招聘：建筑工程师薪资：4.5-6K熟悉建筑图纸，能独立进行工程测量放线、建筑施工管理、和编制工程竣工资料。

招聘：土木/土建工程师薪资：6-8K职位要求：1、大专及以上学历，有2年及以上工作经验，土木工程、建筑工程、工程管理、工程测量相关专业，有变电站土建施工管理经验者优先。2、能独立完成土建施工的技术、质量、安全、进度、资料等各项管理工作。3、熟悉国家及行业规范，熟悉土建专业的报审、报验、检测试验等工作。4、熟悉工程测量放线定位工作，能熟练使用水准仪、全站仪、GPS等测量仪器。5、熟悉CAD制图、word、excel、project等办公软件；6、动手能力强，具备良好的团队意识和高效的沟通、协调能力。7、有安全员证书优先。

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云南昆明五华区招聘工长，轻钢结构小木屋，工资4000-5000，懂水电会看图纸，有施工经验优先，会开车，年龄40-50岁。工期3年。

工队长两年以上装饰行业工作经验者优先录用招工人数:2名

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招聘：地震工程师薪资：7000-10000要求：大专及以上学历，经考试取得相应级别地震安全性评价工程师资格证书，并依法注册后，从事规定范围地震安全性评价工作的专业技术人员。

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昆明官渡区*招聘精装修工长及精装修机电工长各一名，项目在昆明官渡区季宏路，是个医院，有意向的联系吴薪资范围:电话联系

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我公司招土建工程师一名，主要负责现场施工管理，与甲方对接沟通，要求良好的沟通能力，年龄40岁以下，二级建造师，熟练新点造价软件，园区居住优先，待遇面议。

【岗位】施工经理（资深土建工程师）【地点】南通【工时】6*8【工期】3个月【年龄】30-50岁【学历】大专及以上【业态】外资新建工厂【到岗时间】尽快到岗【其他】提供1000元住宿补贴、餐饮（午餐20元/天）【要求】1、有外资项目现场经验（必须）2、管理公司经验（必须）3、英语听说读写流利（必须）4、土建相关专业5、5年以上相关工作经验

成手电气工程师、水暖工程师、土建工程师1、性别不限，5年及以上相关工作经验(至少3年造价所工作经验），相关专业大专及以上学历。2、能够独立完成工程造价编制与审核工作，出具成果文件。3、具有较强的沟通、协调能力、能够良好的与委托方沟通。4、快速画图，算量精准，熟练使用广联达、同望、博微等相关办公软件。5、具有责任心和团队合作精神，熟悉哈尔滨市各区财政局审计流程者优先考虑。1、性别不限，5年及以上相关工作经验(至少3年造价所工作经验），相关专业大专及以上学历。2、能够独立完成工程造价编制与审核工作，出具成果文件。3、具有较强的沟通、协调能力、能够良好的与委托方沟通。4、快速画图，算量精准，熟练使用广联达、同望、博微等相关办公软件。5、具有责任心和团队合作精神，熟悉哈尔滨市各区财政局审计流程者优先考虑。薪资福利:薪资面谈，带薪年假，节日福利，法定节假日，双休，年终奖金。招工人数:若干名请发简历至统一安排面试工作地址:哈尔滨市道里区丽江路海富御景写字楼1011

招聘：土建、钢结构工程师招聘人数：1名 精通钢结构、土建图纸，熟悉各道施工工序，熟练使用CAD和办公软件，面试电话：李总

现在需要四个有高空作业证的安装工，主要安装电力铁塔，现在需要一个安装班组。有想做的联系我，地点在云南楚雄，每吨铁1200元进行计件。工期1个月。支付完工的80%支付。完工3个月付清。

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要求：装修施工管理，大专文化，50岁以内，从事装饰施工管理10年以上，有高档酒店装饰施工管理经验，工作地点，昆明，丽江。工资8千—1万

招聘：配电工程师薪资：7-10K1、负责项目供电系统布局设计、线路改造等工作；2、供配电相关设备的维护、检修、电气试验及故障处理；3、参与供配电物料规格选型及供应商评审管理工作；4、负责供配电系统的实施、按照、调试、运行及维护过程中的全部技术和管理工作；5、供配电系统的施工图细化，组织、管理、知道现场施工，系统的质量、成本、进度控制；6、负责协调相关单位的对口人，能够解决处理影响工程质量、成本、进度的事务。

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负责精装修现场管理，技术指导，对接监理甲方等工作！

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国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

中豪建业（北京）建筑劳务有限公司，长双高速二十一标段。徐总。招聘项目总工和测量人员。必须持证。