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采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专食品饮品国内采购
1、负责超市全盘采购,包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控; 2、要求3年以上连锁超市采购经验,有本地及周边产地/批发市场资源,谈判能力强。
超市采购主管
6千-1万/月
采购经理/主管3-5年学历不限日用品冻货豆制品超市采购
1、全面负责超市采购工作,涵盖源头直采、供应商洽谈、商品品类规划及毛利率管理; 2、需具备3年以上连锁商超采购经验,熟悉本地及周边产地、批发市场渠道资源,具备较强的沟通谈判能力。
采购经理3-5年大专超市采购
1、负责超市全盘采购,包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控; 2、要求3年以上连锁超市采购经验,有本地及周边产地/批发市场资源,谈判能力强。
生鲜采购主管
6千-1万/月
采购经理/主管3-5年大专
1、全面负责超市大肉、水产、冻品、豆制品等品类的采购工作,涵盖源头直采、供应商洽谈、商品结构规划及毛利率控制; 2、需具备3年以上连锁商超采购从业经历,熟悉本地及周边产地或批发市场的供应渠道,具备较强的沟通谈判能力。
采购
4-6千/月
采购经理/主管1年以下学历不限
具备相关行业从业经验; 根据实际需求采购蔬菜、水果、调味品等物资; 有效把控采购成本,确保商品品质达标。
采购经理1-3年大专眉县猕猴桃农户直采生鲜果蔬国内采购原材料供应链/贸易专业
猕猴桃收购经理 招聘(眉县本地) 岗位定位 常驻眉县,直接从农户手里收购猕猴桃鲜果,现场验货、分级、装箱,当天发往客户,保障品质和时效。 岗位职责 1. 农户资源开发 — 跑遍眉县各乡镇村落,建立猕猴桃种植农户资源库,按品种(徐香、翠香、海沃德等)、种植规模、品质情况分类建档。2. 上门收购验货 — 产季逐户上门看货、谈价,现场验果:看品种真假、果形大小、有无病斑伤果、测糖度,品质达标当场定价收购。3. 分级装箱发货 — 按客户要求的规格分级(单果重、品级),监督现场装箱、贴标、打托,对接物流当天发出,不压货、不入库。4. 品质源头把控 — 严格卡采收时间和成熟度,杜绝早采、生果、次果混装,对发出去的每一批货的品质负责。5. 价格行情掌握 — 每天跑市场、问农户,摸清楚当天各品种各品级的收购价,灵活调整收购策略,控制成本。6. 农户关系维护 — 跟种植户处好关系,讲诚信、不压秤、结账痛快,让农户愿意长期合作、有好果先想着咱们。7. 对账结算 — 当天收购当天记账,农户货款及时结清,跟公司财务做好对账和票据交接。 任职要求 眉县本地人或长期在眉县生活,熟悉当地村镇和猕猴桃种植分布有猕猴桃收购、代办、经纪经验优先,能一眼辨品种、估品级会开车,能天天跑乡下,吃苦肯干为人实在、讲信誉,跟农户打交道有一套会用手机记账、拍照片、发物流单就行,不用会复杂电脑 工作地点:宝鸡市眉县(常驻,产季全程在岗)
采购
4-6千/月
采购经理/主管1年以下学历不限
具备相关行业工作经验; 根据实际需求采购蔬菜、水果、调味品等物资; 有效把控采购成本,确保商品质量达标。
北美采购专员
8千-1.3万/月
采购专员/助理1-3年本科社保国外采购北美定制游英语可作为工作语言双休
1、供应商开发与管理:负责旅游相关资源的采购工作,涵盖酒店、交通、景区门票等类别,搭建并持续优化供应商合作体系。对潜在及现有供应商进行评估与筛选,确保其服务品质和价格水平满足公司运营要求; 2、采购规划与落实:结合公司发展战略及市场实际需求,制定科学合理的旅行产品采购方案,并推动有效落地。开展市场调研,掌握各类旅游资源的定价动态与质量标准,为采购决策提供可靠的数据依据; 3、成本管控与预算执行:通过比价与商务谈判,合理控制采购支出,确保在既定预算范围内获取高性价比资源。跟踪采购数据,分析成本变化趋势,及时提出优化建议; 4、合同审核与合规保障:负责采购合同的起草、审查与归档管理,确保条款公正明晰,保障公司利益不受损害。确保各项采购行为符合国家法律法规及企业内部管理制度,降低业务风险; 5、跨部门协同与关系维护:与销售、市场等团队紧密配合,保障旅游产品的顺利上线与推广。定期与供应商对接,协调解决合作过程中出现的问题,保持长期稳定的合作关系; 任职要求: 1、本科及以上学历,英语专业八级或具备托福、雅思考试经历,口语表达流利顺畅; 2、具备较强的观察能力、判断力、沟通能力和应变能力,善于人际交往,具有良好的团队协作精神和服务意识; 3、熟练掌握消费心理学知识,深刻理解消费者在消费过程中的心理特征与行为模式,善于整合资源,提升客户体验,同时为企业提供全链条资源支持。了解美国市场,熟悉旅游行业运作及相关政策法规; 4、热爱生活,积极自信,乐于钻研,思维敏捷,气质沉稳,坚持“不打无准备之仗,不做无把握之事”的行事原则; 5、有外资企业或大型知名企业从业经验者,或拥有美国留学背景者优先考虑。
保姆月结
【订单类型】住家保姆【工资】2800/休4【工作地址】川陕路【工作内容】一位半自理女老人,有独立住宿房间。【客户要求】阿姨年龄58岁以下,有耐心。做事麻利,【面试时间】随时联系电话】妙妙老师
宝鸡
10月12日 06:30拨打电话
宝鸡眉县招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊
宝鸡市眉县招二保焊/气焊
宝鸡 眉县
10月12日 06:21拨打电话
宝鸡眉县招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊
宝鸡市眉县招二保焊/气焊
宝鸡 眉县
10月12日 06:06拨打电话
陕西宝鸡有工程,包含两个蒸发池、混凝土挡墙和水渠。需要4名木工,要求懂图纸。明后天即可进场
建筑木工3-5人
陕西宝鸡有工程,包含两个蒸发池、混凝土挡墙和水渠。需要4名木工,要求懂图纸。明后天即可进场。
宝鸡
10月12日 05:59拨打电话
宝鸡凤县翔区田家庄招聘一名临时顶班司机,负责50型号装载机的驾驶工作。有意者可报名。
铲车/装载机司机1-2人
凤翔区田家庄招聘一名临时顶班司机,负责50型号装载机的驾驶工作。有意者可报名。
宝鸡 凤县
10月12日 05:45拨打电话
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理5-10年大专机械制造品建筑材料国内采购大中型企业采购经验
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与谈判,优化采购流程,持续降低采购成本并保障交付及时率 3. 负责采购合同审核、签订及履约管理,确保合规性与风险可控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,推动跨部门协作与信息同步 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与规范化水平 任职要求: 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购优先 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识,具备较强的商务谈判与成本管控能力 3. 具备良好的数据分析、合同管理及风险识别能力 4. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识 5.具备ERP系统操作经验,熟练使用办公软件
采购经理
4-6千/月
采购经理1-3年中专/中技机械制造品建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
三、岗位职责 1. 协助生产厂长完成日常采购工作,根据部门需求整理采购清单,核对物料规格、数量、参数,确保采购信息准确无误。 2. 负责供应商日常对接与沟通,包括询价、比价、核价、下单、跟进订单生产及发货进度,及时同步采购订单状态,跟进物料到货情况,保障生产/办公物资正常供应。 3. 负责采购单据、合同、报价单、送货单等资料的整理、归档、录入与台账更新,定期核对采购数据,保证账目清晰、资料齐全可查。 4. 协助完成来料验收、入库对接工作,配合仓库核对物料数量、质量,处理到货差异、退换货等基础售后问题。 5. 协助维护供应商资源,整理供应商档案,配合完成供应商资质审核、对账、月度/季度合作复盘等基础工作。 6. 负责采购部门日常行政事务,包括报表统计、数据汇总、会议纪要整理等,完成上级交办的其他采购相关辅助工作。 四、任职要求 1. 学历:中专及以上学历,有三年以上经验。做过门的优先。 2. 技能:熟练使用Office办公软件,精通Excel数据录入、表格制作、数据统计,具备基础的文档整理能力;会简单ERP系统操作者优先。 3. 能力:工作细心严谨、责任心强,具备良好的沟通表达能力、执行力和抗压能力,做事有条理,具备基础的数据敏感度,能高效完成重复性工作。 4. 素养:为人正直踏实,有良好的职业操守,具备团队协作意识,服从工作安排,无不良从业记录。
采购经理1-3年学历不限食品饮品家居用品生鲜果蔬国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
一、 基础任职条件 1. 学历年龄:初中及以上学历,采购、物流、供应链、财务等相关专业优先,年龄通常28-55岁区间(可按实际调整)。 2. 经验要求:1-3年相关行业采购工作经验,熟悉采购流程,有对应品类(如会所物料、餐饮食材、办公物资等)采购经验者优先。 3. 资质素养:具备良好的职业道德,廉洁自律,责任心强,能坚守采购职业底线,无不良从业记录。 二、 核心专业能力 1. 选品议价:精准把控物料品质标准,具备优秀的议价、比价能力,能有效控制采购成本,保障性价比。 2. 供应商管理:擅长开发、筛选、评估及维护优质供应商,建立稳定合格的供应商资源库,能及时对接应急供货需求。 3. 流程把控:熟练掌握采购全流程(需求对接、询价报价、订单跟进、到货验收、对账结算),确保物料按时、按质、按量到位。 4. 基础技能:熟练使用Office办公软件,懂基础财务对账知识,能规范整理采购单据、台账,部分场景需具备基础市场调研能力。 5. 品类认知:熟悉所负责采购品类的市场行情、质量标准、成本构成及供货周期,能快速识别物料优劣。 三、 综合软实力 1. 沟通协调:具备清晰的表达与高效沟通能力,能顺畅对接内部需求部门与外部供应商,妥善处理采购异议及退换货事宜。 2. 逻辑与执行:思维缜密,有较强的成本意识与风险预判能力,执行力强,能高效推进采购任务,跟进解决供货异常。 3. 抗压应变:能适应多任务并行处理,面对供货延迟、价格波动等突发情况,可快速给出合理应对方案。 4. 原则性与灵活性:做事有原则,严守采购制度;同时能结合实际场景灵活调整采购策略,匹配实际运营需求。 四、 岗位职责(配套参考) 1. 承接内部各部门采购需求,核实需求合理性,制定对应采购计划并落地执行。 2. 多渠道询价、比价、议价,确定最优采购方案,签订采购合同/订单,明确双方权责。 3. 跟进订单生产、发货进度,协调到货事宜,配合验收部门完成物料质量、数量核验。 4. 维护供应商合作关系,定期评估供应商履约能力,优化供应商结构。 5. 及时完成采购台账登记、单据归档,配合财务部门完成对账及付款流程。 6. 关注市场价格及货源变动,反馈市场信息,提出采购成本优化建议。 需要我结合会所专属采购场景(比如食材、软装、茶酒物料等),定制针对性更强的任职要求吗?
文员助理
3-4千/月
文员
岗位职责 负责日常文件整理、录入、打印、归档,合同资料分类保管; 接待来访客户,接听转接电话,做好来访登记; 办公室后勤工作:办公用品申领、盘点、采购,会议布置、茶水准备; 协助负责人统计数据、制作简单表格、收发通知、传达工作安排; 配合财务/人事完成单据整理、考勤统计等临时辅助工作; 完成领导安排的其他日常行政事务。
文员/助理
3-4千/月
文员1-3年本科
【岗位职责】 1. 执行日常文书工作,包括文件处理和记录维护; 2. 支持团队成员,确保办公流程的顺畅进行; 3. 参与公司内部会议的记录和整理会议资料。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力; 2. 能够独立完成任务,具有较强的责任心; 3. 熟悉办公软件的使用,能够高效地进行文档管理。
文员1-3年硕士文件撰写
岗位职责: 1、参与公司各类会议,整理并撰写会议纪要 2、拟写公司重点工作的部署方案及阶段性总结材料 3、完成领导交办的临时工作任务 岗位要求: 1、具备相关文字处理工作经验 2、行政管理、汉语言文学等相关专业背景 3、有设备制造行业企业经验者优先考虑
前台收银
3-4千/月
前台经验不限学历不限
上班时间:晚上7点到凌晨3点 工作职责: 负责做每天报表 接待客人
出纳文员
3-4千/月
文员1-3年大专环境氛围好免费工作餐
岗位内容: 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 承担公司各类业务支出的费用管理事务。 3. 完成上级交办的其他出纳相关工作任务。 任职要求: 1. 具有出纳相关工作经验,掌握常规出纳操作与账务处理流程。 2. 工作态度严谨,执行力高,具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 具备出色的沟通协调能力,能高效配合其他部门协作,助力业务推进。
招投标专员
3-5千/月
投标专员1-3年大专
招投标专员
前台学历不限
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、信件收发、报刊整理及日常行政事务支持 3.协助组织月度团建活动及年度国内旅游安排,做好前期联络与后勤协调 4.维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨舒适 5. 配合人事、行政团队完成基础数据录入与文档归档工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,细心耐心,责任心强 3.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先 4. 适应力强,能积极配合团队协作,认同企业文化与福利氛围
前台经验不限高中弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验酒店包吃住五险节假日福利有空调月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验
岗位职责: 1. 负责来访客户接待、登记与引导,展现专业亲和的企业形象 2. 执行前台收银工作,准确完成款项收取、找零及账务核对 3. 接听咨询电话,及时转达信息并做好记录与反馈 4. 维护前台区域整洁有序,管理报刊、宣传资料及办公用品 5. 协助处理日常行政事务,如快递收发、会议支持等 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本的财务知识和收银操作能力 3. 熟练使用办公软件及常用办公设备 4. 有礼仪、接待或前台相关经验者优先 5. 学历不限,责任心强,注重细节,具备团队协作精神
办公室主任
6千-1.2万/月
行政经理/主管3-5年本科内勤管理行政管理体系接待事务
1、在董事长领导及总经理指导下,全面主持本部门各项事务; 2、组织制定并实施本部门月度及年度工作目标,确保任务达成; 3、统筹文书会议、活动宣传、新闻发布、流程规范、考勤值班、环境卫生、亮化绿化、物资档案、证照车辆、对外接待、办公秩序、保密法务、安全应急、节能降耗等日常运行与具体执行; 4、推进信息化建设,提升办公效能、工作质量及企业形象; 5、落实环保管理要求,践行企业社会责任; 6、组织开展本部门相关法律法规、政策制度及操作流程的宣贯与培训; 7、加强部门思想作风建设和对外关系协调工作; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。
办公室文员
4-9千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1、协助开展公司内部信息传递,保障各类通知的准确与及时传达; 2、配合团队会议的筹备与执行,负责会议纪要整理及后续任务跟进; 3、回应客户相关咨询,维持良好的客户互动关系,提供所需的行政协助; 4、参与组织企业文化建设活动,增强团队协作氛围与员工归属感。负责向客户讲解公司可提供的材料类型及支持的设计风格。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,能高效处理日常沟通事务; 2、拥有较强的统筹安排能力与应变能力,适应多任务并行的工作节奏; 3、工作细致认真,责任感强,确保事务处理的效率与精准度; 4、具备良好团队协作态度,能融入高效率的工作环境; 5、上班时间:早九晚六,午休两小时,月休四天; 6、薪资:底薪四千元,含二百元全勤奖,提成与奖金另计
采购专员/助理1年以下大专国内采购机械制造品零配件建筑材料供应链/贸易专业工业品采购经验成品/样品熟悉法律法规知识
一、工作时间: 固定周日单休,8:30-18:00,八小时制,中午12:00-13:30休息,法定假带薪照常休,带薪春节年假12天左右 【岗位职责】 1. 负责对供应方的营业执照、生产能力、信誉度等进行考察和调查,并写出调查报告上报部门负责人; 2. 采购具体物资,保证生产的需要; 3. 清楚材料库房的库存情况,并做好采购计划,上报部门负责人; 4. 对需要采购的物资进行市场询价、议价,并做相应的记录上报部门负责人; 5. 对采购回来的不合格物资,及时退换
文员1-3年本科销售业务培训管理层培训
综合督训/督训管培生 [岗位职责] 作为项目核心成员全程参与项目运作,逐步培养并成长为项目经理; 协助开展团队招聘、辅导与培训工作,支持机构专项训练及招聘功能组的运营; 承担分公司业务支持、组织发展、高客服务等相关职能工作; 协助推进团队业务追踪与督导,助力团队达成分公司下达的各项任务目标。 [我们需要你] 具备本科及以上学历; 认同泰康的战略方向、业务模式及企业文化理念; 具备较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识; 具有一年及以上金融行业组训工作经验者优先; 有金融、企事业单位、医疗等相关领域销售经验者优先考虑。 [薪资福利] 薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金),带薪年假,定期体检,节日福利等
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