岗位职责： 1.负责器具容器的设计与开发，完成图纸绘制、独立完成钣金拆图 2.参与产品设计评审，对结构方案进行优化， 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，确保产品顺利投产 任职要求： 1.钣金加工，自动化或相关专业，具备扎实的机械设计理论基础 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成整机设计任务 3.具备3-5年机械设计相关工作经验，有非标自动化设备设计经验者优先 4.熟悉常用机械加工工艺及材料特性，了解装配流程与公差配合要求 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真负责，

【岗位职责】 1. 负责机械产品的设计、车间生产图的绘制、询价产品核价； 2. 参与新产品的开发，根据需求进行创新设计； 3. 对现有产品进行优化设计，提升产品性能与生产效率； 4. 协同其他部门解决设计和生产过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 机械设计或相关专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 3. 具备较强的创新意识和良好的空间想象力； 4. 具有良好的团队合作精神和沟通能力； 5. 具有工位器具货架料架料箱工作经验的优先考虑。

熟练使用CAD和sw软件，精通拆图分图，整合图纸清单

岗位内容： 1. 根据工程规范、标准及质量要求，完成机械零部件与系统的研发与制作。 2. 对机械系统的运行性能、稳定性及安全表现进行评估，并制定优化方案。 3. 开展设备运行的仿真分析与实测验证，实施试验并完成数据整理与解读。 4. 撰写相关技术文档和使用说明，配合销售部门与客户进行技术交流。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业的大专及以上学历。 2. 掌握扎实的机械原理基础，具备实际设计项目经验。 3. 熟悉CAD/CAE类设计分析软件的操作与应用。 4. 具备较强的沟通协调能力及问题处理能力。

【岗位要求】 1. 熟练掌握AutoCAD等二维绘图软件，以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维建模软件。 2. 熟悉汽车焊装方案规划、设计。 3. 要求有3年以上非标机械设计工作经验，有独立负责非标设备或项目的设计经验，熟悉非标项目的设计流程，包括方案设计、详细设计、调试等。 4. 工作认真负责，有较强的责任心，能够承担工作压力，按时完成设计任务。

岗位职责: 1、承担产品机械结构的设计及三维建模工作，完成工程图样与相关技术资料的编制； 2、主导非标产品的结构开发全过程，涵盖方案设计、供应商对接、设计评审、样机试制及测试验证等环节； 3、持续优化现有产品结构，解决生产与应用过程中的技术难题，提升产品可靠性与生产工艺适配性； 4、协同相关部门推进设计方案从研发阶段向批量生产的平稳过渡。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上机械结构设计工作经验，有智能物流设备或非标自动化装备领域经验者优先； 3、可独立完成复杂装配体的结构设计与工程图纸输出，熟悉机加件、钣金、注塑、压铸等制造工艺及表面处理技术； 4、具有较强的跨团队协作能力与技术文档撰写能力。

1.参与新产品的开发与结构设计工作； 2.根据项目任务要求及技术协议内容，完成机械图纸的绘制与设计方案制定，满足客户产品需求； 3.在产品制造过程中提供必要的技术支持与工艺指导； 4.回应客户技术咨询，针对实际问题提出优化改进方案； 5.持续推动技术改进，提出合理化建议，提升公司技术水平与设计能力。 任职要求： 1.机电一体化、工业自动化、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上自动化设备或装备类设计工作经验； 3.熟练使用SolidWorks、pro/e、AutoCAD等机械设计软件； 4.具备扎实的机械理论基础，了解机加工工艺、钣金结构设计，熟悉各类标准件的应用； 5.工作认真负责，积极主动，注重细节，具有较强的团队协作意识，以及良好的创新思维和学习能力。

1. 机械设计或相关专业背景； 2. 拥有非标自动化领域的设计实践经验； 3. 能够接受短期出差安排； 4. 动手能力强，能依据图纸完成设备装配； 5. 可独立完成气动回路及电机的选型工作； 6. 具备良好的现场沟通能力，胜任项目现场的安装与调试任务。

1、熟练使用AutoCAD等二维制图软件，以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案规划与结构设计 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目全流程设计环节，涵盖方案制定、细化设计及现场调试等过程 4、工作态度严谨，具备良好的责任感，能适应一定的工作压力，并按节点高效完成设计任务

本公司专注于非标石化机械设备的研发与制造，产品包括鹤管、油泵、撬装设备、油气回收装置等。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机械制造或相近专业背景。 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、ProE中至少一种三维设计软件，能独立承担复杂非标设备的结构设计工作。 3. 具备扎实的机械设计理论基础，了解机械加工流程、材料力学、流体力学、液压传动及电工学相关知识。 熟悉液体装卸臂工程技术规范、压力管道、防爆与防静电等相关行业标准。 4. 思维活跃，具备较强的技术分析能力，可独立应对并解决复杂技术难题。 5. 具有良好的协作意识和沟通技巧，能够跨部门协同作业，保障项目顺利实施。 6. 具备相关领域工作经验者优先录用。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

芜湖市弋江区招随车吊司机

薪资】：薪资5000+500全勤，退伍证，驾驶证补贴300元， 每月20日（微信，支付宝，银行卡，现金）发工资，满15天可预支工资。月休四天，可任意调休。 【岗位要求】：年龄18-50岁，身高165以上均可，身体健康 走路正常 无犯罪前科记录，无任何疾病和明显纹身，身体健康 【岗位职责】：负责工作区域的进出车辆抬杆，陌生外来车辆登记，有电动车乱停乱放摆放整齐，私家车占用消防通道通知挪走，业主需要帮忙的搭把手，工作内容都是非常简单轻松的，有没有工作经验都行，可以玩手机，眼见的活不用教一看就会的酱油岗位~可摸鱼 门岗坐岗，巡逻，长白班长夜班白夜班两班倒都有 三、福利待遇： 【免费吃住】包吃住三餐全免不扣费， 水电免费 保安服免费发，被褥免费发，没有住宿押金， 住宿设施齐全 无线 热水空调 本公司为直接招聘安保人员，工作地点听从安排，全程零费用入职，当天到当天安排到位

芜湖湾沚急招电焊工，要求有焊工证，会气保焊，手把焊，对工作认真负责。不是一直焊，焊工量很少，装配为主

芜湖市招管道漏水维修，负责市政、小区管网漏水维修，年龄60周岁以下，有驾驶证，会开面包车或双排小货车，工作积极，有责任心，江北附近人员优先，有维修经验者优先！

[强]容器设计工程师 [庆祝]高薪急招，最高90元每小时！ 五险一金 [太阳]体检不查乙肝，听力要求不严 [红包]60元—90元每小时（根据技术等级定价） 【高密机械厂】 ️工作内容 1、根据相关标准进行各类压力容器的设计； 2、进行换热器传热计算、确定结构形态等； 3、独立阅读客户规范、条件图，整理技术要求； 4、直接和客户进行技术交流； 5、为商务、工艺、生产提供技术支持。 班次：长白班 [礼物]任职资格： ️无案底记录（包括酒驾） 1、稳定性好，思维活跃，解决问题有思路，有主见，性格开朗，心态良好，良好的沟通能力，踏实勤奋； 2、25—45岁，，理工科本科 [红包]体检费210元（干满3个月报销） [玫瑰]新员工入职前可提供临时宿舍，每人每天承担10元费用。体检结果出来后转到免费宿舍，公司免费提供被褥（被子+褥子+枕头+被单），干满90天退还押金。 公司提供的住宿内：洗澡间，有空调、洗衣机、饮水机等家电新公寓，全是下铺(电费平摊) 每月25日发上月整月工资，干满15天可以预支500元生活费，入职后第一个月保险费用130元，从工资中扣出，第二个月开始缴纳五险一金 吃饭自费有福利餐厅，每餐7至12元，每天5元餐补直接优惠到午餐中 [福]可以接受短期工，工作满84小时离职的工资正常结算，

岗位职责： 1.负责风机产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机试制与测试验证 3. 解决生产及售后过程中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化改进方案 4.配合跨部门协作，完成项目进度管控、成本控制及质量提升目标 5.持续跟踪行业技术动态，推动设计标准化与模块化建设 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识 5.工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

我直接把文案改成纯视觉检测行业专属版，重点突出视觉非标设备、视觉检测经验优先，贴合你的业务，可直接复制发布。 非标机械自动化工程师（视觉检测设备方向） 岗位简介 本岗位主要负责视觉检测类非标自动化设备整机机械结构设计、机构优化、整机选型及落地调试，服务外观检测、尺寸检测、缺陷检测等自动化视觉产线，有视觉设备经验者优先录用。 岗位职责 1、独立完成视觉检测非标自动化设备结构方案设计、三维建模、机构布局、光路空间布局适配； 2、熟练使用 SolidWorks、CAD，独立出零件图、装配图、工程图、BOM清单、加工明细； 3、熟悉电路基础原理，能看懂电气原理图、接线图，可配合电控、视觉工程师完成相机、光源、镜头、运动机构整体匹配布局； 4、熟练掌握自动化常用元器件：丝杆、导轨、气缸、伺服、步进、传感器、微调平台、模组、电磁阀等选型与结构应用； 5、负责设备零件加工跟进、组装、调试、试产，解决机构干涉、精度偏差、震动、定位不准等视觉设备常见问题； 6、配合项目落地，完成设备迭代优化、精度提升、结构轻量化、稳定性升级； 7、规范整理图纸、技术资料、标准件库，完成项目技术归档。 任职要求 1、大专及以上，机械、机电一体化、自动化相关专业； 2、精通 SolidWorks、CAD，能独立从零完成非标设备整线结构设计； 3、懂电路原理、能看懂电气图纸，熟悉自动化设备控制逻辑； 4、熟练各类标准件、传动件、气动件、检测元器件选型与使用； 5、有视觉检测设备、CCD视觉自动化设备设计经验者优先（重点加分）； 6、熟悉相机、光源、镜头安装结构、微调机构、精密检测结构设计者优先； 7、做事踏实、逻辑清晰，能接受现场调试，可独立解决现问题。

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3. 进行机械系统受力分析、运动仿真与结构优化，提升产品可靠性与稳定性 4. 配合生产、工艺、质量等部门解决设计相关问题，推动项目按时落地 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障知识沉淀与可追溯性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关经验，熟悉常用设计软件（如SolidWorks、AutoCAD等） 3. 了解机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 4. 具备良好的逻辑思维与沟通协作能力，责任心强，注重细节 5. 应届生或助理岗可放宽经验要求，欢迎有潜力的新人加入

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作； 2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术文件，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计过程中遇到的技术问题。 任职资格: 1、大专以上学历，主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备3年以上汽车座椅后排骨架设计经历，拥有完整的骨架布局经验； 3、精通CATIA或UG软件操作； 4、了解汽车座椅开发流程，掌握其结构构成与工艺特性，熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。

冲压模具设计与加工；有汽车零部件制造业同岗位工作经验

1. 负责易损件清单的编制及管理制度的制定与执行； 2. 统计并整理现场设备运行中的异常问题数据； 3. 管理保存设备相关图纸资料及技术参数信息； 4. 制定生产性设备管理规范，并组织实施，监督设备日常保养落实情况； 5. 编制或更新设备操作说明与维护手册，配合制定安全操作规程及专岗操作制度； 6. 编写老旧设备改造施工方案，评审新设备电气图纸，并跟进实施过程； 7. 推动各部门按年度、季度、月度计划开展设备维保工作； 8. 承担公司各类机械设备的维修任务及突发故障处理，并完成记录归档； 9. 协助评估各部门外送维修设备的实际状态及修复效果； 10. 建立并优化设备类固定资产台账，实现编号、统计与档案化管理； 11. 审核各部门提交的技术资料真实性、有效性及保养执行落实情况； 12. 核查设备易损件和备品备件质量是否匹配原装标准，并注明审核依据。 任职资格： - 大专及以上学历； - 5年以上汽车及零部件行业设备维护工作经验； - 具备大型五金冲压设备、焊接设备及工业机器人维护保养实践经验； - 掌握设备管理体系（如台账、点检表、保养计划、标准文件等），熟悉TPM推进流程； - 了解自动化设备运行特点，熟练应用四大家族工业机器人，掌握西门子、三菱、欧姆龙PLC中至少一种，具备独立调试能力； - 熟练操作办公软件，可识读英文版电气图纸； - 熟悉冲压、点焊、弧焊、涂胶等生产工艺； - 精通液压与气动控制系统应用及故障排查方法； - 具备自主开展设备改进与优化改造的经验

钣金工程师，绘图员

岗位职责： 1、负责高效罐、换热器预装、穿管、钎焊班组日常生产安排，达成每日产能目标； 2、班组人员分工、现场管理，规范焊接操作，管控充氮钎焊质量，减少虚焊、渗漏不良； 3、跟进焊后检漏、不良返工，及时上报工艺、物料异常； 4、工装设备点检维护，落实现场5S及安全生产； 5、做好生产数据记录，带教新员工。 任职要求 1、中专及以上学历，3-5年换热器/钎焊班组同岗位经验； 2、熟悉高效罐、铜管钎焊、保压检漏整套工序，懂焊接不良管控； 3、会基础办公软件，能做好生产数据登记； 4、吃苦耐劳，具备现场统筹、人员协调能力； 5、重视品质，安全意识强。

全面统筹门窗生产管理，制定生产计划，优化工艺流程，保障产品质量与交期；负责生产团队管理、成本控制及安全监督，推动生产效率提升。 【岗位职责】 1. 质量管理 落实ISO质量管理体系，制定并监督生产工艺标准、检验流程，降低次品率；组织质量问题分析会，推动改进措施落地，提升产品合格率。 2. 团队管理 负责生产团队的人员招聘、培训、考核及绩效评估；优化岗位分工，提升团队协作效率，营造安全高效的生产氛围。 3. 成本与资源管控 控制生产物料、能耗、人工等成本，制定降本增效方案；管理生产设备维护计划，确保设备正常运转，延长使用寿命。 4. 安全与现场管理 执行安全生产制度，定期组织安全培训与隐患排查，杜绝安全事故；推行5S管理，优化车间布局，保持生产环境整洁有序。 5. 跨部门协作 与物控协调物料供应，与技术部对接工艺改进需求，与PMC和订单部对接加急单和加工单异常问题。 【岗位要求】 1. 熟悉铝合金等门窗生产，6年以上团队管理经验； 2. 形象良好，气质佳； 3. 性格外向，吃苦耐劳，抗压能力强，有进取心和团队精神； 4. 具备较强的执行力、问题解决能力； 5. 无犯罪记录、身体健康； 6. 有驾照、有汽车。

1、熟练使用 AutoCAD 等二维制图软件，以及 SolidWorks、Pro/E、UG 等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目从方案构思、结构细化到现场调试的全流程 4、工作态度端正，具备良好的责任感，能适应一定工作强度，确保设计任务按期高质量完成

工作内容： 1、负责采集并整理车间生产相关数据，确保信息真实准确； 2、开展生产效率的统计分析，编制报告以辅助管理决策； 3、配合车间主管对生产计划进行优化与动态调整。 岗位要求： 1、具备较强的数据分析能力，能独立完成数据整理与处理； 2、了解生产作业流程，可高效跟进和管理生产数据； 3、拥有良好的沟通协调能力，能够与团队协作推进工作。

1、学历要求：高中及以上 2、专业要求：机电一体化相关专业 3、年龄范围：25至55岁 4、薪资待遇：5000-6500元 5、岗位技能要求： 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验； 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程； 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作； 5.4、掌握机械与电气维修知识，有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先； 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务，性格沉稳、责任心强； 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段，欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径：设备主管兼生产主管、生产副经理

会球磨机、摇床、生产，三年以上工作经验