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1、按照公司标准完成日常工作任务，落实资源的回访、邀约及签约等相关事宜。 2、协助客户梳理学习情况，提供学业诊断与规划服务，制定个性化学习方案，并协同教学团队推进后续执行。 3、持续加强自身专业能力，并将所学有效应用于实际工作场景中。 4、遵守团队管理要求，认真履行岗位职责，积极配合整体工作安排。

主要负责银行保险售后团队的运营管理及新团队筹建，包括人才选拔与培养、项目执行、活动策划实施，致力于打造高素质的服务型人才队伍，坚持高起点规划、高目标追求、高标准运作。重点推进新收展平台的人才发展、主管培育、网点建设与运营，以及职场整体协调安排，具备相关管理经验者优先。 专业、活力、创新是我们的标签。在黄石，做梦想的传递者；在大金融时代，做行业的开拓者，争当中国“新保险人”（China New Insurer, CNI），加入中国人寿黄石综合金融理财售后服务部，共同组建专业化金融理财师团队。现面向湖北地区全面启动创业型筹建人才招募计划。 招募对象： 有志于在黄石创业的青年群体，特别是已具备或计划开展创业实践的大学生（含国内各类高校在校生、毕业生及海外留学归国人员）。 要求大专及以上学历，符合以下条件者可适当放宽要求： A类人才：担任过学生会干部、社团负责人、班干部或获得过优秀学生等荣誉者优先考虑。 服务中高端客户群体，依托中国人寿在行业内的领先客户资源，我们为黄石地区指定的220万存量保单客户提供专业售后服务，同时为超过260万人口的政府大病保险市场提供咨询支持，并参与全市纳税人税优商业大病保险项目的推广与服务工作。因业务需求迫切、服务体量庞大，急需快速组建并扩展综合性理财服务队伍。 公司投入近千万元资源，构建“下有保障，上不封顶，人人拥有客户资源，人人享有发展平台”的创新型创业机制。 职位福利：提成奖励、年底双薪、全勤奖、定期团建活动、无加班文化、节日福利

一、岗位职责 1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成顾客诊前检查及治疗方案沟通 2、执行销售任务，确保销售目标达成并完成业绩考核指标 3、落实顾客诊前与诊后服务流程，持续维护客户关系 4、收集市场动态信息并及时反馈，为经营决策提供参考依据 5、负责门诊未成交客户的后续跟进服务 二、任职要求 1、具备良好营销意识，抗压能力强，情绪管理稳定，积极乐观 2、有强烈进取心，追求成长与价值实现，工作主动自觉 3、乐于学习，知识储备丰富，视野开阔 4、表达沟通顺畅，富有亲和力，性格真诚踏实 5、有销售经验者、教培行业课程顾问背景，或具备整形、口腔现场咨询经验者优先 职位福利：五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利

【拒绝内卷，只招谈判高手】 我们不找只会机械回复的客服，我们需要能推动成交的私域销售精英。 【关于工作】 全程通过微信沟通，无需电话联络，无需外出跑动，固定办公场所，专注线上转化；产品属刚需类别，客户复购率高，订单持续稳定。 【关于能力】 你需要拥有清晰的逻辑判断力，善于洞察客户真实需求，不被情绪干扰节奏；能够主导沟通方向，引导客户做出购买决策，具备强执行力与控场能力。 【关于回报】 无责任底薪4000元+高比例提成，转正后平均月薪7500-10000+。 【关于你】 如果你曾从事教培、美业、房产等行业的销售岗位，受够了频繁外勤和电话轰炸；或你是少儿美术教师、设计师，希望摆脱行业过度竞争，这里将是你施展谈判才能的理想平台。 要求：本科及以上学历，性格果敢坚定，结果导向，渴望成交并追求业绩突破。 工作时间：白班8:00-16:00，晚班15:00-23:00，每半月轮班一次；晚班每日提供30元交通补贴（月均增加300+收入）；月休8天，享受带薪年假。

一、任职要求1、大专及以上学历，专业不限，教育类相关专业优先； 2、具备6年以上教育行业销售工作经验，其中至少2年校区管理经验，有高中升学规划领域从业经历者优先。 3、热爱教育事业，具备良好的组织协调能力、运营管理能力及目标达成能力； 4、掌握全流程业务操作技能，能胜任培训指导、数据分析、绩效面谈、团队文化建设等工作。 二、岗位职责 1、根据公司与校区发展目标，制定并持续优化咨询部门的工作计划与业绩目标。 2、负责团队搭建与人才保留，制定考核机制，推动团队稳定成长。 3、开展市场调研，完善服务流程与标准，提升客户满意度和签约转化率。 4、带领团队完成业绩任务，协助成员成单，建立激励机制，保障指标达成。 5、制定人才培养方案，发掘并培育核心骨干与后备管理人才。 6、严格执行公司制度，妥善应对突发情况，减少不良影响。 7、促进跨部门协作，定期向校长汇报工作进展，协同推进校区运营。 8、遵章守纪，维护良好人际关系，积极配合各项考核安排，参与团队活动，主动学习并分享信息。 三、薪酬福利 1、收入结构：基本工资+个人业绩提成+团队业绩提成+特殊项目奖励（晋升至校长岗可享分红权益），总体收入上不封顶。 2、享受五险一金、带薪年假、婚假、产假等法定假期，同时提供定期团建、下午茶、生日庆祝及节日福利。 3、提供系统化成长支持：涵盖入职培训、岗位技能提升课程、管理能力培养等多维度培训体系；内部晋升通道透明畅通，有能力、有抱负的员工可在平台中实现职业理想。 四、工作时间 09:00—12:00，14:00—18:00，每日工作7小时；每周一或一二轮休制 五、企业简介 新航学成是国内专注于高中生升学规划的一站式服务平台，深耕高中阶段升学路径设计、多元录取策略指导及大学生涯发展跟踪服务。秉持“教育为本、数据驱动”的理念，融合大数据分析与人工智能技术，自主研发高中生生涯规划测评系统，已取得国家四项软件著作权认证。依托科技实力与青少年科普初心，累计主办科创赛事十余场，协办学科竞赛数百场。 以“让优秀的学生更优秀”为使命，汇聚涵盖教育政策研究、技术研发、升学方案定制、学情分析、志愿填报、国际留学规划及大学成长追踪七大领域的专业团队，为不同需求学生提供个性化升学解决方案，助力学子精准定位发展方向。 凭借扎实的服务质量，荣获北京青年协会授予的“优质创新型服务企业”称号，2018年作为“科技创新项目”入驻北京化工大学国家科技园孵化培育。目前分公司已覆盖北京、四川、湖南、湖北、重庆、陕西、山西、山东、河南等地，持续拓展全国服务网络。

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招 聘 招聘对象：棋牌室工作人员(有责任心的，年龄约20岁~50岁，最好是住在巡场新区的)每个月15号发薪资 工作时间：早上8点到下午18(凌晨后算加班10元一小时)薪资待遇：电话面议：

岗位职责 1. 每天按要求定量发抖音作品，不用自己写文案、不用拍视频、不用剪辑，零基础也能马上上手； 2. 有用户私信咨询招生问题，直接用统一现成话术回复，引导对方留下联系电话； 3.学生党，宝妈，上班族都可以做 岗位要求 1. 会玩抖音，手机操作熟练就行； 2. 做事认真负责，每天按时完成发布任务； 3. 沟通态度友好，按统一话术回复私信；

工作职责 1. 搜集与公司业务相关的企业客户信息，整理并维护准确的客户档案，甄别高意向客户开展电话交流，提供个性化项目方案推荐。 2. 在电话预约基础上安排实地拜访，深入挖掘客户需求，及时回应并解决拜访中出现的问题，促进合作意向落地。 3. 全程跟进项目进展，落实各项合作条款、完成签约流程，并持续跟踪回款及相关后续服务，确保项目顺利闭环。 4. 协同上级达成团队业绩目标，落实领导安排的其他与业务相关的任务。 任职要求 1. 表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通与协调能力。 2. 学习能力强，能迅速理解知识产权服务领域知识，适应行业运作模式。 3. 工作态度积极，责任心强，目标明确，能够适应业务节奏并在压力下高效执行。 补充说明 1. 薪资结构：无责底薪+绩效+年终奖 2. 福利：五险一金、商业险、周末双休、法定假期、年休假 3. 培训支持：公司提供系统化专业培训，支持职业成长 4. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日休息

文化活动协助 日结160-200 轻松不累 氛围好 岗位：活动协助/现场助理（日结） 薪资：160-200元/天，当天结算，下班就发 工作：签到引导、秩序维护、物料整理、现场配合 要求：18-38岁，细心负责，男女不限，无需经验 时间：白天为主，4-8小时/场，周末/单日均可 地点：本地展馆/商圈/文旅场地，就近分配 亮点：工作轻松、环境好、不用熬夜、短期灵活

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

岗位性质 正规电商居家远程兼职，非全日制用工，平台合规运营；18 周岁以上均可报名，不限男女、不限地域，全程居家办公，提供免费培训。 工作内容 线上完成基础辅助任务：核对商品库存、登记库存变动；整理订单资料、录入基础订单信息；接收工作安排，及时反馈缺货情况即可。无需专业知识、不用数据分析、不涉及销售及复杂脑力工作，任务稳定充足，有空就能做。 任职要求 年龄：18 周岁及以上，无性别、地域限制，无需线下坐班； 设备：自备正常使用的智能手机（有平板 / 电脑可辅助更佳），网络稳定通畅； 能力：会基础打字、页面点击、简单浏览操作，能看懂文字指引、踏实细心有责任心，服从任务安排即可； 其他：无学历、无专业、无相关工作经验要求，学生、上班族、宝妈、自由职业者均可；自备个人账号，能完成每日分配任务。

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