
家具厂木作主管
8000-10000元/月
主管3-5年学历不限
1.要求有从事3年以上酒店家具或者全屋定制木工车间管理经验
2.熟练木作工艺,能解决现场车间木作技术问题及质量把控。
3.学历不限,年龄35-55岁期间
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业,具备三年以上食品加工行业工作经验,有厂长任职经历者优先,接受过生产管理相关系统化培训;
2、熟悉产品制作全流程,掌握工艺管理及生产各环节的操作规范;
3、精通生产成本管控与整体运营,了解生产作业程序及工艺标准;
4、具备较强的效益意识、成本控制意识、质量意识、创新意识及科学化管理实践经验;
5、拥有良好的组织协调能力、沟通表达能力以及工作规划能力;
6、分析消费者对产品的实际需求,协同市场团队共同推进产品研发计划的制定;
7、把握行业动态,熟悉国内外市场环境及产品发展趋势;
8、具备生产设备基础理论知识,能够进行设备调试与日常维护。
生产质量部主管
1.3-2.2万元/月
车间主任5-10年本科及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验
一、任职要求
1.学历专业:
本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工业工程、自动化、制造工程或管理类相关专业优先考虑。
2.工作经历:
具备8年以上大型制造业生产管理经验,拥有汽车整车厂背景尤为关键;其中至少3-5年在生产主管、车间经理或同等管理岗位上履职。熟悉冲压、焊接、涂装、总装四大工艺中至少一项的核心流程及关键设备运行原理。
二、工作职责
1.生产计划与执行管理:
依据公司主生产计划(MPS/MRP),组织编制并落实车间级日、周、月度生产作业计划,保障生产任务按时按量达成。实时跟踪生产进度,掌握在制品(WIP)流转状态,及时识别并消除影响效率的瓶颈与异常情况。协同物流部门保障物料供应、联动设备维护团队确保设备运转、合理调配人力资源,保障产线稳定高效运行。优化车间排产安排,提升生产线平衡率(LineBalancing)。
2.安全、健康与环境(SHE)管理:
作为车间安全第一责任人,全面负责安全生产工作,严格执行国家、地方及企业相关的安全、环保与职业健康法规与制度。建立健全车间安全操作规程(SOP),组织实施安全培训和应急演练,强化全员安全意识。定期开展安全隐患排查与闭环整改,确保现场符合安全规范,力争实现“零事故”目标。持续推进5S管理或更高标准,打造整洁、有序、高效的作业环境。
3.质量管理与过程控制:
确保生产全过程严格遵循质量标准、工艺文件及检验规范(如IATF16949体系要求)。监控关键质量控制点(QCP),推动首件确认、过程巡检与终检的有效落地。主导或参与对质量缺陷、返工品、报废品的分析,开展根本原因调查(如8D方法),落实纠正与预防措施(CAPA),持续降低内部不良率(PPM)。配合质量体系内外审及客户审核,完成相关问题整改。
4.成本控制与效率改善:
负责车间生产成本预算的制定、执行与管控,涵盖直接人工、能源消耗、辅料使用及维修费用等。挖掘降本潜力,推进增效项目实施,提升资源利用效率。
5.团队管理与组织建设:
负责对车间班组长、主管等基层管理者及一线操作人员的日常管理与指导,构建高效协作的生产团队。
6.设备与设施协同管理:
与设备维护团队密切配合,保障生产设备及工装夹具处于良好运行状态。参与制定并监督执行预防性维护(PM)计划,降低设备故障停机时间(MTTR/MTBF)。提出设备优化、升级或引进建议,提升自动化水平与运行可靠性。
7.持续改进与精益运营:
主导车间层面的持续改进活动,推动精益生产工具应用,如Kaizen改善、价值流图(VSM)、全员生产维护(TPM)、标准化作业等项目的落地实施。
车间班长7000-9000元
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上
岗位内容:
1.根据销售计划,组织完成月度人员排班、设备排产;
2.组织进行设备新增改进方案实施;
3.组织对生产过程进行监控,控制生产成本,提高产率、出成率;
4.负责产品质量问题分析改善;
5.制作并完善生产报表,对生产进展进行分析评估。
任职要求:
1.35岁及以下,全日制专科及以上学历;
2.有2年及以上制造企业车间一线管理工作经验;
3.能接受短期出差;
4.有驾照,驾驶熟练。
车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职
一、全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
二、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。
三、严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。
四、根据公司对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。
行业与要求:金属制品生产,有三年以上管理经验,从事过钢结构,栏杆,铝合金,金属制品,装饰 装修行业等相关经验(要求懂图纸,最好会CAD软件)全面控制、协调车间的人员管理及各项工作.
生产主管
1.2-1.7万元/月
车间主任月结1-3年本科及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、统筹搭建并优化生产指挥体系,制定生产排程,监督生产执行情况,保障各项生产目标顺利达成。
2、依据生产计划把控进度,协调各车间运作,合理调配人力与设备资源,确保物料供应平衡。
3、负责车间团队的人才培养、绩效激励及后备梯队的建设与管理。
4、针对车间审核发现项、现场质量问题等异常情况进行根因分析,制定改善措施并跟踪验证实施成效。
5、推进车间成本管控、安全生产管理及精益生产落地,全面负责企业安全运营工作,定期开展安全环保检查,落实防范措施,推动隐患整改闭环。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子类专业优先考虑。
2、具备2年以上制造业车间管理经验,有电子产品制造领域相关经验者优先。
3、踏实肯干,能适应生产节奏及必要的加班安排。
4、具备良好沟通协调能力,反应迅速,能够有效落实上级部署的工作任务。
铝合金门窗厂长
9000-13000元/月
厂长5-10年学历不限
:工厂全面负责人,核心目标是保障安全、质量、交付、成本四大指标。
主要职责:
1.生产管理:制定并执行生产计划,调度资源,确保订单按时交付,解决生产过程中的各类问题。
2.质量控制:建立和维护质量标准,严格监控从原料到成品的全过程质量,处理质量事故,持续改进。
3.成本控制:管控物料消耗、人力及制造费用,优化流程,降低生产成本,完成预算目标。
4.安全与现场:落实安全生产制度,杜绝事故;负责设备维护保养,推行“6S”现场管理。
5.团队管理:负责下属员工的绩效考核、培训、激励和团队建设,提升团队效率和凝聚力。
打样1-2人
招聘:专业足球鞋开发版师2人。 要求:5年以上相关工作经验,熟练使用crispin软件。莆田双驰集团BU1开发部,联系人:吴。
品检工餐补包住包吃
西天尾洞湖口恒发鞋业成型招工,保底4800元-6500元,品检5100-5500元,厂里包吃包住不扣钱,宿舍有空调热水器电梯,在外面租房每人每月补贴100元,不在厂里吃的每人每月补贴200元左右,招聘年龄:16周岁--60周岁!联系电话 ,,,谢谢!
福建莆田年龄:40岁期待薪资:4000-5000期待职位:餐饮休闲,普工技工,工厂机械,轻
4000-5000元/月
工厂技工月结
年龄:40岁
期待薪资:4000-5000
期待职位:餐饮休闲,普工技工,工厂机械,轻工工艺,日常兼职
工作经验:3-5年
学习经历:高中及以下
目前状态:我目前已离职可快速到岗
营业员理货员
招聘营业员一名
岗位要求:18~40岁,手脚麻利,有经验优先
岗位内容:门店理货,上、下架货,收银,门店卫生等日常事务
工资待遇:3000元,月休2两天,接受排版
早班,8:30-12:3014:00-18:00晚班12:30-16:3018:00-22:00
面试地址:九龙广场对面仙游县鲤南镇城南东路2886号(澳卖特)
联系电话:
生产经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与规范执行
4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改,落实安全生产责任制和应急预案
5.配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理
任职要求:
1.学历要求:不限(持有一级或二级建造师证书者优先)
2. 经验要求:5-10年建筑施工一线管理经验,至少主导完成2个以上中型房建或公建项目
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
5.能适应项目驻场工作,责任心强,具备良好的职业操守与沟通表达能力
施工现场生产经理
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专及以上月结,包吃包住
一、岗位名称
现场生产经理(边坡防护 / 锚杆锚索工程方向)
二、岗位职责
1.统筹生产管理:结合项目施工计划(主 / 被动防护、锚杆锚索、隐蔽工程等核心业务),制定详细的现场生产进度方案,合理调配人力、物资、设备资源,确保施工任务按质按量按期完成。
2.安全责任落实:贯彻执行国家安全生产方针政策、法律法规及业主单位、总包单位安全标准,牵头建立健全项目安全生产管理制度,对现场施工安全进行全程监督管控,组织开展班前 5 分钟安全教育、三级安全教育、安全技术交底等工作,杜绝安全事故。
3.质量与文明施工管控:严格执行施工规范及质量验收标准,对边坡防护、隐蔽工程等关键工序进行质量巡检,及时发现并整改质量隐患;统筹现场文明施工管理,规范材料堆放、施工扬尘控制、施工垃圾处理等工作,打造标准化施工场地。
4.现场协调与问题处理:负责与业主单位、总包单位、监理单位及内部施工班组的日常沟通协调,及时解决施工过程中出现的生产、安全、质量等各类问题;牵头处理现场突发情况,确保施工秩序稳定。
5.资料与团队管理:组织编制、整理项目生产、安全、质量相关资料,确保资料的完整性、规范性;负责施工班组的日常管理、绩效考核及技能培训,提升团队施工效率与安全意识。
三、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,房建 / 路桥施工项目现场生产管理 5 年以上工作经验,且有边坡防护、锚杆锚索、隐蔽工程施工管理经验者优先。
2.资质证书:持有建安 C 证或交安 C 证、二建或其它已有证件(证件转正后需调至招聘单位),持有 C1 驾照且能熟练驾驶。
3.专业能力:熟悉路桥交安附属工程、边坡防护工程、隐蔽工程的施工流程、安全规范及质量标准;具备独立制定生产计划、解决现场复杂问题的能力。
4.综合素质:责任心极强,具备出色的沟通协调能力、执行力及团队管理能力;拥有极强的安全防范意识和质量管控意识,能适应施工现场高强度工作环境。
四、工作地点
川内
五、薪资福利
1.薪酬结构:实习工资 6500元 / 月(实习期 2 个月),实习期满转正后,综合工资 9000-11500 元 / 月(含基本工资 + 绩效奖金 + 项目补贴)。
2.社保保障:。
3.生活保障:招聘单位统一安排免费餐食和住宿。
4.休息制度:每月休息 4 天,根据施工进度合理调休。
生产经理5-10年学历不限
1.负责项目施工组织筹备,全面负责建设过程中进度控制,质量控制,成本管理与安全生产
2.具有良好的沟通能力和团队合作精神(干过劳务优先)
3.薪资待遇面谈,工作地点河南郑州
负责人
8000-12000元/月
生产负责人5-10年学历不限地基基础机械设备
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.组织技术交底、工序验收及质量巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全教育培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个中型及以上房建或公建项目生产负责人
3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书者优先
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识,能适应项目驻场工作节奏
5.诚实守信、责任心强,具备良好的职业素养与沟通表达能力
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不限
1.负责仓储员工排班、考勤报表制作;
2.仓储人员考勤异常处理及文件送签;
3.仓储6S管理及物资申领;
4.上级领导交办的其他事务。
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年高中及以上钢结构
生产车间主任
1、车间主任向总经理汇报工作,在公司副总经理的指导下,全面主持车间各项管理工作
2、负责统筹车间生产运营、质量管理、安全生产及设备维护,确保各项目标顺利达成。牢固树立“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的管理理念
3、落实公司下达的生产计划安排,保质保量完成各项生产任务
4、贯彻执行公司会议决议及相关管理制度、管理措施,推动落地实施
5、落实车间人身安全与设备安全管理责任,保障生产过程安全有序、文明规范
6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的保管、使用、维护与保养工作
7、组织开展车间员工日常管理工作,持续提升员工专业技能与综合素养
8、监督本车间工艺纪律的执行情况,确保生产流程合规
9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任
10、根据生产需要,有权调整车间内部劳动组织并进行人员调配
11、依据公司相关规定,有权提出对车间员工的奖励或处罚建议
12、对上道工序转入的不合格品,有权提出质量异议
包装主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1.也招包装普⼯,不会可以免费培训,期间有工资的
2.会接电,打胶熟练,铰链、抽屉之类的都会安装
3.安排包装车间具体事项,协调⼯作中的⼈员安排。
4.对货物清单有系统的整理和归纳。
5.有较好的⼈际沟通能力。
6.有责任心,遇到问题及时反馈解决。
车间主任
8000-10000元/月
车间主任免费培训包住6-10人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验
岗位职责:1.负责车间相关工序的日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成。
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平。
3. 管理车间人员(含班组长、操作工等),开展绩效考核、技能辅导与团队建设,营造高效协作的生产氛围。
4.推动工艺优化与降本增效,协调设备、质量、物流等部门,及时解决生产异常与跨部门协作问题
5.编制并分析车间运营数据,定期向上级汇报运行状况及改进建议。
任职要求:
1.具备3-5年纺织车间管理经验,熟悉相关行业生产流程。
2. 学历不限,持有生产管理、工业工程等相关专业背景或班组长/储备干部培养经历者更佳。
3.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力,能适应生产一线工作环境。
4.责任心强,注重细节,有带团队经验或精益生产实践经历者优先。
文员助理
8000-10000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限学历不限
工作内容
1.负责生产线上的普通工作,包括产品生产、组装和检测等工作;
2.在生产过程中,及时发现并反馈问题。
任职要求
1.身体健康,能够适应长时间站立工作;
2.具备踏实能干的工作态度;
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。
压铸班组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责:
1.组织实施车间生产计划。
2. 车间生产安全过程管理。
3. 生产现场管理。
4. 车间生产成本控制。
5. 车间员工管理。
6. 两班倒
岗位要求:
1.会压铸的原理,精通压铸操作,会调机。
1.高中及以上学历;
2.具有带班经验;
3.了解精益生产管理者优先
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限装修 项目 装饰 家装
岗位职责:
1、统筹管理施工现场及人员调配,确保工程进度如期推进,落实施工质量与安全保障;
2、监督并指导现场施工过程,发现异常情况及时纠正,并向上级反馈汇报;
3、快速响应客户提出的问题,高效解决以减少客户不满与投诉;
4、按时完成上级交办的各项工作任务。
岗位要求:
1、具备1年以上家庭装修相关工作经历;
2、熟悉主材特性,掌握各项施工工艺及标准操作流程;
3、具有较强的责任意识和敬业精神,能适应高强度工作环境。
钢结构工程主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中及以上钢结构
1、掌握施工现场各环节工作要求:包括放样、测量、材料下料安排、材料进场计划制定、现场作业实施,协调解决与甲方及设计单位的图纸问题,对接甲方负责人处理现场各类问题及整改事项,参与竣工验收并整理相关内业资料,负责工程进度款申报及跟进款项落实情况。
全面负责项目进度、质量、安全等方面的管理,实现施工现场的有效管控;
2、熟悉钢结构加工流程及相关施工工艺要求;
3、具备良好的合作意识与职业素养,拥有较强的团队协作能力和沟通技巧,性格沉稳细致,责任心强。
印刷主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 负责印刷车间的日常运作与管理,保障生产效率与印刷品质稳定;
2. 依据生产排程落实印刷任务,跟踪生产进展,确保产品准时交付;
3. 指导并监督印刷工艺实施过程,严格执行质量标准与安全生产规范;
4. 统筹管理印刷团队,开展人员培训、技能培养与工作分配,增强团队协作效能;
5. 推进生产流程优化,控制运营成本,落实持续改善举措,提升整体产出效益;
6. 与设计、物流等相关职能协同配合,确保信息高效传递,提高客户满意度;
7. 管理印刷物料库存,科学调配资源,防止材料浪费或供应不足;
8. 及时应对生产中突发问题,迅速响应并有效处理,保障生产连续运行。
任职要求:
1. 精通印刷工艺及设备操作,拥有扎实的印刷行业实践经验;
2. 具备出色的团队管理能力,能有效激励成员达成既定目标;
3. 具有较强的问题分析与解决能力,能在高压环境下冷静判断并决策;
4. 工作责任心强,关注细节,坚持高标准的产品质量要求;
5. 拥有良好的沟通协调能力,能够与跨部门人员高效协作;
6. 具备成本管控意识,可提出并推动实施降本增效方案;
7. 适应高强度工作节奏,乐于迎接挑战并积极参与流程优化。
栏目概述
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