奇瑞捷途招聘需求：1、焊装车间：焊接工40人，20/小时。二保焊:24/小时2、冲压车间：行车司机3人（正式工），3、叉车工4人24/小时（劳务工），4、冲压工8人20/小时（劳务工）[爱心]管吃管住任职要求：年龄20-38周岁，初，高中/中专及以上学历，BMI≤28，带好特种工操作证。PS：下午面试+采集信息，（上午体检，下午公司级培训），正式入职。面试时间：下午12:00面试地点：奇瑞9号门，招聘中心。PS：带好身份证原件+身份证复印件，现场采集信息电话:

奇瑞捷途招聘需求：1、焊装车间：焊接工40人，20/小时。二保焊:24/小时2、冲压车间：行车司机3人（正式工），3、叉车工4人24/小时（劳务工），4、冲压工8人20/小时（劳务工）[爱心]管吃管住任职要求：年龄20-38周岁，初，高中/中专及以上学历，BMI≤28，带好特种工操作证。PS：下午面试+采集信息，（上午体检，下午公司级培训），正式入职。面试时间：下午12:00面试地点：奇瑞9号门，招聘中心。PS：带好身份证原件+身份证复印件，现场采集信息电话:

岗位要求： 1、学历/专业：机械制造、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2、具备5年以上设备机械、液压等方向的维修经历。 3、熟悉液压及机械工作原理，包括液压系统、机械传动系统等内容。 4、能熟练操作各类钳工工具，具有焊接或机加工背景者优先。 5、有汽车冲压（济二、扬力、合锻压机）、焊接、压铸（LK、海天）等行业从业经验者优先。 6、工作态度严谨，具备良好的团队协作意识和较强的抗压能力，可接受24小时应急调度安排。 7、掌握CAD、SolidWorks等绘图软件操作技能。 工作职责： 1、负责处理公司各类设备在机械与液压方面的复杂故障问题。 2、围绕设备的机械与液压部分，提出优化改进方案，并推动项目执行落地。 3、负责公司设备相关液压图纸与机械图纸的整理与归档管理。 4、承担所分配维修项目的组织与管理工作。

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的安全操作规程与使用规范 3、针对设备运行过程中出现的缺陷，及时开展技术改进或调整，保障设备稳定高效运行 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划，并组织实施和监督检查，确保维修保养质量 5、推进机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与生产能力

岗位职责： 1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化，针对老旧设备的液压设计提出改进方案，推动工艺动作的迭代升级； 2、构建设备液压系统的爆炸图，并依据图纸编制维护保养及维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、对基地内设备运维人员开展技术培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，主导解决设备疑难故障并推动闭环改善，支撑可靠性目标达成； 4、推进AI智能系统应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、液压相关专业毕业，具备6年以上设备液压系统设计、调试及故障处理经验； 2、具有大型液压设备（如APT、合锻等压机）液压系统的维护与维修实战经验。

1.工作内容 （1）承担各类车型的图纸设计与绘制任务 （2）负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理 （3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表 （4）协助处理生产现场的技术支持与问题解决 （5）参与新车型的研发与开发工作 （6）完成领导安排的其他相关工作任务 2.任职要求 （1）机械制造或车辆工程相关专业背景 （2）具备本科及以上学历 （3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作 （4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用 （5）具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑 （6）拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用 （7）具备液压或气压传动系统设计经验者更佳 薪资面议

岗位福利： 1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险； 2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动； 3. 工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30午休 岗位职责： 1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计，完成研发相关会审资料的编制与准备； 2. 负责整体方案规划、专用设备的选型，图纸绘制及审核后修改完善； 3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持； 4. 处理并闭环现场出现的技术问题； 5. 负责验收所需技术文档的整理与提交； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验； 2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理，掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法； 3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件，具备独立出工程图的能力，有工业机器人仿真模拟经验者优先； 4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力，可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先； 5. 具备良好的沟通与协作能力，理解客户需求，能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。

熟练掌握CAD软件，精通三维设计，具备机械结构设计、开发能力，熟悉材料选型、加工工艺及热处理相关经验，可接受兼职合作。

一、岗位职责： 1. 根据产品线、销售部、售后服务部等相关部门提出的产品开发与优化建议，开展研发及改进工作； 2. 配合产品线完成产品需求说明书及产品可行性分析报告的编制； 3. 承担新立项产品及技术改造产品的设计与开发任务； 4. 编制并输出新产品和技改产品的机械图纸、材料清单、机械加工工艺卡、检验卡等相关技术文件； 5. 组织相关职能部门开展研发过程评审及样机评审，并依据评审结果落实修改完善； 6. 负责新产品认证资料的准备，提供认证过程中的技术支撑，以及首批生产与使用阶段的技术服务与跟踪； 7. 处理来自售后、品管、业务人员、客户及其他部门反映的产品质量相关问题； 8. 协助完成由产品线生产技术组移交的定制项目技术文档输出，并在生产、测试、安装环节提供技术支持； 9. 参与公司专利申请、成果鉴定及学术论文撰写等相关工作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业；掌握机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等专业知识； 2. 熟练操作二维、三维设计软件，具备独立完成设计与开发任务的能力； 3. 具备严谨的逻辑思维，责任心强，工作积极主动，具有良好的团队协作精神与沟通能力。

岗位职责： 1. 参与机械设计项目，配合完成产品设计与开发相关工作； 2. 承担机械设备的图纸绘制、分解图制作等任务； 3. 与团队成员密切协作，保障设计方案的质量与推进效率； 4. 及时处理设计过程中出现的技术问题，确保设计流程顺利实施。

[红包][红包]7月日结210/天26餐补 [红包][红包]8月日结210/天26餐补 [红包][红包]9月日结210/天26餐补 员工，以上金额11h为/天，19.1元/h超出或不足折算，工价包含所有绩效及津贴，不包含餐补 ️年龄22-45岁，男女不限，25岁以下提供非学生证明，查学籍和六个月工资流水 ️工作内容：逆变器/包装/看机器/smt组装/全部手工活/普通工衣 ️免费工作餐，刷饭卡吃饭13元/餐标准，吃不完不打入工资中，可以去厂区超市消费，吃住在厂/公寓式住宿/免费6人间/独立卫浴/阳台/水电均摊/️宿舍装修，个别部分人员住厂外3公里，需坐厂车6分钟 ️️️工期最少做三个月，，入职前7天按学徒工100/天计算，，/发薪日

电器安装

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宣城需要一次中工，有空的联系

安徽省宣城市绩溪县家朋乡。要两个喷浆小工。工资7000。。必须之前干过的人有工商卡的话最好，联系电话

青岛林垲汽车操作工 长白班，高工资，免费三餐，免费住宿 主要生产气泵溶气罐刹车系统，岗位:操作机器人工辅助焊接，冲压组装，没有重活 年龄:20-48岁，识字认字，不查案底 薪资:班组计件薪资，综合6000-8000元 地点:山东-青岛-城阳

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招聘冲床工一名，会上下模具熟练工招冲床工一名，熟练工招点焊工一名工资面议，联系电话

扬州洪泉汽配厂 年龄：25—55周岁 岗位：碰焊，冲压 薪资： 普工：22元/小时，242/天 食宿:免费工作餐；，设施齐全，水电费平摊 ；，满月报销 ，满一个月需提前一月打离职 冲压20人，碰焊15人

安徽惠建智能设备有限公司招聘钣金主任1名，喷塑工、焊接工若干名。待遇优厚，提供食宿。联系电话：发财热线。地址：安徽省宣城市广德市安徽宣城。

（备注：应聘岗位、年龄）面试时间：周一至周五，上午9:30-10:30或下午13:30-15:00=======================五金分厂（乐景钢制品：主要生产办公家具台架，钣金类。）招聘：●普工3名：男女不限(年龄45岁以下)，初中以上文化5000-8000元●电焊工：2人，初中以上文化7500--11000根据排产计划保质保量完成焊接任务。责任心强，行动力强。有焊工证，熟悉二保焊，自动焊或者激光焊都行，手工焊激光焊会看图纸优先，自动焊要会编程（不会年轻的可学）*福利待遇*：享受五险一金，免费工作餐。联系方式：

岗位职责： 1. 根据项目需求独立完成项目、机械或工业类图纸的CAD绘制、修改与优化 2. 配合设计师及工程师开展方案深化、技术交底与图纸标准化调整 3. 严格遵循国家制图标准及行业规范，确保图纸标注清晰、尺寸精准、图面整洁 4. 参与图纸审核、归档及版本管理，保障技术资料完整性与可追溯性 5. 协助整理BOM清单、统计工程量等基础技术支持工作 任职要求： 1. 熟练操作AutoCAD软件，具备扎实的识图与独立绘图能力 2. 了解建筑结构、机械原理或电气布线等相关专业基础知识 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调与团队协作意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有设计院、制造企业或施工单位CAD制图经验者优先

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、三维建模及工程图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3.进行机械零部件受力分析、材料选型及公差配合设计，保障产品可靠性与可制造性 4. 与电气、工艺、生产等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 5.编写设计文档、BOM清单及技术规范，持续优化设计方案 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限（根据实际填写，未提供默认为“不限”） 2. 具备机械设计相关工作经验，经验要求未提供默认为“不限” 3. 熟练使用SolidWorks/UG/CAD等设计软件，掌握GD&T及常用机械标准 4.具备基础力学分析能力，了解常用金属/非金属材料特性及加工工艺 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与问题解决意识

寻找兼职水泵维修，我司水泵多用于配套客户，比如冷水机，空调，等等。小型卧式多级泵维修，简单的更换轴承，机封。或者更换整泵。有售后经验沟通协调能力强者优先。宣城周边，有意向可以详细谈

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及现场配盘工作 2. 依据图纸和工艺要求进行元器件布局、线缆敷设、端子压接及标识规范作业 3.配合项目进度完成现场电气系统通电测试、故障排查与运行验证 4.协同机械、自动化工程师完成整机联调，确保电气系统安全稳定达标 5.做好施工记录、自检报告及交付资料整理，符合质量与安全规范要求 任职要求： 1.学历不限，持有有效低压电工操作证（上岗必备） 2. 具备装配电工相关经验，能独立识读电气原理图与接线图 3. 熟悉常用电气元件（断路器、接触器、PLC模块、变频器等）安装与接线标准 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、团队协作能力及现场适应力 5. 能接受短期出差或项目制现场作业，服从工作安排

招聘铆工1人要求精通图纸，熟练使用气保焊，氩弧焊，进行拼装，不用焊接，可以包吃住。水平好，能做出活的。水平越高工资越高！

订单增多增加3名二保焊工，2名铆工，做储能集装箱，箱变，焊工技术过硬，铆工会看图纸，安图施工，350—400元，8.5小时，加班另算，混子勿扰，二把刀勿扰

招聘叉车工5名，要求从事叉车工作1年以上。薪资为6000-7500元/月，该薪资为转正后综合工资。福利包括五险、免费食宿、4个月高温补贴、节日礼品、季度福利、生日卡、月奖金、年度奖金，每月15日左右发放工资。联系人为何主任，地址位于广德市经济开发区（西区）启航路7号。

招聘电焊工，负责亚焊和保护焊工作。工作时间7:30-11:30、12:30-17:00，长白班。薪资8000-10000元，具体按工作能力定薪。提供五险、工作餐及节假日福利。工作地点在安徽宣城。有意者可电话联系。