持有二级建造师资格证书（机电工程或市政工程专业）；年龄40周岁以下，身体健康；有3年以上相关行业项目管理经验，熟悉施工现场管理流程；拥有较强的沟通协调和团队管理能力。

1.要有良好的沟通能力； 2.了解装修施工各工种流程； 3.要有现场5S工地施工标准； 4.要求有3-5年项目管理经验； 5.要有各施工环节进度协调能力；

岗位职责： 1. 负责电气，管道，设备系统（给排水、电气、消防等）的安装，协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，确保系统安全、节能、合规 3. 现场指导机电安装施工，解决技术问题，监督质量与进度，配合竣工验收 4. 编制机电专业施工计划、技术方案及调试运行报告，对接设计院与总包单位 任职要求： 1. 有高级工程师证 2. 具备3-5年水利发电，机电工程现场管理经验，熟悉水利发电项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性驻场工作 5. 持有中级职称或注册设备工程师（给排水/电气）资格者优先

岗位职责： 1.负责园林建筑工程的现场施工管理，包括土建、铺装、水景、假山、小品等园建内容的进度、质量与安全管控 2.参与园林施工图纸会审，编制施工组织设计及专项技术方案，并监督落实 3.协调设计、甲方、监理及各分包单位，解决现场技术问题，确保工程按图规范实施 4.负责园建材料进场验收、工序交接验收及隐蔽工程验收，把控施工工艺与观感效果 5.整理施工过程资料，配合竣工验收及结算工作 任职要求： 1.园林工程、土木工程、景观建筑等相关专业背景，学历不限 2.具备园建工程现场实操经验，熟悉常用园建材料与施工工艺 3.能熟练识读园林施工图纸，具备基础CAD识图能力 4.责任心强，吃苦耐劳，适应户外作业与项目驻场工作 5.持有施工员、安全员或建造师证书者优先

岗位职责： 1.安排协调现场施工队伍进行弱电智能化施工 2.与甲方、监理、总包单位对接施工进度以及现场施工问题 3.项目前期施工预算、完工项目结算 任职要求：能看懂弱电施工图纸、会CAD、懂广联达算量、计价，熟悉定额会组价

职位描述： 1. 具备现场工作的统筹规划、组织协调、沟通执行及审核监督能力，负责施工流程与作业渠道的搭建与维护。 2. 负责现场空调与通风系统设备的运行监控及日常维保工作，统一调度施工人员，科学制定并落实作业计划。 3. 汇总办理现场人员入场相关手续，规范编制现场作业文件，健全完善设备设施管理所需的技术资料。 4. 应对空调通风设备运维过程中的突发状况，准确判断故障原因并实施有效修复，确保系统安全稳定运行。 5. 接受公司工作调配，协同团队高效推进各项售后服务任务的执行与落地。 任职要求： 1. 具备管理实践经验与组织能力，持有项目管理类证书者可优先录用。 2. 统招专科或以上学历。 3. 熟悉各类中央空调机组及其运行原理，具备较强的现场实操能力，有暖通空调设备售后支持、维修方案制定及现场管理经历。 4. 具备良好的语言表达与协调沟通能力，能适应高强度工作，踏实肯干，抗压性强，积极主动，富有团队协作精神。 5. 工作地点：国网安徽超高压公司古泉换流站 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工合法权益。 2. 薪资补贴：基础工资+项目提成+出差补助，体现多劳多得激励机制。 3. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀落实到位，传统节日均享专属福利，传递企业人文关怀

工作地点：宣城及周边项目（可接受外地施工出差） 薪资待遇：薪资面议，待遇从优 任职要求： 年龄 25-45 周岁，身体健康 高中及以上学历，园林 / 土木相关专业优先 会开车，持 B 照及以上驾驶证优先 能看懂边坡绿化、施工类设计图纸 2 年及以上施工现场管理经验，绿化 / 边坡相关经验优先 可接受外地项目出差

持有二级建造师资格证书（机电工程或市政工程专业）；年龄40周岁以下，身体健康；有3年以上相关行业项目管理经验，熟悉施工现场管理流程；拥有较强的沟通协调和团队管理能力。

【岗位职责】 1. 负责创维光伏吊装、施工等工作，管理好施工队和吊装队。 2. 具体包括货物发出安排吊装队送到楼顶，施工队按照要求完成施工工作。 3. 安排好吊装队、施工队招聘和培训工作，确保工作保质保量完成。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2.项目管理工作3年及以上经验。 3. 做事认真靠谱，有目标感，管理能力强，沟通能力强。 4. 有车。 【福利待遇】 1. 底薪5000元，加上单户高额提成，月薪1万元以上。2. 入职缴纳社保。 3. 主要工作地在黄山市，歙县为主。

宣城市郎溪县招静压压路机司机，工期长，工资月结，要求年龄60岁内，

扬州厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄18-48岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

宣城市广德市招光伏无人机，撒料工，力工，男女都可以。10人左右，活轻巧就是跟无人机配合撒料。解挂钩绳子。能吃苦耐劳的260/300一天，开工人能力。

宣城市宁国市招无人机吊装，看山面谈

现需要一台挖掘机在茶亭金矿进行作业。有意者请联系。

我公司招驻场二级建造师。公司在四川成都，项目在山东泰安，最好是机电专业。待遇面议

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书；

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

招大清包班组 公司主要做农村自建小别墅 整体清包，不单包 水电预埋，钢木瓦四大工种都要有

宣城市绩溪县招建筑木工、建筑承包

招天然气管道安装包工班组，宣城市宣州区招管道安装/维修，，招天然气管道安装包工班组，，一个队伍要两个高空作业证，一个焊工证，一个PE焊工证，十二个人一班，，，大量招班组分包，需要几十个班组

有160平米防火涂料活，抹涂厚型涂料，一共30根柱子，4公分厚，防护，不用咱们做，高空车对方提供，你只管抹，包清工有干的联系就近的联系

宣城市郎溪县招油漆工，300平方左右，自带气泵晚上施工，有小工配合，可点工可包工，价格面谈

浇筑泡沫混凝土班组清包

宣城市广德市招氩弧焊，有证，点工或者包工都可以，需要自己带焊机

宣城市广德市招氩弧焊，有证，点工或者包工都可以，另外需要管道工、吊风盘工..

宣城市郎溪县招天然气管道安装/维修最好是承包。能做四年要求有高空作业证

宣城市宣州区招建筑承包

职位描述： 1. 具备现场工作的计划制定、组织执行、沟通对接、协调推进及审核把控能力，负责施工通道与作业流程的搭建与维护。 2. 负责现场空调与通风系统设备的运行监控及日常保养，统一调度施工人员，科学规划工作任务安排。 3. 汇总并办理现场人员入场相关手续，规范编制现场作业文件，健全设施设备管理所需的各类资料文档。 4. 应对空调通风设备运维过程中的突发状况，准确判断故障原因并实施系统修复，确保设备与系统持续稳定运行。 5. 接受公司工作调配，协同团队高效落实各项售后支持任务。 任职要求： 1. 具备管理实践经验与组织能力，持有项目管理类证书者可优先录用。 2. 统招专科或以上学历。 3. 熟知各类中央空调机组及其运行模式，具备较强的实地操作能力，有暖通空调设备售后服务、维修方案制定、现场维修组织等相关经验。 4. 具备良好的语言表达与沟通协作能力，能适应高强度作业环境，踏实稳重，抗压能力强，工作积极主动，富有团队精神。 5. 工作地点：国网安徽超高压公司古泉换流站 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳社保五险+公积金+意外险，全面保障员工合法权益。 2. 薪资补贴：基础工资+项目提成+出差补助，体现多劳多得原则。 3. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀落实到位，传统节庆均享专属福利，传递企业人文关怀。