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包吃包住，能住厂

主要烫伤柴油机拆下来的一些部件地址在乌鲁木齐八钢厂内

招聘：食品品控主管 薪资：5.0K-10K 岗位职责：1、质量体系建设与执行 体系搭建：依据国家相关食品质量法规、标准以及企业自身发展需求，协助制定并完善食品生产加工的质量控制体系，涵盖质量手册、程序文件、作业指导书等，确保体系的科学性与有效性。 体系执行监督：监督质量控制体系在生产加工各环节的有效执行，定期组织内部质量审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题并推动整改，保证体系持续改进。 2、生产过程质量把控 原材料检验：制定原材料质量标准和检验规范，组织对采购的原材料、包装材料等进行严格检验和验证，确保投入生产的物料符合质量要求，从源头把控产品质量。 过程监控：巡查生产现场，监督生产人员是否按照工艺流程、操作规范进行生产，检查生产设备的运行状况和卫生条件，及时纠正不规范操作，防止质量事故的发生。 成品检验：按照产品质量标准和检验方法，对成品进行抽样检验和试验，判定产品是否合格。对不合格产品进行隔离、评审和处理，分析原因并提出改进措施。 3、质量问题处理与改进 问题解决：及时处理生产过程中出现的质量问题和客户反馈的质量投诉，组织相关人员进行原因分析，制定整改措施并跟踪落实，确保问题得到彻底解决。 数据分析：定期收集、整理和分析质量数据，如检验报告、不合格记录、客户投诉等，运用统计方法和工具，找出质量波动的规律和潜在的质量隐患，为质量改进提供依据。 持续改进：根据数据分析结果和企业发展战略，制定质量改进计划，推动相关部门实施改进项目，不断提高产品质量和生产过程的稳定性。 4、团队管理与培训 人员管理：负责品控团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、绩效考核等，合理安排工作任务，充分发挥团队成员的积极性和主动性，提高团队整体工作效率和业务水平。 培训教育：组织品控人员参加专业培训和学习，及时了解和掌握最新的食品质量标准、法规和检验技术，提高团队成员的专业素质和业务能力。同时，对生产人员进行质量意识培训，强化全员质量意识。 5、外部沟通与协调 供应商管理：与供应商保持密切沟通，定期对供应商进行评估和考核，督促供应商改进产品质量，确保原材料和包装材料的稳定供应和质量可靠。 监管对接：与食品药品监管部门、行业协会等保持良好的沟通与联系，及时了解和掌握相关政策法规的变化，积极配合监管部门的监督检查工作。 6、领导安排的其他工作 任职

岗位日常工作要求： 1.协助部门主管推进出口食品生产的全流程管控，确保产品满足目标国家或地区食品安全法规及相关标准要求； 2.参与出口订单的生产排程规划及执行进度跟进，统筹协调生产、品检、物流等环节，确保交付时效，并完整记录关键生产数据，建立可追溯的出口产品档案； 3.配合应对出口食品生产现场突发状况，依据出口合规规范提出可行处置措施，同时汇总一线操作人员反馈信息，为流程优化和产品质量稳定性提升提供实践依据； 4.持续学习出口食品领域相关政策法规及工厂核心业务知识，积极参与团队日常运作管理及人员工作安排协调； 5.协同开展出口食品资质认证的维护工作，配合完成客户验厂等相关支持任务； 6.完成上级交办的其他与出口食品生产运营相关的临时性工作事项； 1.年龄：30-50岁，女性＜45岁 2.性别：不限 3.学历：大专及以上学历 4.专业：食品科学与工程、食品质量与安全、国际贸易（食品方向）等食品类相关专业优先； 5.工作经验要求：具有5年以上出口食品生产企业工作经验者优先，熟悉出口食品加工工艺流程； 6.技能要求：掌握出口食品行业最新政策动态及主要目标市场技术标准；

工作职责 1. 承担工业涂料（如防腐涂料、耐高温涂料）的配方研发与性能改进，主导新产品从实验室小试至中试阶段的完整开发流程。 2. 系统分析涂料原料特性（包括树脂、颜料、助剂等），运用正交试验等方式优化产品的耐候性、附着力及施工性能。 3. 攻克生产环节中的技术难题，建立标准化工艺参数体系，保障产品品质的持续稳定。 4. 关注行业先进技术动态与市场发展趋势，参与技术专利申请及行业规范编制工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、高分子化学、涂料工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上工业涂料研发经历，熟悉溶剂型和水性涂料的配方架构及制造工艺。 3. 熟悉涂料检测方法（如盐雾测试、耐老化测试），具备独立分析和处理产品质量问题的能力。 4. 具备较强的团队合作意识，能与生产、销售部门协同推进技术成果的应用转化。

岗位职责： 1、负责统筹调剂检验工作负责调剂设备的模拟联调； 2、负责产品线联调检验，按照工艺、技术标准做好每个项目的检查记录； 3、根据现有问题分析原因，提出预防和改进的意见供参考； 4、负责质量问题信息的统计和分析； 5、领导安排的其他工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，有钣金、机加等制造业经验优先； 2、能够识别机械图纸及基础检验工具； 3、有良好的沟通协调能力，责任心强； 4、能接受全国出差（依据项目情况）。

主要负责板筋冷柜产品的设计工作，对接车间安排生产并完成图纸制作 岗位职责： 1.承担产品从初步构想到最终成品的全流程设计，保障设计水准与创新性； 2.与项目团队密切配合，确保设计方案与实际生产工艺无缝衔接； 3.持续优化产品设计，提升使用功能与外观表现力； 4.参与新产品研发会议，提供设计改进方案与创新思路。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和创意思维能力，可独立完成设计任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅与各环节人员协作； 3.熟悉产品设计开发流程，具备较强的项目推进能力； 4.学习能力强，富有探索意愿，关注行业前沿设计理念与趋势。 加分项 具备以下领域经验者优先：金属制品·其他制造业·电气机械/器材

26届，本科及以上学历，机械类或理工科专业，有志于在技术领域发展的优秀应届毕业生

1、优才计划： “优才计划”是公司为匹配长远战略发展需求，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心导向，设计个性化成长路径，构建系统化培训机制，并提供多元化的实践平台，助力人才充分认知自我、明晰职业方向，释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的协同共进 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其它管理类专业 运维管培生：本科及以上学历，化工、电气、机械相关专业

招聘❗❗❗ 招聘单位：吐鲁番市康惠智慧养老有限责任公司 1.护理员（若干名） 岗位要求：性别不限，，55岁以下。热爱养老事业，具有尊老品德，责任心强，愿以院为家。遵纪守法、品行端正，无违法违纪记录。身体健康，无传染病、精神疾病，能胜任岗位工作。按照老人护理要求，提供相应的护理服务，完成老人的基本生活照料工作。 2.办公室文员（见习生） 岗位要求：性别不限，，24岁以内青年或毕业两年内未就业大学生。高昌区户口，工作认真，注重细节，善于与他人沟通，有良好的口头和书面表达能力，具备良好的文字写作和编辑能力。 3.厨师 岗位要求：性别不限，55岁以内，身体健康，工作认真，有较好的集体餐饮烹饪厨艺，有集中用餐单位工作经验者优先。负责院内一日三餐(适老化饮食)及食品留样工作。 工资及福利待遇： 文员、护理员：2500底薪+社保+绩效+提成+奖金+节日福利。 厨师：3000底薪+社保+提成+奖金+节日福利。 上述岗位，均包吃包住。 报名方式： 小苏：

【招聘】 登高架设网线员:一天300元 活在吐鲁番，管吃住，要求必须有登高证，能长期干 ☎电话:李总

资深矿山化验员 工作地址:新疆吐鲁番托克逊（没有海拔） 15000可谈 55岁以下最好，专精金银铜铅芯

非金属注安或者中级地质全职 工作地址:地下金属矿 每个月休息2天 1.5万左右月（具体根据个人能力来定） 会做资料有地下安全管理经验 非金属注安或者中级地质

强电工-吐鲁番高昌区电气安装调试维护 薪资：面议

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

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土方施工测量工程师招聘启事 一、招聘岗位 土方施工测量工程师 二、岗位职责 1、负责土方工程（场地平整、基坑开挖、道路路基等）的施工测量、放线及标高控制； 2、根据设计图纸和施工方案，完成原始地形测绘、方格网测量、土石方量计算及复核； 3、编制测量方案，布设施工控制网，确保测量精度满足规范要求； 4、配合项目经理、现场工程师进行现场收方、计量签证及土方平衡调配； 5、及时记录、整理测量数据，绘制测量成果图，编制测量内业资料； 6、负责测量仪器（全站仪、RTK、水准仪等）的日常维护、校准及管理； 7、参与施工过程中与设计、监理、分包单位的测量对接协调工作。 三、任职要求 1、学历专业：工程测量、土木工程、建筑工程等相关专业，大专及以上学历； 2、工作经验：3 年以上土方工程或大型场地平整项目测量经验； 3、技能要求： 1）、熟练使用全站仪、GPS-RTK、水准仪等测量仪器； 2）、精通 CAD、南方 CASS、飞时达等土方计算及制图软件； 3）、能独立完成地形图处理、土方量计算、断面图绘制； 4）、熟悉《工程测量规范》及土方施工相关标准； 4、其他要求： 1）、能适应施工项目现场工作环境，接受阶段性驻场或异地调动； 2）、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强； 3）、有建造师或测量员证、驾驶证者优先。 四、薪资待遇 1、月薪：8000元左右（视经验及能力面议）； 2、福利：五险一金、驻场补贴、绩效奖金、节日福利、带薪年假； 3、提供现场食宿（视项目情况）。

一、岗位职责1、承担焊接夹具及线体工装的三坐标与关节臂全面检测任务，执行尺寸精度与形位公差检测，确保测量数据真实可靠。 2、独立制定检测方案，简化3D检测图纸并标注形位公差，依据标准流程编制检测报告，并完成相关资料的整理归档。 3、对尺寸偏差数据进行分析，识别问题根源，向工艺、夹具及品质部门反馈结果并提供改进意见。 4、协助开展夹具调试与优化工作，实施复测验证，保障工装满足设计图纸和技术规范要求。 负责三坐标、关节臂等检测设备的日常维护、保养及校验，建立并更新设备管理台账。 5、参与新项目工装验收、量产过程巡检及出货前检验，配合处理生产环节、来料及现场检测中的异常情况，根据需要出差支持各基地检测工作。 二、任职要求 1、机械、机电、模具类相关专业背景，具备2年以上焊接夹具或工装类三坐标、关节臂实际检测经验。 2、熟练使用法如、海克斯康品牌的关节臂及三坐标测量设备，精通CAD/CATIA、PolyWorks等工程软件操作。 3、掌握几何尺寸与公差检测技术，可独立完成检测程序编写、图纸解析、报告输出及偏差原因分析。 4、熟悉卡尺、千分尺、硬度计等常用量具的使用，能够应用QC七大工具、5Why分析法进行质量问题追溯。 5、了解焊接夹具与线体工装结构特点及相关行业技术标准，具备工装检测、验收及异常处理能力。 6、工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协作能力和团队意识，能适应现场作业环境及短期出差。

三坐标任职要求： 1.机械、检验测量专业毕业； 2.熟悉三坐标编程；（公司是蔡司三坐标） 3.会看零件图及量具的使用。 4.有夜班，工作是两班倒。 薪资范围：7000-10000 工作时间：08:00-12:00；13:30-17:30，加班：18:00-21:00，夜班21:00-08:00

招聘：光网络领域研究（华为） 薪资：15000-20000元 岗位要求:语言要求:英语教育背景要求:1. 学历要求：本科及以上； 2. 不限工作年限； 3. 理工科背景，主修物理，如光学； 技能要求:半导体物理与工艺相关技能； 2、良好的独立研究能力和团队合作精神，对新技术开发有浓厚兴趣。 能力要求:知识要求:有半导体工艺相关经验，有工程工艺开发和量产工程经验，有前瞻性性眼界； 2. 较强的沟通及组织能力； 3. 较好的英文读写，口语交流能力。 专业证书要求:英语六级证书其他要求:岗位职责:标准职责:负责产品的工艺选择、工程导入方案和计划、工程样片交付、良率提升、工程变更管理；解决产品导入和量产阶段的工程工艺问题。 自定义职责:前瞻性研究

质检员 1.专科及以上学历；2.有相关岗位工作经验者优先录用；3.工作认真细致、责任心强，服从管理 薪资福利:4000 - 7000元/月；缴纳“五险”，待遇从优 招工人数:10名 工作地址:吐鲁番市高昌区港城工业园区新疆武晓新能源有限公司二期

安全管理岗学历：本科及以上；专业要求：化学工程、化学工艺、安全工程等相关专业；年龄：35岁及以下；工作经验：具备3年及以上化工领域安全相关工作经验，持有相关中级职称证书（中级注册安全工程师（化工类方向）证书者优先），熟悉国家安全生产相关法律法规，具备较强的沟通表达、组织协调及抗压能力。薪资福利:10-15万/年招工人数:1人部门：安全管理部；社会保险：八险二金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、雇主责任险、安责险、补充医疗、住房公积金、企业年金）；各类津补贴：夏季高温补贴、地区差异补贴、交通补贴、出差补贴、餐补、免费体检等；节假日享受公司福利；免费住宿，双人标间，独立卫浴，无线网络，网络电视，空调；邮箱投递截止日期：2026年5月31日工作地址:新疆·吐鲁番市·托克逊县·阿乐惠镇

企业招聘： 位岗1：除灰工5人，，常白班，年龄50以岁下，工资4400元/月； 位岗2：水泥巡检工，5人，，高中以上学历，龄年18-40岁，能用汉语交流，工资5000元/月； 位岗3:渣浆操作工，3人，高中以上学历，，三班二倒，工资5000-5500元/月； 破碎巡检工，2人，工资5500/月，，高中以上学历，三班二倒，能用交语汉流 工作地点：托克逊惠乐阿县镇圣业工雄园， 联系话电：（）

1.安排生产计划 2.设备管理 3.品质管理 4.人员管理

华越普工 工作地址:新疆鄯善县石材工业园区柯克亚路以西（合盛硅业产业园） 三班三倒，每天8小时，月休四天 5100-6100 负责车间巡检工作

水泥巡检工 能够熟练使用国家通用语言交流沟通，身体健康，责任心强。负责厂区设备日常巡检、卫生清理等工作 薪资福利:5000元/月；四班三倒 招工人数:7名 （可） 工作地址:托克逊县阿乐惠镇工业园区

岗位职责： 1、参与体外诊断试剂的研发辅助工作； 2、承担溶液配制、检测试剂制备、性能测试及相关结果反馈； 3、规范记录实验数据，维护实验室整洁与安全； 4、完成研发部门交办的其他相关任务。 任职要求： 1、临床检验、化学、生物等相关专业，本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与团队合作意识，工作认真负责； 3、有免疫层析、干化学、尿试纸、血脂检测等项目经验者优先考虑。 研发工程师及助理岗位均招聘，研发工程师薪资面议。

熟练掌握SolidWorks等专业软件，具备独立完成三维水泵水力图绘制的能力，包括三维建模、装配设计及仿真分析等工作。 年龄要求在40周岁以下，需持有本科及以上学历，机械制造类相关专业背景。 具备数字化资料交付经验者优先录用。

岗位职责 1. 协助推进招聘全流程工作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调、候选人对接等环节，快速提升实操能力。 2. 参与员工关系相关事务，如办理入离职手续、考勤核对、基础沟通支持等，了解企业组织运行机制。 3. 在带教指导下参与培训项目落地，配合完成新员工入职培训准备、资料整理及反馈汇总等工作。 4. 接触HR相关数据与报表处理，学习通过数据分析优化招聘效能与人员管理流程。 我们希望你是 1. 2025届或2026届毕业，专科及以上学历，专业以人力资源、心理学、工商管理为佳，若有相关人力实习经验，专业不限。 2. 表达流畅、沟通自然，具备责任感，能适应快节奏的工作环境。 3. 对人力资源领域有浓厚兴趣，喜欢与人互动，期望在组织中持续深耕与发展。 管培生专属福利与成长路径（重点来啦） - 导师带教：入职即配备资深HR导师，全程辅导招聘技巧、员工关系逻辑及专业工具应用。 - 系统培训体系：参与HR通识课程、招聘实战训练、劳动法基础、职场沟通礼仪等课程，理论结合实践快速上手。 - 跨模块轮岗体验：半年内轮转招聘、员工关系、培训等核心模块，帮助明确职业发展方向。 - 实战项目参与：入职即可承担独立招聘任务、小型培训执行，快速积累成果与成就感。 - 明确晋升路径：HR助理 → ssc专员 → 人事主管，阶梯式成长体系清晰可见。 薪资：转正前底薪3-5K，仅含100全勤无其他责任底扣，具体面议定薪；试用期三个月，转正后增加数百绩效，绩效基本可拿满，后续表现优异者有调薪空间及晋升机会。 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:30，每月月末周六下午需值班，其余时间周六下午休息，周日休息，节假日正常休假，年假约14天左右。