暖通工程师
6千-1万/月
暖通工程师1-3年本科散热设计热处理工艺AutoCAD
岗位职责
方案研发设计：负责可再生能源暖通项目前期实地勘察、能耗评估与运行工况分析，独立完成暖通技术方案、节能改进方案及施工实施计划的编制，落实设备选型、管道系统布置及系统参数协调匹配。
技术落地跟进：全程参与项目执行过程，确保工程按时推进、顺利交付并实现稳定运行。
系统优化升级：针对空气能、地源热泵、余热回收等可再生能源暖通系统开展性能优化，持续降低运营支出，提高系统整体能效水平。
商务技术支持：协同业务团队对接客户，提供技术咨询、方案讲解与技术对比分析，编制投标所需技术文档、可行性研究报告、项目成本清单，归集整理项目全过程技术资料与验收文件，健全技术档案管理体系。
售后运维赋能：承担已完工项目暖通系统的调试、试运行及故障诊断工作，制定设备维护保养规程，定期分析系统运行数据，持续完善和迭代技术解决方案，满足多行业场景下温度控制的差异化需求。
行业技术研究：关注可再生能源暖通领域前沿技术、新型设备与先进工艺发展动态，汇总整理相关行业规范标准，推动公司产品与解决方案升级，适配工业、建筑、冷链、烘干等多元应用场景的暖通需求。
四川暖通操作员岗位招聘1人，负责暖通系统的日常运行监控、设备操作、巡检及维护工作。
水暖安装/维修1-2人
暖通操作员岗位招聘1人，负责暖通系统的日常运行监控、设备操作、巡检及维护工作。
成都金牛区招管道安装/维修、水暖安装/维修
300-400元/天
管道安装水暖工3-6个月3-5人月结点工二把刀勿扰吃苦耐劳技术好
成都市金牛区招管道安装/维修、水暖安装/维修
司机b2
300-330元/天
渣车司机B2日结B2照驾龄3-5年跨省配送替班公司提供，不需要租赁/购买副驾货运从业农产品冷藏车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
明天上车，成都到潍坊一个来回，双驾，找个副驾司机
总工程师
6-8千/月
总工程师3-5年学历不限
工作内容
统筹管理整个排水改造施工现场，包含沟槽开挖、雨污水管铺设、检查井砌筑、路基整改、人行道恢复、围挡安拆、现场安全文明施工、工人管理、进度把控、现场整改收尾全盘工作。
任职要求
1. 熟悉市政排水管网改造全套工序，有多年市政带班、总工经验，懂图纸、懂现场、懂质量验收标准；
2. 能独立统筹安排班组施工、合理分工、把控工期、管控施工质量；
3. 执行力强，服从项目部管理，积极落实各项整改要求，能管好现场工人纪律、杜绝懒散怠工现象；
4. 懂安全文明施工，能自主把控现场隐患、收尾、标准化施工；
5. 能长期稳定在岗，全权负责工地现场一切施工事务。
工作地点：恩施来凤
现场全盘总包工管理，待遇面谈，能力优先，踏实靠谱者长期合作。
技术总工
1-1.2万/月
总工程师10年以上本科
岗位职责：
1.负责市政道路、桥梁、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调
2. 编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，并监督落实
3.参与图纸会审、设计变更及工程签证，把控工程质量、进度与安全
4.配合完成竣工验收、资料归档及移交工作，确保符合行业规范与验收标准
5.协助处理施工现场突发技术问题，提供专业解决方案并做好记录
任职要求：
1.市政工程、土木工程或相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求可弹性适配）
2. 具备市政类项目现场工作经验，经验要求不限（初级至资深均可匹配相应岗位层级）
3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、技术标准与施工规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目现场工作环境
5.持有二级及以上建造师证书、职称证或岗位证书者优先
6.懂预算能够对接监理做签证！全能型人才优先！
四川眉山招聘保温工数名，长年有活。当地最冷时气温不低于0度。薪资面议，有意者可联系。
管道保温长期
四川眉山招聘保温工数名，长年有活。当地最冷时气温不低于0度。薪资面议，有意者可联系。
眉山东坡区负责项目地的空调安装/维修/保养日常对本项目设备进行巡检，按时清洗、更换过滤器。
4-6千/月
空调安装长期3-5人月结技术好专业师傅
负责项目地的空调安装/维修/保养日常对本项目设备进行巡检，按时清洗、更换过滤器。要求值班，调休。
眉山东坡区招氟系统家用商用中央空调安装师傅及学徒
100-200元/天
工地学徒工氟系统中央空调长期1-2人月结
眉山市东坡区招氟系统家用商用中央空调安装师傅及学徒
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供眉山暖通总工招聘在线招聘信息，主要招聘眉山总工程师相关人才。作为总工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
