持有二级建造师资格证书（机电工程或市政工程专业）；年龄40周岁以下，身体健康；有3年以上相关行业项目管理经验，熟悉施工现场管理流程；拥有较强的沟通协调和团队管理能力。

招建筑项目经理二级建造师证，安全B证11.12.1月

1.要有良好的沟通能力； 2.了解装修施工各工种流程； 3.要有现场5S工地施工标准； 4.要求有3-5年项目管理经验； 5.要有各施工环节进度协调能力；

岗位职责： 1、负责幕墙项目的安装管理与现场协调，确保玻璃幕墙、铝板幕墙、玻璃栏杆、推拉门、平开门等按规范流程施工。 2、熟悉各类幕墙及门窗的安装工艺、施工顺序和质量标准，精准指导施工团队作业。 3、严格监控安装进度，解决现场技术问题，避免返工和工期延误。 4、完成项目验收及相关文档整理，确保流程合规。 任职要求： 1、5年以上幕墙项目管理经验，熟悉幕墙工程规范。 2、精通玻璃幕墙、铝板幕墙、栏杆及门窗的安装流程与技术细节。 3、具备较强的现场协调能力，能高效管理施工团队。 4、熟练使用CAD、等软件。 5、注重细节，擅长流程优化与问题解决。

项目负责人二次结构主管人员（会放线）

1.水泥混凝土拌合站站长:总负责人、负责与施工项目部对接、协调沟通、调度、站内各项工作管理、施工安全、成本控制、每月工程计量等。在拌合站工作不少于3年，大专学历。

1、负责公司工装项目的统筹与实施管理，严格执行公司现场管理制度，保障各项制度与流程落地执行； 2、协助上级协调管理工程主管等工程部团队成员，持续提升施工队伍的技术能力、管理效能及综合服务品质； 3、主导项目培训体系搭建及岗位技能培训工作的开展； 4、编制工程运行方案并监督执行过程，确保项目有序推进； 5、定期核查工程进度执行情况，组织整理并编制工程统计报表； 6、阶段性开展项目复盘，汇总施工过程中的典型案例资料； 7、参与工程部团队建设及相关制度的优化完善； 8、代表公司对接甲方、监理、劳务单位及相关社会机构的日常事务；针对施工方案、重大技术措施、进度安排、合同与设计变更、资源调度、索赔事项等及时作出决策；履行合同职责，监督合同执行，妥善处理合同调整事宜； 9、熟练使用各类办公软件。

岗位职责： 1.统筹各工地工程部的日常运作，保障各项工程任务有序推进。 2.全程监管工程项目在规划、设计、施工及验收等环节的执行，确保质量达标。 3.与客户保持对接，准确把握需求，提供专业可行的技术方案。 4.推进工程团队的人才培养与组织管理，持续提升整体工作效率与成果质量。 5.定期召开项目进度会议，及时协调并解决实施过程中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力，能有效推动各小组达成项目目标。 2.拥有出色的沟通技巧和协作意识，可顺畅对接客户及内部协作人员。 3.熟悉工程管理全流程，能够熟练操作相关专业软件与管理工具。 4.工作积极主动，抗压能力强，具备高度的责任心和职业素养。

岗位职责: 1.统筹项目全周期的规划与实施，保障项目按时交付并达到质量标准； 2.跟踪项目执行进展，确保各阶段按既定计划推进，并根据实际情况动态优化调整； 3.主导跨部门协作，协调资源与任务分配，推动项目各环节顺畅运行； 4.预判潜在项目风险，制定相应预防及应对方案并落实执行； 5.管理项目资料归档，确保信息记录完整、准确且实时更新。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划能力及丰富的项目管理实践经验； 2.具备良好的团队协作意识和跨职能沟通协调技巧； 3.具备突出的问题分析与处理能力，能有效管控项目中的各类风险； 4.责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出； 5.熟悉常用项目管理工具与方法论，可高效驱动项目落地推进。

岗位职责：依据报价清单，落实各项工序的执行与验收工作，确保满足客户需求。 任职要求：熟悉家装基本流程，具备吃苦耐劳精神，沟通协调能力良好。

宣城市郎溪县招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

有空的师傅带班夹木头，工地安徽旌德，五百一天，可做到过年联系电话

岗位名称：安环员 岗位要求：1.熟悉国家安全生产的法规政策及地方政府的要求；2.具备制造业安全管理工作经验，造纸、化工行业经验者优先；3.掌握消防与危化品管理知识，具备风险预判和应急处置能力。 薪资待遇：月薪范围为5000至8000元，包含五险、包吃包住、节日礼品和年度体检。

宣城市宣州区招光伏安装

新签企业 男女不限18到58岁，工作简单，容易上手，坐班不是流水线，负责检验成产出来的成品，看外观 员工20/小时，白班管饭夜班补贴20饭补，要求做到 住宿4人间，水电费住宿费平摊 年前去安徽广德学习，年后回苏州上班带头做领班 有工作岗位视频 有人报名，明早发车 中介利润10 联系:王姐

1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业； 2.5-10年工程管理经验，有房建工程或市政工程管理经验者优先； 3.熟悉工程项目的流程和规范，能独立完成工程资料的整理与归档； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够处理突发问题； 5.熟练使用办公软件及工程管理软件，了解基本的工程测量和试验方法； 6.有驾照并能熟练驾驶。

1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业； 2.5-10年工程管理经验，有房建工程或市政工程管理经验者优先； 3.熟悉工程项目的流程和规范，能独立完成工程资料的整理与归档； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够处理突发问题； 5.熟练使用办公软件及工程管理软件，了解基本的工程测量和试验方法；

水利工程信息化的项目经理，2.1学历、专业、年龄、性别要求 国内知名院校本科以上学历，专业为机电或者信息化硬件相关专业，年龄在四十岁以下 2.个人要求 要求有信息化相关工作经验三年以上，有管理过信息化相关项目的经验最好，对上有良好的沟通能力，对下有良好的协调能力，有处理项目上出现的各种问题的能力。会开车。 3工作内容及范围 管理项目上一切事务，包括项目实施，人员调配，工期安排，财务规划，工程交付，工程验收，工程结算等事务。 4持证要求，如有机电一建或二建证书是绝对加分项，如没有公司要求是尽力考取，g 如考过公司承担考证费用

要求有二建或一建证，月薪一万+

负责现场施工管理，商务资料（施工方案、设计图纸、造价）对接，结算审核对接等内容

招聘：幕墙施工员 薪资：7-10k 职位详情： 1.喜爱幕墙领域，建筑幕墙、建筑装饰管理方法期限2年及以上。 2 .能看懂工程图纸，建筑装饰相关专业大专以上。 3 .熟练使用CAD软件和办公软件 4 .持有五大员、建造师证书的优先。 5 .具有较好的执行能力和现场沟通能力。 6 .薪酬面议。

招聘：施工经理 薪资：5-7k 职位详情： 1、协调处理工程技术问题，负责施工的质量、进度、 2、负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程项目进度计划的完成； 3、严格监督工程项目施工质量， 参加施工检查验收； 4、熟悉工地流程，安排人员，认真负责，定期汇报工作 。 薪资待遇：工资+提成+奖金 5000-15000元/月

安徽宣城招聘施工员，薪资6000元以上，负责施工组织管理策划、测量放线、技术复核，制定调整进度计划，施工现场组织协调等工作，并完成领导安排的其他任务。

岗位职责： 1.协助项目经理处理日常工作联系单回复、偶尔到施工现场看下安装班组的施工进度、现场有什么问题整理并收集起来 2.等同于项目经理助理这个岗位。不用亲自干活，我们有施工队伍。 任职要求：能看懂安装图纸，会CAD，有相关机电安装行业的经验者优先考虑。稍微有水电暖施工经验就行，不会可以慢慢学有人带。

寻找宣城广德地区的带班岗位。

岗位职责： 1.配合项目经理完成施工现场的监督管理工作。 2.跟踪生产进度安排及工期执行情况。 3.提供技术支撑，解决现场技术难题，协助项目经理统筹人员调度。 4.参与项目成本核算及费用报销相关事务。 5.负责项目现场临时性采购工作的落实。 6.保障项目地员工的后勤支持与日常服务。 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递，不限工作经验。 2.具备驾驶技能，掌握CAD软件操作。 3.身体状况良好，能适应出差安排。 4.工作态度端正，具备吃苦耐劳精神。

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岗位名称：施工员； 岗位要求：1.具有较好的职业操守和个人品行；2.具有良好的执行能力、创新能力及沟通能力；3.具有良好的团队精神、心理素质和身体素质。 薪资待遇：月薪40005000元。

岗位职责： 1、配合项目经理开展施工现场的监督管理工作。 2、跟进生产进度安排及项目工期的实施推进。 3、提供现场技术支撑，解决施工中的技术难题，协助项目经理统筹人员调度与协作。 4、参与项目成本核算及各项费用的申报流程。 5、负责项目所在地临时性采购事务的落实执行。 6、保障项目现场人员的后勤支持与日常协调。 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递，不限工作经验。 2.具备驾驶技能，熟练使用CAD软件。 3.身体状况良好，能适应出差安排。 4.工作态度端正，具备较强的抗压能力与责任心。

工作内容 1、统筹安排项目工程中管理人员的职责分工，明确工作目标，及时指导与监督施工团队作业，确保任务清晰、权责分明； 2、熟练掌握工程合同及报价文件，确立项目的总体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期和质量标准，结合设计预算进行成本控制，制定整体造价管理方案，并定期检查执行情况，编制施工组织设计、人员配置、用工安排、材料供应及进场计划，合理规划工程进度，保障项目按期优质完成； 3、全面主持项目现场的协调与日常管理工作，及时解决施工过程中出现的技术与管理问题，有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方，维护良好协作关系，推动工程顺利实施； 4、制定月度、周度及每日工作计划并跟踪落实，确保各阶段任务达成，定期向公司反馈项目进展，根据实际运行状况，提出人员调整建议及申请专项支持的合理依据。 任职要求 1、熟悉家庭装修类施工项目全流程管理； 2、具备优秀的团队带领能力及跨部门沟通协调能力； 3、能快速应对并妥善处理项目执行中的各类突发状况。 岗位福利：月休四天，做六休一，具体薪资面议