
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专团队管理 创业经验
【岗位职责】
本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的管理工作,保障公司运营高效顺畅。负责团队组建及人员培训,参与商务沟通与谈判。管理层享有团队绩效提成,整体收入较高,晋升通道开放,发展空间广阔。
【任职要求】
具备3-5年相关工作经验,年龄25-45岁为宜,沟通表达能力强,具有良好的团队协作能力与商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能够将工作视为自身事业投入;责任心强,具备较强的保密意识。
【薪资待遇】
月收入10k—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班
【福利待遇】
每月组织团建活动、生日会及节日福利
享受超长带薪春节假期,定期提供下午茶
安排专业技能培训与个人成长规划
拥有明确的晋升路径与无上限收入潜力
研发工程师(发酵产品方向)
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科发酵制品
一、工作内容
1、全面负责公司发酵类产品的研发工作,主导从产品构思、工艺方案设计到中试放大全过程,精准优化并固化关键工艺参数。
2、推进产品从中试向规模化生产转化,系统验证量产工艺参数,保障产品品质的稳定性与均一性。
3、高效完成上级安排的其他工作任务,以主动担当的精神支持公司整体运营与发展。
二、任职要求
1、本科及以上学历,微生物学、发酵工程、生物技术、食品科学等相关专业背景。
2、具备3年以上食品发酵领域工作经验,熟悉豆瓣酱发酵、酱腌菜发酵等传统发酵工艺者优先。
3、拥有敏锐的感官鉴别能力,包括嗅觉、味觉和视觉,能准确判断发酵产品的风味、色泽及质地特征。
4、熟练掌握微生物培养技术、发酵过程控制及产品检测分析方法,了解发酵设备的操作与维护,能熟练使用办公软件及专业数据处理工具。
食品工厂工艺规划设计师
6000-12000元/月
生产运营月结1-3年本科公装工程
职位描述
工作职责
主导新建食品工厂的工艺系统规划与车间平面布局设计,合理配置生产流程、作业区间及物料流转路径,确保满足食品安全标准与生产规范要求。
依据产品特性与产能目标,完成产线结构与核心设备的空间布置,保障生产作业的连续性、高效性及合规性。
联合项目、工程、制造等多职能团队,推动食品工厂建设项目在工艺方案制定、施工图纸输出及实施过程中的全程技术支撑。
对工艺布局方案开展可行性评估与持续优化,提升产线运行效率、场地使用率及产品品质的一致性。
任职要求
本科及以上学历,食品科学与工程、工业工程、机械设计等相关专业。
掌握食品工厂生产工艺流程及相关建设规范,具有3年以上食品工厂工艺或产线布局设计经验,具备完整新建厂项目经历者优先考虑。
熟练操作AutoCAD等制图工具,可独立承担工艺布局与施工图设计任务;具备SketchUp、3DMAX等三维建模或渲染软件应用能力者更佳。
具备较强的沟通协调、方案呈现能力及团队合作意识,工作态度认真、作风细致。
如具备3年以上食品或医药行业生产运营、ISO22000/FSSC/BRC等质量体系构建或第三方审核背景,并深度参与新生产线规划或重大工艺升级项目,即便无专职设计履历亦可申请。
补充说明
薪资范围:6000-12000元/月(根据工作经验、项目经历面议)
工作地点:四川成都金牛区中国国际西部珠宝交易中心1栋1103号
mes系统开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科Java.NET Core
【工作职责】:
1. 负责MES系统新功能模块的开发、现有模块的迭代升级及系统性能持续优化;
2. 实现生产、质量、设备等制造环节现场数据的实时采集、处理及可视化界面(UI)开发;
3. 参与系统核心组件开发,包括规则引擎(Rule)、执行引擎(Engine)、接口层(Interface)、基础框架(Framework)、实时数据(RTD)/统计过程控制(SPC)等模块;
4. 深入理解制造业务流程,完成生产流程管控、批次(LOT)追溯、全生命周期履历管理等关键业务逻辑实现;
5. 在一期MES建设完成后,推进二期MES与ERP、WMS等系统的集成与对接工作。
【招聘要求】
1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、自动化、工业工程、信息技术等相关专业背景;
2. 具备3年以上MES系统开发或实施经验,至少全程参与过1个中大型MES项目(涵盖需求分析至上线交付);有汽车、电子、半导体、医药、机械、快消等制造业领域工作经验者优先;
3. 编程语言:熟练掌握 C# /.NET 或 Java 至少一项,熟悉主流开发框架(如 .NET Core、Spring Boot);
4. 数据库:精通 SQL,熟练使用 Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL 中至少一种,具备复杂存储过程、函数、触发器编写及数据库性能调优能力;
5. 前端技术:熟悉 HTML5、CSS3、JavaScript,至少掌握一种主流前端框架(如 Vue.js、React、Angular);
6. 集成技术:熟练掌握 Web Service(SOAP/RESTful API)的开发与调用,具备 OPC(DA/UA)、MQTT、Socket 等工业通信协议开发经验者优先;
7. 开发平台:有主流MES平台(如 Siemens Opcenter(Camstar/MOM)、Rockwell FTPS、SAP ME)或国内主流厂商(如宝信、中控、摩尔元数)二次开发经验者优先;
8. 工具与环境:熟练使用 Git/SVN 等版本控制工具,熟悉 Visual Studio 或 IntelliJ IDEA 等开发环境。
SMT工程师
7000-10000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职工作时间8-12 13:30-17:30做六休一长白班月结工资住宿免费有空调恒温车间需穿无尘服缴纳社保体检免费
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
发动机调试工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科排放标定发动机标定
岗位职责:
1、排放标定试验执行:负责催化剂产品在发动机、整车或非道路机械等应用场景下的排放标定工作,制定合理且可操作的试验方案,明确试验工况设置、实施流程、判定依据及安全操作规范。依照方案规范使用试验设备,精确调控各项参数,完成稳态、瞬态及极限工况下的排放数据采集,确保试验过程符合规范,数据真实有效。
2、标定策略优化:基于催化剂性能特点、发动机/设备运行状态及现行排放法规要求,优化排放控制策略,调整关键参数(如喷油量、点火提前角、空燃比等),保障搭载催化剂后的产品在整个使用周期内持续满足国家和行业排放标准(如国六、非道路国四及以上或国际相关标准)。
3、数据处理与分析:系统整理并核算试验获取的排放数据(包括NOx、CO、HC、颗粒物等),开展深入分析,对比催化剂应用前后的排放表现差异,评估其对达标效果的贡献程度。识别异常数据,排查可能源于设备、操作或催化剂本身的问题,编制完整的标定试验报告,为产品改进和工况优化提供可靠的数据支持。
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、环境工程、机械工程、动力工程及工程热物理等相关专业。
2、工作经验:具备3年及以上在催化剂生产企业、发动机/整车制造单位或排放检测机构的工作经历,熟悉排放标定流程及催化反应原理者优先;有国六及以上排放标准标定经验或非道路机械排放测试经验者优先。
3、资质证书:持有C1及以上驾驶证(适用于需现场作业岗位)、排放检测类职业资格证或设备校准相关证书者优先。
线圈设计工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格:
1、掌握电磁感应基本原理,具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力,并能制定测试方案对所绕线圈进行性能验证;有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈的实际绕制经验者优先考虑。
工作职责:
1、负责公司磁疗产品线所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作;
2、为新研发线圈制定相应的检验方法与检验标准;
3、对现有产品所用线圈开展维护、风险评估,并实施升级改进;
4、对接线圈外包加工单位,持续优化生产工艺,保障线圈性能的一致性与可靠性;
5、根据生产需求,为公司总部自产线圈提供技术指导,确保组装过程中线圈性能稳定;
6、依据公司发展战略,承担线圈设计人才的培养任务,推动组建专业的线圈工程团队;
7、规划并建立线圈生产线设计方案,组织实施员工培训与作业指导,并跟进质量控制流程;
MLCC工程师(潮州/德阳/南充)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、从事MLCC相关的工艺技术、设备运维、现场管控、品质服务、质量体系建设、非标设备设计、窑炉运行与技改等相关工作
2、承担对应岗位职责,聚焦精细化运营、设备优化升级、质量改善、工艺改进等核心任务
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有MLCC行业从业背景
2、具备创新意识、组织协调能力,工作积极主动,认同企业价值观
3、工作地点:广东潮州、四川德阳、南充
招聘普工数名6000-8000
6000-7000元/月
注塑工餐补6-10人月结
招聘普工数名,年龄18-55,有经验优先,适应倒班,主要生产塑料配件、小塑料产品,机械零件/配件、汽车滤芯网,工作内容开注塑机,活简单易上手,一教就会,
️上班时间:7.00-19.00,12小时两班倒,
️薪资待遇:试用期18元每小时,半个月后就计件,多劳多得,
全勤奖200,质量200,过滤网岗位补贴200,综合薪资6000-8000左右
️食宿:白班包吃两餐(自己带碗),夜班自行解决,给补贴65元每班(含夜班补)
自己租房给房补(满15个工作日以上才有,)
电话:️
地址:浙江省绍兴市新昌县梅渚
水果市场包装工注塑工
6000-7000元/月
注塑工餐补20人以上月结
外包项目车间招聘作业员80名,综合工资6000-7000元,工作非常轻松,手要灵活.
[玫瑰][玫瑰]【公司主营】:底带产品等。`
[玫瑰][玫瑰]【招聘岗位】:包装,检验,注塑。
[礼物][礼物]【岗位要求】:男女不限,18-55周岁,,视力好,手脚快就行
[红包][红包]【工作时间】:12小时两班倒
[發][發]【薪资待遇】:
一楼岗位:前3天18元/小时,第四天开始个人计件,有产能要求(没空调)。
二楼岗位(空调车间):前3天18元/小时,第四天开始个人计件有产能要求[庆祝]
综合工资6000-7000元/月
[庆祝][庆祝]【食宿】:白班提供免费工作餐,夜班提供免费夜宵
厂外住宿,2公里,床位有限,先到先得
[礼物][礼物]保险:
二楼100元
[發][發]。(有一个月内体检单不用体检)
️️,,。
[發][發]【发薪日】:次月25号
️️,一个月后提前30天办理离职手续。
[發][發]【公司地址】:水果市场附近
7月26日,下午12.30面试
注塑操作工
4000-5000元/月
注塑工餐补社保包住1-2人月结吃苦耐劳
1、负责注塑产品的深度处理及取件工作;
2、负责食品不良品的分拣、堆码与点数,确保产品堆放规范;
3、发现生产异常时及时上报;
4、做好机台与产线卫生清洁,保持物料摆放整齐;
5、负责废料粉碎工作,分开新旧料,避免杂质混入原料;
6、严格遵守公司安全操作规范。
调机技术员
1-1.1万元/月
注塑工1-2人
岗位职责:
1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求
2.按照作业指导书完成模具安装、参数设置及首件确认
3. 对生产过程中的产品质量进行自检,及时发现并反馈异常问题
4.负责设备日常点检、清洁与简单保养,保障生产连续性
5.遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程
任职要求:
1.学历不限,有注塑相关工作经验者优先
2. 能适应倒班工作制,责任心强,动手能力好
3. 具备基本的质量意识和团队协作精神
4.无不良记录,身体健康,能胜任一线生产工作
5.接受新员工带教培训,愿意长期稳定发展
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程,构建完善的车间管理体系,保障生产运作有序高效。
2、依据生产计划统筹安排生产任务实施,推动精益化生产,持续优化产能与人员效率。
3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核,确保人员能力符合GMP规范要求。
4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。
5、主导生产现场质量合规管理,确保产品品质稳定并满足既定标准。
6、全面负责车间EHS相关工作,严格执行岗位安全管理制度。
任职要求:
1、本科及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。
锻造工程师
8000-15000元/月
工艺工程师3-5年本科
一、岗位职责
1.负责编制工艺文件。
2.负责工艺文件上报审批并实施。
3.负责新产品研发及质量分析、控制和质量报表工作。
4.负责生产现场工艺跟踪并指导工艺贯彻执行。
5.负责制订工艺改进、工艺优化、工艺固化工作。
6.负责事业部工艺培训计划工作。
7.负责销售合同标准审核及与用户技术对接和质量售后服务工作。
8.遵守国家法律法规及公司的各项制度及公司保密规章制度、保守公司的国家秘密及商业秘
密。
9.完成领导交办的其他临时工作。
二、任职资格
教育背景:本科及以上学历,金属材料、冶金相关专业,英语 4 级及以上。
工作经验:有 2 年以上钛及钛合金和/或特殊钢锻造技术工作经验者优先。
专业技能:熟悉钛及钛合金和/或特殊钢专业知识、具有一定的技术专长及技术管理经验、
具有良好的沟通协调能力和自我学习能力。
喷粉工
6000-11000元/月
喷粉工3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责工件表面喷粉作业,确保涂层均匀、无漏喷、无流挂等缺陷
2. 操作静电喷粉设备,完成上件、喷涂、下件及简单设备点检维护
3.严格按工艺要求控制粉末种类、厚度、固化温度与时间
4.配合质检人员完成首件确认及过程巡检,及时反馈异常问题
5.保持工作区域整洁,规范存放粉末及辅料,落实安全生产操作规程
任职要求:
1.学历不限,有喷粉或涂装相关工作经验者优先
2. 能适应站立作业及轻微体力劳动,细致认真、责任心强
3. ,具备基本质量意识和安全意识
4.遵守车间管理规定,服从生产安排,具备团队协作精神
5.有喷粉设备操作经验或持有上岗证者可适当放宽经验要求
驻厂技术员(西昌)
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专机械设备机电设备
岗位职责:
1、每日对固定污染源烟气自动监控设备及数据传输系统进行巡检,确保设备稳定运行,及时开展故障排查与修复;
2、定期汇总并上报监测设备运行状况,遇重大事故或设备严重异常须立即向上级报告;
3、确保监测数据准确率及数据传输有效率维持在95%以上;
4、负责空调系统、压缩空气系统的日常巡检与维护,发现问题后及时通知甲方处置;
5、其他工作:完成本区域主管交办的各项临时性任务。
岗位要求:
1、具备工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业大专及以上学历,年龄不超过40岁;
2、有现场监测设备维护维修工作经验,持有自动监控(气)运行工证者优先考虑;
3、掌握基本商务礼仪,具备良好的沟通能力与应变能力;
4、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与动手操作技能,能够持续学习环保政策法规、公司制度及在线监测技术规范;
5、责任心强,具备团队协作意识和进取心,服务态度积极主动。
福利待遇:
1、六险一金+提供食宿
2、提供专业培训指导,拥有清晰的晋升发展路径
职位福利:六险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游
熔炼班长/主操
8000-15000元/月
生产管理6-10人3-5年高中
一、岗位职责
1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。
2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查,使之符合工
艺规程。
3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查,保证设备运行正常。
4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。
5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。
6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务,做好现场“6S”工作。
二、任职资格
1.学历与专业:大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。
2.经验与技能:5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验,有行车、叉车证优先。
专业技能:对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力,工作仔细,责任心
强。
熔炼工程师
8000-15000元/月
工艺工程师3-5年本科
一、岗位职责
1.负责编制工艺文件。
2.负责工艺文件上报审批并实施。
3.负责新产品研发及质量分析、控制和质量报表工作。
4.负责生产现场工艺跟踪并指导工艺贯彻执行。
5.负责制订工艺改进、工艺优化、工艺固化工作。
6.负责事业部工艺培训计划工作。
7.负责销售合同标准审核及与用户技术对接和质量售后服务工作。
8.遵守国家法律法规及公司的各项制度及公司保密规章制度、保守公司的国家秘密及商业秘
密。
9.完成领导交办的其他临时工作。
二、任职资格
1.教育背景:全日制大学本科及以上学历,金属材料、冶金等相关专业,英语水平 4 级及以
上。
2.工作经验:2 年以上钛及钛合金配料、熔炼技术工作经验。
3.专业技能:熟悉钛及钛合金专业知识、具有技术专长及技术管理经验、具有良好的沟通协
调能力和自我学习能力。
选矿厂主任(磷矿 重介 浮选 光选)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专选矿金属矿重介浮选光选
一、职位描述 岗位核心职责:全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺(重介、浮选、光选)管控、生产安全及团队管理,确保选矿生产高效、稳定、合规,达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 (一)生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划,结合公司生产任务,制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产连续稳定运行,按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控,重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节,优化工艺参数,解决生产过程中出现的工艺难题,提升选矿回收率、精矿品位,降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态,协调设备维修、保养工作,确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转,减少设备故障停机时间,提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求,监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测,及时调整工艺参数,确保产品质量符合公司及客户要求,杜绝环保违规问题。 (二)工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进,结合原矿性质变化,调整工艺方案,提升选矿效率和产品质量,推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行,指导员工规范操作,开展工艺技术培训,提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿(重介、浮选、光选)先进技术、工艺及设备,组织技术调研与引进,推动选矿厂技术革新,降低生产成本,提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题,组织技术分析会,制定整改措施并跟踪落实,避免同类问题重复发生。 (三)安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理,建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案,组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故(人身、设备、火灾等)发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求,监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放,确保达标排放,推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理,监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品,规范作业行为,提升员工安全意识。 (四)团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理,搭建高效的生产团队,提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接,确保各项工作顺利推进;处理员工工作纠纷及诉求,营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控,合理控制耗材、能耗、人力等成本,提交生产报表、成本分析报告,为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度,规范选矿厂日常运营流程,确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业,持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验,3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验,熟悉磷矿(尤其是沉积型、岩浆型磷矿)的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康,能够适应选矿厂倒班管理需求,无职业禁忌证,服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养,责任心强、作风严谨,具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 (二)专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺,能够熟练调整工艺参数,解决生产过程中的复杂工艺难题,具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备(重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等)的工作原理、操作规范及维护要点,能够协调设备维修与保养工作,提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法,能够制定合理的生产计划,达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准,能够建立健全安全、环保管理制度,有效防范安全、环保风险。 (三)管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力,能够搭建高效生产团队,开展员工培训、考核与激励,提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接公司各相关部门,协调解决生产过程中的各类问题,推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力,能够根据公司生产任务,合理调配资源,制定科学的生产及工艺方案,应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识,能够通过工艺优化、技术革新,降低生产成本,提升生产效率和产品竞争力。 (四)其他要求 1. 无违法违纪记录,无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作,接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势,具备一定的行业资源者优先
黄磷生产技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE1-3年本科
岗位职责:
1、深入生产一线了解实际运行情况,落实生产工艺的全过程管理;
2、掌握装置运行状态,督促各岗位人员严格遵守三大纪律(安全纪律、工艺纪律、劳动纪律),保障各项工艺参数稳定受控,达成公司既定的生产运营指标;
3、检查各岗位是否规范执行操作规程与安全技术要求,确保作业合规;
4、负责化工技术资料的归集与管理,收集并整理中控及现场岗位报表,归档保存,针对异常工艺数据进行分析,制定改进对策,并指导现场生产优化;
5、参与技术专题讨论会,追溯问题根源,拟定整改措施,提出每日一项技改设想,持续优化岗位操作流程;承担员工技能培训任务;
6、结合生产实际动态,修订和更新培训材料、操作规程、生产方案及相关工艺管理制度;
7、推动工艺纪律落实,主导工艺优化与技术创新工作。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,化工工艺或相关专业背景。
2、资历:累计工作经验满3年及以上,其中从事化工生产管理工作不少于2年。
3、技能:
a) 熟悉化工生产工艺体系,具备扎实的生产管理实践经验;
b) 具备良好的沟通协调能力,能够高效组织和管理团队;
c) 能够准确识别员工思想与行为变化,妥善处理人事相关问题;
d) 熟知黄磷生产装置及其工艺流程,具备较强的创新意识与改进能力。
4、其他要求:工作态度严谨,具有高度的责任心。
工程师
8000-10000元/月
模具工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责模具结构设计、优化及DFM分析,确保产品可制造性与成本合理性
2. 主导模具开发全流程,包括图纸审核、试模跟进、问题分析与整改闭环
3.协同注塑/冲压工艺、生产及品质部门,解决量产中的模具异常与寿命提升问题
4. 编制模具验收标准、维护保养规范及技术档案,推动标准化管理
5.参与新项目前期评估,提供模具可行性建议及周期预估
任职要求:
1.模具设计与制造、机械类相关专业,学历不限
2.具备模具工程师岗位经验,熟悉注塑/冲压模具结构及加工工艺
3. 熟练使用AutoCAD、UG/NX或SolidWorks等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与问题解决意识,责任心强
5.吃苦耐劳,能适应生产现场工作环境
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