高薪招聘 岗位名称：（台球助教）（收银前台）（服务员） 工作内容： 1、参与球技训练，提升个人技术水平（提供带薪培训） 2、负责斯诺克比赛的记分工作 3、指导顾客掌握台球技巧 4、在门口进行迎宾接待与引导安排

高薪招聘 岗位名称：（台球助教）（收银前台）（服务员） 工作内容： 1、参与球技训练，提升个人技术水平（提供带薪培训） 2、负责斯诺克比赛计分 3、指导顾客掌握台球技巧 4、在门口进行迎宾接待与引导安排

工作就像一场双向奔赴，不接触怎么知道是否契合呢？ 年轻化团队，氛围轻松活跃，每天都有喝不完的奶茶，快乐触手可及； 经验不足也没关系，我们同样欢迎，全程带薪培训，助你快速成长； 工作内容简单，无需外出，全程电脑操作，早九晚六，作息规律； 提供住宿安排，细节都为你考虑周全； 试用期综合收入4000-5000元，转正后5000-7000元； 只要肯付出，月入过万并非遥不可及。 全天候空调环境，最关键的是——不加班，真的不加班！

【薪资待遇】无责底薪4500+提成10-20% 【工作时间】8.30-12.001.30-6.00 【日常休息】双休，节假日正常 【工作内容】负责外呼邀约，无需谈单，后续由专人对接，公司配备工作手机/话卡/话费/客户资源 工作内容轻松易掌握，提供岗前培训及老员工带教，享免费下午茶，每月举办生日会，定期开展团建活动，享有带薪年假

岗位招贤纳士 【条件】 1、大专及以上学历，学信网可查 2、具备较强的抗压能力，富有进取心，拥有良好的沟通与表达能力 【薪资待遇】 综合薪资：底薪+绩效佣金 【福利待遇】 1、入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险一金 2、享受节日福利、工会俱乐部各类活动等 3、享有年假、婚假、产假、陪产假、义务献血假等法定假期 4、新员工均享受带薪培训（提供全面、系统、专业的岗前培训） 工作地址：合肥政务区平安大厦

上四休二、月休10-12天~不外呼、无销售性质、13薪纯售后接听客服~缴纳五险一金~有食宿欢迎小白~~~不加班不加班不加班!!!![工作时间]标准工作时间，不加班! [工作内容]接听客户的咨询，为公司客户提供售后解答，无销售性质，有话术照着读就行，工作简单，工作氛围轻松。 【薪资待遇]3800-4900+提成+奖金，正式上线后综合6000-9000左右。 [其他福利]有员工宿舍和食堂，13薪!稳定的薪酬体系，带薪培训，入职后有完整带薪培训，缴纳五险一金，各种福利不停，500强，工作氛围好!不定时旅游、聚餐、团建、奶茶下午茶~同事都是热情互帮互助~ 欢迎优秀的你加入~~~

想要开开心心上班，拥有轻松的工作氛围请看这里!!! 工作内容简单就一种，了解客户资质是否符合银行贷款办理条件， 精准资源，无通时通次要求，没有罚款，只有奖励!!!只需邀约即可，无需谈单。人性化管理，到点下班不加班! [岗位职责]:公司提供客户资源，电话微信邀约客户即可，不需要外出! [上班时间]:9:00-18:00，午休12:00-14:00，单双休，节假日正常放假。 [任职要求] 1.无经验要求。 2.普通话标准，沟通表达能力强。 -晋升通道:客户经理→团队主管→区域经理→合伙人 薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月职位底薪:4000元/月提成方式:按回款提成; 奖金补贴:房补、话补、全勤奖、交通补助

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，提供专业的咨询服务； 2.回应客户疑问，协调处理客户反馈，保障客户体验； 3.登记并追踪客户诉求，维护稳定的客户关系； 4.配合团队推进电话服务流程的改进与完善。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于倾听客户意见； 2.拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅沟通配合

岗位职责： 1.通过电话联系，邀请客户进行沟通 2.完成每日活动量指标中的任意两项 3.整理时效性数据，对审核通过的客户及时安排到公司办理贷款相关手续 4.接受应届毕业生及无经验人员，提供带薪培训，新人由主管全程一对一指导 薪资待遇： 底薪4500+提成=税后8K起 岗位福利： 1.提供带薪培训，公司重视员工成长与发展 2.每年享有3-4次晋升机会，机制公开透明 3.生日享受专属福利 4.国家法定节假日正常休息，并发放节日礼品 5.按规定缴纳社会保险

上班时间：上午8点~11点，下午2点~4点 诚招人品端正，爱学习，爱生活的宝妈们。

安徽池州要个200挖机打桩跟钻机30000四五个月立马进。

招聘装载机驾驶员一名，在池州贵池区水稳搅拌站上料，联系电话，胡总

田埂季~乡野土菜 (南门3店) ✅招聘前厅经理 ✅厨房学徒工 ✅服务员 ✅洗碗打杂阿姨 (若干名) ✅大厨，前台，切配 要求：做事认真，细心，口齿伶俐。工资面议，有经验者优先! ☎咨询电话：（）

有人在安徽池州本地人在家没有，如果有安徽池州钻工本地人联系我

安徽池州需要一台200-215挖机，工期先做到年底，节后接着做，大约半年，30000元/月，工地三包，今明两天进场，车走账清，联系电话：

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招工人一名，年龄20-30左右，电商售后，招小工一名，年龄20~35左右，包衣服，包快递，

岗位职责： 1.负责及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作 5.处理客户投诉及突发情况，具备良好的应变与情绪管理能力 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有客服相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.普通话标准，打字速度快，能熟练操作办公软件 4.性格耐心细致，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，承受一定工作压力

#招聘信息 好岗位： 钱多事少不出差，终身底薪制+周末双休（一天半） 售后服务部（收展部）期待您的加入[握手] 要求和权益： 1.23岁到45岁大专及以上学历，优秀人士可忽视此条款。 2.时间：周一至周五上午8：30—10点其余自律作业，创业经营！ 3.薪资待遇：无责底薪+高额绩效+岗位津贴+月度奖励+季度旅游+年终奖+保险福利+终身免费专业培训。 ️联系电话 （微信同号）王经理

岗位职责： 1.整理好公司提供的对接客户名单； 2.完成对接客户的售后服务及续收理赔； 3.公司安排答谢回馈活动时，及时通知客户。 任职要求： 1.25-50周岁优先，21-25周岁择优录取； 2.有较好沟通和表达能力，学习能力强； 3.有售后服务经验优先（可接受小白）。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休，朝九晚五下班不打卡，时间自由； 2.公司氛围好，同龄人多，相处融洽，不定期团建活动等。

任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备2年以上同行业或同类岗位工作经验，其中至少1年担任同岗位管理职务，曾管理团队人数不少于5-8人； 3、拥有较强的团队统筹能力及扎实的业务实操技能； 4、具备独立开拓业绩的实力，愿意并能够通过基层业务相关的绩效考核； 5、有同行业工作背景者可优先考虑； 岗位职责： 1、具备组织引领能力，能依据团队整体目标进行任务拆解，带领成员达成既定业绩指标； 2、指导并监督团队成员开展客户回访与维护工作，高效推进跨部门协同配合； 3、带领团队及时响应并妥善处理客户问题，具备较强的客户服务意识； 4、制定员工在岗期间短、中、长期培训方案，推动团队人才梯队持续建设； 5、按时保质完成上级交办的其他临时工作任务。

岗位职责： 1、具备互联网IT或游戏行业客服相关工作经验，熟悉客户服务流程； 2、准确把握玩家诉求，高效解决其在游戏过程中遇到的各类问题； 3、整理并反馈用户提出的bug或优化建议，及时与项目团队对接推进处理； 4、保持与玩家的良好互动，提升用户满意度和粘性； 5、深入参与平台各项机制的实际体验，全面掌握平台运作流程及功能差异 任职要求： 1、学历不限，性别不限； 2、情绪稳定，态度积极，富有亲和力与共情能力，责任心强，具备良好的心理素质和抗压性； 3、性格外向热情，条理清楚，思维严谨，擅长沟通交流，情绪管理能力强，具备服务意识，服从工作安排，注重团队协作； 4、具备较强的领悟力、语言表达能力和沟通技巧，能够细致耐心地回应玩家咨询； 5、熟练操作电脑，能熟练运用QQ、微信、WPS等日常办公工具； 6、热爱游戏行业，有游戏客服从业经历者优先考虑（拥有游戏账号交易平台经验者更优）

岗位职责： 1、具备互联网IT或游戏行业客服相关工作经验 2、精准把握玩家需求，及时解决玩家在游戏过程中遇到的各类问题 3、整理并反馈用户提出的bug或优化建议，快速对接项目团队推进处理 4、保持与玩家的日常互动，提升用户粘性与满意度 5、深入体验平台各项功能机制，全面掌握平台运作流程及不同模块的差异 任职要求： 1、不限学历，不限性别； 2、情绪稳定，态度积极，具备亲和力与同理心，责任心强，心理素质良好，能适应高强度工作节奏； 3、性格外向热情，逻辑思维清晰，沟通表达流畅，情绪管理能力强，具备服务意识，服从工作安排，注重团队协作； 4、拥有较强的理解能力、语言表达能力和沟通技巧，能够细致耐心地回应玩家咨询； 5、熟悉计算机基础操作，熟练使用QQ、微信、WPS等常用办公工具； 6、热爱游戏行业，有游戏客服从业经历者优先考虑（具备游戏账号平台工作经验者更优）

岗位职责: 1.负责解答客户疑问，保障服务过程的专业与高效； 2.配合销售部门开展市场信息收集及资料汇总工作； 3.监控订单进展，确保产品或服务按时交付； 4.持续维护客户联系，助力业务持续拓展。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2.熟练使用办公软件，高效完成日常事务处理； 3.工作细致认真，能准确响应客户各项需求； 4.拥有协作意识，能与团队成员协同推进工作。

根据网络线索进行分配、统计登记

岗位职责: 1.制定并落实汽车售后服务方案，保障客户体验与满意度； 2.跟进服务执行过程，确保各项操作符合公司质量规范； 3.处理客户投诉事项，及时响应并妥善解决，防范服务失误； 4.与客户保持良好互动，提供专业的车辆维护与保养指导； 5.统筹团队协作，优化服务流程以提升整体运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握并回应客户需求； 2.熟悉汽车构造及相关技术知识，可熟练使用常用维修工具及系统软件； 3.具备良好的组织协调能力，善于团队配合； 4.面对高强度工作环境能保持冷静与专业态度； 5.学习能力强，能够快速适应行业及市场的新变化。

任职要求 1、******，大专及以上学历（有经验者可适当放宽），性别不限，经验不限 2、具备良好的服务意识，善于倾听与沟通 3、欢迎无经验者加入，接受26届实习生 岗位职责 1、主动了解客户需求，及时解决用户在使用过程中遇到的问题，解答客户疑虑 2、结合客户实际情况，提供个性化解决方案 3、负责蚂蚁后台的售后支持工作，接听蚂蚁用户来电，日均处理约30通电话 岗位福利 1、朝九晚六，月休六天，调休灵活 无责任底薪4000元 收入结构：底薪+全勤+岗位津贴+绩效奖金 综合月薪6000-15000元 2、缴纳五险一金，享有年假、生日会及端午、中秋、春节等节日福利 3、提供公寓式住宿，配备齐全，居住环境整洁舒适

一、岗位职责 1.负责汽车潜在客户的资源筛选与跟进，通过电话方式主动联系客户，清晰讲解车型配置、价格政策、金融方案及促销信息。 2.深入了解客户购车需求与购买意向，针对性回应客户在车型性能、售后服务、购车流程等方面的咨询，增强客户信任感。 3.制定有效邀约计划，积极推动客户到店看车、试驾，完成到店邀约目标，助力线下销售转化。 4.准确记录客户沟通内容、需求特点及跟进情况，定期维护客户关系，持续追踪未到店客户，提高邀约达成率。 5.协同门店开展销售活动，落实上级安排的电话拨打任务、意向客户挖掘数量及到店邀约指标等业绩要求。 6.汇总客户意见与市场竞争动态，及时向上级反馈，为优化销售策略提供依据。 二、任职资格 1.学历背景：中专/高中及以上学历，专业不限，具备1年以上电话销售、汽车销售或客户邀约经验者优先考虑。 2.核心能力：拥有良好的电话沟通技巧和语言表达能力，能迅速识别客户需求，灵活调整交流方式。 3.职业素养：结果导向意识强，具备基本销售逻辑和客户服务理念，对汽车领域有热情，乐于学习产品知识。 4.抗压能力：能够适应销售考核压力，接受弹性工作安排，保持积极工作状态，具备团队合作精神。

1.专业不限，具备客服经验者优先，欢迎应届毕业生投递。 2.要求声音悦耳、服务态度亲切，具备良好的沟通能力和应变能力，耐心细致且富有责任心。 3.熟悉常用办公软件及客服系统操作，打字速度达标，可接受轮班工作安排。

岗位职责： 负责大型呼叫中心客服团队的指标管控，完成KPI目标，管理离职率、客户满意度、质检合格率等核心考核项 二、招聘要求： 1、具备一年以上客服管理经验者优先，有二线投诉项目运营经验者优先 2、可接受外派安排（公司提供住宿及外派补贴） 薪资待遇： 薪资根据个人能力面试确定，享受十三薪，晋升机制健全