1.普工、注塑、涂装、组装、叉车工、研磨员、包覆工都要。 2.全坐岗，包三餐，住宿免费。宿舍是豪华4人间，热水、空调、独卫都有。 3.年龄18-45，会认字。

岗位职责​： 1. 协助生产部门主管落实日常生产计划，确保各环节有序衔接； 2. 参与现场运营管理，合理调配人员、设备及物料资源，提高作业效率； 3. 协助监控生产进度与产品品质，发现问题及时汇报并协同处理； 4. 参与生产数据的收集整理与分析工作，推动管理流程持续优化； 5. 配合团队完成各项生产目标，接受工作调度，支持必要的加班安排。 任职要求​： 1. 2026届应届毕业生，大专及以上学历，专业不限，计算机/自动化类专业优先考虑； 2. 性格外向积极，具备较强的沟通能力和团队协作精神； 3. 有学生干部、学生会或社团组织工作经验者优先录用； 4. 能适应制造型企业工作节奏，接受轮班和加班安排，服从休假调整； 5. 学习能力突出，责任心强，对从事生产管理岗位有浓厚兴趣。 薪资福利​： 薪资构成：底薪 + 岗位补贴 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 加班费，综合收入5000-6000元/月； 福利保障： 1. 提供餐补，满足日常用餐需求； 2. 免费提供住宿，房间配备基本生活设施； 3. 毕业后可转为正式员工，签署劳动合同，享受企业完整福利待遇； 工作时间：每月休息4天，采用排休制度，作息根据实际生产任务灵活安排。 温馨提示​： 本次招聘为校园招聘专项计划，仅限2026届应届毕业生投递，非应届生请勿报名； 简历信息须真实有效，若发现虚假内容，将立即取消应聘资格； 公司设有系统化培训机制与职业发展路径，助力应届生快速成长为生产管理骨干力量。

职位描述：汽车座椅 内饰设计 CATIA 1. 负责整车前后排座椅及其组成部件（如骨架、电气元件等）的结构规划与开发工作。 2. 制定座椅整体设计方案，开展车内布置及人机工程评估，保障乘坐舒适性与安全性能。 3. 开展座椅功能性设计，包括调节、加热、通风、按摩等功能开发，具备电路图理解能力，并能独立完成工程图纸绘制。

岗位职责： 1. 熟悉并掌握生产流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及质量检验等环节； 2. 协同生产部门人员开展日常生产事务，包括原料验收、设备操作及生产过程的巡查监控； 3. 学习食品生产中的质量控制关键点，了解并掌握相关检测标准与操作方法； 4. 参与生产区域5S管理实施，助力提升现场作业效率； 5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 2026届大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑； 2. 实习周期为2至4个月，日薪70-100元，表现优异者有机会转正； 4. 工作地点：宿州、阜阳、武威、庆阳、铜仁、钟祥。

1、负责冲压设备液压系统的维护与性能优化，针对老旧设备的液压设计提出改进方案，推动工艺动作的升级与完善； 2、承担设备液压系统爆炸图的构建工作，并依据爆炸图编制维护保养及维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、组织开展基地设备运维人员的专业培训与能力提升，确保其具备相应的维修保养技术水平，牵头解决设备维护中的复杂技术问题，支撑MTTR/MTBF目标达成； 4、推进AI智能体的开发与应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。

1. 掌握发那科、库卡、ABB、埃斯顿等主流工业机器人的系统配置与编程技术 2. 能够进行机器人程序编写、轨迹规划及运行路径的优化调整 3. 熟悉新能源领域中电池模组线或PACK产线的调试工艺与实施流程 4. 具备同类项目现场调试经验，可与PLC技术人员及其他协作岗位顺畅配合，保障工站或整线达到自动化生产要求 5. 适应频繁出差及加班安排，能承受高强度的工作节奏

1、具备3年以上五金及冲压模具设计工作经验。 2、精通锌合金、铝合金的设计流程与相关标准，了解模具加工工艺及整体流程。 3、熟练操作UG8.0等模具设计相关软件。 4、可独立完成产品工艺分析，编制DFM报告，并承担模具全流程的三维设计工作。 5、负责配件材料清单的编制与审核工作。

岗位职责： 1、参与模具设计工作，依据项目需求完成产品模具的3D结构建模及2D工程图出图； 2、配合团队开展模具方案优化，确保设计满足生产工艺与品质规范； 3、支持生产环节的技术支持工作，协助处理现场问题，提升模具运行效率与稳定性； 4、跟进模具加工与试模全过程，汇总测试数据并反馈，及时实施设计修正。 任职要求： 1、精通CAD、UG等设计工具，具备扎实的机械制图基础； 2、熟悉模具加工流程，具有相关实习经历或实际项目经验者优先考虑； 3、具备较强的学习意识与问题分析能力，能迅速掌握新方法与工艺要求； 4、拥有良好的协作意识，善于沟通交流，可协同多部门推动项目顺利执行。

岗位职责： 1.负责公司模具的前期评审与设计工作，依据客户实际需求制定产品设计方案。 2.承担产品外观及结构的设计任务，确保满足功能实现、质量标准与成本控制要求。 3.协同研发团队推进样品制作与测试验证，针对设计问题实施优化与改进措施。 4.编制与产品设计相关的技术文档，包括设计说明、技术规范等文件资料。 岗位要求： 1.本科及以上学历，工业设计、机械设计或相关专业背景。 2.熟悉产品开发流程及相关设计规范，具备2年以上产品设计工作经验。 3.精通常用设计软件，如AutoCAD、SolidWorks、Photoshop等工具。 4.具备较强的沟通协调能力以及良好的团队合作意识。

湖北省招泥瓦工、工地小工/杂工，修燃气管道，活轻松，管吃管住，小工200元，小工180元。要长期干活的，干活勤快的，服从领导安排的。月借支2000元，人走账清。年龄不能超过60岁。

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厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6000！】 【旺季开工新人奖6000！】 【长期工、短期工、学生工】 （急需大量员工日薪320一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇［礼物］： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、320一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00—12:00；下午1:32—5:32；晚上：6:00—8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】人职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.） 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电）或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4） 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5） 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7） 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方（立即沟通）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元！ 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏常州

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不体检、不查案底 提供住宿环境好、工作餐 有坐班、站坐都可以 长白班岗位工作轻松 工作岗位: 注塑工：18-50岁，男女不限两班制，7:20-19:20，待遇：底薪1600元+绩效200元+夜班补贴50元/天+全勤奖30元+计件薪酬70%，综合工资：4000-8000元。 每月15号发工资 吃住情况：包吃三餐200/月，提供宿舍水电平摊

【找工作上】求职招聘就是快点井号:丨邢台开麦电子科技有限公司岗位：注塑工，质检，普工，保姆•（待遇好）薪资：4千元点击联系：井号:///———————————————河北德昂数智城服科技股份有限公司岗位：汽车维修工、环卫工人、电三轮司机、厨师•薪资：3500-6000元点击联系：井号:///———————————————沙河市宏凯房地产经纪有限公司岗位：客服/保洁/司机•薪资：2千-1万元点击联系：井号:///———————————————世之傲紧固件岗位：电话销售•（待遇好）薪资：5千-1万元点击联系：井号:///———————————————邯郸江宇紧固件有限公司岗位：接单员，送货员，补货员•（待遇好）薪资：6千-1万元点击联系：井号:///———————————————沙河市凯盈玻璃制品有限公司岗位：维修工/打杂工/车间女工/玻璃画圆男工•薪资：4-6千元点击联系：井号:///———————————————邢台鑫阳纸制品有限公司岗位：车间工，送货司机•（待遇好）薪资：4-6千元点击联系：井号:///———————————————河北宏豪企业管理咨询有限公司岗位：电话客服，保洁司机•（待遇好）薪资：3千元点击联系：井号:///———————————————四川昌盛天佑传媒有限公司岗位：主播•（包住）薪资：4500-12000元点击联系：井号:///———————————————万条岗位尽在【】点井号:丨。

明天（）临时工作崔庄子用工一名7-19点210喷涂厂倒架子休息一个小时不需要技术胜芳消防队附近用小卡司机一名7-19点240喷涂厂送货休息一个小时胜芳香槟花园附近用工一名8-18点180喷涂厂擦活打包休息一个小时中口附近用工二名7：30-19：30点210纸箱厂接板零活管饭不需要技术博览城往西用工一名6：30-16：30点220货站配合卸车吃完饭干活不需要技术中口附近用工一名7-19点200注塑看机器套袋吃完饭干活牛百万用工六名8-18点180家具厂车间零活休息一个小时辛章三强用男女不限二名7-19点210喷涂厂挂钩摘钩休息一个小时中口附近用男女不限二名7-19点210喷涂厂挂钩摘钩休息一个小时胜芳武平医院附近用工两名8-18点150喷涂厂缠磨休息一个小时胜芳大悲寺附近用工二名9-20点左右一个小时20婚庆搭舞台零活杨各庄用工一名8-18点200家具厂岩板打包休息一个小时胜芳老家具城附近用工四名8-18点180家具厂卸车整理车间休息一个小时大用工一名8-18点180家具厂车间零活休息一个小时，要求会用手电钻石沟用工一名8-18点180家具厂车间零活休息一个小时不需要技术辛章加油站附近用工二名8-18点150包装水杯休息一个小时中口纪家铺用男女不限一名7-19点210喷涂厂挂钩摘钩休息一个小时胜芳高速路口往西用工一名8-18：30点180家具厂跟车送货休息一个半小时胜芳高速路口往西用工一名8-18：30点180家具厂打包休息一个半小时中口附近用男女不限三名7-19点200看激光下料捡料休息一个小时辛章中学附近用工一名8-18点180家具厂车间零活休息一个小时胜芳高速路口附近用工三名8-18点180家具厂打包休息一个小时定活I

岗位职责： 1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产，确保产品符合工艺要求 2.根据生产计划完成换模、调机、首件确认及过程巡检工作 3. 对注塑件进行自检与分类，及时发现并反馈尺寸、外观等异常问题 4.负责设备日常清洁、润滑及简单故障排查，配合维修人员完成保养 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症 2.具备注塑相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力和质量意识 4.遵守车间管理制度，服从生产安排，适应倒班作业 5.初中及以上学历，能适应站立作业及一定体力劳动

我将原有内容重新梳理排版，优化语言、突出高薪、低劳动强度、完善福利与晋升优势，弱化生硬条款，做成专业工整、招工吸引力强的正式招聘启事，适配朋友圈、招工群、招聘平台发布。 【高薪急招】注塑操作工（8000-10000元/月、包餐、晋升稳定、福利齐全） 岗位简介 因公司生产规模扩大、设备全面升级，现面向社会长期招聘注塑操作工！岗位工作轻松、自动化程度高、无需重体力劳动，薪资高于本地同行业均值，福利完善、管理人性化，新人可零基础入职，师徒带教快速上手，适合长期稳定发展。 岗位职责 1. 严格按照生产计划、工艺流程及质量标准，规范操作注塑机，保质保量完成每日生产任务； 2. 负责注塑设备日常清洁、检查与基础保养，及时排查简单设备问题，保障设备稳定正常运转； 3. 全程监控生产产品品质，做好产品自检、简单修边工作，严控次品率，保障成品合格率； 4. 遵守车间安全生产制度、5S管理规范，保持工位整洁，完成上级安排的日常生产相关工作。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，身体健康、手脚麻利，能适应工作制； 2. 视力良好，无高度近视、散光，可精准把控产品细节与品质； 3. 有无经验均可：有注塑机操作、调机、生产经验者优先录用，应届生、新手零基础可培训上岗； 4. 工作认真细致、责任心强，服从车间管理，具备良好的团队协作意识； 5. 学习能力强，能快速掌握设备操作与生产规范，具备基础问题处理能力； 6. 能适应标准化车间工作环境，配合车间倒班排班。 岗位核心优势（区别同行、高薪稳岗） 1. 薪资优厚，收入稳定（高于本地市场） 综合月薪8000-10000元，薪资结构完善、透明公正，每月准时发薪，无拖欠、无套路，多劳多得，踏实干活就有高回报，熟练工薪资持续上浮。 2. 零基础可入，晋升通道清晰 全新师徒带教模式，新人专属导师一对一全程带教，从设备操作、品质把控、问题处理全方位教学，上手快、零压力。 表现优秀者可申请提前转正，内部职级、技工等级常态化晋升，技能越高薪资越高，长期发展空间充足，拒绝固定死工资。 3. 吃住无忧，日常零开销 厂区免费提供一日两餐，标准二荤二素一汤，菜品丰富、营养均衡，适配大众口味； 夜班员工专属福利，每晚额外补贴25元夜班津贴，实实在在增收，大幅降低生活成本。 4. 暖心节日福利，全年关怀不断 端午、中秋、春节等法定传统节日，统一发放高价值节日礼品（单份价值500-800元），福利实打实、不敷衍，让员工真切感受企业温度。 5. 优质工作环境，工作轻松不累 车间为无尘恒温标准化厂区，干净整洁、通风良好，告别脏乱闷热环境； 设备自动化覆盖率高，无需重体力劳作，日常以设备看护、产品自检、简单修边为主，劳动强度低、作业轻松。 团队氛围和谐、凝聚力强，定期组织部门聚餐、全员团建，劳逸结合，工作舒心。 6. 免费技能培训，助力个人成长 公司常态化开展免费专项技能培训，涵盖设备实操、品质管控、故障处理、生产规范等专业内容，零基础也能快速练成专业技工，免费提升个人核心技能。 7. 丰厚评优奖励，多维度激励 年终专属红包+年度年终联欢晚宴，全员参与、共享成果； 设立优秀新人奖、品质标兵奖、伯乐推荐奖、标杆团队奖等多项荣誉奖项，各类付出皆有对应现金嘉奖与荣誉表彰，多劳多奖、优绩优酬。 应聘方式 有意者可直接电话咨询、预约面试，岗位名额有限，招满即止！

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招聘副厂长一名 岗位职责： 1. 负责修理厂配件出入库、结算打单、工时统计。 ​ 2. 负责车辆建档、合格证开具等车辆手续办理。 ​ 3. 负责修理厂收支登记、账目核对、票据整理归档。 ​ 4. 对接并推广业务，拓展客户资源。 ​ 5. 完成公司交办的其他业务。 任职要求： 1. 年龄35-40周岁，身体健康，能适应综合岗位工作强度。 ​ 2. 高中及以上学历，具备基础文字处理能力，熟练使用Word、Excel等办公软件。 ​ 3. 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能。 ​ 4. 形象气质良好，性格开朗，沟通表达能力强，工作认真负责，态度积极，效率高。 ​ 5. 服从管理，有团队协作精神，能胜任多任务处理的综合岗位。 薪资待遇：3000元/月+绩效奖励，具体面议。 我们提供良好的发展空间，期待你的加入！ 有意者请联系： 联系地址：

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岗位职责： 1、参与模具设计工作，依据项目需求完成产品模具的3D建模及2D工程图绘制； 2、与团队成员协同配合，对模具设计方案进行优化，确保满足生产工艺与品质规范； 3、配合生产现场处理技术难题，推动模具性能与运行效率的持续提升； 4、跟进模具加工与试模全过程，汇总测试数据并反馈，及时实施设计修正。 任职要求： 1、精通CAD、UG等设计工具，具备扎实的机械制图基础； 2、熟悉模具加工流程，有相关实习经历或项目实践者优先考虑； 3、具备较强的学习意识与问题分析能力，能快速掌握新技能与工艺方法； 4、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够跨职能协作保障项目顺利推进。

1. 负责大功率智能充电功率模块中功率放大电路及功率变换拓扑的方案规划与原理图设计，主导产品从需求分析、技术路线确定到批量生产的完整研发流程。 2. 开展 IGBT、SiC/GaN 等第三代半导体器件的选型工作，完成驱动电路设计、损耗建模与热管理优化，确保充电模块在转换效率、功率密度、运行稳定性及安全规范方面满足高标准要求。 3. 承担功率放大充电模块的硬件调试、功能测试与性能验证任务，涵盖 EMC 电磁兼容性、安全规范、高低温老化及长期可靠性试验，准确识别并解决研发、试产及量产阶段的硬件问题。 4. 协同公司 AI 算法团队，推进智能充电控制策略、动态功率调节与故障自诊断等算法的硬件实现与系统集成，增强充电模块的智能化能力与市场竞争力。 5. 负责研发各阶段技术资料的撰写与标准化归档，包括设计方案说明、BOM 表单、测试数据报告、专利技术文档、生产工艺指导文件及元器件规格书等。 6. 持续关注大功率充电技术与第三代半导体领域的前沿进展及国家/行业标准演进，开展新技术预研与关键技术突破，推动核心成果的专利化布局。 7. 协同生产、品质、供应链等相关部门，推进产品量产导入、成本控制、供应商评估与技术沟通等跨职能协作工作。

岗位内容： 1. 开展相关技术的调研与分析，探索最优的技术实施方案； 2. 承担产品结构设计、原理图绘制、PCB布线及样机开发工作； 3. 跟进产品全生命周期，对已发布产品实施后续优化并处理技术难题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备计算机基础知识； 2. 掌握数字与模拟电路设计，熟练使用主流EDA工具； 3. 具有良好的逻辑思维能力与创新意识，具备团队协作精神，沟通能力强。

岗位内容： 1. 负责制造产线的规划与布局设计，制定并推进项目实施计划。 2. 配合研发部门开展产品设计开发工作，依据产品特性制定并优化生产工艺方案。 3. 参与生产现场的工艺管理，持续优化作业流程，提升制程效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或材料加工类相关专业，具备2年以上制造工程师岗位经验。 2. 熟悉先进制造技术、工艺流程及相关设备操作，掌握行业发展趋势，推动生产工艺迭代升级。 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，善于沟通并解决实际问题，适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、牵头推进各基地设备TPM落地实施，承担生产环节技术标准与流程文档的编制工作，涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导文件的制定，并组织基层培训，实现各基地设备管理标准统一化。 2、主导各基地设备能耗控制与运维成本优化，推动管理改进措施，提出可行性改善建议并落实执行，降低设备运行中的资源浪费。 6、负责设备数字化与信息化系统业务的规划工作，通过构建AI智能体，推动故障树分析与知识图谱的智能化应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景，具备统计学与逻辑学基础知识，能够开展基础性问题分析与归纳总结。 2、具备2年以上设备维修相关工作经验。 注：该岗位编制归属江西九江总部，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

岗位职责： 1. 承担紧固件的设计与开发任务； 2. 参与装配拧紧工艺的研发及持续优化； 3. 确定产品在装配环节中的扭矩技术参数； 4. 解决生产过程及客户使用中反馈的质量问题。 任职要求： 1. 具有相关设计或工程技术背景； 2. 掌握紧固件的构造特点及相关应用规范； 3. 能独立开展工艺参数设定与改进工作； 4. 具备质量异常问题的分析与应对能力。

岗位职责 1、负责智能检测设备类产品全生命周期的统筹管理 2、开展公司产品的市场调研工作，跟踪行业发展趋势与客户需求变化，整合竞品动态信息，形成市场分析报告；结合产品战略方向，明确目标细分领域、制定定价策略，并输出相应的产品规格文件 3、主导产品设计工作，依据客户或市场需求完成产品需求文档（PRD）的撰写与优化 4、承担项目管理职责，维护产品线台账，推进版本迭代进程，协调多方团队协作，保障产品目标顺利达成 5、组织产品发布及推广活动，建设示范应用场景，支持客户技术沟通、销售赋能，并参与招投标相关事宜 6、配合产品运营维护与渠道协同，持续关注电力领域发展动向，收集市场及用户反馈，及时调整优化产品方案 7、统筹产品从规划到落地各阶段的执行与跟进 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、电气工程等相关专业优先；具备电力系统从业背景，拥有电力行业工作经验或资源者优先考虑 2、了解智能硬件产品，熟悉电力检测类设备基本功能与应用场景 3、三年以上产品设计与实施经验，曾独立主导至少一款产品从0到1的完整落地过程；掌握Axure等原型设计工具，熟练运用Office、Visio、Xmind等办公软件 4、具备优秀的客户导向思维，能准确识别客户使用场景，可为电力行业客户提供可行性规划与建设方案 5、熟悉产品生命周期管理流程，了解研发规范，逻辑清晰，具备较强的文档撰写能力 6、具备团队协作意识，善于与研发人员沟通配合，能适应阶段性加班和出差安排；具有一定的技术理解能力