短期兼职或实习：数据统计（至少工作两个月） 需求人数：1人 工作要求：细致认真，具备耐心 工作内容： 1、配合测试部门完成停车位图片的分类整理、标注及数据统计 2、完成部门交办的其他辅助性事务 【重要】上班时间及待遇说明： 周一至周五： ①9：30-18：00，午休1.5小时，周末双休，日薪110元（月均2400-2600元） ②薪资按月结算，每月10号银行转账发放 ③需于本周日（2月8日）到岗，春节期间正常享受11天假期 【了解】该岗位为公司驻场项目，介意者请谨慎考虑，服务期满可开具实习证明 适合在校学生作为求职过渡选择，日常如遇面试可按规定请假 面试地址：武侯区千龙路新创中心A座 上班地址：成都市双流区高新区新程南一路19号AI创新中心F3栋

附近可接送孩子 岗位职责： 1，负责日常办公文件的整理，录入与归档；2，协助完成公司内部信息的收集与汇总； 3，处理部门日常事务性工作，确保工作流程顺畅； 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和办公软件操作技能；2，工作认真细致，有责任心，能按时完成任务； 3，具备基本的文字处理能力，能独立完成资料整理； 4，适应团队协作。 工资底薪+提成

主要工作: 最重要的是能够独立操作房建项目，检验批资料和报审工作。如果不会，请勿投简历！ 次要工作: 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯； 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等； 3. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新； 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 熟练使用Office办公软件等资料管理工具； 3.能适应施工现场办公环境。 注:如果入职后，目前这个项目是在西昌市区，，公司稳定性高。期待愿意长期稳定工作的人才联系。包吃住。

工人入场资料，签证资料，月进度资料，劳资资料

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立电子与纸质双台账 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，及时响应资料调阅需求 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料编辑系统 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

密切关注国家、地方及行业协会发布的项目申报政策与法规，及时甄选出符合公司业务方向的申报机会； 根据筛选结果，联动公司各相关部门，统筹收集与整理项目申报所需的各项资料； 撰写并完善项目申请材料，确保内容完整、逻辑严谨、数据真实，严格遵循申报流程与时间节点完成提交工作，并持续跟踪进展，协助相关业务部门推进项目中期检查、验收及答辩所需材料的准备与管理，及时应对申报过程中的各类问题； 负责公司专精特新企业认定、技术创新资质、人才资格评定及行业荣誉等项目的申报、日常维护与管理工作； 与政府主管部门、行业协会及审批单位保持顺畅沟通，及时获取政策解读与审批信息，巩固公司与外部机构的合作关系； 建立健全文档管理机制，对项目申报材料、批复文件、往来沟通记录等进行系统分类与归档，确保资料可查可溯； 配合部门完成其他临时性事务；可接受本科应届毕业生。

一、岗位职责1. 负责项目全周期内各类技术文档、施工图纸、变更通知及往来函件的收集、整理与分类归档。 2. 按照相关规范和归档标准，完成竣工资料的编制、整理、组卷及上报工作。 3. 建立并动态维护项目资料台账（含收发、借阅记录），确保文件可追溯、可查询。 4. 承担项目各类文件、图纸的接收登记、传递阅办、分发执行及归档管理工作。 5. 配合开展项目报建、过程验收、竣工验收等环节所需材料的整理与提交。 6. 负责项目资料室（档案柜）的日常管理，保障资料存放规范、安全有序。 7. 协助起草、汇总项目会议纪要、周报、月报等日常文书，并做好归档保存。 8. 定期对项目资料进行盘点核对，确保内容齐全、数据准确。 9. 服从公司及上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、档案管理、土木工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备一年以上工程项目资料管理或文控岗位实际工作经验。 3. 熟悉建设工程资料管理规定及归档流程，掌握施工各阶段资料构成。 4. 熟练操作Office办公软件及常用资料管理系统，具备基本图纸查阅能力。 5. 工作严谨细致，逻辑清晰，责任心强，具有较强的资料保密意识。 6. 具备良好的沟通协作能力与团队精神，能适应施工现场工作环境。 7. 可接受阶段性加班及因任务需要开展的短期集中资料整理工作。 8. 熟悉四川省或项目所在地城建档案馆归档要求者优先录用。

岗位职责: 主要负责电脑审单、售后派件安排、对账处理以及数据的汇总与核对工作，需熟练掌握Excel基础操作，能够长期稳定在岗。 每周单休，上班时间分为两班： 早班：09:30—18:00 晚班：13:30—22:30 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能与团队成员及客户进行高效交流。 2. 年龄25-30岁，形象端正，气质良好，普通话标准，服务意识强； 3. 能承受一定的工作压力，按时完成上级交办的各项任务。 4. 具备团队协作精神，适应团队工作氛围，愿意与团队共同成长。 5. 拥有人事或行政管理相关基础知识或经验者优先考虑。 薪资待遇： 4000-4500元，缴纳社保，享有节假日福利、带薪年假、生日福利、不定期下午茶、团建活动等

想在成都找一份不接打电话、不涉及销售，朝九晚六、月休8-9天的文职工作？机会来了！ 工作内容： 听取网约车司机与乘客的行程录音及查看聊天截图，核实行程中是否存在绕路或其他违规行为，并将核实结果录入电脑系统。 任职要求： 大专及以上学历，年龄20-32岁，具备基本电脑操作能力，打字熟练。 工作时间： 上午9:00-18:00 或 8:00-17:00，每月休息8-10天。 薪资待遇： 试用期月薪3500元，转正后3800元，入职即缴纳社保。

钢结构工程资料

五十一综合市场综合管理员（侧重水电技术）任职要求：55岁以下，熟手优先，具备基础水电维修实操经验岗位职责：1. 负责市场日常巡逻巡查、商户收费、现场纠纷调解2. 主要负责市场水电设施巡检、故障排查与简易维修，保障水电正常运行3. 做好公共设施维护，完成上级安排的其他工作薪资待遇：试用期2个月，月薪3100元，月休2天转正后月薪4000元，，月休4天联系人：谭春联系电话：工作地址：五十一综合市场

攀枝花市东区招消防水、消防安装，8小时，中工，大工。5人。价格美丽。(，最好本地的。只要本行业的，小工或者什么都不懂的。就不要打电话了，)。管住不管吃。混日子的就不要打电话了。中工260至280 大工300至330

有莫开微挖师傅的，在攀枝花市区商场搞拆除，工期一月左右，报往返车费包吃住，按天计算，钱稳当不欠款。多少钱一天自己谈！赵，

树下火锅招聘服务员（1名）要求：，18岁以上，有火锅店工作经验者优先-职责：负责餐中服务、客情对接、台面整理等基础服务工作-薪资：3000-3500元，具体面议，包吃住工作时间：10:00-13:30，16:30-22:30工作地址：花城新区花城里树下火锅联系电话：短期工免扰

需要一名司机从永兴镇开到攀枝花审车

【工作内容】 1. 负责项目部各类文件、合同、报表的打字录入、排版及校对； 2. 协助整理工程资料、会议纪要等文档，按要求归档； 3. 完成日常文件复印、扫描、传真及电子档案管理； 4. 协助办公室收发邮件、接听电话及简单内务工作； 5. 完成项目经理交办的其他文字性辅助工作。 【职位要求】 1. 在校大学生，专业不限，大二、大三或可长期兼职者优先； 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快（建议50字/分钟以上）； 3. 工作细致、有责任心，能接受重复性文字工作； 4. 每周至少能到岗3天（或周末可上班），具体时间可协商； 5. 有资料整理、文员实习经验者优先。 【加分项】 · 能尽快到岗，保证连续兼职2个月以上； · 住所在项目部附近，通勤方便。 【你将获得】 · 深入了解建筑/工程行业办公流程； · 轻松简单的办公室工作氛围，弹性沟通。

综合薪资4000-6000k 八小时工作制到点就走 公司提供宿舍入职带薪培训 员工福利 带薪年假 节假日三倍薪资！

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制

上班时间：早九晚六 双休 薪资待遇：4.5-6k，购买五险一金，带薪年假 公司大多数是90后00后工作氛围轻松，还有节假日福利和生日福利哦～

1、公司主要做电子商务的，主营农产品类，平时工作内容就是公司提供平台，用电脑处理线上订单，具体操作流程有老人带有人教，接受无经验，要求认学、会基础简单的电脑操作即可 2、工作内容：具体负责线上农产品电子订单，无销售、不跑外 3、工作时间：早9晚4，周六日双休，节假日均正常休息 4、薪资待遇：试用期底薪4500+提成 ，工作满一年薪资基本都可以过万；经理岗月薪1w-2w（最快一个月可申请晋升）；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升）；每个月1号发工资，不拖不欠，综合薪资6000左右 5、晋升机制：充足且公平 6、工作环境：公司环境好

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1. 统筹管理公司人力资源各模块工作，涵盖人力资源规划、人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利及员工关系等全流程事务 2. 制定并持续优化人力资源相关制度与操作流程，提升组织运行效率与人才管理专业化水平 3. 主导核心岗位人才引进，拓展并维护高效招聘渠道，保障人才储备与企业业务发展同步 4. 推进企业文化落地实施，提升员工归属感与敬业度，规范处理劳动关系及相关合规事项 5. 参与公司战略规划讨论，提供专业的人力资源解决方案与决策支撑 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少2年团队管理实践经历 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，拥有较强的HR体系构建与执行落地能力 4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及较强的抗压韧性 5. 职业素养良好，责任心强，具备服务意识与整体性思维

35岁以内，能熟练使用各办公软件，有工作经验优先。

总承包方招聘资料员，工程地点攀枝花，主要工程：矿山进场道路、桥梁、矿石运输隧道，有意向的联系：

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观

攀枝花红格招聘一名新手资料员，要求做事踏实，自带电脑，会办公软件。月薪3000，包住，生活补贴750，月休3.5天，工资月发

冶金项目找个总包熟水资料员负责交档 一个月左右 也可以长期

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、

路基及附属工程的资料，质检资料，试验资料，

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4.整理维护前台区域及公共区域，保持整洁、温馨、专业的工作环境 5.配合完成会议安排、访客预约及基础文书处理等综合事务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础电脑操作能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

现招聘路桥资料员一名，工资3000—7000元，要求驻场资料员（熟手），工作地址在攀枝花 岗位职责： 1、负责工程资料的收集、整理、归档、管理、借阅； 2、施工过程中各种质量保证资料的手机、检查、汇总； 3、施工过程中各种会议的记录、整理、会签、分发等； 4、指挥劳务队现场取样，施工过程中各种试块、试件的取样、送检、结果、回索、上报、分类保管等。 任职资格： 1、熟悉建筑工程资料管理规程，会识图，能独立编写各分项工程隐蔽验收记录、检验批等技术资料； 2、良好的沟通能力，吃苦耐劳有责任心，服从项目管理。