岗位职责： 1.负责水土保持方案编制工作，要求符合行业规范与验收标准 2.配合项目报批报建，对接水利主管部门，落实水保相关要求 任职要求： 1. 水土保持与荒漠化防治，水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程设计规范》《防洪标准》等国家及行业技术标准 3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS或AutoCAD Civil3D等专业软件操作能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与现场问题处理能力 5. 持有水土保持工程师资格证者优先

金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长，家装项目经理/合伙人

岗位职责： 1.负责生产建设项目水土保持方案、监测、监督检查、验收等水土保持相关咨询服务工作； 2.负责项目资料收集、外业现场勘察等工作； 3.依照技术规范、要求编制报告，并独立完成项目的技术评审、报批及存档工作； 4.负责项目相关方的沟通与协调，对项目中各个工作阶段的进度和质量负责； 5.依照项目合同和项目进度，及时申请、跟踪项目支付。 任职要求： 1.水土保持、水利水电等相关专业本科及以上学历； 2.2年及以上水土保持类项目工作经验； 3.熟悉水土保持相关政策及法律法规，熟悉整个工作流程； 4.具备良好的沟通能力，责任心、主动性、抗压力强，有团队协作精神，适应出差。 薪资待遇：固定工资+绩效工资+提成奖金，平均年薪16万； 福利待遇：六险一金（五险+意外险+公积金）、双休 杭州市人才政策：应届生生活补贴：本科1万元、硕士3万元、博士10万元；租房补贴：1万/年，发放三年

一、热招岗位 1. 水土保持方案编制技术人员 （1）负责水土保持方案、监测、验收等报告编制； （2）能独立完成报告、上会汇报、与业主及主管部门沟通。 2. 防洪影响评价报告编制技术人员 （1）负责防洪评价、水资源论证等水利相关报告编制； （2）熟悉水利规范、有报告编写经验者优先。 3. 社会稳定风险评估报告编制人员（法学专业优先） （1）法学、社会学等相关专业； （2）负责社会风险评估报告撰写、调研、评审对接。 4. 业务拓展人员 （1）负责水利、水保、风评等相关业务的市场开拓与客户维护； （2）熟悉工程咨询行业，有政府、设计院、业主资源者优先； （3）具备良好的沟通谈判能力、项目跟进意识和抗压能力。 二、任职要求 （1）踏实认真、责任心强，能长期稳定发展； （2）学习能力强，有相关工作经验优先； （3）愿意在工程咨询行业深耕。 三、为什么选择我们？ 在浙江华水，我们不一样： 项目稳定，公司正规，业务持续增长； 领导懂技术，只做支持，不瞎指挥； 项目提成不拖欠，绩效透明，付出有回报； 新人有人带，报告有人审，快速成长； 出了问题公司担，不甩锅、不推诿； 不折腾、不画饼、无内耗，务实高效。 四、暖心福利 （1）五险一金齐全，社保公积金足额缴纳； （2）早中餐食堂供应，干净卫生、健康饮食； （3）每年团队旅行，劳逸结合； （4）独创「不想上班日」，一年4天专属假期； （5）节日福利丰厚，探亲假灵活安排； （6）工作氛围简单真诚，只看能力与担当。 五、我们提供 （1）正规社保，薪资透明，待遇从优； （2）项目充足、团队稳定、上升空间大； （3）专业技术团队带教，成长速度快。 六、联系方式 （1）工作地点：浙江 （2）单位名称：浙江华水工程技术咨询有限公司 （3）联系方式：彭总 有意者欢迎直接联系，欢迎推荐、自荐！

杭州市临平区招工长/工程师，小区（公共区域）装修

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-04 岗位职责: 1.承担水利工程项目方案制定、设计及现场施工管理工作 2.保障项目质量与推进节奏达到规范要求 3.解决施工过程中出现的各项技术性问题 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立应对并处理工程实施中的复杂技术状况 3.在水利工程方向具有扎实的理论认知与实际操作经验

统筹协调设计施工监理等各个环节，制定项目计划，分析成本，审核报价，落实安全生产责任，有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。

温州市龙湾区招工地力工、工地小工/杂工 浇地面 倒保温

苍南马站碎石加工厂招聘小工一名。

温州苍南碎石厂招聘电焊工一名。

招点焊全能一名上汇/

温州市鹿城区招建筑木工

1参与项目前期勘查，制定详细方案，具备较强组织协调能力和项目部管理能力。具有良好的团队合作沟通能力 2薪资13000-15000

5A写字楼区位，甲级建筑设计行业及全行业设计资质支持，兰图.扫描.专业设备共享，法务顾问全程支持，全专业资深设计协同。创业孵化支持！

岗位职责： 1.负责水利工程项目规划、设计、施工及运行管理全过程技术支持 2. 开展水文分析、水资源论证、防洪影响评价等专业技术工作 3.编制可行性研究报告、初步设计、施工图及技术方案 4. 参与现场勘查、工程测量、质量监督及验收工作 5. 配合主管部门完成水利相关审批、备案及合规性审查 任职要求： 1.水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程设计规范》《防洪标准》等国家及行业技术标准 3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS、MIKE等专业软件操作能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目实践经验者优先，持注册水利工程师证书者优先

我们正在寻找一位水利/水电工程师，负责参与和主导水利水电工程的设计、规划与实施。 【岗位职责】 1. 参与水利水电工程的前期规划、设计、可行性研究； 2. 负责水利水电工程图纸的绘制和审核； 3. 参与水利水电工程的施工、监理、验收等环节； 4. 对水利水电工程进行风险评估和管理。 【岗位要求】 1. 水利水电工程或相关专业本科及以上学历； 2. 具备扎实的专业理论知识和实践经验； 3. 熟悉水利水电工程相关法规和标准； 4. 良好的沟...

岗位职责： 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及技术论证工作 2. 参与水利工程的施工管理，监督质量、进度与安全管控 3. 编制工程概预算、招投标文件及竣工验收资料 4. 协调设计、施工、监理等多方单位，保障项目顺利实施 5.开展水利工程运行维护及防汛抗旱技术支持 任职要求： 1. 水利工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方水利行业规范、标准与政策法规 3. 具备水利工程建设管理实操经验，能独立承担项目技术

急聘带班工长，要求年龄32岁以下，薪资为6000-8400元/月。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

明天在泗溪附近的上仁洋招聘代班人员一名，要求技术过硬。 岗位职责： 1. 顶班、带班时需确保当班期间的安全与进度。 2. 面对新场地、新任务时，应先询问交底内容，不清楚之处务必先行确认。 3. 对讲机及手势指挥需遵循现场规定，如有歧义应停车询问。 4. 冬季天冷收工需注意防冻，夏季则需留意油温。

浙江温州山上基坑爆破项目：招聘初级爆破技术员，税后收入10000元，缴纳五险，提供食宿。 社保费用含个人扣缴部分

浙江招聘爆破初级工程师

招聘K80带班人员，工作地点在浙江温州。

招聘爆破员/爆破安全员/爆破保管员各数名，没要求，有证就要，待遇:包吃包住，还是税后到手7800，基坑项目...

招聘工程师，薪资为5000元以上每月。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

中级爆破工程师

【岗位要求】 1. 工程类或工程经济类相关专业专科以上学历（条件优秀可以适当放宽）。 2. 具有浙江省内水利工程师证书（必要），多专业优先。 3. 岗位经验不限。 【岗位职责】 1. 吃苦耐劳，平易近人。 【福利待遇】 1. 五险。

【岗位职责】 1. 防洪报告编制：参与流域防洪规划、城市防洪排涝、河道治理等项目的方案编制，确保方案符合国家防洪标准及规范要求。 2. 数值模拟与分析：熟练运用MIKE、HEC-RAS、SMS等专业软件进行洪涝淹没模拟、一维/二维水动力模拟，评估洪水风险，编制洪水风险图及应急预案。 3. 报告编制：编写防洪评价报告、涉河建设方案书、水土保持方案等技术文件，配合业主完成项目申报及审批流程。 4. 现场支持与协调：参与项目现场踏勘，收集水文、地质、地形等基础资料；配合施工单位解决施工过程中遇到的技术问题，参与项目验收。 【岗位要求】 1. 学历专

招聘人数：2人 学历要求：本科 专业要求：水利相关专业 工作经验要求：不限 岗位描述： 1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理，涵盖水利领域各类感知设备（如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理）的系统集成，以及水利工程设施（如闸泵站、自来水厂等）的运行监测与远程控制； 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工技术、工程品质、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调，确保各环节高效衔接，及时应对并处置突发情况； 3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进等工作； 4、协助设计团队开展项目前期招投标相关支持工作； 5、维护客户关系，收集潜在项目信息，助力业务拓展。 岗位要求： 1、水利类专业优先录用； 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力； 3、具有敬业精神，能吃苦耐劳，尊重客户需求，服从工作安排； 4、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速掌握新知识，抗压能力良好； 5、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作； 6、身体健康，能适应出差任务（持有驾照者优先考虑）。 岗位福利： 1、每日工作时间9:00-17:30，严格执行国家法定节假日制度，周末固定双休（节日期间不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天的带薪春节长假，配备舒适办公环境与融洽团队氛围，定期组织团建、聚餐活动，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少组织一次国内外团队旅游。