招聘计算机专业实习大学生

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求：不限（根据实际招聘需求可填写具体学历，如“本科及以上”） 5.工作经验：不限（可根据岗位定位选择“1-3年”“3-5年”或“不限”）

负责学生授课内容安排，课前准备教案，课后完成考勤记录与教室清洁维护，以及与家长的日常沟通等相关工作

如果您没来鼎峰上过班，您没资格说新疆没有好工作！ 岗位职责： 负责各大企事业单位、政府机关和机关单位公益性的卫生急救安全健康知识学习及咨询等工作，在我单位相应部门安排好普及宣传的前提下，到企事业单位、政府机关等进行60--90分钟的急救环保健康急救知识学习。 任职要求： 1、专科以上学历，良好的语言表达能力及演讲能力，富有激情，有较强的亲和力和感染能力，沟通能力强，思维敏捷 2、具有爱心，热爱公益事业，喜欢站在台上演讲，从事过讲师类工作及营销或销售工作经验者优先 3、能够服从公司的安排，接受出差，善于沟通。 4、有无经验均可，公司提供完善培训机制 待遇：无责任底薪+提成+五险+双休及法定节假日+节日福利+带薪年假+通讯补助 面试时间：上午11:30：00-13:00；下午：16:00-18:00；

招聘：咨询接待老师薪资：4000-8000/月薪岗位职责:1.为家长和学生提供择校相关的咨询服务，解答择校政策和入学流程问题。2.根据学生背景和家庭需求，推荐合适的学校选择方案。3.协助制定个性化的择校规划，提供多维度的学校对比分析。4.跟进学生择校进展，提供持续的信息支持与决策建议。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够清晰传达信息并倾听学生需求。2.工作耐心细致，具备较强的服务意识和责

基本要求 1. 学历与经验 - 大专及以上学历（条件优秀者可放宽至高中，需具备相关从业背景）。 - 有直销、保健品、美容护肤、健康管理等领域工作经验者优先考虑。 - 具备销售推广、培训授课、公众演讲或团队管理经历者更具优势。 2. 专业知识 - 熟悉公司产品体系，能够准确传达产品核心价值与优势。 - 掌握直销行业相关政策法规及运作模式（如《直销管理条例》）。 3. 个人素质 - 热衷于大健康产业发展，具备良好的学习能力，能迅速吸收新产品知识与市场信息。 核心能力 1. 演讲与培训能力 - 擅长进行公开宣讲，可通过线上或线下活动有效吸引潜在客户及合作代理。 - 具备培训课程设计能力，可独立开发内容涵盖产品知识、销售策略、团队成长等主题。 2. 销售与沟通能力 - 善于洞察客户需求，通过专业介绍推动产品成交或团队拓展。 - 具备较强的亲和力与表达能力，能够维系长期稳定的客户关系。 3. 团队协作与领导力 - 能够指导代理团队成员，协助其提升业务能力与业绩表现。 - 具备目标分解与过程管理能力，带领团队达成既定业绩任务。

岗位职责: 1. 负责中职班级的日常管理工作，确保学生遵守学校各项规章制度； 2. 跟进学生学习情况，协助其克服学业中的各类困难； 3. 策划并开展班级活动，推动学生综合能力的全面提升； 4. 定期与家长联系，通报学生在校表现，构建和谐的家校互动关系。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调与组织管理能力，能妥善处理班级日常事务； 2. 热心投身教育工作，重视学生发展，具备问题识别与应对能力； 3. 富有团队协作意识，能够与同事共同优化班级管理成效； 4. 具有中专或以上学历，具备相关工作经历者优先考虑。 薪资待遇： 1. 包吃包住 2. 底薪+提成

1. 新人标准化培训：依据公司业务开展实际，结合具体工作场景实施新人入职培训，帮助新员工迅速适应岗位要求，顺利实现转正目标； 2. 阶段性需求培训：围绕公司各阶段经营目标，统筹组织四地员工有序参与周期性培训，按需设计培训内容，提升员工工作效率，增强团队稳定性； 3. 业务话术提炼与试讲：针对客户常见问题梳理并优化应答话术，主导部门内部话术研讨及试讲考核，持续提升培训专业度与实战效果； 4. 讲师培养计划：面向公司内有意愿提升表达能力的个人或团队，开展PTT系列培训课程，甄选表现优异者进入首批讲师训练营，通过经验沉淀输出标准化课程与话术； 5. 板块学习与运营/市场培训：紧跟板块迭代进度，执行周度汇总、月度学习机制，及时对接产品了解功能调整，深度测试更新后流程，确保培训内容同步更新； 6. 视频任务分配与制作：根据平台模块分工安排视频录制工作，涵盖新人课程、培训素材、知识传递、新媒体宣传等多类视频内容； 7. 经营帮--帮助中心内容维护：基于用户使用需求，负责帮助中心相关内容的编辑与上传，保障信息准确、更新及时； 8. 平台资料更新与文案撰写：根据平台版本变化，动态维护使用手册及相关宣传材料，包括各模块操作指南、品控文案与视频、培训课件等文档； 9. 培训课程研发； 10. 客户支持工作：配合公司接待来访客户或外部培训客户，介绍企业及平台核心优势，协助管理层及市场团队完成客户沟通，协同推进客户关系维护； 11. 展会现场讲解支持：参与各类行业展会、博览会等活动，承担现场宣讲与答疑工作； 12. 经营帮平台付费会员的培训服务与日常维护。

【任职资格】 1. 985高校在读博士（或双一流学科博士）或具有博士学位的高校教师； 2. 具备较强的科研能力，累计发表不少于2篇核心及以上级别论文，如南大核心、北大核心、E类期刊、SCI/SSCI或本专业权威刊物； 3. 普通话流利，具备良好的沟通与表达能力，热爱教育事业，工作认真负责，富有耐心与亲和力。 【工作内容】 1. 承担本科生及研究生学术论文写作的一对一指导任务（涵盖普刊、核刊及毕业论文），或参与线上科研类课程的研发与授课； 2. 把控学员写作进度，及时进行批注与答疑，针对阶段性成果提供有效反馈，并对最终教学成效负责； 3. 采用师生双向选择机制，教师可根据自身情况自主决定是否接单； 4. 教学形式：通过腾讯会议开展线上授课； 5. 授课时间：灵活安排，由教师与学生协商确定具体时段。 【岗位要求】 需为211、985或双一流高校在读硕士、博士，或就职于高等院校、科研机构的在职教师，且具备核心期刊发表经验（近三年内至少有一篇核心期刊论文发表）。 特别说明： 本岗位为纯线上兼职，无需到岗坐班，时间自主可控，薪资待遇优厚。

岗位职责: 1. 策划并执行系统的公务员培训方案，确保培训内容契合政策导向及行业规范。 2. 开发适配不同职能部门与职级层次的课程体系及教学资料。 3. 跟踪培训成效，依据参训反馈优化课程设置，提升培训实用性。 4. 对接政府机构，调研培训需求，提供专业化的改进策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与协作意识，能与多元背景的公务人员高效互动。 2. 熟悉公务员教育培训体系，具备设计并落地高质量培训项目的能力。 3. 工作积极主动，可独立承担培训项目的全流程管理与效果评估。 4. 适应高强度工作节奏，持续关注领域内新动态与技术应用。 岗位福利：

图木舒克新工地需要两个信号工一个月工资7000加班30元联系一下朋友们。

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民族，带登高证

岗位职责： 1. 协助讲师完成对新手主播岗前学习带教、话术打磨、直播模拟演练等工作。 2. 负责学习资料整理、课程课件排版、脚本优化、案例素材收集。 3. 协助开展直播实操训练，指导新人镜头表现、节奏把控与互动技巧。 4. 跟进主播学习情况，记录学习反馈，协助优化岗前学习流程。 5. 配合完成岗前培训相关出镜示范及直播复盘工作。 6. 做好培训物料准备、场地布置及日常行政支持工作。

招聘要求： 1，本科以及以上学历，3年以上服务行业(家政优先)培训经验2。家政服务行业为主，高 端家政方向优先，或其他相关平台行业 2，优异的授课能力与课程设计能力，文案撰写和逻辑思维能力，演讲表达能力4。乐观 开放，具备同理心，乐于且善于沟通协调

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

常州焊培机构 招氩电联焊接培训老师3名 技能要求:全位置焊接/5G/6G熟练，经验丰富，语言表达能力良好； 薪资:60元/小时； 福利待遇:包吃包住； 360天全天候教学！

急招技能实训老师，长期稳定，福利待遇好！ 【岗位】钳工实训老师 【工作内容】 1. 负责钳工、电工实操课程教学，学员技能培训与日常管理； 2. 实训设备日常检查、维护、保养及安全管理； 3. 制定实操教学计划，规范实操流程，耐心指导学员实操； 4. 维护实训车间卫生与安全，完成日常教学安排。 【任职要求】 1. 有多年钳工 理论实操经验，技术过硬； 2. 持有电工证、钳工等级证优先录用； 3. 性格稳重、有耐心、责任心强，善于沟通教学； 4. 服从管理，无不良嗜好，有教学经验者优先。 【薪资福利】薪资：9000+提成（面议，能力越强薪资越高）福利：岗位晋升工作轻松稳定，办公教学环境好，纯教学岗，无高强度流水线 【工作地点】观澜

有害生物防治员

认真负责

岗位职责1.18-25 2. 主动维护客户关系，提升用户满意度与复购率，积极反馈用户需求和建议 3.具备良好沟通表达能力与情绪管理能力，亲和力强，有服务意识

任职要求： 2.学历不限 3.具备良好的沟通表达能力

吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师，要求大专或以上学历，性格开朗，细心且有耐心，沟通能力强，无教师资格证也行，有教育培训，视频剪辑，直播和销售工作经历的优先录取，详情垂询微电

桌游助教，私人影院助教。工资10000-15000。

岗位职责： 负责向各类机关、企事业单位开展健康急救知识的普及宣传，前往各单位组织健康与急救培训活动，推动全民掌握安全健康及应急救护知识。 任职要求： 1、具备爱心，政治立场坚定，热心公益事业，热爱演讲工作，具有较强的公益意识与社会责任感； 2、有健康、医疗相关行业从业经历者优先；具备会销讲师或销售经验者优先；退伍军人优先；持有健康管理师、社工等相关证书者优先。 3、无相关经验但综合素质突出者亦可考虑，公司提供系统的讲师培养体系。 工作时间： 依据课程安排执行，工作日实行弹性工作制。 福利待遇： 周末双休＋五险＋带薪年假＋法定节假日＋节日福利＋生日福利＋公司承担费用的团队聚餐与出游＋完善的晋升通道等。 薪资结构： 无责任底薪＋多项补贴＋提成＋业绩奖励＋个人激励奖金＋团队奖励＋年终奖金＋年度分红……

岗位职责: 1. 承担全日制消防工程技术专业学生的日常授课任务，以及校区内师生消防安全知识的宣传教育工作。 2. 负责短期消防设施操作员初中级技能培训班的教学与培训取证相关工作。 3. 提供专业的消防安全咨询服务，解答学生及社会参训人员的相关疑问。 4. 完成短期培训部门或全日制教务处安排的其他教学或管理事务。 任职要求: 1. 具备扎实的消防专业知识与实操能力。 2. 能够准确、清晰地传递消防安全信息。 3. 具有良好的表达沟通技巧和团队协作意识。 4. 持有注册消防工程师证书，或建构筑物消防员高级证，或消防设施操作员高级证。 5. 满足上述任一证书要求即可，同时具备人社部门颁发的教师资格证者优先录用。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力