用期底薪2800元，全勤奖100元/月，转正后3000元，0-300元奖金，全勤奖100元/月，提成及其他福利根据部门情况而定，包吃包住，宿舍配备空调、热水器，环境良好，可直接入住，白班；入职满三个月可报销往返车费。 二、岗位要求： 1.具备基础的汽车维修理论知识，主要从事汽车分动箱及差速器的生产、维修与技术开发工作； 2.大专及以上学历，汽车维修或相关技术专业优先； 3.能适应生产一线工作，踏实肯干，积极进取，服从管理安排。 薪酬福利： 1.公司提供食宿保障，职业发展空间广阔； 2.按公司制度享受全勤奖、绩效奖金、提成、节日福利及其他相关福利待遇。

熟练掌握UG3D设计软件进行建模操作，男女不限。 加分项 具备金属制品行业相关经验者优先

岗位职责： 1．项目启动阶段明确客户立项意图，组织内部开展可行性分析； 2．协调相关部门人员组建专项工作团队； 3．依据客户提出的具体需求，安排样品制作并确认结果； 4．根据客户约定的交付周期，制定生产计划并跟踪交付进度； 5．客户确认量产指令后，通知采购部门下达物料订单并跟进到货时间； 6．定期汇总并汇报项目执行进展； 7．整理项目全过程记录，复盘进度问题并推动异常改善措施； 8．完成项目经理交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与组织协调能力，能适应一定的工作强度。 2.年龄要求：******。 薪资待遇：6-8k五险一金包吃包住单休上班时间（早上8点-晚上8点10个小时工作制）

组装，装配测试qc仓库

1、主导嵌入式电磁炉新产品的项目规划、研发推进及结构设计工作，确保产品在结构上的合理性、稳定性和创新性； 2、统筹新产品开发各阶段的评审、试模、试产到量产的组织实施，协调跨部门资源并跟进全流程，及时解决开发过程中出现的技术问题并实现闭环管理； 3、负责编制新产品开发过程中的各类技术文档，确保相关文件符合研发流程及质量管理体系要求； 4、承担专利技术方案的撰写与申报工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上嵌入式多头电磁炉产品开发经验； 3、了解多头电磁炉产品的市场动态及行业发展方向； 4、能独立应对结构设计与生产制造中的技术难题； 5、熟练使用PROE(CREO)、SolidWorks等三维设计工具。 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，大小周

测试岗，品质岗，包吃住学历高中以上18到35岁

招聘：招聘凌晨1.30到5点左右抬肉片，能吃苦耐劳。要有家庭的比较 招聘凌晨0到5点左右抬肉片，能吃苦耐劳。要有家庭的比较有责任心。

阿三龙找个驾驶员代班

工作地址:武装部 8：00～12：00，下午2：30～6：30 2500～3000元/月 不住家 30～40岁优先

工作地址:二小附近 下午3：30～8：30 2000元/月

走家阿姨 工作地址:五华悦湖湾 7:30-下午6：00 3000元 协助带40多天宝宝，煮2个人的饭，有空搞搞套房简单的家务，一定要有带娃经验 50岁以下

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

1.熟练使用2.5次元（宇宏）及三次元（海克斯康）测量仪器，能够独立编写测量程序 2.精通几何公差解析与测量报告解读，掌握MSA测量系统分析方法及测量作业指导书编制 3.负责新项目测量方案与检具的评估验证，参与FAI报告审核工作 4.愿意配合出差，与客户现场对齐测量标准与操作方式

全站仪，水准仪，RTK，裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度，深度 使用电脑编写测绘报告。

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书 月薪13000-15000

大埔十社豪山厂要查货零工一名

诚招： 平车多名/临工也可 文员1名/工资4千/早九睌七/月休2天 杂工1名工资5500一6000 尾部主管兼查货1名/工资7500 包装2名 有意者请亲临横滘恒丰街55号2楼君菲服饰 电话：

招 Qc炒更， 电话联

品管 会用卡尺，会看图纸。年轻机灵一点，做过五金的，在冲压做过的品管。 薪资福利:面议 招工人数:1名 应聘时间：周一至周六:8:00 - 17:30，面议合格带1寸大头彩照1张。 / 工作地址:五华县河东工业区标准厂房3栋新凯乐精密科技有限公司

岗位职责： 1.根据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品佩戴情况，落实本班组的安全管理工作。 2.提前到达工作岗位，检查现场“5S”执行状况，核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。 3.提前掌握当日产品的工艺标准，对作业人员进行工序操作指导，并不定时巡检各工序执行情况；核控制品质量，掌握员工对作业规范的理解程度，排查工序中的不良品，及时分析异常原因并制定改善措施。 4.每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作）、设备点检及5S检查表的填写与核实。 5.工作结束后汇总当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6.明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7.负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。 8.落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 任职要求： 1.中专或高中及以上学历。 2.具备1-2年相关工作经验，有微电机行业经验者优先考虑。 3.熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4.能够接受加班及倒班工作安排。

调机员1名 (厂内培训）（薪资面议） SQE一名 （薪资面议） 体系工程 1名 （薪资面议） 管理应聘联系人：李先生

负责本领域预算管理及成本控制措施的落实，开展不良成本的分析与改善； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动实施； 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作； 制定并推行定置管理制度，依据功能区域划分要求完成现场布局规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 落实本区域内各项安全管理工作，确保符合安全规范要求； 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行； 针对生产过程中设备、工艺方面的问题，向相关部门提出改进方案，并协同完成改造实施； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，如遇异常停机（含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等），及时联络相关单位反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 执行现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 汇总班长提交的人员排班及考勤信息，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作； 根据生产报表、品质不良记录等资料，完成KPI数据的采集与录入，对未达标项目进行根因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，保障批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进，协助开展品质问题的解析与改善。

兴宁市易成电子科技有限公司  诚聘： 普工 2600-4000元/月 面试地址：兴宁市新圩镇新圩大道18-20号嘉和铭苑售楼部附近 电子零件焊接员 3000-5000元/月 就职要求： 1、18-45周岁，初中以上文化;2、身体健康，无色盲;3、做事细心，耐心，服从安排;4、有电子厂工作经验者优先录用;5、有电子零件焊接、电子产品测试、机器操作经验者优先录用。 打标发货员 3000-5000元/月 就职要求： 1、18-45周岁，初中以上文化；2、做事细心严谨；3、有从事仓库管岗位者优先。主要负责发货产品的打标文件制作，打标、打包工作，无经验者公司可以提供培训，带薪试用机会! 薪资福利：全勤奖，年终奖，年底双薪，有提成 联系人：曾先生 工作地址：兴宁市永和镇沙坪村鸿宝园内6号厂房 ~

大型汽车配件公司，6000-8000以上，16-50岁男女不限，汽车零部件 工作时间： 上午 08:00~12:00 下午 12:30~17:00 加班 17:30~20:00 工资：每月25号-28号发薪入职前5天计时（速度快可申请计件），5天过后计件，多劳多得，正常月薪6000元~8000元，辞职需提前一个星期。 企业主要生产新能源汽车座椅及零部件，岗位以组装、测试、包装、物料员为主，做事轻松自由。大部分长白班，少量夜班（白班，夜班可以自选）普通工衣，坐班，新能源汽车订单饱满，工时稳定 厂外宿舍，水电平摊，4一6人/间，有空调，有热水，小区式管理，安静舒适，包吃住 男女不限，年龄16-50岁，本人有效身份证，有磁性，无案底，纹身穿短袖能遮住即可 工作地点：广东省梅州市畲江镇 联系电话：（同） 面试安排：在梅州的当天接人，当天安排住宿。面试时间：礼拜一到礼拜六 8：00~17:00

品质工程师（储备干部）急需招募，要求能够识读机械图并使用机械卡尺，工作地点位于广东丰顺县埔寨镇生态工业区L05E块（立讯斜对面），电子邮箱联系，招聘2名，薪酬福利待议。