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岗位职责： 1、开展电线电缆产品的市场推广与销售工作，达成既定销售指标； 2、关注目标行业及客户需求变化，及时掌握市场与客户相关信息； 3、维护新老客户关系，提供覆盖售前、售中到售后的全流程服务支持； 4、拟定个人销售计划，并积极执行以确保任务顺利完成。 任职要求： 1、具备一年以上工程材料类相关领域销售经验者优先，拥有成功业绩及客户资源者更受青睐； 2、性别不限，年龄范围30-50岁，具备良好的沟通表达能力； 3、持有C1驾驶证且驾龄满一年以上，需自带车辆入职； 4、对销售岗位有高度热情，踏实肯干、态度积极、追求成长； 5、具备独立开发客户和拓展新市场的能力； 6、抗压能力强，能适应高强度工作节奏； 7、具备团队协作意识，服从上级工作安排； 8、建筑、工程等相关专业本科毕业者优先考虑； 在电网、水利水电、高铁、轨道交通、交投系统、高速公路、航空、机场、新能源项目（如光伏、水电站、充电桩等）、医院、学校等领域拥有资源者优先。 薪资待遇：底薪（3000-5000）+补助+高提成+弹性工作，年薪：20-50万，五险。 工作范围：西藏

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工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

1、负责展厅材料的陈列，平台的维护 2、材料商、项目经理日常的维护对接 3、配合公司的各项活动 4、办公室内部管理

拉萨招聘 本公司现对外招聘：移动业务服务经理数名，民族不限，性别不限。 要求：年龄18-40周岁，会简单汉语，会电脑打字者，或从事过通信及相关行业工作经验者优先。 工资待遇：保底+提成，上不封顶，具体面谈。 工作地点:拉萨 联系人:张经理 联系电话： 欢迎各位帮忙推荐转发[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 任职要求： 1.具备家装销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：带过6人以上家装团队 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉家装销售全流程，有行业资源或成功带团队经验者优先

销售经理职位介绍 销售经理是负责带领销售团队达成销售目标、制定销售策略并维护客户关系的核心管理岗位，需兼具业务能力与团队管理能力。 核心职责 目标管理：制定团队及个人销售目标，分解任务并跟踪进度，确保整体业绩达成。 团队管理：组建、培训销售团队，指导成员提升业务能力，协调团队内部协作，处理人员绩效与激励问题。 策略制定：分析市场趋势、竞品动态及客户需求，制定针对性销售策略（如定价、渠道、促销方案）。 客户维护：对接核心客户，解决重大客诉，维护长期合作关系，挖掘客户潜在需求以提升复购或合作规模。 数据复盘：定期统计销售数据（如销售额、转化率、客单价），复盘业绩问题，优化销售流程与策略。 核心要求 -经验：通常要求3-5年以上销售相关经验，具备团队管理经验者优先。 -能力：具备较强的沟通谈判能力、目标拆解能力、市场分析能力及抗压能力。 -素质：具备责任心、领导力及客户服务意识，熟悉所属行业（如快消、科技、工业品等）的产品与市场规则。

职位描述 1、搜集并研判行业趋势及项目资讯，提出切实可行的市场拓展方案； 2、依托现有客户群体，持续深化并稳固合作关系； 3、协同达成所在区域的销售业绩指标； 4、落实上级交办的各项任务与工作安排； 岗位要求 1、统招全日制本科及以上学历，市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强； 3、能承受一定工作压力，具备团队合作精神； 4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力； 5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先，优秀应届生亦可考虑；

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阿里地区《醉遇颜.山野火锅》【招聘】：服务员2名（员工，有健康证优先）【薪资】：4500-6000元/月【地址】：百茂市场二楼以上人员一经录用，免费培训，包食宿！联系电话：非诚勿扰！

招聘接线管人员一名，负责接线管及零活。薪资为220元一天，每天工作十个小时，提供食宿。工作周期约十多天，薪资按天结算，一天一结。

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招聘：底薪加提成，月休四天

数字孪生系统开发（派遣至）成品人才1名工作地点：天津是否野外：内外业岗位职责：1.负责数字孪生系统整体开发、搭建与迭代优化，结合业务场景完成三维可视化场景搭建、数据接入、功能开发及系统调试工作，保障系统稳定高效运行。2.参与项目现场踏勘、数据采集工作，依托工程测量技能完成场地、设备、建筑等实体场景的尺寸测量、数据校对、点位复核，为三维建模、场景复刻提供精准的实测数据支撑，确保数字孪生模型与物理实体高度匹配。3.独立完成三维场景模型制作、优化与渲染工作，熟练使用3DMax等主流建模软件，完成建筑、设备、地形、园区等三维模型的搭建、贴图、烘焙、轻量化处理，适配数字孪生系统运行需求。模型搭建、UV拆分、贴图制作、灯光烘焙、模型轻量化等全流程建模工作，能够高效制作高精度、低面数的标准化三维模型；同时掌握SketchUp、Blender、Maya等任意一款建模软件者优先。了解数字孪生系统开发流程，熟悉Unity/Unreal引擎、三维GIS平台、Cesium、ThingJS等任意一种孪生开发工具，具备模型导入、场景适配、资源优化实操经验。4.配合前端、算法、硬件团队完成数据对接、交互逻辑开发、动态效果调试，实现场景漫游、态势监控、模拟推演、数据可视化等数字孪生核心功能。5.负责存量模型的整改、优化与迭代，解决模型面数冗余、贴图失真、场景卡顿等问题，持续提升数字孪生系统的视觉效果与运行性能。6.整理项目开发文档、建模规范、测量数据报告，配合项目验收、交付及后期运维支撑工作。7、完成领导交办的其他工作任务。岗位要求：1.大学本科及以上学历学位，理工科相关专业背景；2.中级及以上职称，年龄不超过40周岁；3.具有5年及以上相关工作经历优先；4.工作地点为项目所在地，接受全国调派；5.工作责任心强，具有良好的组织协调能力，有钻研精神和创新精神。无心脏病、严重高血压、眩晕等不适宜野外作业的基础疾病，矫正视力达标，体能过硬，可长期连续外业作业。6.完全适应各种环境的出差、项目驻场、赶工期加班，能承受高温严寒、早晚高强度连续作业，可长期适配内外业交替的工作节奏。联系人：平主任：不要打电话给

招聘：液化气充装工薪资：3K-5K招聘岗位：液化气充装工（3名）1.岗位要求：年龄25-40岁，高中以上学历，不吸烟，身体健康无不良嗜好；做事认真细致、吃苦耐劳，踏实有责任心；会基本文字记录和简单计算，会操作简单的电脑操作；不抗拒体力劳动，能胜任搬抬气瓶等基础作业；服从管理，配合团队完成日常任务。2.岗位职责：负责气体充装设备的操作，确保充装过程安全规范；按照流程检查气瓶状态，确认无损坏、无泄漏后进行充装；定期对充装区域及设备进行清洁和日常维护；记录每日充装数据，保持台账清晰可查；完成领导交办的临时工作。3.薪资待遇：3500-4000元/月，月休4天、包住有饭补等4.工作时间：上午8:00-12:00，下午2:00-6:00企业地址：西充县义兴镇荣兴社区联系电话：赵女士

招聘：密室逃脱工作人员（全职）薪资：3000-5000元工作内容：接待玩家；中控机关流程；NPC角色扮演；门店宣传；游戏流程复盘等<br><br>职位要求：要求成年，吃苦耐劳，有责任心，对待工作认真负责<br><br>薪资待遇：3000-5000

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岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.负责渠道合同管理、业绩数据分析，确保合规高效 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作落地 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度与执行力 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，适应短期出差，具备团队协作精神 6.持有机动车驾驶证

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判能力 3.目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性出差 4.熟悉行业市场特点，具备客户资源者更佳 5. 具备较强的数据分析意识与执行力

1.专业知识与行业经验 -具备医疗器械（尤其是制氧机）相关知识，了解产品技术参数、适用场景（如家用、医用）及行业法规（如《医疗器械监督管理条例》）。 -3年至5年以上医疗器械或健康类产品销售经验，有制氧机销售或团队管理经验者优先。 2.销售与管理能力 -具备成熟的销售策略制定能力，能根据市场需求制定区域销售计划，完成业绩指标。 -擅长团队管理，包括销售人员招聘、培训、绩效考核及激励，能带领团队达成整体销售目标。 -具备客户开发与维护能力，可对接医院、经销商、线上平台等多渠道客户，维护长期合作关系。 3.综合素养与其他要求 -具备较强的沟通谈判能力、市场洞察力，能及时捕捉行业动态（如竞品信息、政策变化）并调整策略。 -能适应出差，抗压能力强，对医疗健康行业有热情。

茶楼营销经理， 1. 全面负责茶楼的营销策划与业绩达成，统筹日常经营与客户转化 2. 开发并维护高净值客户资源，提供专业咨询、带看、签约及交易全流程服务 3. 管理销售团队（含新人），组织培训、目标分解、过程督导与绩效复盘 4. 结合茶楼场景开展精准营销活动，打造“茶文化+餐饮服务”特色体验，提升品牌粘性与转介率 5. 遵循行业规范与公司制度，确保交易合规、资金安全与客户服务品质 要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统带教与职业发展路径 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与契约精神 4. 熟练使用智能手机及办公软件，能适应灵活工作时间与外勤安排 5. 认同行业价值，愿在房地产经纪领域长期深耕成长

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底薪加高提成，新公司待遇好，只要能接单，多劳多得，达到公司规定，业绩最高可拿销售额的4%的高额提成，拿到高额提成的，还有年终奖励，

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

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