大专以上学历，有建造师证，石油化工等单位工作经验三年以上，有带领团队的管理能力，具体事宜面谈

1. 施工生产统筹与计划落地：根据项目总进度计划，拆解编制详细的现场施工周/日计划，明确各工序（如土建基础、组件安装、电缆敷设）的时间节点与责任人；统筹协调施工队伍、机械设备（如吊车、逆变器安装工具）及材料进场，确保现场生产连续高效推进。 ​ 2. 现场质量与安全管控：主导落实质量管理体系，对关键工序（如组件倾角精度、接线规范性）进行现场巡检与验收，杜绝质量隐患；严格执行安全生产规范，每日进行班前安全交底，巡查高空作业、用电安全等风险点，组织应急处置，确保施工零安全事故。 ​ 3. 资源调度与效率优化：动态调配现场人力（如安装工、技术员）、设备资源，避免窝工或资源闲置；解决施工中的技术难题（如复杂地形组件排布），协调设计院或技术方提供现场支持，保障施工顺畅。 ​ 4. 数据反馈与问题处理：每日统计施工进度、完成量、人员设备投入等数据，形成生产日报，反馈给项目经理；及时处理现场突发问题（如材料短缺、天气影响），制定应对措施（如调整工序、增派资源），确保项目进度不偏离总计划。

懂加工，加工工艺。做工装。安排生产

岗位职责: 1.负责服装生产车间的日常运作与管理，确保生产流程规范及服务质量达标。 2.跟踪生产进度，保障订单按期交付。 3.统筹调配内部资源，及时解决生产中出现的问题，维持高效运转。 4.开展员工技能培训，提升团队专业能力与服务水平。 5.对接客户沟通，确保服务品质符合客户期望。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效统筹生产线各项工作。 2.能够快速应对并处理生产过程中的突发状况，保障流程顺畅。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧，善于激发团队积极性。 4.熟悉服装生产工艺流程，具备较强的现场应变能力。 5.具备基本的客户服务理念，可妥善处理客户意见与投诉。

山西同磊装配钢结构有限公司 地址：运城市空港南区钢材中路7号 主要负责车间人员的管理与协调工作

工作内容： 负责生产车间日常管理和人员管理 负责生产、物料计划制定及下达 负责生产订单管理，包括生产进度跟着、质量把控 负责生产现场管理 负责车间设备的维护 任职要求： 有5年及以上生产制造行业管理经验 擅长生产计划和数据管理 有100人企业规模经验，带过80人及以上的生产团队 会做员工培训带教 会开车

岗位职责: 1.统筹车间团队运作，保障生产任务按时达成。 2.监控生产各环节质量执行情况，推动质量体系持续优化。 3.制定并落实车间生产排程，提升整体作业效率。 4.负责生产设备的日常管理与保养，保障运行稳定性。 5.推进生产工艺革新，助力产能提升与产品品质升级。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2.熟悉制造流程与品控要点，能针对性提出改善方案。 3.可熟练操作产线设备，具备基础技术问题分析能力。 4.具备较强的计划统筹能力，能高效安排生产进度。 5.学习意愿强，能迅速掌握并应用新的生产技术。

岗位描述： 1.确保设备稳定运转，减少停机时长，为生产顺利进行提供可靠支持； 2.能够发现产线运行异常，从设备维度参与不良品或报废问题的分析，助力产品质量提升； 3.针对生产设备故障可快速完成诊断与修复，按异常上报流程及时反馈处理情况； 4.负责车间设备备件的采购申请管理，合理优化维保类配件的安全库存水平； 5.按规定执行日常点检任务，及时识别并消除潜在隐患，定期开展设备保养，延长使用寿命； 6.推动责任区域5S标准落地并持续改善； 7.协助工程师完成新设备的安装与调试工作； 8.保持团队间良好沟通，积极分享设备运行信息与维修经验。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、自动化、电气等相关专业，具备3年以上自动化生产线设备维修经验； 2.具备基础计算机操作能力，掌握弱电接线技能； 3.熟悉设备管理体系，拥有较强的设备维护与故障处理能力； 4.具有高度自我驱动力和责任感，能适应加班，抗压性强，思维清晰灵活，擅长沟通协作； 工作时间：早8晚5点半，occasional加班，做六休一，配合生产节奏安排

钢结构车间主任，有在钢结构生产厂管理经验。1W+

1.全面负责农场日常运营管理工作，确保各项生产目标顺利达成，落实公司制定的生产规划，维持农场生产的稳定与均衡 2.严格落实安全生产与环境保护要求，每周组织例行检查，确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程 3.组建并优化猪场团队结构，持续推进班组建设，打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境，保持与其他部门高效沟通，保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合 4.深入一线掌握实时生产情况，及时发现并解决突发问题，做到快速响应、科学调整、有效处置 5.强化成本管控，涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面，制定合理的物资采购计划 6.严格执行兽医卫生防疫体系，全面落实生物安全防控措施，完成常规免疫任务，协助公司开展疫病监测，杜绝重大疫情发生 7.做好员工生活保障工作，改善工作与生活环境，提升员工舒适度，增强团队积极性与凝聚力 8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求，组织实施员工季度及年度绩效考核工作 9.发挥农场培训与示范作用，承担新员工入职培训任务，每年至少培养两名以上部门主管，为新建猪场储备合格管理人才 10.高效完成上级交办的各项临时工作任务

学历与专业：大专及以上学历，口腔医学、护理学、市场营销等相关专业优先 经验与资质：具备1-3年口腔机构、医美行业或高端服务领域咨询/销售岗位经验；掌握基础口腔知识（如牙体牙髓、牙周治疗、正畸等）者更佳 核心能力：良好的沟通表达与客户服务意识、销售转化能力及较强的抗压性 职业素养：形象端正，富有亲和力，具备团队合作精神 薪资福利与发展前景 薪酬结构：采用“底薪+绩效提成+奖金”模式，综合收入根据个人能力与业绩表现，普遍在8K-2W之间，大型连锁品牌或高绩效人员月薪可超2.5W 福利体系：提供五险、带薪年假、系统化员工培训、节日礼品、内部看牙优惠、定期团建旅游及交通补贴等多项福利 晋升路径：岗位发展通道明确，常规晋升方向为：咨询师→高级咨询师→咨询主管→门店运营经理→ 工作内容详解 口腔咨询师全面参与患者诊疗各环节，主要职责包括： 1.初诊接待：主动迎接初访客户，介绍门诊环境与医生团队，回应基本咨询问题 2.需求沟通与方案说明：配合医生完成初步检查，准确把握客户口腔状况与诉求，并以通俗语言讲解治疗计划、费用构成与疗程周期 3.签单推动：依据医生制定的治疗方案进行报价说明，结合客户需求运用销售技巧促进成交 4.就诊流程衔接：引导客户完成缴费、资料签署等手续，并协调安排就诊时间与操作台位 5.治疗后跟进与关系维护：定期回访术后客户，持续维系客户情感，通过节日问候、生日关怀等方式增强满意度与复诊意愿

学历与专业：大专及以上学历，口腔医学、护理学、市场营销等相关专业优先 经验与资质：具备1-3年口腔、医美或高端服务行业咨询/销售相关工作经验；需掌握基础口腔知识（如牙体、牙周、正畸等）并能进行基本讲解 核心能力：良好的沟通表达与客户服务意识，具备销售转化思维及较强抗压能力 职业素养：形象亲和，具备职业气质，拥有团队协作精神 薪资福利与发展前景 薪酬结构：采用“底薪+绩效提成+奖金”模式，综合收入普遍在8K-2W之间，具备大型连锁机构背景或业绩优异者，月薪可超2.5W 福利体系：提供五险、带薪年假、系统化员工培训、节日福利、内部看牙优惠、定期团建旅游及交通补贴等 晋升路径：岗位发展通道明确，常规晋升方向为：咨询师→高级咨询师→咨询主管→门店运营经理→ 工作内容详解 口腔咨询师全面参与患者就诊各环节，主要职责包括： 1.初诊接待：主动热情接待初诊客户，介绍医疗机构概况及医生团队，回应初步咨询疑问 2.需求分析与方案说明：配合医生完成前期检查，深度了解客户口腔状况与需求，并以通俗语言解读治疗方案、费用构成及疗程周期 3.销售推动：依据医生制定的治疗计划，向客户说明报价信息，结合专业销售技巧推进签约达成 4.流程衔接：引导客户完成缴费、文书签署等手续，并协助安排就诊时间与诊疗位置 5.治疗后跟进与客户关系维护：定期进行术后回访，持续维系客户关系，通过节日问候、生日关怀等方式提升满意度与复诊意愿

学历与专业：大专及以上学历，口腔医学、护理学、市场营销等相关专业优先 经验与资质：具备1-3年口腔医疗、医美或高端服务行业咨询/销售岗位经验；了解基础口腔知识（如牙体牙髓、牙周病、正畸治疗等）者更佳 核心能力：良好的沟通表达与客户服务意识，具备销售推动与转化能力，能适应高强度工作节奏 职业素养：形象端正、富有亲和力，具备团队合作精神与职业操守 薪资福利与发展前景 薪酬结构：采用“底薪+绩效提成+奖金”复合薪资模式 依据个人综合能力及业绩表现，月收入普遍在8K-2W之间，大型连锁机构或业绩优异者可突破2.5W元/月 福利体系：提供五险、带薪年休假、系统化员工培训、节日慰问、内部员工看牙优惠、定期团建与外出旅游、交通补助等多项福利 晋升路径：岗位发展通道明确，常规晋升方向为：咨询师→高级咨询师→咨询主管→门店运营经理→ 工作内容详解 口腔咨询师全面参与患者诊疗全过程，主要职责包括： 1.初诊接待：主动迎接初诊客户，介绍医疗机构概况与专家团队，回应初步咨询疑问 2.需求分析与方案说明：配合医生完成前期检查，精准把握客户口腔健康状况与改善需求；以通俗语言讲解治疗项目、费用构成及疗程周期 3.销售推进与签单支持：基于医生制定的治疗计划，清晰传达价格信息，结合客户需求运用专业话术促进成交 4.就诊流程衔接：引导客户完成缴费、文书签署等手续，并协调安排就诊时间与操作台位 5.治疗后跟进与客户关系维护：定期进行术后回访，持续跟踪恢复情况，通过生日祝福、节日问候等方式增强客户粘性，提升满意度与复诊意愿

明天找一名押运员盐池，高沙窝，古窑子上车，工资一天200什么也不管，

大家好，本店招聘炒菜厨师一名，地址在中卫市宣和镇兴海村过道边，如果有大战场，东台，华和附近的厨师优先，又能照顾家，又能上班，待遇好，工资不拖欠，联系方式

1、学历专业：大专及以上学历，建筑工程装饰装修等相关专业。 2、工作经验：5年以上建筑施工生产管理经验，有房建/市政项目完整履约经验者优先 3、需持有二级及以上建造师证书(建筑工程相关专业优先)，同时具备安全员C证等相关执业证书 4、专业能力：熟悉国家建筑施工规范、安全标准及工艺流程;能独立编制施工进度计划、资源调配方案;具备较强的质量、安全、成本管控意识。 5、综合能力:优秀的统筹协调、沟通表达能力，能妥善处理业主、监理、分包等多方关系;具备较强的问题解决能力和抗压能力，能适应驻场工作

需要持证上岗，有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先

要求全日制本科毕业，未有此条件无勿。

设计，施工专业的合伙人

在项目经理的领导下，全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人，确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行，对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。

1、负责植保药品的管理、登记及资料归档； 2、负责基地有机蔬菜病虫害的监测与防控，制定相应防治方案； 3、负责编制各类作物全年病虫害防控图表，提前做好预防准备； 4、负责有毒有害物质的现场调查、样本采集并送交检测； 5、负责监督植保人员对有机农药使用量和操作规范的执行情况，并建立用药台账； 6、负责收集有机农业领域内病虫害防治的新技术与新方法； 7、负责各项农业生产活动数据的记录与统计工作。 1.年龄25-45岁，大专及以上学历，农学类相关专业； 2.热爱有机农业，能够长期扎根生产一线。

所属部门：文博项目部 汇报对象：项目总监 岗位职责： 1.项目现场管理：作为中小型文物古建筑项目（或大型项目的现场执行负责人）的负责人，全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制，确保项目目标达成。 2.方案执行与深化：组织落实经批准的施工组织设计及专项方案，根据现场实际情况进行施工图深化，解决具体的技术问题，并确保所有施工活动符合文物保护要求。 3.资源协调与调度：负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度，确保资源高效利用，保障施工连续性和均衡性。 4.技术交底与质量把控：向施工班组进行详细的技术、安全交底，对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。 5.沟通与协调：负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调，及时解决现场出现的各类问题，并按要求参加工程例会，汇报施工情况。 6.安全与文保监督： ·严格落实各项安全生产制度，杜绝违章指挥，消除安全隐患。 ·核心职责：监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案，对文物本体及环境采取有效保护措施，做到“工完场清，不留隐患”。 7.资料编制与报验：负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料，收集整理工程过程资料，参与分部分项工程及竣工验收工作。 任职要求： 1.执业资格：必须持有有效的二级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2.安全考核：必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3.学历与经验：大专及以上学历，机电、电气、自动化、工程管理等相关专业，具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。 专业能力与素质： 1.技术能力： ·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。 ·能熟练识读施工图纸，并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。 ·了解工程资料编制和报验流程。 2.现场管理能力：具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力，能有效管理施工班组，解决现场技术问题。 3.文物保护意识：了解文物保护的基本常识和基本原则，对文物怀有敬畏之心，能在施工中自觉贯彻保护要求。 4.核心素质：具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场，适应短期出差。 优先考虑条件： 1.行业经验：有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。 2.技术全面性：同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。 3.地域优势：常驻西安或陕西省内，能快速响应省内各项目地点需求。 公司提供的优势： ·核心成长平台：提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会，是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。 ·清晰的晋升路径：明确的职业发展通道，表现优异者可晋升为高级项目经理，并支持向一级建造师等更高资格发展。 ·专业团队支持：拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾，为您解决复杂技术难题提供支持。 ·有竞争力的薪酬：提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构，收入与个人贡献紧密关联。

年龄45周岁以下，具备大专及以上学历， 拥有5年以上化工车间设备管理相关经验， 具有冶金行业工作背景者优先录用

岗位职责: 1.负责公司设备的日常运维管理，保障设备稳定高效运行； 2.建立并优化设备管理制度，监督操作人员严格执行各项规范； 3.定期巡查设备运行情况，及时识别并解决运行中出现的异常问题； 4.牵头或参与设备采购、安装调试、维修及保养方案的制定与实施； 5.对接供应商，协调落实设备的维护与保养相关事务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能科学统筹设备管理工作； 2.熟悉设备操作规范及相关行业法规，能合理规划设备使用安排； 3.具备良好的故障分析与处理能力，可快速判断并解决设备问题； 4.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与团队保持顺畅协作； 5.学习意愿强，能积极应对设备管理领域的新技术与新变化。

工程安装的项目经理

岗位职责: 1.负责炉长相关工作，保障炉体稳定运转 2.实时监控设备运行状态，快速响应并处理突发状况 3.对操作人员进行指导与培训，确保产品质量达标 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效联动各相关方 2.富有团队协作意识，善于与团队成员协同作业 3.具备较强的应变与问题解决能力，可妥善应对各类工作挑战

一、岗位职责 负责项目全周期管理，制定项目计划、明确时间节点与分工，把控项目进度与质量。 协调跨部门资源，对接客户与团队成员，及时同步项目信息，解决推进中的问题。 跟踪项目成本，把控预算执行，撰写项目周报、总结等文档。 推动项目验收交付，收集客户反馈，复盘项目经验并优化管理流程。 二、任职要求 学历：本科及以上学历，项目管理、工商管理、计算机等相关专业优先。 经验：具备项目管理经验，有同行业项目经验者优先。 能力：熟悉项目管理流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 素养：有责任心，抗压性强，能高效统筹多方资源推进项目。

岗位职责： 1.生产监督与检查 （1）对孵化生产的全流程进行监管，涵盖种蛋管理、孵化环境控制、出雏操作等环节，确保各阶段执行符合公司规范与技术标准。 （2）定期开展现场巡查，记录并反馈生产过程中存在的问题，保障各项生产制度、流程有效执行。 （3）持续监控关键生产指标（如孵化率、健雏率、死胚率等），发现波动及时分析成因，并提出可行性优化建议。 2.制度优化与落实 （1）协助孵化事业部总经理完善孵化生产相关的管理制度、作业流程及执行标准。 （2）推进管理制度在各生产环节的落地实施，提升生产管理的规范化与标准化水平。 （3）定期评估制度运行成效，结合实际提出改进方案并推动实施。 3.数据分析与报告 （1）汇总、整理生产运营数据，编制周期性报告（如周报、月报），向孵化事业部总经理汇报运行情况。 （2）通过数据挖掘识别生产中的潜在风险点，制定精准改善措施。 4.问题排查与整改 （1）快速识别生产异常（如设备故障、孵化参数偏差、种蛋品质问题等），组织技术人员开展根因分析。 （2）制定纠正与预防措施，并跟进整改进度，确保问题闭环解决。 （3）构建问题发现、处理与复盘的全流程管理机制，提高生产管理精细度。 5.培训与支持 （1）组织开展针对技术员、生产管理人员及一线员工的专项培训，强化对标准流程的理解与执行力。 （2）为生产团队提供专业技术支持和方法指导，协助解决实际操作中的技术难题。 6.文化建设与团队管理 （1）推进生产管理团队的文化建设，增强团队协作意识与执行效率。 （2）优化生产办内部工作流程与绩效考核机制，保障团队高效运转。 （3）注重人才梯队建设，培养储备力量，全面提升团队专业能力。 任职要求： 1.教育背景：全日制硕士及以上学历，畜牧、兽医等相关专业； 2.工作经验：5年以上蛋鸡孵化生产管理经验，精通孵化全流程及行业技术规范； 3.数据分析能力：熟练掌握数据分析工具，具备通过数据洞察问题并推动改进的能力； 4.沟通协调能力：具备出色的跨部门协作能力，能有效推动问题解决与政策落地；善于与各层级人员沟通，准确传递管理意图； 5.监督与推动能力：擅长过程监督与执行检查，确保制度与标准切实落地； 6.团队管理能力：具有团队管理实践经验，能够带领团队高效完成目标；重视人才培养与组织发展。 福利待遇： 月薪1.1W—1.3W；国内外游学机会；带薪培训；五险一金；节假日福利

学历：本科及以上，道路工程、土木工程等相关专业 经验：设计岗需具备1-3年公路设计工作经验，项目负责人需3年以上相关经历 技能：熟练操作CAD、理正岩土、纬地等专业设计软件 规范：了解公路设计流程及相关技术规范，掌握结构分析方法 素质：工作认真负责，具有良好的团队合作意识，能接受出差安排 证书：持有注册执业资格或相关职称者优先考虑

项目主要负责电厂煤场相关作业，包括火车煤炭接卸、转运煤炭、推煤整形、进场车辆监护、煤场机械设备维护及现场环境清洁等工作。 要求：有煤场工作经验者优先，具备良好的协调能力、执行能力和决策能力。