一、基本门槛（硬性要求） - 学历：大专及以上（电气、风电、能源动力、机械等工科）；优质企业偏好全日制。 - 年龄：45岁以下，特别优秀可放宽。 - 证书：高压电工证、注册安全工程师优先；中级及以上职称（电气/机械）加分。 - 背景：无重大安全事故记录，身体健康。 二、工作经验（核心） - 年限：5–10年风电生产/运维经验，含3–5年管理岗。 - 规模：管理过50MW以上风电场，熟悉陆上/海上风电全流程。 - 业绩：有发电量提升、可利用率优化、降本增效、智能化运维落地案例。 - 系统：精通**SCADA、升压站、集电线路、主流机型运维。 三、核心能力 1. 生产运营 - 制定年度发电计划、预算与运维方案，管控发电量、可利用率、弃风率。 - 机组故障诊断与大修组织（齿轮箱、变桨、偏航等）。 - 备品备件、外委队伍、成本管控。 2. 安全管理（一票否决） - 搭建安全体系，落实责任制，零重大事故。 - 安全培训、隐患排查、应急演练、事故调查整改。 - 熟悉《电力安全工作规程》、电网调度规则。 3. 团队与对外 - 团队搭建、绩效考核、技能培训、梯队建设。 - 对接电网公司、地方政府、设备厂家、集团各部门。 4. 技术与数字化 - 掌握电力系统、继电保护、一次/二次设备。 - 熟悉智慧风电、大数据分析、远程运维工具。 - 全面负责风电场生产、安全、技术、团队、成本管理。 - 制定制度、计划、预算并监督执行。 - 组织设备巡检、消缺、检修、技改。 - 安全环保、应急处置、对外协调。 - 团队建设、培训、考核、文化建设。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限，有风电项目升压站经验者优先（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

养殖场厂长 工资待遇：5000-6000 任职要求： 1、做事踏实细致，责任心强，具备较强的执行能力。年龄不超过50岁，经验不限。 2、具有良好的语言沟通及文字表达能力。 3、能够适应驻场工作模式。 岗位职责： 1、统筹安排场区员工开展肉鸡养殖全流程作业，涵盖空舍消杀、雏鸡饲养至育成阶段的管理，对整体生产目标达成负责。 2、负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按标准饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。 3、跟踪鸡群健康状况，监督场区设备运转、环境调控以及养殖操作规范的落实与执行。 4、依据公司生物安全管理制度，落实厂区生物安全培训、执行过程监管、问题追踪及整改工作。

【岗位职责】 1. 负责钢结构车间的全面生产管理工作，确保生产任务按时保质完成； 2. 组织制定并实施车间生产计划、工艺流程及作业标准； 3. 统筹车间人员、设备、物料等资源调配，提升生产效率与成本控制水平； 4. 监督安全生产执行情况，落实安全管理制度，杜绝安全事故发生； 5. 推动车间现场管理优化，持续改进生产工艺与质量控制体系。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效带领团队完成生产目标； 2. 熟悉钢结构产品生产工艺流程及相关设备操作； 3. 掌握生产管理、质量管理、安全管理等相关知识和实践方法； 4. 具有较强的责任心、执行力和问题解决能力，适应生产现场工作环境。

职责描述： 1、负责公司设备的日常管理，实施故障检测与维修，完成维修记录的填写与归档； 2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作汇报，协同解决管理中的各类问题； 3、跟进各工厂设备维修进度，统筹协调总部与分部维修团队开展维修作业； 4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维工作的流程与操作规范。 任职要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景； 2、具备5年以上生产型设备维修实际工作经验； 3、具备较强的服务观念，态度严谨负责，能适应外派安排； 4、有制造业、现代农业、上市公司或同类行业从业经验者优先考虑。

会开车，能吃苦

【岗位要求】 1. 专业技能与知识： 1.1 具备农业、生物技术或相关专业背景，对菌棒生产有深入的了解和丰富的实践经验。 1.2 掌握菌棒生产相关的专业知识，包括菌种选择、培养技术、生产设备操作等。 2. 工作经验： 2.1 需要具备在菌棒（食用菌）或相关行业的工作经验，对菌棒生产的整个流程有全面的了解。 2.2 具备在生产管理、质量控制等方面的工作经验，能够有效地组织和管理生产。 3. 领导与管理能力： 3.1 具备出色的领导能力，能够带领团队高效地完成生产任务。 3.2 具备强大的管理能力，包括计划、组织、协调、控制等方面，能够确保生产过程的顺利进行。 4. 决策与判断能力： 4.1 在面对生产中的各种问题时，需要具备敏锐的洞察力和决策能力，能够迅速作出正确的判断和决策。 4.2 需要具备风险意识，能够在保证产品质量的同时，控制生产成本和风险。 5. 沟通与协调能力： 5.1 需要与上级、下属、其他部门以及客户等进行有效的沟通和协调，确保生产过程的顺利进行。 5.2 需要具备良好的团队合作意识，能够与团队成员建立良好的工作关系。 6. 责任心与职业道德： 6.1 对工作负责，能够承担工作压力，确保生产任务的完成。 6.2 具备高尚的职业道德，遵守公司的规章制度和行业规范。 7. 教育和学历要求： 7.1 需要具备大专及以上学历

【岗位职责】 1. 全面负责工厂生产车间的建设和组织管理工作； 2. 负责协调研发工艺部和生产车间的相关技术问题，并督促各方按生产计划实施； 3. 负责协调解决生产过程中出现的技术性问题，确保项目的顺利进行； 4. 确保车间各种设施设备和生产条件符合要求，确保车间设备随时处于良好的工作状态； 5. 懂化工工艺，熟悉中间体或原料药生产流程工艺； 6. 管理、监督生产现场管理的规范化和记录的准确性； 7. 管理、监督工厂生产部门做好安全和环保工作。 【岗位要求】 1. 药物化学类专业，大学本科及以上学历； 2. 3年以上原料药及其中间体企业生产放大工作管理经验； 3. 具高度的敬业精神和良好的承压能力，具良好的沟通协调能力； 4. 有化学反应和药学相关知识，熟悉化工类车间管理流程和设备应用原理，熟悉安全生产常识和EHS常识； 5. 该岗位要求经常出差，或者常驻工厂，请慎重考虑投递。

工作职责 1. 主导生产车间的日常运行管理，编制并落实年度及月度生产方案，保障项目按时保质保量完成交付。 2. 构建并持续改进生产作业流程与安全管理制度，监督各环节质量控制与安全措施执行，减少安全事件发生概率。 3. 综合调配人力、物料、设备等资源，科学管控生产投入，提高作业效率与资源使用效能。 4. 组织开展生产团队技能培训与绩效评估，建设高效执行的一线作业班组。 任职要求 1. 高中或以上学历，具备相关专业基础。 2. 拥有3年以上本行业生产管理经历，了解施工工艺及现场管理标准。 3. 熟悉生产计划编排、成本核算与安全监管的专业方法，具备较强的现场问题应对能力。 4. 具备优秀的团队领导力与沟通协作能力，能够有效推进多部门协同作业。

招聘大理石台面开孔师傅，工作内容为燃气灶台面开孔。有意向的师傅可报名。

招聘小挖顶班司机一名，要求手艺好，经验丰富的老师傅。工作地点在秦安郭嘉镇。

招聘小挖司机两名，有自来水管道挖掘经验者优先。薪资月结，提供食宿。工作时间为两到三个月。

天水市武山县招砌砖/石

电焊工10名

本公司主要做内外墙装饰装修，各种幕墙等专业分包，现需要懂技术及生产统筹的精英人士，主要负责项目现场施工及生产，配合班组对材料量尺寸及下单等，要求强大的责任心及积极的工作态度团队合作精神等。带证和有经验者优先考虑

岗位职责： 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理，制定每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、泊位资源，保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业，确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺，全程监管装船作业全流程；优化装船作业工序，控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题，提升装船效率、降低维修，保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划；根据装船任务、来料量动态调整生产排班，解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题，提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备：固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化，变频控制系统等；配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹，最大限度降低设备停机时长，保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度，管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节；组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查，杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故，保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核；优化生产岗位职责，规范作业流程，提升班组执行力与作业效率，打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过；定期做生产复盘、产能分析、流程优化，提出降本增效、提质提速的整改方案，持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接；负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置，保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历，港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业；身体健康，能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验，熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺，有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程；熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺；懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理，能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力；抗压能力强，能适应码头高强度生产节奏，懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场；无重大安全事故记录，熟悉港口作业及安全操作规程的要求。

1、负责拟定项目年度、季度、月度以及每周施工生产计划，并督促落实，主管工程部。 2、负责组织开展每周、月度生产会，总结每周、月度施工计划完成情况，分析存在的问题，并提出相应的纠偏措施。 3、协助项目副经理合理调配生产劳动力、施工机械、材料等生产资源。 4、协助项目总工进行现场施工技术进行指导工作。 5、协助执行经理与业主及外部有关单位进行施工场地交付、施工界面划分等协调工作。 6、负责完成执行经理、项目副经理交办的其他工作。 7、要求会用电脑，懂施工技术管理，能够熟练运用cad等办公软件，懂施工现场生产组织，施工协调能力强。

招懂得全套钢结构制作的生产经理

沈阳市供水公司自来水官网改造项目，招聘生产经理一名，有工作经验吃苦耐劳，适应能力强，为人和善。工资面议沈阳市内工作经验者优先

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

车间主任一名，，单休，节假日，节日福利齐全。要求：年龄40左右，在机加工方面有相关经验，统筹管理规划好生产任务。管理好生产车间。

岗位职责： 1、全面负责工程部日常运营，保障项目按既定进度有序推进； 2、统筹调配内部资源，及时解决施工中的技术问题，确保工程质量达标； 3、落实现场安全管理措施，制定并监督执行安全操作规程； 4、与客户保持密切对接，实时汇报项目进展并响应其合理需求； 5、定期组织团队开展技术学习与培训，持续提升专业能力与服务品质。 任职要求： 1、具有扎实的工程管理背景，精通装饰工程施工全流程； 2、具备优秀的团队管理及跨部门协作沟通能力； 3、能独立应对施工现场复杂技术问题，富有解决问题的主动性和创新思维； 4、持有相关职业资质证书，具备建造师资格者优先考虑； 5、品行端正，敬业尽责，具备较强的抗压能力与职业操守。

工作内容 1.负责跟单相关事务，涵盖订单跟进、生产进度监控等工作； 2.统筹协调内外部资源，保障生产计划有序实施； 3.应对生产过程中的突发状况，快速响应并解决各类生产问题。 任职要求 1.具备优秀的沟通与协调能力，能与内外部团队高效协作； 2.工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力，确保任务按时交付； 3.具备基础的数据分析能力，可完成生产相关数据的整理与分析工作。

协调工程进度，听从安排联系方式

设备部储备干部（26届） 专业要求：机械、电气、自动化等相关专业应届生 作为公司设备管理方向的核心后备力量，可接受异地外派安排。入职后将参与系统性轮岗培养计划，全面学习并承担生产设备中各类机械设备、电气系统及自动化流水线的日常巡检、维护保养、运行维护与故障诊断处理工作。同时参与新设备的安装调试、技术改造优化、安全隐患识别与整改、设备台账更新、备品备件管控以及现场安全规范执行等事务，持续提升设备运维实操能力与现场综合管理素养，逐步成长为具备专业技术水平和团队管理潜力的设备关键人才。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方关系 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）。 2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求：风电项目升压站项目者优先（建议5年以上房建或公建项目全周期管理经验） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）。 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强、沟通高效、抗压能力突出，能适应项目驻场工作节奏

岗位职责： 1、定期检查工厂内各类日常维修事项，涵盖供水供电、空调系统、排污排水、土建结构、消防设施及电梯等设备运行情况； 2、负责统筹、协调、执行并监督各项日常作业任务，如设施设备的巡检记录、维护保养及维修实施等工作； 3、牵头开展设备故障与事故的应急处理，进行原因分析，并提供专业技术解决方案； 4、配合相关部门，协同应对各类突发紧急事件的处置工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电一体化等相关专业者优先考虑； 2、具有3年以上生产设备维修相关工作经验； 3、具备较强的执行力与计划组织能力，富有团队协作意识和职业责任感； 4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业背景者优先。

本公司是专业施工消防工程公司。需要项目负责人，工作5年以上。沟通能力强，精通水电暖图纸，负责多个工地。有吃苦耐劳精神。服从公司安排。

产品方向： 1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作； 2、优化生产流程，提升产品制造效率； 3、推进新材料的评估与应用导入； 设备方向： 1、开展设备的日常运维、校准及保养工作； 2、实施设备的技术改造与效能升级； 工艺方向： 1、执行产品加工过程中的工艺验证与持续优化； 2、制定生产工艺方案，提供专业技术支持； 信息化方向： 1、承担产品测试软件的开发与维护； 2、推动企业信息化系统的规划与落地建设； 管理方向： 1、统筹客户关系及产品全生命周期管理； 2、监督产品质量标准执行，保障品质稳定。

岗位职责： 1、统筹工程项目从规划到落地的全过程，保障项目按时保质交付； 2、牵头组织项目团队运作，协调解决实施过程中各类技术与管理难题； 3、保持与客户及相关单位的有效对接，确保需求精准传递并落实到位； 4、把控项目预算执行，合理调配资源，提高整体运营效益； 5、深入施工现场进行质量巡查，确保施工成果满足规范及公司标准。 任职要求： 1、拥有现场施工班组资源者可优先录用； 2、具备扎实的工程管理背景，能独立主导项目全流程管理工作； 3、具备良好的团队带领能力，善于激发成员积极性以实现共同目标； 4、具备优秀的沟通协作能力，可高效协调多方关系，保障项目顺利推进； 5、了解建筑领域相关法规与技术规范，具有较强的风险预判与处置能力； 6、责任心强，进取心强，能在高强度环境下稳定高效完成任务。