
机电暖通设备工程师
5000-8000元/月
暖通工程师本科及以上
职位描述:
1.具备一定的暖通知识。前期与设计院、业主进行技术对接和交流。编制技术方案、配合进行设备选型;
2.投标技术文件编制、工程量计算及设备询价;
3.施工现场服务,设备安装技术方案编制、技术交底、现场安装指导,设备系统调试方案的编制、配合验收等。
任职要求:
1.暖通空调建环等相关专业本科以上学历,30岁以下,2年以上机电设备相关工作经验(电子半导体、气体化学,生物制药类项目经验优先);
2.熟悉中央空调系统原理及主要设备(冷却塔、水泵、多联机、阀门、定压等)性能及选型,熟悉相关施工流程及验收规范;
3.为项目提供技术支持,指导现场设备安装、验收,具备设备深化设计能力及施工管理经验者优先;
4.OFFICE系列办公软件;
5.勤奋踏实,思路清晰,具有极强的学习能力和敬业精神,愿与公司共同成长;
6.身体健康,适应短期出差;
智能装备研发工程师
8000-10000元/月
设备工程师5-10年本科及以上
任职资格
1. 具备扎实的焊接专业理论知识,熟悉焊接加工的基本原理,熟练掌握钢、铸钢件等常用金属材料的焊接技术与工艺方法。
2. 掌握材料组织结构与性能分析的常规手段,如拉伸试验、显微硬度检测、金相组织观察等,能根据测试结果对焊接工艺进行优化调整。
3. 熟练使用 OFFICE 办公软件完成文档编写、数据整理及报告输出;精通 CAD 类绘图工具,可独立绘制焊接工艺图和产品设计图,部分岗位需具备 SolidWorks 三维建模能力,用于结构设计与仿真分析。
4. 了解自动化焊接系统的工作原理,熟悉相关设备的操作、程序编写与调试流程,具有自动化焊接实践经验者优先考虑。
5. 具有累计不少于 4 年的焊接领域工作经验,能够独立主导焊接工艺开发及产品研发项目。
6. 有参与项目从启动到产品交付全过程经历者优先,具备良好的项目管控能力,确保各阶段工作按时保质推进。
7. 具备较强的逻辑思维能力,善于识别并解决复杂技术难题,能独立承担任务并在项目中发挥核心作用。
8. 对新兴技术与先进工艺具有高度敏感性和学习热情,持续跟踪行业发展趋势,主动提升专业技术能力。
岗位职责描述
1. 焊接工艺规划与制定:依据产品设计需求,编制完整且精确的焊接工艺方案及相关技术文件,包括焊接方式确定、参数设置、工序安排等,保障工艺满足产品质量、性能及生产效率要求。
2. 工艺优化与技术创新:不断改进现有产品的焊接工艺,以降低制造成本、提升生产效率与产品品质;积极开展新型焊接工艺的研发,引入新方法、新材料,探索创新性焊接解决方案,增强公司在焊接技术方面的竞争优势;同时推进自动化焊接设备在产品上的应用研发,实现焊接过程的智能化与高效化。
3. 材料与设备研究:深入分析焊接材料的性能特点,结合不同产品应用场景合理选材,并开展材料性能测试与评估;熟悉焊接设备的技术参数与运行特性,参与设备选型、采购及维护管理,保障设备稳定运行,满足研发与生产需要。
4. 试验与数据分析:全面组织并执行焊接工艺试验,详细记录试验过程,准确获取实验数据;运用专业知识对数据进行系统分析,提炼规律性结论,为工艺优化和新产品开发提供科学依据。
5. 文档与知识管理:负责撰写研发总结报告,清晰呈现研发过程、成果、问题及后续改进方向;积极撰写技术论文,分享关键技术突破与创新成果;主导专利申请工作,保护企业技术资产;分类归档焊接工艺文件、试验记录、技术资料等,构建系统化的技术知识体系,支持后续研发与生产活动。
6. 项目协作与支持:协同团队完成其他焊接相关的研发任务,如参与产品设计评审,提供焊接工艺可行性建议;协助处理生产现场的焊接技术异常,保障生产连续性;与外部科研单位、供应商保持有效沟通,推动联合技术研发与项目合作。
暖通工程管理专员
5000-8000元/月
暖通工程师3-5年学历不限安装施工招/投标管理写字楼酒店旅馆AutoCAD天正建筑了解常用空调系统了解中央空调知识
岗位职责:
1.负责空调系统安装工艺技术、工程调试及施工现场的组织与协调工作;
2.对项目现场安装全过程的质量控制、进度把控及工期安排进行监督与管理;
3.组织实施工程各阶段的隐蔽验收、分项验收和竣工验收,整理并归档相关技术资料;
4.完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1.暖通、给排水、建筑环境与设备、能源与动力等相关专业背景;
2.具备空调工程项目安装经验者优先录用;
3.熟练使用CAD、天正等设计软件,能够接受长期出差;
4.持有驾驶证且具备实际驾驶能力;
5.3年以上空调安装或现场管理相关工作经验
设备维保工程师-双流
6000-9000元/月
设备工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
(1)负责辖区内设备故障的检修任务,制定并落实预防性维修方案,控制维修成本,减少设备停机时间;
(2)承担公司生产装备的机械部分日常维护与保养工作;
(3)依据设备保养手册及技术说明书提出保养计划建议,并按既定计划执行保养作业;
(4)结合库存实际状况填写备件采购申请单,参与备件到货验收及紧急备件的提报;
(5)开展日常巡检工作,及时发现异常情况,消除潜在风险;
(6)根据备件使用数据提出降本增效及替代优化建议,持续降低管辖区域内的备件消耗水平;
(7)落实预防性维护措施,提升设备稳定性,压缩区域停机时长。
岗位要求:
(1)自动化、机械、电气类相关专业背景;
(2)具备吃苦精神,工作积极主动,能适应夜班轮班安排;
(3)具有三年以上工业自动化、物流自动化等领域设备维保工作经验;
(4)能够独立完成设备故障的快速诊断与处理。
员工福利:五险一金、年终奖金、节日福利、免费班车、带薪年假、包吃、免费停车、职业培训、职称评定
备注:此岗位入职企业为成都千嘉科技股份有限公司,每周单休,不提供住宿,介意者请谨慎投递。
设备工程师
6000-13000元/月
设备工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责施工项目现场管理;
2、负责施工组织设计审查;
3、负责制定现场管理制度,行驶现场管理职能,保障现场施工有序进行;
4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工;
5、组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;
6、具有良好的沟通、协调能力,负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作
7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;
8、根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;
9、完成领导交办的.其他工作。
任职要求:
1、大学统招专科以上学历;需要三年及以上(相关/或相同行业)经验。
2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。工作地点:跟随项目部,目前项目部是在甘孜九龙县(预计工期是六年)
暖通设计师
3000-4000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上住宅小区了解常用空调系统方案设计AutoCAD医疗建
岗位职责:熟练使用CAD进行绘图,具备现场协调能力
暖通工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上方案设计AutoCAD天正建筑鸿业暖通
岗位职责:
1. 熟悉公司产品体系,掌握热泵供暖、温室大棚供热、海水淡化等应用领域的行业知识,理解清洁供暖技术核心要点
2. 精通暖通或制冷类产品的技术指标,配合市场部门开展客户技术沟通,完成前期方案编制与设备配置清单制定
3. 能独立输出专业的暖通系统原理图,完成干冷器及各类散热装置的选型与工程设计
4. 具备产品结构设计、电气控制原理、PLC程序控制等相关专业技术基础
5. 负责产品BOM的编制、整理及归档管理工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷、热能动力或机电一体化相关专业
2. 可独立承担暖通工程项目方案设计,具备优秀的技术文档撰写能力
3. 有3年以上清洁供暖、热泵或制冷行业工作经验者优先考虑
4. 熟练操作MS办公软件、AutoCAD、鸿业、天正等专业设计工具
5. 学习能力突出,逻辑思维清晰,富有创新意识,具备良好的协作与沟通能力
6. 工作态度积极,责任心强,具备较强的执行力和团队意识
7. 具备良好英语口语及书面表达能力者优先
所需技能: 英语、CAD、MS、鸿业、天正等
学徒
4000-7000元/月
暖通工程师
【招聘岗位】
空气能暖通设备安装学徒
【薪资待遇】
月薪:5000-7000元(根据学习进度和表现可调整)
除成都外有食住交通补助
师傅手把手带教,系统学习空气能热泵及暖通系统安装、调试、维修全套实用技术!学成后薪资空间广阔。
【我们期待这样的你】
1.能吃苦耐劳是首要条件!安装工作涉及户外作业、搬运设备、爬高钻低,夏天热冬天冷是常态。怕脏怕累、娇气者请绕行。
2.勤奋爱学,积极主动!用心记、主动问、动手练。眼里有活,手上勤快。
3.有责任心,有恒心!拒绝三天打鱼,两天晒网”的工作态度!
4.诚实守信,人品端正。遵守公司规章制度,服从工作安排。
5.年龄22-36岁左右,身体健康,
6.学历不限,但需要基本识字算数能力。有电工、机械基础或相关经验者优先,无经验但真心想学、肯下功夫的也欢迎!
联系人:蔡师
联系电话:/
普通养殖工人
4000-5000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结
身体健康,工作认真仔细不马虎,听安排!没有不良嗜好!接受封闭式管理,年龄在60以下!没有工作经历也可以,男女不限,包吃包住,单间空调房,每月按时发工资!每月有带薪休假2天,试用期两个月吧4500,试用期后根据个人表现涨工资!每满一年都会涨工资,一般一年后都在5000以上!
普通养殖工人
4000-5000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结
身体健康,吃得苦,听安排!没有不良嗜好!年龄在60以下!没有工作经历也可以,男女不限,包吃包住,单间空调房,每月按时发工资!每月有带薪休假2天,试用期两个月吧4200,试用期满后根据个人表现涨工资,每满一年后都会涨工资,一年后都在5000以上!
暖通工程师
8000-12000元/月
暖通工程师5-10年大专及以上机电工程净化工程二级建造师暖通施工暖通运维
岗位职责:
1. 负责暖通系统在施工现场的安装、调试及日常运行维护;
2. 参与暖通工程的技术交底,协助编制并落实施工方案;
3. 协同处理现场暖通类技术问题,保障施工质量和工程进度;
4. 配合开展暖通系统的测试验收工作,并整理相关技术资料;
5. 根据项目实际需要进行现场勘察,优化技术实施方案;
6. 按照图纸设计要求指导现场施工作业;
7. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,暖通、机械、自动化等相关专业,具备5年以上相关工作经验;
2. 具有良好的沟通协调能力,能与施工队伍及各协作部门有效配合;
3. 能够适应工地现场工作条件,具备较强的现场应变和问题解决能力;
4. 熟悉暖通系统常用设备与材料,掌握相关施工规范和技术标准;
5. 工作责任心强,具备良好的团队合作精神,能按时保质完成工作任务;
6. 本岗位需常驻项目现场
土建/暖通工程师(外派)
1.2-1.7万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上二级建造师一级建造师商业建筑办公建筑
(工作地点在非洲地区,不能接受的请不要投递简历)
岗位职责:
1、掌握施工图纸及施工工艺流程,保障现场安全,推进工程进度,把控施工质量;
2、具备良好的沟通协调能力,服从公司岗位安排,与项目经理、工程师、监理等项目成员保持密切配合,协同处理各类问题;
3、具备较强的团队协作意识,能与项目各相关方高效沟通协调,确保项目有序开展;
4、具备英语口语交流能力者优先,熟悉欧美相关标准者优先,持有相关专业一级注册证书者优先,有设计经历者优先。
工作地点:埃塞俄比亚,如面试表现优异,可签订正式劳动合同。
贵阳花溪区贵安数据中心项目:1、招聘岗位:暖通工程师、电气工程师、弱电工程师、装修工程师、;2、项目性
9000-10000元/月
暖通工程师5-10年大专及以上数据中心负责驻场安装施工AutoCAD了解常用空调系统
贵安数据中心项目:1、招聘岗位:暖通工程师、电气工程师、弱电工程师、装修工程师、;2、项目性质:贵阳某数据中心安装;3、有丰富的安装经验,有数据中心安装经验优先,;4、工资:面谈;5、生活补助900,现场可安排住宿;6、联系人,罗先生;7、要求线下面试,招募面向贵阳地区。
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防监控维护消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核:
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划,确保符合《建筑消防设施维护保养标准》(GB25201)等技术规范。
·根据项目特点(如高层建筑、综合体、工业园区等),制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督:
·指导维保人员按规范操作,对消防设施(自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等)进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量,确保设施完好率100%,确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理:
·对系统复杂故障进行技术分析,提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时,提供技术支援,确保系统快速恢复正常。
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二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档:
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认,确保内容真实、准确、完整,符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案(包括设计图纸、验收文件、维保记录等),实现可追溯性。
2.合规性检查与申报:
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准,协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目,确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导:
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训,提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持:
·参与制定或优化消防应急预案,配合开展消防演练,确保设施在演练中有效联动。
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四、法律与安全责任
1.责任主体意识:
·作为项目技术负责人,对维保质量承担直接责任,确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效,可能承担相应法律责任(包括行政处罚、信用惩戒等)。
2.风险识别与建议:
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险,向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报:
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系:
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接,解决技术接口或责任划分问题。
附:相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》(应急管理部令第7号)
·《建筑消防设施的维护管理》(GB25201-2010)
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019)
一级注册消防工程师
5000-6000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责消防系统的维护保养与检测工作,保障系统稳定运行;
2. 参与消防设施的设计、安装、调试及故障排查处理;
3. 编制并落实消防安全检查方案,增强整体消防安全意识;
4. 协助开展消防事故应对,参与事故原因分析与后续处置;
5. 持续学习和更新消防技术知识,紧跟消防法规与标准变化。
任职要求:
1. 具备良好职业素养,能独立承担工作任务;
2. 具备较强的分析判断力与突发事件应对能力;
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4. 严格遵守相关法律法规,熟悉最新消防规范与行业标准;
5. 持有相关专业证书,具备实际工作经验者优先考虑。
设备工程师
8000-13000元/月
设备工程师5-10年大专及以上电气设备生产设备特种设备
岗位职责:
1. 承担公司安排的电气与设备工程项目实施工作;
2. 组织编制并执行电气设备检修方案;
3. 制定电气及设备管理相关的制度文件与操作规范;
4. 负责生产基地电气与设备类硬件设施的规划设计、预算申报、合同签署等流程;
5. 协同部门负责人及相关技术人员开展设备调试及工程验收工作;
6. 监控电气与设备工程进度,把控施工质量,确保项目按计划推进并符合标准要求;
7. 编制并归档电气与设备工程相关技术资料与档案;
8. 组织开展生产基地电气与设备在配置、安装、运行、验收、保养、维修等环节的定期巡检与维护工作,落实安全风险防控;
9. 负责GMP体系下公用系统设备SOP的编写以及空调和水处理设备的验证任务;
10. 完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类或相近专业背景;
2. 具备5年以上制药企业设备管理工作经验,具有工程师及以上职称或同等技术水平;
3. 熟知GMP相关规定,掌握制药行业设备管理标准与政策要求;
4. 熟悉电气设备从安装、调试到运行及竣工验收的全流程操作。
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
暖通空调设计工程师
3000-7000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责家装业务中中央空调、地暖、新风及净水系统的方案报价与施工图纸绘制。
2.参与空调、地暖、新风、净水系统的现场勘查与设备定位,配合销售完成客户沟通。
3.针对家装销售团队开展空调、地暖、新风、净水产品相关技术知识的培训支持。
4.完成上级主管安排的其他工作任务。
岗位要求:
1.暖通、给排水、建筑环境与设备工程、能源与动力等相关专业背景;
2.有暖通设计工作经验者优先录用;
3.熟练使用CAD、天正等设计软件。
暖通设计助理工程师
3000-4000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上方案设计验收评定住宅小区负责驻场注册公用设备工程师(暖通空调方向)AutoCAD了解常用空调系统
岗位职责:熟练使用CAD制图 具备现场协调能力
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先,具备工长/工程师岗位实操经验
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应工地现场工作环境
4.吃苦耐劳,具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验
5. 学历不限,中专及以上学历优先,接受优秀应届毕业生实习转正
年龄不超过45岁,动手能力强,勤奋能干一线施工,动手能力强,有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修,涉及范围:治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保(涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修)等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责:带领一线实操维修工人,施工服务客户。
任职要求:
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先(有建筑维修经验更佳)
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁,学历不限
4、诚信务实、工作责任感强,动手能力强;
5、有进取心,自觉性强,抗压能力强,能吃苦耐劳;
岗位福利:
1.正规公司直招员工
2.发展空间大,后期可带队管理
3.团队氛围好,岗位稳定有潜力
4.综合薪资:7000--10000+不上限
栏目概述
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