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水泵、电机维修
7000-8000元/月
机械维修1-2人全职
昌都察雅县招机械维修/保养
拉萨城关区机修工机电工
机械维修3-5人
机修工 机电工
维修工
1.1-1.2万元/月
机械维修3-5人
岗位职责: 1.负责大型机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2.执行高海拔环境下设备适应性维护及应急抢修任务 3.编制设备维保计划,记录维修台账并提出优化建议 4. 配合项目进度完成机械安装调试与技术交底 5. 严格遵守安全操作规程,落实高危作业防护措施 任职要求: 1. 具有3年以上大型机械维修实操经验,熟悉常用工程机械结构与原理 2. 具备高海拔地区,连续工作经历者优先 3. 年龄43周岁以下,身体健康,能适应野外及高原作业环境 4.持有相关特种作业操作证或职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力
柴油发电机组保养
200-400元/天
机械维修1-2人周结兼职电气机械/电力设备机电设备特种作业操作证
三台大型柴油发电机组保养,更换机油滤芯,机油和柴油滤芯
机械维修3-5人电气机械/电力设备专用设备制造生产设备机床设备机电设备机加工设备
搅拌机的维修保养需要会焊工,发电机维修保养需要对发动机的检修,维修,保养。需要对工作认真负责,积极配合每项工作,有团队合作精神
其他生产营运人员月结5-10年本科
1、承接SMT新产品在工厂端的试产任务,全面验证产品设计的可制造性,识别并推动解决新产品导入过程中涉及的设计、物料及制程等关键问题,保障产品具备高质量、大规模交付的能力; 2、主导PCBA新产品的试制工作,开展设计前期的可制造性评审,评估并导入新工艺,跟进SMT试制前的各项准备,闭环试产中发现的问题,组织阶段评审,协调相关资源推进项目落地; 3、负责量产阶段的持续维护,提升良率与生产效率,主导相关工艺验证,推进量产转厂的准备工作及执行过程,处理异常问题,统筹返工方案的确认与实施; 4、管理外协工厂工程技术工作,参与新工厂审核,执行工厂定期工程稽核,开展月度绩效考核,对接工厂各类诉求并协调解决,核实异常工时数据; 5、建立并维护工程类文件体系,完善流程文档并持续更新,推动工作中各项创新优化与改善措施落地; 6、评估并响应客户需求,解决试制及量产过程中客户关注的重点问题并及时汇报,配合客户稽核工作并落实后续改善动作;
橡胶厂招机修工
7000-10000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职
有电工证,懂液压设备维修。
设备工程师3-5年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养半导体设备效率提升测试设备贴片机、焊线机、耦合机
1、岗位概要 负责光模块设备的异常处理与故障分析,提升设备运行能力及团队技术水平,确保设备稳定高效运转,助力部门关键绩效目标达成。 2、岗位职责 1. 设备管理 *主导重大设备故障(停机时间≥2小时)的排查与解决,制定优化对策,减少异常停机时长。 *依据设备运行数据,识别潜在问题,落实改进措施,预防故障重复发生。 *负责设备产出效率(UPH)的核查,规划提升方案,增强设备性能与生产效能。 *主导设备评估、引入、验收及上线工作,确保设备技术指标满足生产需求。 2. 质量管理 *开展设备参数标准化验证、设定与优化,提高设备运行稳定性与一致性。 *针对区域内生产不良TOP项进行根因分析,制定设备端改善方案并推动执行,降低异常发生频率。 *定期完成设备质量异常数据的周度、月度汇总分析,提出预防性措施,避免批量性问题再现。 3. 成本降低 *结合备件消耗数据与节能降耗目标,策划降本方案并组织实施,提升设备使用效益,控制运营支出。 *制定并推行人员技能培养计划,保障团队具备扎实的设备操作与维护能力。 4. 精益管理 *持续运用焦点课题、QCC、PDCA、改善提案等工具,提升产线效率与产品良率,优化设备综合利用率。 *积极推动技术创新及新设备、新工艺的导入,完善精益生产体系,促进设备升级与效率突破。 5. 沟通与协调 *内部协作:与研发、NPI(新产品导入)、生产、工艺、品质等部门密切配合,保障部门KPI有效落地。 *外部协同:与设备供应商保持良好对接,确保设备引进、维保及升级工作顺利推进,实现设备管理闭环优化。 任职条件 1. 学历要求 大专及以上学历。 2. 专业要求 机械或电子类相关专业。 3. 工作经验要求 *三年以上光模块行业设备维修经验,熟悉贴片、焊线、透镜耦合、FA耦合、测试等设备的工作原理,具备独立维修与保养能力。 *至少熟练掌握两款以上设备的结构原理与维护技能,具备复杂异常分析与系统性改善能力,能主导制定并落实改进方案。 *具备编写设备操作文件、验收报告、8D分析报告、PPT等技术文档的能力。 4. 知识与技能要求 *具备德国高精度自动贴片机(T-600L/G)、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机等设备的工艺优化与改进能力。 *熟悉设备安装、架设、调试及故障分析流程,可根据运行状态实施精准调整与性能优化。 *具备一定的团队组织与沟通协调能力,能够跨部门高效协作,推动设备管理持续改善。 *了解知识产权及“两化融合”(工业化与信息化)体系的相关要求。 *熟练操作办公软件及OA、MES、ERP等信息化管理系统,具备较强的数据分析与系统应用能力。 5. 职业素养 *抗压能力强,态度积极,工作主动,善于思考与总结,能在高强度环境下保持高效输出。 *热爱岗位工作,具备创新思维与持续优化意识,能主动提出设备改进方案。 *具有良好的团队合作精神,能与成员顺畅沟通协作,共同推进任务达成。 工作条件 1. 工作环境 办公室及光模块生产车间。 2. 工作时间 根据生产安排,可能存在加班需求。
研发助理
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士制剂产品配方研发农药、化学农药制剂
岗位职责: 1、掌握实验室仪器使用方法及配方研发相关操作流程; 2、配合研发工程师开展日常研发任务,并完成实验数据的整理与记录; 3、落实实验室5S管理要求; 4、完成部门安排的其他临时性工作。 任职要求:硕士及以上学历,化工、植保类专业应届毕业生优先; 胜任力要求:具备较强的个人主动性,有志于在实验室研发领域长期发展,认同并热爱本职工作,积极进取; 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、每年多次调薪机会、节日福利
NVH性能开发岗-N5988H
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车数据核查试验策划问题整改节点评审
岗位职责 1. 负责整车NVH性能目标的制定及开发方案的设计 2. 负责在数模阶段开展数据核查,以及调校阶段的试验规划、过程跟踪与问题闭环管理 3. 负责整车NVH性能开发全流程管控、关键节点评审及最终目标落地 4. 负责噪声与振动测试数据的采集分析及验证工作 5. 完成上级安排的其他相关任务 任职资格: 1. 本科及以上学历,汽车、机械设计等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上相关领域工作经验 3. 掌握NVH性能开发流程,理解噪声与振动的基础理论及常用方法 4. 熟悉悬置系统、车身结构、声学包、路噪控制、电驱NVH中至少两项专业知识 5. 了解IATF16949质量管理体系,能运用APQP等质量管理工具 6. 熟练使用LMS测试软件
西藏山南25吨包月,去的有没有,。
吊车司机
25吨包月,去的有没有,山南。
山南
5月7日 20:40拨打电话
山南贡嘎县招聘小吃副手一名,工资4500~5500,联系电话,
4500-5500元/月
上什1-2人月结
山南市贡嘎县招聘小吃副手一名,工资4500~5500,联系电话,
山南 贡嘎县
5月7日 20:39拨打电话
山南加查县附近林卡里需要一名厨师工资待遇一切从优联系电话
厨师1-2人
山南市加查县附近林卡里需要一名厨师 工资待遇一切从优联系电话
山南 加查县
5月7日 20:12拨打电话
西藏山南招聘茶楼服务员一名,工资7000左右,需要有工作经验,工作轻松
7000元/月
服务员1-2人月结
招聘茶楼服务员一名,工资7000左右,需要有工作经验,工作轻松
山南
5月7日 19:33拨打电话
西点糕点师
9000-10000元/月
蛋糕师包住包吃1-2人月结全职
做各种面包、蛋糕
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录; 2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录; 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理; 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进; 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师经验不限中专/中技接受小白,包吃住,五险一金
工作地点:成都 能接受出差来 接受第三方 介意勿投 岗位职责 1. 负责公司设备现场安装、调试、日常巡检与故障处理。 2. 协助完成设备运维记录、数据上报、现场问题反馈及文档整理。 3. 配合项目团队完成设备交付、客户培训及售后技术支持。 4. 执行设备维护计划,及时排查电气、机械、网络等常见异常。 5. 服从公司调度,能接受长期/频繁出差及驻场工作。 6. 完成上级安排的其他运维相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历,机电、电气、自动化、计算机、电子等相关专业优先。 2. 无经验可培养,愿意从基础岗位做起,学习能力强。 3. 能接受长期出差、驻场、加班及外地项目,适应能力强。 4. 动手能力强,工作认真负责,有责任心与团队意识。 5. 沟通良好,能配合客户与现场施工,服从管理。 6. 持有电工证、驾驶证或有设备运维实习经验者优先。 福利待遇 1. 出差补贴、住宿补贴、交通补贴、餐补等。 2. 带薪培训,工程师带教,成长路径清晰。 3. 基本工资+绩效+出差补助+年终奖,缴纳社保。 4. 晋升方向:运维工程师→技术主管→项目经理。 6.实习期30/H 转正薪资5000底薪加绩效 +800-1500元 岗位补贴 +800 项目奖金2000-3000 综合薪资8000-120000 转正签保底合同 保底8000+
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
采购专员
永康市海纳工贸有限公司 锂电技术工程师 锂电工具品牌运营 采购助理 整机检验 联系人:吕先生,羊先生 , 联系地址:永康市西溪镇西山工业区宏业路16号
金华 永康市
5月7日 13:37拨打电话
设备钻锣工程师
1-1.5万元/月
设备工程师经验不限学历不限
1.能独立完成钻锣机的季度和年度保养 2.能维护钻锣机的日常点检 3.必须有电工证
西藏山南工厂发布招工
工厂焊工日结
工厂发布招工大量招人,知名加工厂大量来人!福利很好394
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车线束项目管理技术文档编写跨部门沟通APQP全流程操作精通2D/3D设计软件
工作职责: 1. 主导项目初期与客户的深入技术沟通,准确解析项目需求及设计标准,推动客户要求向内部研发方案的高效转化,确保项目启动阶段即与客户预期高度一致。 2. 负责客户图纸的专业化转换,构建精确且可追溯的产品BOM(物料清单),为研发、采购与生产提供关键数据支持,确保物料与设计完全匹配。 3. 全面管理样品试制全过程,制定专业技术指导文件,全程跟踪打样进度与质量检验,确保样品全面符合设计规范及客户验收标准。 4. 主导量产阶段技术文档的编制、审核与交付,及时响应生产现场的技术问题,牵头进行根本原因分析并推动问题闭环,保障产线稳定运行。 5. 独立完成PPAP资料的整理与提交,确保文件满足客户IATF16949等体系审核要求,助力项目顺利转入量产。 6. 以英语为工作语言,独立对接海外客户,处理英文技术资料,并参与跨国项目的全周期技术交流。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电一体化、电子工程、汽车工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上汽车线束开发经验,熟悉线束从设计到量产的全流程,有独立主导复杂项目并成功落地的实际案例。 3. 熟练使用2D/3D设计软件,能独立完成线束图纸绘制、三维建模及数据输出。 4. 精通APQP(产品质量先期策划)流程,具备独立完成APQP各阶段文件编制与执行的能力,熟悉IATF16949质量管理体系者优先。 5. 具备优秀的技术攻关能力、跨部门协作能力与问题解决能力,能够带领团队突破关键技术瓶颈,推动项目高效实施。 6. 拥有流利的英语听说读写能力,可独立承担海外客户技术对接及英文技术文档处理工作。
研发储备生
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士休闲食品饮品乳品饮料茶饮膨化食品配方研发
岗位职责: 1,参与饮料产品的研发与创新工作,负责产品配方设计、工艺流程及产品标准的制定; 2,参与新饮品在生产工厂的试生产及规模化量产过程; 3,参与新技术引进后的测试、评估、验收及相关成果申报工作; 4,配合市场部门开展市场调研,跟踪新产品上市后的销售表现及市场反馈信息。 岗位要求: 1,硕士学历,食品工程、茶学、蛋白工程等相关专业背景,具有海外学习经历者优先考虑; 2,具备扎实的饮料研发能力,熟悉食品饮料行业相关法规及研发规范流程; 3,工作积极主动,责任心强,动手实践能力强,富有创新意识和解决问题的能力; 4,熟练使用办公软件,有意愿在饮品领域长期发展。
设备维护技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年中专/中技1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
设备维修工主要负责设备故障的排查与修复, 定期开展设备的保养与维护工作, 并准确填写设备维修及保养相关记录, 实时监控设备的运行状态, 配合完成设备的安装与调试任务。
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科接受无设备维保经验不需要出差需要夜班电工证焊工证企业(甲方)需要倒班
岗位职责: 1.严格遵守公司规定的作息时间及相关管理制度。 2.接受上级工作安排,主动配合并高效完成各项交办任务。 3.按照设备维护计划,规范执行公用设备的日常保养与维护。 4.遵照设备维修与操作标准流程作业,及时排查异常故障,确保生产安全稳定运行。 5.负责厂房区域的巡检与维护,如实填写巡检记录。 6.定期盘点岗位所属仓库及设备备品备件,落实岗位卫生清洁,实施设备与工具的定置管理。 7.日常注重维修技能提升,具备独立上岗能力,持续夯实专业基础。 8.坚持安全规范操作,杜绝任何违规作业行为。 9.与相关部门保持良好协作,及时沟通反馈工作中出现的问题。 10.按要求参加公司组织的培训计划,积极投入各类集体活动。 11.熟悉岗位所需的SHE相关知识,掌握本岗操作技能,具备风险预防与应急处置能力。 12.清楚作业现场及岗位存在的危险因素、防控手段和应急预案,按规定完成交接班检查与巡回检查,发现隐患或不安全情况,立即向现场SHE人员或主管汇报。 13.正确佩戴和使用劳动防护用品。 任职资格: 1.本科及以上学历 2.机电一体化或相关专业 包吃包住,五险一金
锻造工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
1.工艺规划与研发 -依据产品图纸及技术规范,制定锻造工艺路线; -确定适用的锻造方式与生产设备; -设定工艺参数并完成模具设计规划。 2.生产技术支持 -处理现场工艺异常,持续优化流程以提升合格率; -跟踪材料使用率、能源消耗与制造成本,提出降本增效措施; -参与新产品打样,评估工艺实施可行性。 3.模具与工装维护 -配合模具技术人员开展锻造模具设计,分析模具磨损与使用寿命问题; -改进模具结构设计,提高金属流变性能与成形精度。 4.技术文件编制 -编写工艺流程卡、操作规程及质量检验标准; -推进工艺标准化建设与信息化管理(如PLM/MES系统应用)。 5.跨部门协同作业 -联动材料、热处理、机加等专业团队,保障全流程工艺稳定性; -协助客户技术沟通,提供锻造工艺专业支持。 任职要求: 1.大专及以上学历 2.材料成型及控制工程(锻压方向)、金属材料工程、机械设计制造及其自动化等相关专业; 3.5年以上相关领域工作经验
研发设计储备干部
8000-15000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科船舶部件设计船舶结构设计
1、硕士研究生及以上学历,船舶、机械、电气、仪表、环境、理工等相关专业,条件优异的本科生亦可考虑; 2、具备良好的沟通表达能力,品行端正、自律性强,执行力突出且富有团队协作精神,事业心与责任感强; 3、认同恒力企业文化,敢于面对挑战,积极创新,善于探索,愿与企业共同成长。 职位福利:带团队机会、五险一金、餐补、提供住宿、工作环境优越、晋升迅速、持股计划、员工食堂 职位亮点:健全的晋升机制,广阔的发展平台
设备工程师3-5年大专制冷设备
岗位职责: 1、安全管理: 负责重点区域的巡查与隐患排查,防范安全事故发生; 及时处理设备故障及突发状况,确保人员与设备安全,减少事故损失。 2、温度控制: 负责库房温控调节,保障产品储存质量; 执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷效率; 按时记录设备运行相关数据并形成报表。 3、能耗管理: 负责制冷系统能耗统计与核算; 依据能耗记录分析数据,优化温度控制策略。 4、设备保养: 负责制冷设备的维护与检修,确保设备稳定运行; 定期修订和完善设备保养标准文件。
试制工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责: 1、统筹盖板模块从T1试模至小批量生产各阶段工作,全面把控试制过程的质量、进度与成本目标。 2、深度参与前期设计评审,立足制造工艺、装配逻辑及用户体验视角,主动识别设计风险,输出可量产性优化建议,提前规避潜在问题。 3、主导模具调试及验收流程,具备敏锐的问题洞察力,能够准确识别并分析试模过程中出现的结构异常(如缩水、变形、装配干涉等)。 4、作为项目关键协调人,高效联动设计、模具、品质、生产及外部供应商,确保各方信息传递及时、准确、闭环。 5、输出规范的试制工艺文档和标准作业指导书,为后续量产提供支持;撰写完整的试模总结报告,为设计迭代与模具改善提供有力依据。 任职要求: 1、具备扎实的结构知识:机械、材料类相关专业本科及以上学历,3年以上塑料件或注塑模具相关工作经验,熟练掌握UG/Creo等三维软件用于图纸审查与结构评估。 2、熟悉产品开发全流程:系统掌握注塑件从设计到量产的各个环节,有智能家电、卫浴产品或消费电子类产品完整项目经历者优先考虑。 核心素质: 【思维敏捷=出色的问题分析与解决能力】我们不寻找照本宣科的技术员,而是期待逻辑缜密、能在复杂场景中快速抓住关键问题,并提出多维度解决方案的复合型人才。 【责任心强=高度的担当精神与质量敏感度】拒绝“大概可以”的态度,要求对每一项输出的数据、报告和样品均做到严谨负责,具备攻坚克难的执着精神。 【积极主动=优秀的沟通协作与推动力】我们需要的是能带动节奏的“驱动者”,而非被动执行的“执行者”。候选人应具备良好的跨部门沟通能力,性格开朗或偏外向,善于推动团队达成目标。
机械维修高温补贴社保包住包吃保险6-10人月结全职
岗位内容: 1. 协助生产管理人员进行生产调度和安排,保证生产计划的实施 2. 分析生产线的运转数据,识别并改善生产过程中存在的问题 3. 提供相关的技术指导和支持,提高生产效率和产品质量 4. 协助生产管理人员完成其他相关工作 任职要求: 1. 无需经验,入职统一培训 2. 具备数据分析和问题解决的能力,能够快速识别并改善生产过程中出现的问题 3. 熟悉生产线上设备的维护和保养等工作,能够及时处理故障和做好日常维护 4. 了解相关技术知识,熟悉产品质量标准和检测方法,并有针对性地提供技术指导和支持
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