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土建工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责督导分包及班组工序自检审核,对重要工序实施旁站检查,验收达标后向监理书面报验。 2. 负责进场材料、构配件及设备的质量保证资料核查,监督抽样复验,把好材料质量关。 3. 负责施工质量问题整改管理,通过随手拍及书面通知下发整改指令,跟踪复查直至销项闭环。 4. 负责组织检验批、分项工程验收评定,做好质量记录的编制、汇总与资料移交。 5. 负责信息化平台数据治理与校核,组织检验批划分及工序...
昆明官渡区招工长/工程师
工长
昆明市官渡区招工长/工程师
土建工长
5-6千/月
土建工长月结全职
岗位职责 1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。 2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。 3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。 4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。 5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。 6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。 7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。 任职要求 1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。 2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。 3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。 4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。 5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。 6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
宾川县带班工长
5-6千/月
工长月结全职
大理宾川县招工长/工程师
安全员工长工程师工长月结全职
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部 工作地点:云南省文山州西畴县董马乡 招聘岗位及人数: 1.现场技术管理人员:10名 2.安全员:5名 3.合同计量部部长 1名 4.安全部部长 1名 5.工程部部长 1名 一、岗位职责: (一)现场技术管理人员: 1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控; 2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。 (二)安全员: 1.负责施工现场安全日常管理工作; 2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作; 3.持有交安B、C证优先。 (三)合同计量部部长 1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。 2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。 3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。 4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。 5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。 (四)安全部部长 1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。 2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。 3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。 4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。 5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。 (四)工程部部长 1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。 2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。 3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。 4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。 5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。 6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: 1.大学专科及以上学历。 2.专业与所聘岗位相匹配。 3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。 4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。 5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。 6.服从所在单位的工作安排。 7.持有岗位相关资格证书者优先录用。 三、薪酬与用工说明: 1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗; 2.具体薪资待遇电话沟通咨询。 报名方式及期限: 1.咨询联系:李老师 2.简历投递邮箱:@qq.com 3.有效期2026年10月1日至12月31日 招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部 人力资源管理员:李老师 联系电话: 2026年10月1日
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求 岗位职责 1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。 2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。 3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。 4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。 5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。 6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。 任职要求 1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。 2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。 3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。 4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。 5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。 6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。 这份招聘要求清晰全面,能精准筛选适配人才,需要我帮你精简成简洁版短文案,方便直接发招聘平台吗?
上饶全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
1-2万/月
装修工长月结全职
全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
云南文山马关县高速公路附属工程正在招募工班,有意者可报名。
工长/工程师其他路桥隧人员
云南省马关县高速公路附属工程正在招募工班,有意者可报名。
文山 马关县
9月15日 18:08拨打电话
园建工程师1-3年大专景观绿化工程
岗位职责 1、图纸技术管理:负责项目硬质景观专业图纸审核、图纸会审、技术交底工作,包含铺装、景墙、水景、廊架、台阶、挡土墙、栏杆、景观小品、室外排水等所有硬景专项内容;结合现场施工条件优化图纸节点、排版工艺,解决图纸错漏碰缺问题,输出技术优化方案。 2、施工现场管控:全面负责硬景工程施工质量、进度、安全及文明施工管理,监督施工班组严格按照图纸、规范及样板标准施工;把控石材铺装、防水施工、钢结构安装、混凝土浇筑、基层处理、小品安装等关键工序,落实全过程旁站巡查,杜绝违规施工。 3、工序验收管理:负责硬景隐蔽工程、分部分项工程的检查、验收及签字确认,做好施工过程资料记录;及时排查施工通病,整改石材泛碱、地面沉降、墙面开裂、水景渗漏、铺装空鼓等质量问题,保障工程品质。 4、材料样板管理:负责硬景各类材料(天然石材、透水砖、仿石材料、金属构件、防腐木、GRC、水磨石等)的选样、封样、报审及进场验收工作,核对材料规格、色差、厚度、性能参数,严控进场材料质量。 5、变更签证与成本管控:负责施工现场设计变更、工程签证的核实、工程量核算及上报工作,精准核对现场施工内容,合理控制施工成本,减少返工浪费,配合造价部门完成现场收方、结算对接工作。 6、交叉协调管理:统筹协调总包、土建、水电、软景、监理、设计单位及材料供应商的交叉施工衔接,合理排布施工工序,解决现场施工冲突,保障项目施工进度有序推进。 7、竣工移交与售后:负责硬景分项工程预验收、竣工验收工作,整理完善硬景工程全套技术资料、验收资料;跟进项目移交、物业对接工作,负责质保期内硬景病害问题的排查、整改闭环。 任职要求 1、学历专业:大专及以上学历,风景园林、园林、土木工程、建筑工程、环境艺术等相关专业。 2、工作经验:1-5年景观硬景施工现场管理经验,有住宅、市政公园、商业综合体、文旅项目完整从开工到竣工经验者优先;熟悉地产/市政景观硬景施工全流程。 3、专业技能:熟练看懂景观施工图、结构节点图,精通硬质景观全套施工工艺及验收规范;熟悉各类景观材料特性、施工工艺及质量通病防治方法,熟练操作CAD办公软件,会SU、Revit等设计软件者优先。 4、能力要求:具备独立负责硬景专项工程的施工管控、技术交底、问题整改能力;具备良好的现场沟通、统筹协调及问题解决能力,能高效对接各方单位。 5、职业素养:工作严谨负责,具备较强的质量意识、进度意识、成本意识和安全意识;能适应项目驻场工作,可接受阶段性加班,抗压能力良好。 6、证书优先:持有二级建造师(市政/建筑)、安全员C证、中级工程师职称等相关证书者优先录用。 工作地址:云南省昆明市官渡区宝丰半岛第十五水质净化厂。
云南昆明招聘挖机驾驶员,工作地点在芭蕉箐,工作时间为半天,薪资为300元。
300元/天
挖机司机
招聘挖机驾驶员,工作地点在芭蕉箐,工作时间为半天,薪资为300元。
昆明
10月24日 07:14拨打电话
种植工/杂工
25号需要4名员工,在工地上做插地大棚的工作,工期两天。工资在两天工作结束后一起结算。不会做的人员不需要联系。
昆明
10月24日 07:14拨打电话
云南昆明明天七甸需要3名做砖师傅。有意者请联系。
砌砖/石3-5人
明天七甸需要3名做砖师傅。 有意者请联系。
昆明
10月24日 07:13拨打电话
云南昆明明天七甸需要3名做砖师傅,有闲暇时间的人员可电话联系。
砌砖/石3-5人
明天七甸需要3名做砖师傅,有闲暇时间的人员可电话联系。
昆明
10月24日 07:13拨打电话
装卸工月结
地点:东盟森林幼儿园旁边岗位:配货员兼顾送货工作内容:草花、配花分拣理货、负责市场送货、装卸货品。要求:做事细心,熟悉斗南路况优先。有无经验均可,有人带,希望长期稳定做。上班时间下午2:00-干完下班薪资面议,按月发放,工作稳定有意电话联系
昆明
10月24日 07:12拨打电话
现场技术员
8千-1万/月
土建工程师3-5年大专中级工程师职称
长输管线土建技术员,负责土建项目的施工及测量工作等。
土建工程师经验不限大专
一、图纸相关 1. 协助识图、整理图纸,图纸编号、归档、复印、分发 ​ 2. 核对图纸尺寸、标注,记录图纸疑问,整理图纸会审纪要 ​ 3. 绘制简单CAD草图、修改图纸细部,制作图纸目录 二、施工现场(施工单位助理为主) 1. 跟着工程师现场巡查,记录施工情况、拍照留底 ​ 2. 记录施工日志,统计工程量、材料进场数量 ​ 3. 协助复核放线、标高、尺寸,检查工序是否按图施工 ​ 4. 记录现场问题,整理整改通知单,跟踪整改闭环 三、资料与文件 1. 整理工程资料:检验批、隐蔽验收记录、材料合格证、检测报告 ​ 2. 填写报验资料,准备监理、甲方验收资料 ​ 3. 合同、变更签证、工程联系单收集、编号存档 ​ 4. 录入项目台账(进度、变更、材料、签证台账) 四、沟通对接 1. 对接施工班组、监理、甲方,传递技术通知 ​ 2. 会议准备:会前整理资料,做会议记录,整理会议纪要 ​ 3. 上报每日/每周进度报表 五、其他辅助工作 1. 材料送检取样辅助,跟踪检测报告取回 ​ 2. 工程量初步核算,协助做预算初稿、变更造价统计 ​ 3. 整理竣工资料,为竣工验收做准备
土建工程师3-5年学历不限中级工程师
岗位职责: 1.负责工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作 2.参与工程可行性研究、技术论证与报告编写 3.指导现场施工等专业技术问题 4. 配合开展工程验收、质量检测及运行维护技术评估 5.落实行业规范与安全生产要求,确保项目合规实施
土建工程师
9千-1万/月
土建工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4.监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
土建工程师
27-28万/月
土建工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系,解决施工过程中的技术问题 4.参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5.整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建工程师相关工作经验,经验不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和行业法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
云南昆明招聘服务工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先。
工长工程师月结
招聘服务工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先。
昆明
10月20日 16:29拨打电话
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
技术工程师1-3年本科水泵
1. 负责公司产品的技术支撑,及时响应并处理客户的技术需求; 2. 熟悉水泵设备及电控柜相关技术,能够制定解决方案并推动落地执行; 3. 具备CAD绘图能力,能独立完成投标文件的编制; 4. 积极参与团队内部技术培训,持续提升专业能力; 5. 可接受短期出差安排。 有意者欢迎咨询,期待您的加入!
工长日结
招聘工长,工作地点位于云南省昆明市。 薪资为5600-8000元/月,日结,提供定期体检。 要求年龄在18-50岁之间,有夜班补贴。 需配合班组完成当天任务,并持证上岗。
昆明
10月22日 16:55拨打电话
技术工程师3-5年本科
工作职责 1. 面向设计院及项目甲方开展技术推广工作,独立策划并主持技术交流活动,清晰传达产品在实际工程应用中的核心价值。 2. 深入对接设计人员实际需求,协助解决项目设计过程中的技术问题,推动公司产品被采纳进入设计图纸方案。 3. 为业务团队提供全过程技术支持,涵盖现场工况调研、技术方案审核及CAD图纸的优化调整。 4. 负责客户参观展厅的接待工作,通过场景化演示讲解,展示产品的技术优势与典型工程应用实例。 5. 联动销售、研发等相关部门,协同推进项目实施进程,持续优化协作流程以提高整体运作效率。 任职要求 1. 具备给排水、暖通、环境工程等相关专业背景,了解流体机械或泵类产品的基本原理。 2. 拥有3-5年设计院工作经验,掌握工程设计标准及项目运作流程。 3. 具备良好的沟通与表达能力,能够独立分析并响应客户提出的技术问题。 4. 熟悉CAD等制图软件操作,可独立完成技术图纸的绘制与修改工作。 补充说明 1. 福利:周末双休、法定节假日休息、入职缴纳五险、话费补贴、出差补贴、节假日福利 注意:此岗位需频繁外出对接设计院!!!
注册监理工程师
8.5千-1.2万/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程水利工程交通运输工程
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-08-08 岗位职责: 1.负责项目现场日常运营的监督与管理,保障施工质量达到规范要求。 2.参与工程项目会议,提供专业技术建议及优化方案。 3.及时处理施工现场突发问题,保障工程有序推进。 4.对工程进度实施跟踪检查,确保各阶段节点按时完成。 5.持有监理工程师证书 任职要求: 1.具备较强的沟通与协调能力,能与项目团队及相关单位高效协作。 2.工作认真负责,具备独立分析和解决现场实际问题的能力。 3.具有良好的团队意识,能根据项目需求配合弹性工作安排。 4.持有监理工程师证书
昆明呈贡区管理工地安排公司质量监管
5-7千/月
装修工程师5-10年学历不限商用建筑内装外装
管理工地 安排公司 质量监管
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
技术工程师1-3年本科Linux
【岗位职责】 1. 负责昆明项目的实施工作; 2. 完成客户安排工作,包括材料编写、软成果处理及其他事宜; 3. 支撑客户开展昆明地区电能质量技术监督工作; 4. 完成部门安排的投标文件、技术方案等编写; 5. 协助昆明地区市场推广工作的开展。 【岗位要求】 1. 诚实守信,责任心强,勤奋刻苦,具备较强的抗压能力,能适应项目现场出差; 2. 电气、自动化、计算机等相关专业,本科以上学历; 3. 具备良好的逻辑分析和语言表达能力,善于沟通和总结,良好的团队协作能力; 4. 具有配电、电气、计算机等信息化系统项目管理、调试经验优先考虑; 5. 具备一定材料编写能力,熟练使用Word、Excel、PPT等文档处理软件; 6. 熟悉SQL、PostgreSQL等数据库、Linux操作系统应用的优先考虑。
技术工程师3-5年本科
工作职责: 1. 依据客户实际需求,完成水泵产品的选型配置、技术方案图纸绘制、设备明细清单编制及报价工作; 2. 参与项目收签阶段技术标书的审核,参与投标技术文件模板的制定,负责合同执行过程中的技术谈判,把握技术要点,开展与设计院及业主方的技术对接与答疑; 3. 负责订单下达过程中的技术参数表填写,并协调工厂生产或技术部门处理相关技术事宜; 4. 提供日常所需的技术资料,及时回应客户及销售团队提出的技术咨询; 5. 配合销售人员开展与设计院和客户的现场技术交流,进行技术说明与问题澄清; 6. 对销售团队进行产品技术知识的培训支持; 7. 负责水泵产品的应用技术研究与市场推广,组织开展与设计院、行业协会等机构的技术交流活动; 岗位要求: 1. 给排水、暖通、环境工程等相关专业背景者优先考虑; 2. 具备3-5年相关领域工作经验; 3. 有水泵设计、电控柜设计、暖通空调系统技术支持、供热系统技术、钢铁冶金电力系统技术、市政供水与排水系统工作,或在设计院从事给排水、控制技术等相关经历者优先; 4. 具备良好的沟通表达能力,能够独立分析并解决技术问题; 5. 熟练掌握CAD等制图软件操作; 6. 有设计院从业经验者优先; 薪资待遇: 1、薪资范围:5000元-10000元,根据经验和能力面议; 2、提供电话补贴及油费补助; 3、入职即缴纳五险,一金需累计工作满五年后办理; 4、定期为全体员工组织专业化、系统化的培训; 5、实行双休制度,享受国家规定的法定节假日; 6、具备良好亲和力,形象端正,语言表达能力强; 注意:给排水专业优先!!!!需具备独立外出对接设计院的能力!!!
储备总监
2-4千/月
监理工程师1年以下本科土木建筑工程监理工程师培训证水利工程交通运输工程资料员职业资格证造价员证安全员资格证绿色建筑广联达施工员证公共建筑ArchiCAD
1.工程类相关专业应届毕业 2.熟练掌握计算机常用软件,具备软件操作能力且可适应工地现场工作 3.具备良好的职业态度,能够完成各项工作任务安排
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