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其他生产营运人员1-3年本科精益生产管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中突发异常,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
其他生产营运人员经验不限本科仿真应用程序开发建模与算法开发系统调试与优化
岗位内容: 1. 负责仿真应用的设计与开发,涵盖建模、算法实现及程序编写等工作; 2. 根据客户具体需求,开展仿真计算与个性化功能开发; 3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务,保障系统运行的稳定性与可靠性; 4. 与系统集成团队协同配合,处理各类技术难题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热动机械、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础; 2. 具备风冷、液冷散热领域的基础知识,熟悉常用仿真工具(如MATLAB、Simulink等)的操作与应用; 3. 思维敏捷,学习能力强,具有探索精神,对研发工作有浓厚兴趣,乐于持续学习;
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专工程管理方向
1. 年龄40周岁以下,具备大专或以上学历,专业不限; 2. 具备吃苦耐劳的品质,细致耐心,有意愿在服务行业稳定长期发展,公司可提供良好的职业成长空间; 3. 拥有较强的沟通协调能力及执行能力; 4. 能够遵守工作安排,积极配合团队管理; 5. 可接受外派安排:工作地点包括广西、桂林、长沙、衡阳、郴州、贵阳
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启职业新篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,快速提升实战技能; 2. 多岗位轮岗实践,深入掌握风电、光伏、储能及变电站的运行与维护; 3. 参与真实项目,积累一线经验,实现能力跃迁; 4. 在团队中分享成长点滴,彼此激励,共同进步。 我们希望你: 1. 热衷学习,对新技术保持热情; 2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神; 3. 乐于沟通,愿意在协作中成长; 4. 所学专业为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。 岗位详情: 1. 所有岗位均为公司直接签约(非外包),享有完善的运营支持和系统化人才培养体系。 2. 公司业务遍布全国,将结合个人意向省份进行就近安排,同时根据实际业务需求适度调配。工作地点主要为新能源电站——包括风机、光伏、储能及变电站(部分位于远离市区区域),公司统一提供免费食宿,全面保障基本生活需求。 3. 实行“工作20天休息10天”的弹性休假制度,兼顾效率与生活平衡;采用12小时轮班制(早八至晚八为白班,晚八至早八为夜班),休息24小时后轮换班次。 培养与发展路径: 1. 配备专属成长计划:通过集中培训 + 一对一导师带教模式,每3-6个月前往公司培训基地开展为期20天的封闭式专业集训。 2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识,覆盖从P0到P3岗位所需能力体系,全程助力由新手成长为运维专家或场站管理人才。 3. 晋升机制透明,每年依据个人能力与业绩表现进行岗位调整,提供广阔发展空间。 期待你的加入,一起踏上这段充满意义的成长之旅! 工作地点:湖南、广西等地
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理
1、性格开朗,具备理工类专业背景,沟通协调能力出色,责任心强,形象端正,欢迎优秀的应届高校毕业生投递; 主要工作职责: 1、初期需在生产线上参与组装、激光焊接等基础性岗位工作,全面了解核心生产流程及作业规范; 2、负责车间日常运作管理,统筹人员、设备、物料、方法与环境五大要素,确保每日生产目标顺利达成; 3、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间:上午8点至下午5点,单双休制,加班视生产订单交付需求而定。 有制造业相关工作经验者优先录用。 职位福利:餐费补贴、节日福利、加班津贴、全勤奖励、五险、单双休
产品工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车车身新能源汽车
岗位职责: 1. 依据设计任务书制定所负责项目的设计与开发实施计划; 2. 按照设计开发计划要求,完成新产品设计及现有产品的优化改进; 3. 承担所负责项目的设计风险评估,并开展产品实现全流程的风险管控; 4. 负责所承担项目的设计开发工作,编制相关输出文件(含产品图纸、BOM表、采购申请、产品技术规范、使用说明书、作业指导书等); 5. 组织并推进所负责项目的产品实现策划及设计转化工作,主导研发阶段APQP、PPAP的执行与落实; 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械设计类相关专业,具备5年以上汽车结构件研发经验; 2. 掌握产品研发相关理论知识;有电池托盘开发经历者优先考虑; 3. 精通机械设计基本原理及相关制造工艺; 4. 了解IATF16949体系标准要求; 5. 熟悉DFM、PFMEA、GD&T等工程技术方法; 6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件; 7. 具备良好的组织协调及沟通能力。
其他生产营运人员3-5年学历不限C#QT
工价140元/小时,上位机工程师岗位。 包住不包吃,。酒店住宿为4人间,配备空调车间。每周可预支工资。 【岗位要求】 1. 有三年以上工业上位机软件独立开发经验优先,方形铝壳电池、储能电芯行业经验者优先考虑。 2. 精通至少一种主流上位机开发框架(WinForms、WPF、Qt),能独立开发数据采集、画面监控、配方管理、报警日志、数据报表、MES对接等功能模块。
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。 -设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。 -材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。 2.工程与技术理解 -熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。 -具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。 -能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。 3.综合素质与经验要求 -工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。 -沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。 -成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。 主要工作内容 1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单); 2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸; 3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议; 4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
其他生产营运人员经验不限本科新品导入(NPI)材料制备工艺改良无机非金属材料陶瓷玻璃材料
岗位职责: 1. 负责生产车间的质量监督与管理工作; 2. 负责生产工艺文件的编制及日常管理; 3. 负责生产流程中的过程管控及异常问题处理。 任职要求: 1. 本科及以上学历,材料、理化类相关专业,具备材料行业实习或工作经历者优先; 2. 熟悉材料基本性能、检测手段及质量管理体系者优先考虑; 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及团队合作精神; 4. 能够适应制造业现场工作环境,具备一定抗压能力。 岗位福利: 1. 五险一金,提供工作餐(或餐补),免费住宿安排,年度健康体检,节日慰问福利; 2. 设立项目激励奖金,月度与年度优秀员工奖励机制。
安徽淮北国购广场有300多平方米的火锅店需要进行水电安装,寻找有空闲的师傅。有意者可联系报
水电工
国购广场有300多平方米的火锅店需要进行水电安装,寻找有空闲的师傅。有意者可联系报名。
淮北
9月8日 19:00拨打电话
安徽淮北地区有美缝工作机会,寻找空闲的人员。
美缝
淮北地区有美缝工作机会,寻找空闲的人员。
淮北
9月8日 18:56拨打电话
品检工保险高温补贴社保包吃五险一金6-10人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角
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车间啤酒厂普工贴标签包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 工作地址江苏苏州。 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障
暖通工程师
6000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专数据中心运维经验负责驻场方案设计日常运维验收评定
一、岗位职责 1、负责数据中心暖通制冷系统全生命周期运维工作,主要包含精密空调、冷水机组、冷却塔、水泵、新风系统、加湿除湿系统、管道管路等暖通设备的日常巡检、运行监控、参数调试与保养维护,保障机房恒温恒湿环境达标,满足服务器设备运行散热需求。 2、实时监测暖通系统运行数据、能耗参数、设备工况,分析设备运行状态,及时发现设备异响、温度异常、管路漏水、压力不稳、能耗超标等隐患,提前干预处理,规避机房过热、湿度过高/过低、设备停机等运行风险。 3、负责暖通设备故障的排查、诊断与维修工作,针对空调故障、制冷系统管路问题、机组启停异常等故障快速处置,制定维修方案,完成故障抢修,同步做好故障记录、原因分析、整改优化工作,保障暖通系统不间断稳定运行。 4、制定并落实暖通设备年度、季度、月度保养计划,完成设备清洁、调试、检修、配件更换等常态化维保工作,整理维保台账、运行报表、检修记录,确保设备合规运行、资料完整可追溯。 5、配合数据中心扩容、改造、搬迁项目,参与暖通系统方案对接、设备上架、管路改造、系统调试、验收测试等工作;优化暖通运行策略,降低机房能耗,提升制冷效率,节约运维成本。 二、任职要求 1、学历:大专及以上学历,暖通、制冷、机电一体化、供热通风与空调工程等相关专业,1年及以上数据中心暖通运维相关工作经验,优秀应届生可放宽条件。 2、技能:熟悉数据中心暖通制冷系统架构,精通精密空调、冷水机组、冷却塔、水泵等主流暖通设备的原理、操作、调试及维保流程;掌握机房温湿度、冷热通道、气流组织优化相关知识,具备独立排查暖通设备常见故障的能力。 3、能力:具备良好的数据分析能力,可根据设备运行数据优化运维策略、降低能耗;具备较强的应急处置能力,能快速应对设备故障、机房环境异常等突发问题,具备基础的项目配合与技术对接能力。 4、素养:工作严谨负责、执行力强,具备良好的团队协作能力,遵守数据中心机房安全管理制度,能适应机房轮班值守及阶段性加班维保工作,持有制冷维修工、电工证等相关证书者优先。
暖通系统工程师
1.7-1.8万元/月
暖通工程师经验不限学历不限负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
香港工作 职位名称] 暖通系统工程师 [薪金待遇] HKD18000 .包含10%住宿,吃自理 [合约期长] 24个月 [语言要求] 粤语优先 [年龄要求] 20至45岁 [上班时间] 每周6天,每天9小时 [职位要求] 熟悉水电工程,电气图纸设计,绘画机电图纸 [工作地点]:香港暖通系统工程师
暖通工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 编写公用系统设备URS文件;负责净化空调安装工程设计技术参数复核工作。 2. 熟悉暖通专业相关施工验收标准、规范、规程,准确掌握施工合同。 3. 编制暖通设备进厂计划及安装、搬运方案,并组织开箱验收。 4. 参与GMP硬件设施验证、软件修订及GMP相关协调工作。 5. 确保暖通系统能满足生产工艺条件,并符合GMP规范要求。 6. 根据运维体系流程需要,不断建立和完善暖通专业技术文档。 7. 根据设备工作...
暖通工程师
7000-10000元/月
暖通工程师1-3年学历不限负责驻场
供热外网,懂图纸,会画图,根据现场做工程量签证
暖通工程师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限负责驻场安装施工AutoCAD天正建筑广联达了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识医疗建筑
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定,进行负荷计算、设备选型及系统优化 3.现场指导暖通工程施工,解决安装调试过程中的技术问题 4.配合完成竣工验收、系统测试及节能评估相关工作 5.协同建筑、给排水、电气等专业完成多专业图纸会审与协调 任职要求: 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验,熟悉设计规范及施工标准 3.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先
生产总监
7000-8000元/月
生产总监5-10年大专食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.依据企业年度经营发展目标,编制生产计划与生产预算 2.组织并监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本及产量等指标的执行情况,检查生产运行状态与产品质量,保障生产有序进行 3.加强与相关部门的沟通协作,统筹协调各产品生产任务,实现均衡化、有序化生产安排 4.持续优化生产流程,提升生产效率与产品品质,有效控制并降低生产成本 5.参与重大质量异常问题的分析处理,以及新产品研发和现有产品改进升级工作
生产助理
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专生产文员助理
协助生产部经理开展生产管理工作等
储备干部培养生
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1. 参与线束产品生产及装配流程 2. 协助开展线束产品的品质检验与功能测试 3. 与团队协作推进生产进度,保障作业效率 任职要求: 1. 专业要求:电子、电气、自动化、汽车工程等相关理工科专业 2. 至少熟练使用CAD、CATIA、CHS其中一种软件 3. 具备良好的团队协作意识,能积极融入团队配合工作 4. 学习能力强,可快速熟悉线束产品的制程规范与品控要求 5. 工作认真负责,态度细致严谨,能按时完成上级交办的工作任务 应届及往届毕业生,毕业后可留用
复合下料组长
5000-7000元/月
生产管理免费培训1-2人10年以上中专/中技全职团队管理生产设备管理制鞋
安排复合下料组生产,负责复合下料机器维修并监督产品质量。 要求有机器维修经验,团队管理经验。上班时间早上7.30到晚上6点
设备维护技术员
4000-6000元/月
设备工程师1-3年学历不限自动化设备电气设备机电设备
岗位职责: 1、负责生产设备的日常检查、故障排查与维修工作; 2、快速响应并处理生产线设备突发问题,确保生产平稳有序进行; 3、落实预防性维护措施,提高设备运行效率及使用周期; 4、协助开展设备升级、安装调试及技术支撑相关工作; 5、完成领导安排的其他与设备管理相关的事务。 任职要求: 1、掌握机械、电气自动化等相关专业的基本理论知识; 2、了解常用工业设备的构造原理及其运行特点; 3、具备良好的实操能力以及问题分析与处理能力; 4、工作认真负责,具备团队合作意识,能积极配合工作调配。
护栏厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
负责生产车间的日常管理,包括喷涂、组装、前处理、下料切割等工作。
钣金车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验30/45岁焊接工艺经验
工作内容 1.负责车间生产运营的组织与管理,保障生产流程有序高效推进; 2.负责生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转; 3.负责生产环节的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 2.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效推动车间生产任务执行; 3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况。
服装厂长
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 全面负责服装厂的生产运营管理工作,确保生产体系高效稳定运行。 2. 组织制定并实施生产计划,统筹安排各环节资源,保障订单按时交付。 3. 建立和完善生产管理制度,优化生产工艺流程,提升生产效率与产品质量。 4. 监督车间现场管理,落实安全生产、设备维护和员工操作规范要求。 5. 根据市场需求和订单情况,合理规划产能布局和生产排程。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验,能有效推动跨部门协作。 2. 熟悉服装生产全流程,了解常见面料特性及生产工艺基本原理。 3. 能够独立分析和解决生产过程中出现的技术与管理问题。 4. 具备良好的成本控制意识,能够通过工艺改进和流程优化降低损耗。 5. 拥有较强的责任心和执行力,适应制造业工作节奏。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物料控制
1.负责车间生产管理,考勤记录,2.车间人员管理,安排,3.记录车间员工生产件数,4.以及其他相关的工作,5.有经验者优先
厂长/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单物流仓储机械设备/机电/重工
1. 具备五年以上制造业生产管理相关工作经验 2. 熟知各生产环节流程及质量检验标准,负责监督作业规范与安全制度的落实执行 3. 统筹协调生产团队人员配置及各类生产运营活动 4. 负责生产计划的制定、任务分配以及生产进度的跟踪与调控 5. 拥有良好的组织、指挥与领导能力,工作责任心强,具备高度的职业投入感与事业追求
生产管理储备人才
4000-8000元/月
其他生产营运人员1年以下本科质量管理现场管理设备管理ISO9001
协助生产部经理,完成员工考勤管理、生产物料协调及物流调度等日常事务安排
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