服务部内控岗：内控员、内控专员 二、人员招聘与调配标准 1、社招标准 1 学历：本科及以上，具体按财经招聘标准执行； 毕业时间与专业要求：2024年、2025年财经类（财经、金融、数学、统计类等）相关专业； 个人特质：具备较强原则性，愿意长期扎根基层，接受组织调配； 个人软性指标：品行良好，无不良嗜好，执行力突出，工作认真负责； 个人硬性指标：无赌博、纹身等不符合职业形象的行为或习惯； 6 经历：具有财经、养猪行业、生猪销售或内控审计相关工作经验者优先。

设计财报

帮忙审计年度财务报表

岗位职责： 1、负责质量体系文件及其他相关报告的起草、修订、监督与核查工作。 2、推动质量体系文件的实施，并进行日常维护。 3、编制内部审核计划及检查表，汇总并撰写内审报告。 4、组织管理评审计划的制定与落地执行。 5、跟踪不合格项或不符合项的整改情况，并验证整改结果。 6、协助管理者代表监督检查公司质量体系运行状况，跟进改进措施的落实，对未完成事项进行追踪并向主管领导汇报。 7、配合上级监管机构及客户到厂审核时的质量体系准备工作。 8、回复客户关于质量、环境管理体系的相关调查问卷。 9、协助管理者代表开展年度管理评审，迎接认证机构及客户等外部审核工作。 10、负责公司产品广告申报相关事务； 11、负责公司一类医疗器械耗材的挂网操作。 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、接受过质量管理体系相关培训，具备1年以上ISO质量体系建设或管理工作经验，大专及以上学历者优先； 2、掌握ISO13485/9001、医疗器械生产质量管理规范及GMP等相关质量体系标准，接受过品质管理与质量认证培训，持有ISO内审员资格证书者优先； 3、擅长各类体系文件编写，熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力与执行力，工作积极主动，责任心强，能与不同背景人员有效协作，待人公正； 5、具备其他相关岗位所需能力。

岗位职责 1、单独完成财审税审，研发专审，高新专审，验收专审等其他各类专审； 2、负责审计工作的完成，规范底稿内容； 3、审计项目计划编制、审计项目实施、审计资料复核、审计报告出具； 4、审计底稿的审核、实施专项审计任务。 岗位要求： 1、全日制本科学历，3年及以上工作经验；； 2、会计、审计、财务、经济、金融等相关专业； 3、有一定的管理经验，责任心强、良好的沟通、组织协调能力及团队管理能力； 4、正直诚实，工作态度积极，责任心强；热爱会计师行业； 5、必要时可出外勤，适应高强度的工作，有较强学习能力。、 福利待遇： 1.薪酬激励：提供具备行业竞争力的薪酬，包括基本工资、绩效奖金和年终奖励； 2.五险一金：入职即依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金； 3.各类补贴：提供交通、餐饮与通讯补贴，以及夏季高温津贴等； 4.假期福利：享有带薪年假、全薪病假及国家规定的全部法定节假日； 5.职业发展：拥有完善的晋升机制和系统的内外部培训体系，支持员工持续成长； 6.健康关怀：每年组织健康体检，并定期开展丰富多彩的文体活动。

岗位职责： 1，负责客户体系的审核工作 2，负责公司各类项目质量体系的搭建与完善 3，负责质量相关人员的培训与指导

岗位职责： 1、负责平台产品的安全巡检工作； 2、负责维护平台敏感词库，结合平台环境与舆情动态持续优化和扩展词库策略； 3、负责处理平台违规内容的举报事项，跟进核实并及时预警异常情况； 4、负责审核相关业务的跨部门沟通与协作； 5、负责完成其他临时及突发性工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，性格开朗、有亲和力，具备相关工作经验者优先； 2、能够适应工作压力，主动寻求问题解决方案； 3、具有较强的学习意愿和进取心，能快速掌握新知识并融入团队； 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5、有审核类岗位经验者优先考虑。 我们的福利： 【工作时间】：排班制，上六休一（轮休制） 白班：8:00～17:00 中间休息1小时 夜班：00:00～8:00 中间休息1小时 小夜班：16:00～01:00 中间休息1小时 质检班：9:30～19:00 中间休息1.5小时 【薪酬体系】：公司根据岗位、能力和贡献为员工提供具有竞争力的薪资待遇。 【五险一金】：缴纳五险一金（养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）。 【激励奖金】：全勤奖100元，月度优秀员工与勤奋员工可获得公司提供的现金奖励。 【温馨假期】：享受递增年假、法定节假日、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期。 【员工活动】：发放生日礼品，定期组织部门团建活动。 【节日福利】：传统节日赠送心意礼品及节日红包。 【职业发展】：提供横向与纵向晋升机会，设置专业与管理双通道发展路径，助力员工能力成长。

工作职责： 1、负责商品信息的日常审核及处理工作 2、配合整理并归纳相关业务运营规范，确保规则对齐 3、梳理工作中发现的问题，推动产品流程优化改进 4、熟练运用办公软件进行数据分析，定期完成分析报告输出 5、协助完成产品经理安排的其他相关事务 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验 2、工作认真踏实，态度积极，具有较强的责任意识 3、具备良好的逻辑思维能力，擅长归纳总结，能适应一定工作压力 4、沟通表达清晰，具备团队协作精神，能够有效应对内外部咨询反馈 5、有互联网产品运营或内容审核经验者优先考虑

工作内容： 1、结合公司战略方向、财务现状及风险情况，协助拟定内部审计方案，明确审计目标、范围与关键环节； 2、整理与审计项目相关的财务数据、管理制度等资料，熟悉被审计单位或项目的业务流程与财务运行情况，做好前期准备工作； 3、依据公司发展战略和经营目标，制定审计规划并参与内控建设，负责组织落实内部审计任务，监督各项内部控制措施的实施效果； 4、审核财务报表，核对数据的真实性、完整性及逻辑关联性，确保财务信息准确无误； 5、评估财务相关内部控制制度的执行情况，分析控制机制的有效性，识别潜在漏洞与风险环节； 6、跟踪审计发现事项的整改进展，核查整改措施落实情况，推动问题闭环管理； 7、参与优化企业内部管理流程及合规体系，为健全内部控制提供可行性建议； 8、完成上级安排的其他与内部审计及法务事务相关的工作。 任职要求：（具备基础法务知识） 1、全日制本科及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业，具有初级或以上会计职称资格； 2、3-5年制造业审计岗位工作经验，了解基本法律事务知识，有会计师事务所从业背景者优先考虑； 3、能够独立主导财务审计全流程工作，涵盖财务审计、内部制度与流程合规性审查，能配合项目需要短期出差； 4、性格踏实稳重，坚持原则，沟通能力良好，执行力突出，学习能力强，适应新环境速度快。 薪资福利： 1、工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30；周末双休 2、提供食宿（不就餐者享500元/月餐补），入职即缴纳五险 3、设有全勤奖、年终奖、工龄奖及带薪年休假

骏景酒店招聘 1、餐厅服务员：4000，要求：19-35岁，有相关工作经验 2、茶艺员：3400-3600，要求：19-35岁 3、咨客：3500-3700，要求：19-35岁 4、餐厅服务员半日工（11:00-15:00）：1500，要求：19-40岁 5、传菜员：3300-3500元/月。 6、传菜半日工（11:00-15:00），2200元/月。 7、保安员：工资面议。 8、员工饭堂打荷：2年以上相关工作经验，4500元/月。 9、网 络 媒 体 运 营：有经验者优先，工资面议。 10、楼层服务员：55岁以下，工资面议。 11、楼层领班、主管：有经验者优先，工资面议。 12、西餐洗碗工：55岁以下，3700元/月。 PA员：55岁以下，3000-3200 待遇:包吃住，购买社保，月休4天 人事部上班时间 上午：08：00～12：00 下午：14：00～18：00 联系：

（下午两点后来电） 地址：均安乾安路1号之十五极兔速递 均安南浦空调厂请: ①生产工，18元一小时 ②注塑工 两班倒 白班192 夜班222 以上岗位包吃包住 年龄17-50岁 男女不限 电话:

（支持到店咨询） 二、新会店（江门） 1. 烘焙技工（3名） 薪资：月薪4500-6000元 职责：烘焙制品制作与品质把控；参与新品研发； 有烘焙及管理经验优先；熟悉设备操作； 2. 水产技工（3名） 薪资：月薪4500-6000元 职责：活鲜暂养与鲜度管控；提供宰 杀/切 段 加 工； 熟悉活鲜养殖维护；操作规范卫生 地址：江门市新会区文华路碧桂园8期东侧约100米 联系方式：麦店长

大家新年好招聘：初八开工，招炒菜师傅和砧板配菜各1名，有多年经验，做事不计较，身体健康能服从安排，炒菜工资9千，月休二天，砧板配菜7千，月休一天，不休补工资，干好有升，江门市蓬江区。田生潮汕砂锅粥店！

新会罗坑天湖村招聘厨房砧板一名，细场5个人做，见工做工的。包食住，节日补休。月休4日，6000至6500。三个月后非诚勿扰，有意者电话联系

岗位职责： 1.负责企业财务收支、内部控制及经营成果的独立审计，出具客观、合规的审计报告 2. 开展专项审计（如采购、销售、工程项目等），识别风险点并提出改进建议 3.协助完善内部审计制度与流程，推动审计整改闭环管理 4. 配合外部审计机构完成年度审计、专项检查等工作，提供必要资料与说明 5.关注行业监管动态及会计准则更新，确保审计工作符合最新法规要求 任职要求： 1.审计、会计、财务管理等相关专业背景，学历要求：不限 2.具备审计、财务或咨询领域工作经验，经验要求：不限 3.熟悉《中国注册会计师审计准则》《企业内部控制基本规范》等法规政策 4.具备良好的逻辑分析能力、职业判断力及书面表达能力 5. 工作严谨细致，具备较强责任心和保密意识，能适应阶段性出差

岗位职责： 1.协助审计项目经理完成财务报表审计、内控审计及专项审计的底稿编制与资料整理工作 2.核对会计凭证、账簿及原始单据，执行穿行测试和控制测试程序 3.参与现场审计工作，收集、整理并初步分析审计证据，及时汇报异常情况 4. 协助撰写审计发现问题清单、管理建议书初稿及相关说明材料 5.配合团队完成审计报告归档、电子底稿系统录入及客户沟通支持工作 任职要求： 1.财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先 2.具备1-3年事务所或企业内审实习/工作经验，熟悉审计流程及常用准则 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，能快速学习审计作业系统（如鼎

合规监督部部长 1. 政治素质好，坚持贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，遵纪守法，清正廉洁，作风正派；2. 认同和遵循广晟控股集团和广东省具身智能科技有限公司的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从广东省具身智能科技有限公司的工作安排，积极践行FAITH经营理念；3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢于担当、敢于负责，敢闯敢试、勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调能力；4. 业务工作能力强，具有与所报名岗位相关的专业知识、专业技能和履职经历；5. 身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形；6. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定的有关资格条件。报名部门正职的应为广晟控股集团总部高级主管、广晟控股集团二级企业中层正职（含同职级）或任广晟控股集团总部主管、广晟控股集团二级企业中层副职（含同职级）满2年以上人员；广晟系统外部报名人员应为大中型企业相当层级、职务的人员；7. 报名参加选拔的，应为50周岁以下，即1976年2月（不含）之后出生；8. 任职年限、年龄计算时间截至2026年2月28日；9. 特别优秀的人才经公司研究同意后，可适当放宽条件；10. 大学本科或以上学历，法律、审计、人工智能等相关专业优先；11. 党员；12. 具有8年以上纪检、审计、法务风控、合规等方面管理经验，熟悉党纪法规、企业会计准则、相关法律法规及企业合规管理体系建设要求；13. 持有法律相关资格证书，拥有经济类高级职称优先。负责统筹纪检、审计、法务、合规、风控等方面工作；负责开展日常监督、问题线索核查、纪律教育宣传工作；负责企业内部审计制度体系建设；负责合同管理，参与重大合同的谈判、起草和审核；负责公司风险管理体系的建立与完善；负责合规管理工作，组织开展合规检查与考核。 招工人数:1名 公开选拔按发布公告、报名、资格审查、综合面试、考察、审定、聘任的程序进行。报名参加公开选拔，每人只可报名1个岗位。报名时应同时提交《报名岗位工作提案》（需本人亲笔手写）。提案内容：请结合训练场定位和广晟控股集团FAITH经营理念，围绕所报岗位，谈谈作为公司创业团队成员之一，如何担负“

招聘一名审计项目经理，要求3-5年以上同岗位经验，做过上市公司、事业单位项目者优先考虑。 1.证书要求：中级以上职称、税务师证，有注册会计师优先考虑。 2.工作时间：8:30-12:00 13:00-17:00 周末双休节假日休 3.会开车能够熟练驾驶 具体薪资面议

岗位职责： 1、构建并优化审计管理机制，拟定企业内部审计策略、制度与操作流程，健全业务风险管控体系及相关流程，搭建风险识别、监测、预警及预防机制。 2、编制内部审计工作规划及年度实施方案，依据计划高效推进审计测试、报告撰写、整改跟进等任务； 3、组织开展公司日常经营审计，针对重大经济事项及突发重要事件实施专项审计，涵盖价值审计、财务审计等内容； 4、对公司高风险业务流程进行审查与监督； 5、主导投资项目及可行性研究相关专题审计工作，开展年中、年末财务情况核查； 6、负责审计报告与审计意见的起草，向管理层提供专业建议，协调内外部审计沟通与对接； 7、能够提出具有可操作性的审计改进方案，推动审计结果及建议的有效执行，跟踪处理内部审计发现的问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2、持有CPA、CIA或具备中级会计师职称者优先考虑； 3、五年以上在大中型企业、会计师事务所或专业机构从事审计或内控管理工作经验； 4、精通财税法律法规、审计规范及企业财务管理运作流程； 6、具备强烈的责任感，品行端正、坚持原则，拥有良好的职业操守、团队协作能力以及组织协调和管理能力，能接受短期出差安排。

v招聘 招工蒋生：

工作内容：负责共享充电宝的运营开发及老客户维护等日常事务， 需自行配备交通工具，具备摩托车者优先考虑，（拥有门店资源可长期享受流水分成合作）

岗位职责： 1、 本岗位主要负责老客户业务的持续跟进与维护； 2、 开发并维护客户资源，及时传达最新的税务政策信息，解答客户在财务、税务方面的各类问题； 3、 定期通过电话与客户沟通，了解其企业实际运营状况及服务需求； 4、 挖掘客户后续合作机会，推进续费工作，全面负责客户服务流程； 5、 积极参与公司组织的培训，接受上级在业务上的指导与支持； 6、 有效管理客户关系，提升客户满意度与价值贡献，构建长期稳定、互利共赢的合作关系 任职要求： 1、 具备会计从业资格证书者优先录用； 2、 有客服、销售或代理记账行业相关经验，业绩优异者优先考虑； 3、 语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧； 4、 工作认真负责，具有较强的服务意识与责任心； 5、 具备团队合作精神，乐于接受挑战 职位福利：社保、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利

招兼职，初一到初六，胖大个优先，穿道具服装做几天财神， 联系电话： 价格，时间段，再细谈

负责项目的计帐、统计、对帐、等

任职要求：招聘电商内勤岗1名：电商助理务专员，基本职责是协助协助其他运营工作任务和公司分配的工作，具体职责包 括： 1、运营或者公司分配的当天工作完成（协助）; 岗位要求： 1、相关工作经验优先考虑，可接受应届毕业生； 2、认同公司文化和发展理念； 3、大专及以上学历； 4、完全服从公司安排； 5、会PPT制作、能熟练操作计算机，有一定的Excel操作及文字功底来 6、性格大方开朗，具有良好的服务意识、沟通能力及学习领悟能力； 7、身体健康，无违法犯罪记录 8、（注意该工作稍微枯燥无味，应聘者看清楚在了 解，非诚勿扰）

职位名称：抖音直播中控 岗位职责： 1. 每场直播开始前完成预播链接的设置与优化调整； 2. 掌握线上引流方法，进行直播数据分析，准确把握直播环节的实际需求； 3. 参与直播内容策划，负责后台操作，协助营造良好的直播氛围； 4. 每日整理直播后台相关数据，包括营销表现、成交情况及商品信息管理； 5. 提供直播过程中的现场支持，及时跟进道具、物料等所需资源； 6. 操作抖音直播控制台，执行商品上下架及价格变动等操作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上直播运营工作经验，有同类岗位经历者优先； 2. 熟练使用常用办公软件，能够激发主播表现力，掌握抖音中控台功能操作； 3. 具备良好的语言组织与表达能力，思维敏捷，能实时配合主播完成各类互动； 4. 了解抖音平台的操作规范，清楚平台推荐机制及提升直播间权重的关键指标

岗位职责： 1、全面了解各业务部门实际需求，基于需求完成飞书应用、机器人及审批流程的搭建与持续优化，熟练掌握多维表格及飞书核心功能的应用设计。 2、及时响应员工在使用飞书时遇到的操作问题，提供有效的技术指导与支持。 3、制定并推动落实飞书使用标准规范，开展培训活动，提升团队整体使用熟练度与协作效率。 任职要求： 1、精通飞书各类功能模块，具有不少于2年飞书管理或相关岗位实操经验。 2、具备良好的沟通技巧与服务态度，能够细致耐心地处理跨部门咨询与反馈。 3、学习能力强，善于独立分析并解决使用中的各类问题，能快速吸收新技能。 4、具备优秀的文档撰写能力，可输出条理清晰、易于理解的操作说明资料。 5、有项目管理实践经验者优先考虑。

047 岗位职责: 1. 负责视频号直播间的日常审核工作； 2. 结合业务实际，与对接供应商保持高效沟通并同步相关规则； 3. 协助整理和归纳业务操作规范； 4. 汇总工作中发现的问题，及时向上反馈并推动流程优化； 5. 完成基础性数据整理与分析任务； 岗位需求: 1. 本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至专科学历； 2. 工作主动积极，具备较强的服务意识； 3. 具备独立判断能力，责任心强； 4. 擅长归纳总结，能较好应对工作压力； 5. 逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调及团队合作能力； 6. 有互联网产品审核或客服相关从业经验者优先考虑； 7. 可适应夜班工作安排； 工作时间：实行三班倒轮班制（早班08:00-17:00；中班14:00-22:00；晚班21:00-次日08:00），入职后根据分组情况，班次可能略有调整； 十点后上下班可报销交通费用，晚班每班次额外补贴一百元，每周休息两天（按排班轮休）

做事认真负责

任职城市：新会，开平，台山，鹤山，恩平 【优质8090后的最后机遇!!!】&【三年内的风口，错过不会再有】 【岗位职责】 1、开拓抖音本地生活服务类客户，为商户量身打造营销策略，完成签约及后续运营维护 2、通过电话联络、实地拜访、人脉引荐等方式获取商家信息，并以线上线下结合形式洽谈合作条款并推进签约落地 3、持续拓展新商户资源，同时维护现有合作关系，与商家构建长期稳定协作机制，助力交易规模增长与优化 4、开展对抖音平台商户的调研与评估工作，定期对标行业动态，掌握爆款内容与活动策划的核心逻辑 5、执行上级交办的其他相关任务 【岗位要求】 1、具备1年及以下本地生活领域销售经验（涵盖但不限于抖音、美团、大众点评等平台，有抖音经验者优先） 2、具备基础独立作业能力，学习反应迅速，态度积极主动，逻辑思维清晰 3、拥有良好的沟通协调能力，能有效整合资源，推动所辖商户项目的顺利实施 4、拥有江门地区本地生活类商户资源者可优先考虑 岗位福利： 1、全新年轻团队：加入一个正在组建的年轻化团队，无需担忧团队融入问题； 2、培训与发展机会：提供系统化的内外部专业技能培训、领导力培养计划，助力员工职业发展；可参与字节跳动相关培训研学项目 3、团队建设活动：定期举办团建、下午茶、外出旅游等活动，提升团队协作氛围； 4、工作生活平衡：实行弹性工作制度，强调结果导向，支持员工实现工作与生活的良好平衡 横向晋升（业务层面）：职位级别提升，底薪同步上调； 初级运营专员-中级运营经理-高级运营专家 纵向晋升（管理层面）运营岗—运营主管—项目经理—城市经理—公司合伙人