
生产主管
1.1-2.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科及以上蔬菜农药/肥料研发5年以上农业经验3-5年农业经验
职位详情:
1.常见植物的种植与日常养护
带领团队高效完成植物种植及常规养护工作。
针对客户反馈的植物生长问题,进行专业判断并提供有效应对方案。
及时处理植物生长异常、病虫害突发等情况,保障服务质量与客户体验。
2.技术指导与团队培养
通过实地示范、线上授课等形式,指导养护人员掌握标准化作业流程与核心养护技术,提升整体服务水平。
持续跟踪服务执行效果,优化操作规范,提高团队协作效率。
3.植物特性研究与知识沉淀
深入研究常见室内绿植的生长规律、光照适应性、水分管理等关键要素。
基于研究成果制定科学养护标准,形成可推广、可复制的技术方案。
定期输出植物养护技巧与科普内容,增强品牌专业形象与用户粘性。
4.客户互动与服务升级
以直播、短视频或图文形式向用户普及植物养护知识,提升参与感。
保持与客户的顺畅沟通,精准把握需求,提供定制化养护建议。
主动收集用户意见,推动服务内容迭代与品质提升。
任职要求:
必备条件:
1.教育背景
园艺、花卉栽培、植物营养等相关专业本科及以上学历。
2.工作经验
具备2年以上在花卉基地、苗木场、蔬菜种植园或果树园从事技术岗位的实际经验。
3.专业能力
熟悉多种植物的生长特性及养护方法(包括修剪、病虫害防控等),具备较强的实操能力。
拥有良好表达能力,能清晰传递专业技术信息。
优先条件:
1.持有园艺师或植物养护类职业资格认证者优先。
2.有线上课程开发或讲授经历,擅长知识传播与内容输出。
3.具备创新意识,能够结合用户场景设计新型养护解决方案。
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生产经理
1.1-1.2万元/月
生产经理经验不限学历不限
工作内容:
1.负责项目的整体规划、预算和进度控制;
2.与设计团队、施工团队紧密合作,确保项目按图施工、按时完成;
3.负责项目过程中的沟通协调,处理项目变更和突发事件;
4.对接客户,确保项目满足客户需求。岗位要求:
1.大专及以上学历,建筑、室内设计等相关专业优先;
2.3年以上装修项目管理经验;
3.熟悉装修工艺流程和验收标准;
4.良好的沟通协调能力和团队协作精神;
5.具备较强的项目管理和风险控制能力。
工种经理
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工种经理内装
1、在总经理的指导下,切实推进工程项目的实施计划,并落实部门职责范围内的各项管理任务。
2、全面负责工程部日常运作,依据计划组织并开展工程建设工作;对项目建设全过程进行统筹管理与监督,确保工程按时完成,保障质量与成本可控。
3、对工程项目的技术方案及施工执行实施质量管控、成本管控、进度管控及目标化管理;负责公司开发项目在建设周期、工程质量、施工安全、内外协调、建造成本等方面的全面监管与统筹。
4、参与图纸会审、施工组织设计及重大施工方案的研讨与确定,审核设计方案、施工图及相关技术文件,主持技术专题会议,参与重要材料与设备选型决策,审查重大设计与施工合同,对工程设计及建设中的关键技术问题进行审核与把关
中央工厂-豆制品负责人
1.5-2万元/月
主管5-10年本科及以上
1、生产管理:全面负责豆制品产品的计划、生产、调度与交付,确保按时按量完成订单。监督整个生产流程,确保各环节符合标准作业程序。
2、品质管控:严格执行食品安全与质量标准,监督生产过程,保障产品品质稳定与合规。
3、成本控制:负责生产成本、人力成本及物料损耗的管控,达成预算与毛利率目标。
4、工艺优化:协同研发部门进行产品试制与工艺改进,提升生产效率与产品质量。
5、设备与安全:负责生产设备的维护保养与安全生产管理,杜绝安全事故。
1、能力特征:精通豆制品工艺与设备,具备出色的生产计划、成本控制、团队管理与解决问题的能力。
2、工作经历要求:3年以上豆制品行业生产管理经验,熟悉中央厨房或食品工厂运营模式。
3、学历要求:本科及以上,专业不限
4、性别要求:男女不限
5、年龄要求:35岁内
钣金主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验
岗位职责:
1、全面负责钣金车间的日常运营,保障生产任务按计划有序推进;
2、落实钣金工艺规范执行,确保产品品质达到公司标准;
3、统筹钣金班组与相关部门协作,提高整体作业效率;
4、推动设备维保计划落地实施,降低设备故障率及停机时长;
5、通过生产数据分析,不断优化工艺流程,控制生产成本。
任职要求:
1、拥有扎实的钣金制造领域工作经验,掌握核心工艺与技术要点;
2、具备优秀的团队管理素养,能有效带领团队完成既定目标;
3、具备出色的沟通协调能力,可快速响应并解决现场问题;
4、重视安全生产,能够严格落实车间各项安全管理制度;
5、具有创新思维,善于推进工艺升级与技术革新。
护栏制造厂长
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验喷塑经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
岗位内容:
1.负责生产订单的排程及原材料的存储管理
2.监控产品与原材料出库流程,实时维护库存数据
3.跟进仓储及物流动态,保障进、出货环节准确高效
4.执行库存管控,完成退库与报废物资的记录及处置工作
任职要求:
1.了解基本物流运作流程,有同类岗位经验者优先考虑
2.条理清楚,思维缜密,具备较强执行能力和应对压力的能力
3.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识
4.掌握常用办公软件操作,能熟练使用Excel等工具
焊接车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责焊接车间的日常运营及生产计划的统筹安排;
2.组织并协调车间各项生产任务,保障生产进度与产品质量;
3.落实设备的维护保养工作,确保生产设备稳定运行;
4.开展员工技能培训与日常管理,提升团队作业能力与效率;
5.推进车间安全、环保及质量管理,确保生产流程符合相关规范与法规要求。
任职要求:
1.具备相关专业学历背景,有焊接车间管理经历者优先考虑;
2.熟悉焊接工艺流程及相关设备操作,具备一定技术能力;
3.具备较强的组织协调能力与团队管理经验;
4.拥有良好的沟通技巧和人际互动能力;
5.工作责任心强,积极主动,能适应一定的工作压力。
行业经验:
具备制造业或金属加工领域相关从业背景者优先。
岗位经验:
需有车间现场管理实际经验,熟悉生产运作流程。
主管
1.管理品控团队,安排工作,开展培训,提升团队质量管理能力;
2.负责管理制定原辅料验收标准、板材验收标准、成品验收标准、生产过程控制标准等各项作业文件的制定,并指导和监督有效实施;
3.负责对生产过程进行质量监督检查和控制,及时提出处理意见和改进措施、并跟踪验证;
4.组织不合格品的控制,制定不合格品的预防和纠正措施,并予以督导执行;
5.负责客户投诉问题的处理,组织分析,制订改进措施并跟踪验证;
6.负责对品质管理的各项数据统计和分析;
7.积极协助其他部门,完成领导交办的其他任务。
生产主管(户外种植)+五险一金+双休
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上五险一金传统土壤种植花卉园艺露天种植
岗位职责:
1、负责露地观赏植物的日常生产作业
2、及时处理生产环节中的各类问题,保障生产进度与品质稳定
3、组织并指导工人按照标准流程进行操作与生产管理
岗位要求:
1、具备3年以上观赏植物露地栽培及生产管理相关工作经验
2、具备较强的执行能力
3、工作认真负责,注重细节,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
4、能适应长期户外作业环境
上班时间:8:00-17:30,周末双休
上班地点:广州市花都区花山镇
其他福利待遇:五险一金,提供住宿,公司设有食堂供应中餐和晚餐,餐费约8元/餐,费用从工资中扣除
小工二保焊
重庆市长寿区,招聘长期下料小工3名,27/小时;招聘长期二保焊工5名,计时35/小时,可计件日工资约400~500一天工资月结,管吃住
工厂焊工氩弧焊月结
焊工
工作地址:江津珞璜-鼎喜实业
综合工资:8000元左右/月
要会氩氟焊 电流25-30
18到40岁以下
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
工作经验要求丰富
1-1.1万元/月
生产负责人5-10年本科及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4.组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证书及安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调能力与应急处置能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与团队管理能力
风电项目总工、生产经理。主土建
2-2.5万元/月
生产经理10年以上本科及以上
总负责项目生产、技术,管控成本等。
主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。
项目生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年大专及以上
职位职责:
1、负责对施工项目实施全过程、全面管理;
2、全面完成施工工程的安全、质量、工期、成本文明施工管理目标;
3、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理;
4、加强与有关部门、建设单位、监理单位、设计单位及友邻的联系、协调和处理其相互的关系及各项工作;
5、其他项目生产经理应尽职责及领导交办的任务。
任职要求:
1、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书;持有2个及以上专业建造师证书者优先;
2、5年以上工程现场管理经验,有大型设备工艺安装(如高层建筑、工业厂房设备安装)的经验者优先,专科及以上学历;
3、熟悉行业政策、法规、规范和标准、工程预算、施工流程、管理规范和成本控制等,具备施工现场管理和施工队伍的管理能力,能独立完成工程从开工准备到竣工验收,包括编制施工组织设计、进行工程洽谈等项目施工、技术、预结算管理工作;
4、有很强的组织、协调、沟通能力和质量与服务意识,能够与工程施工相关各方进行有效的沟通与协调,维系客户关系。
应聘方式:
1、 简历投递:请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至邮箱邮件主题注明:应聘岗位名称+姓名+联系电话;
2、 联系咨询:(联系人:宋主任)电话:
(请在周一至周五9:00-16:00联系);
3、 面试安排:简历筛选通过后,将以电话/短信形式通知面试,面试地点为公司总部。
采气工程师/增产项目主管
1.1-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上页岩气增产地质气藏动态分析泡排
岗位职责:
1)负责油气井工程相关技术资料的汇总、归类与分析,开展气井生产动态监测与评估,针对异常生产井提出针对性处置方案;
2)主导页岩气排水采气项目中注采工艺的技术实施与现场服务,参与人工举升、酸化压裂、调剖堵水及泡沫排水等措施的工艺设计与技术支持;
3)跟踪增产作业方案执行情况,组织油气井增产措施的现场施工,承担项目实施期间的过程管控与技术指导工作;
4)与客户开展技术沟通与成果汇报,为增产类项目的投标工作提供专业技术支持;参与投标合同中技术条款的审阅与确认;
5)基于生产数据量化评估排水采气制度的适用性,结合排采过程动态持续优化运行参数;能准确解读压裂曲线、综合测井图件及地质资料,融合排采数据进行综合判断,落实单井定制化的量化排采策略;
6)负责项目完工后的技术跟进、成效分析、总结编制与汇报工作;
岗位要求:
1)石油工程、气藏工程、采油工程、地质工程等相关专业本科及以上学历,项目经验丰富者可放宽至大专;
2)年龄28-45岁,具备五年以上油气领域从业经历,具有一年以上现场项目管理经验,生产协调能力强,具备基本安全管理水平;
3)专业基础扎实,熟悉采油工程及油气田开发流程,曾独立完成柱塞、气举、泡排等增产措施的技术方案编制;
4)具备较强敬业精神,作风务实、有市场敏感度,同时拥有良好的协作意识与团队配合能力;
5)工作地点:四川/重庆各项目所在地。
薪资待遇:8K-20K,根据复试表现和能力评定最终薪资,具体面议。五险一金,免费住宿,餐补,节日福利,休假,带薪培训。
重庆合川区招聘启示:重庆芯瑞科技有限公司招聘仓库组长,物料员等工资待遇:基本工资+加班工资
5000-12000元/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限
招聘启示:
重庆芯瑞科技有限公司招聘仓库组长,物料员等
工资待遇:基本工资+加班工资+五险+厂车接送综合4-8k(双休)
要求:
1、具有物流管理、仓储管理相关专业、大专及以上学历,或者具有同等技能水平的其他专业背景。
2、具有贴片电子1-3年以上的仓库管理工作经验,熟悉仓库团队管理及现场作业流程。
3、掌握库存管理、物料入库出库及盘点工作,具备一定的数据分析能力。
熟悉物流仓库业务流程和规范,熟悉仓库管理。
熟练使用仓储管理系统,如ERP,MES,SAP系统。
4、具备良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力,能够有效协调团队成员,确保仓库作业顺利进行。
5、原则性强,对系统有深入了解,不仅仅是知晓皮毛。
6、其他要求:了解仓储安全、环保相关规定,具备一定的消防安全意识。
集合地点:重庆市合川区土场镇五龙咀路8号4号机加车间3楼厂房!!报名:(号)
装修工程主管
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
我们是这样的团队:
重庆吉亨装饰专注简装领域20年,坚持“样板间1:1还原”交付模式,年服务500+家庭。具备标准化施工流程与成熟供应链体系,让装修过程像“拼乐高”一样高效透明。
你在团队中的价值:
作为项目质量的关键把控者,你将全面监督在建工地,凭借专业能力确保每套房屋都能成为标准的“样板复刻品”。
核心工作内容:
施工全过程监管(重点聚焦水电、防水等隐蔽工程)
材料进场验收(直接对接公司合作供应商,严格核验材料规格)
工人协调安排(统筹瓦工、水电工等6大工种有序作业)
48小时内响应处理(及时解决客户在施工中的各类疑问)
关键节点验收(严格执行公司制定的验收规范)
我们需要这样的伙伴:
具备1年以上家装监理或项目经理工作经验
日常随身携带专业验收工具(如靠尺、相位仪等)
具备较强抗压能力,可同时管理8-10个及以上工地
建筑行业工作负责人/项目负责人
1.3-1.5万元/月
项目经理5-10年大专及以上
招聘机电工程项目管理人员3名,工作负责人多名,大专以上学历,60岁以下,五年以上电力工程管理工作经验,主要从事10kV,0.4kV农网,配网线路工程作业现场管理,包括技术,安全,现场统筹安排等,待遇面议。工作能力突出者可适当放开条件。有意者面议。
急招【市政道路(沥青)路面】总包项目经理兼预结算
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专及以上
看清楚要求再联系!!!!不要一来就问这可不可以,那可不可以?
招聘:【市政道路】项目经理兼预结算(两者皆能能独当一面!预结算、项目管理不精通的勿扰!!!!),如果有其他技能优先,技能越多、薪资越高,薪资面议。项目地址在璧山,内容主要包括路面沥青、管网、人行道等。
要求:年龄30-45,需要住在重庆,经验丰富(路面经验,做其他专业的勿扰)、工程、经济专业相关学历,需自有汽车者,带造价师、建造师等证书优先。
项目制,如果干得好可以考虑加入公司,工作稳定,工资、福利、补贴、年假、旅游、社保,薪酬体系健全。公司地址在大渡口区天安数码城,家住九龙坡、巴南、大渡口更好。
请勿电话询问!!!请勿电话询问!!!请勿电话询问!!!有意者,请直接留言将简历发送过来!!!!!或者留言询问邮箱,简历发邮箱。
公司会筛选简历,待通知后直接到办公室面谈(大渡口天安数码城)
请看清楚工作要求再联系,勿耽误彼此的时间。
重庆荣昌县车间班组长,上班时间,凌晨一点至做完产量工作内容:根据生产任务合理安排领料,制订
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职生产计划与物流控制农业食品/饮料
车间班组长,上班时间,凌晨一点至做完产量
工作内容:
根据生产任务合理安排领料,制订生产计划;
负责车间人员安排,保质保量的完成生产任务;
车间6S管理,
协调与其他部门的沟通,确保生产计划顺利执行;
落实安全生产和生产和卫生管理制度,确保车间环境符合要求。
食品厂生产助理
4000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结
注:必须有食品厂经验
岗位职责:
1、协助生产管理工作,确保生产流程的顺利进行。
2、负责泡菜、榨菜类产品的生产管理,保证产品质量。
3、监督生产现场,确保符合食品安全和卫生标准。
4、协调生产团队,解决生产过程中出现的问题。
岗位要求:
1、具有1年以上食品企业泡菜、榨菜类管理经验。
2、食品药学专业优先。
3、年龄在30-38岁之间,身体健康,吃苦耐劳,无任何不良嗜好。
4、能够长期稳定工作,有较强的责任心和团队合作精神
福利待遇:包吃包住+年假+节日福利+工龄+全勤+学历补贴+职称补贴+团建
工作时间:7:30-12:0013:30-18:00固定休周天,休法定当天假
栏目概述
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