【岗位职责】 - 负责人员配置工作，协助完成岗位人员的筛选与入职安排 - 协助开展人力资源相关事务，支持团队高效运转 【职位要求】 - 无经验要求，有招聘或销售经验者优先 - 人力资源相关工作，有大中型企业工作经验者优先 【工作时间】 白班，朝九晚六 【薪资福利】 - 综合薪资：6500—8500元/月 - 五险保障 - 交通补助 - 话费补贴

做报价单，开出货单，记流水账，熟练使用电脑

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，如文档归档、信息录入等相关工作 2. 协助团队成员，保障各项办公环节有序高效运行 3. 严格执行公司各项规定，确保工作质量与效率达标 任职要求： 1. 具备较强的协调能力和语言表达能力 2. 可独立开展工作，对任务细节具有高度敏感性 3. 态度积极，能胜任高强度、快节奏的职场环境 年龄：18-28周岁 薪资：底薪4000+奖金（500-1000），月薪4800以上 工作时间：9:00-18:00 试岗期：2天 薪资发放：15号 月休：4天（调休） （备注：不是进厂，不去省外实习)

1.熟悉常用办公软件，特别是表格 2.工作认真负责，能够坚持原则 3.统计日运输量，汇总用于结算 4.审核驾驶员的日常报销 5.有财务、统计经验优先 6.单休，包午餐

薪资方面面试，招聘文员

文职一名，性别:，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

工作内容： 主要负责与客户沟通协调、对接业务人员、完成开单及下单打单流程，确保各环节准确无误 任职要求： 具备良好的沟通技巧，能高效整理和处理文档，注重工作细节，具备较强的执行力，工作态度端正、细致严谨、责任心强

1、高中及以上学历，熟练使用办公软件，具备财务相关操作经验； 2、沟通表达能力强，富有团队意识，能与各部门人员高效协同；工作踏实严谨，责任心强； 3、薪资待遇面议； 4、工作地点：昆明市东三环CY集团砖瓦厂内。 5、年龄要求28至45岁，性别不限。

一、岗位职责： 1. 负责整理、分类及分析各类理赔相关数据指标，为理赔工作提供数据支持； 2. 承担理赔数据的统计与深度分析任务，定期编制理赔分析报告，输出风险评估依据； 3. 跟进并督办理赔未决案件的处理进度； 4. 完成上级领导安排的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 年龄25-35岁，具备本科或以上学历； 2. 有2年以上财产保险公司理赔部门相关工作经验者优先考虑； 3. 熟练操作OFFICE等常用办公软件，具备扎实的数据分析与统计能力，以及良好的书面表达和公文撰写水平； 4. 思维条理清晰，工作细致有序，具备较强的团队合作意识、沟通协调能力及责任心。

负责整理公司内务，人员出勤

招聘挖机维修二把刀.组装工.5名.黄智.工作地点云南昆明.

云南昆明有人跑A2副驾没得，9000一个月，昆明到福建，往返，可以回家。

谁那里有挖机带吸盘的。

昆明市五华区招腻子/大白/墙漆

[急聘] 昆明观云酒店招聘长期客房保洁(工作稳定)薪资待遇:每月4300，(准时发放)不供吃住，，打扫24个房间，开多少间做多少间， 薪资待遇:保底工资3000，每天保底12间，超出部分按脏房8元，续住4元提成，不供吃住，。 工作地点:呈贡区，斗南花市附近，花都时区四栋1楼，观云酒店。工作内容: 1.负责客房标准化清洁(布草更换/物品补给) 2.公共区域保洁维护 3.执行酒店卫生管理制度工作要求: 有责任心，注重细节，有服务意识,年龄55岁以下，吃苦耐劳，身体健康 有相关工作经验优先录用 联系电话:(童)

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、快递及内部通知，保障信息传递及时、规范 4. 配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5. 协助组织员工活动及日常后勤支持，提升团队协作氛围 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的办公环境

熟悉电脑，有良好的协调沟通能力

岗位职责： 1、统筹会议的筹备、协调、现场支持及会议记录与纪要编写，跟进决议事项的执行进展。 2、负责公司各类文件资料的收集、分类、归档与日常管理，确保文档完整与信息安全。 3、推动办公信息化建设，熟练操作办公自动化系统，持续优化行政工作流程。 4、妥善保管公司印章，严格执行用印审批流程，做好登记与风险防控。 5、承担公文流转处理、日常行政事务办理及跨部门协作支持工作。 6、协助上级开展重要客户、合作方及政府单位人员的接待工作，统筹安排会面、参观及场地布置，以专业服务展现企业形象。 7、完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，工商管理、酒店管理等相关专业优先。 2、形象端正，具备秘书岗位或酒店管理领域相关工作经验。 3、具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧，能从容应对各类商务场合。 4、严格保守企业秘密，具备高度的职业道德与责任感。 5、适应高效工作节奏，始终保持严谨细致的工作态度和周全贴心的服务意识。

1.综合月薪：4000-5000 2.工作时间: 上午8:30-12:00 下午1:00-17:30 月休四天，缴纳五险，每月组织聚餐及团队活动。 3.办公环境整洁舒适，公司给每人配备独立电脑。 二、任职要求 1.中专及以上学历； 2.熟练操作常用办公软件； 3.性格外向开朗，具备良好应变能力； 4.有相关人事专员工作经验者优先考虑。 三、岗位职责 1.负责公司在招聘平台发布外卖骑手岗位并完成人员招募； 2.制定招聘方案，汇总招聘数据，及时汇报招聘进展； 3.负责新员工的邀约、面试安排、入职办理及后续人员稳定工作

每天打电话联系求职者，询问求职意向，添加微信，邀约到面跟进入职，不定期做回访即可。 工作时间8:30—18:00，午休12:00—13:30； 每周单休+法定节假日，休息日自行选择； 工作轻松，无需经验，带薪培训试岗7天； 无责底薪3000+提成；工龄奖：200元-500元； 综合月薪4500-7000元以上。

材料询价，日常工作安排及文职类。

仓库管理/文员 ，25~45岁，熟练电脑操作，吃苦耐劳，服从管理，有健康证优先 薪资福利:试用期月工资4000元供吃住， 招工人数:2 发名字+性别+身高+年龄+电话+报名 工作地址:昆明市经开区向阳路

岗位职责： 1.负责来访客户及合作商的接待工作，提供热情周到的引导与咨询服务 2.准确接听并转接公司电话，记录并跟进重要信息传递 3.负责前台区域的环境维护，保持整洁有序，展现企业良好形象 4.协助日常行政事务，如快递收发、办公用品登记、会议准备等 5.配合完成公司内部通知传达及员工考勤辅助管理工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识和亲和力，待人礼貌真诚 2.具备基本的办公软件操作能力，学习能力强，能快速适应工作流程 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队精神 4.专业不限，有相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 5.能够在快节奏环境中保持积极态度，主动完成各项工作任务

1负责前台接待打印资料。 2负责领导交代的事情按时完成工作。 3可以接受无经验。 4包吃住。

1.会务安排 2.数据统计 3.打印复印，寄送资料

觉得合适的话，可直接发消息询问是否可以安排面试，避免因消息过多被覆盖。 岗位职责：负责开票工作，具备财税相关基础技能。 任职要求：熟练电脑基本操作，有相关工作经验者优先，工作细致，态度认真，责任心强。（长期稳定人员优先，不招短期兼职） 岗位福利：单休，工作时间9:00—18:30，中午提供工作餐。（招聘1人）

线上客服兼跟单员 1、负责公司直播时段的进线客服接待工作。2、负责与客户沟通具体事宜，客户需求跟进，调货事宜，并进行统单，并催办客户付款。3、负责与客户沟通客诉事宜。 薪资福利:800～1000元/月，工资结算方式:月结 招工人数:2名 工作地址:线上

00后公司氛围好，上升空间大，工作内容简单轻松，免费培训不交任何费用。

年龄20～40

来一组打包的，大件10元，