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机械设计工程师5-10年本科研发设计结构设计制图设计非标设备自动化设备SolidWorks
【福利与优势】: 1. 完善的社保福利待遇,包含五险一金、差旅补贴及年终奖金; 2. 提供餐补与话费补贴; 3. 根据工作年限享受5天以上带薪年假及5天带薪病假; 4. 节日发放传统礼品,定期组织团队聚餐,每年提供一次国内外旅游机会; 5. 发展空间广阔,晋升通道畅通,入职后由资深员工带教,快速融入工作; 6. 工作环境轻松融洽,团队氛围积极向上。 岗位职责: 1. 承担现有机械设备的升级优化工作; 2. 主导新设备的结构方案构思、外观造型设计及标准零部件选型; 3. 完成新设备图纸的深化设计、资料归档及生产投产前的验收工作; 4. 对接机械外协厂商,协调沟通以确保设备制造按计划推进; 任职要求: 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业,统招本科及以上学历; 2. 掌握机械原理与加工工艺,具备扎实的机械理论基础,熟练使用CAXA、CAD、SOLIDWORK等绘图工具; 3. 需具备五年以上非标自动化设备行业经验,能独立完成整体方案与结构设计任务; 4. 熟悉机械传动、液压气动系统、设计规范及相关标准化知识,了解非标自动化项目开发流程; 5. 具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识、问题分析与解决能力,具有成本控制思维,可独立或协作完成设计项目,适应一定强度的工作节奏,按时交付设计成果; 6. 沟通表达能力强,具备独立作业能力,逻辑清晰,学习能力强,热爱本职工作,责任心强; 7. 有RFID卷料包装设备设计经验者优先考虑; 8. 具备有限元分析技能,能运用Ansys进行静力学、模态、屈曲、疲劳等仿真分析,或熟练使用SOLIDWORKS相关分析模块;
其他生产营运人员月结1-3年本科双休13薪带薪年假
工作内容: 1、参与车厂差异化通信矩阵、网络管理、诊断、加载等协议功能的开发,完成对应需求开发,并在现有工具基础上进行迭代升级与优化; 2、参与产品开发、调测全流程中配套工具链的开发,掌握AUTOSAR相关协议栈,能够熟练配置相关功能参数; 3、保障开发质量,完成基础接口的测试工作,持续提升工具软件的质量及使用效率; 4、熟悉车载领域OBC、MCU部件的相关功能,具备OBC功能开发或电机控制开发经验者优先,拥有标定相关工作经验者更佳; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备扎实的嵌入式软件开发经验,精通C语言语法者优先,熟悉英飞凌/TI/ST等芯片外设开发应用者优先; 2、了解电力电子与电机控制相关应用场景,如PFC整流、逆变、DCDC变换、电机控制等,具有车载电力电子及电机控制软件调试经验者优先; 3、具备车载行业MCU、OBC、VCU部件的CAN通信、UDS/OBD诊断功能软件开发经验者优先; 4、掌握嵌入式C语言开发技能,熟悉软件架构设计及相关优化方法; 薪资待遇:20-40K 13薪 面试定薪
辊压工艺工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专辊压
1. 战略与计划管理: 1.1 统筹工程部辊压相关工作,组织并指导团队完成公司在辊压领域的设计任务,主导文件编制、审核,以及滚轮、检具的技术支持与进度规划; 1.2 构建并持续优化滚轮在开发设计、加工制造、装配调试及量产调试阶段的全流程体系,开展面向模具技术人员的专业培训; 1.3 主导量产过程中产品状态监控与技术问题处理,防范和化解工艺环节中的潜在风险。 2. 业务管理: 2.1 负责新项目试制阶段的工艺评估与成本核算,进行工艺布局设计及技术方案评审; 2.2 组织实施新项目产线的设计会审、过程监造、预验收及最终验收工作; 2.3 建立并完善开发设计、加工制造、装配调试、试模量产等环节的工作流程,并对夹具维修技术人员进行系统化培训。 3. 人事管理: 3.1 编制操作工生产作业工艺培训资料,并组织实施现场实操培训; 3.2 编写、更新产线日常点检、维护保养作业指导书,并对操作人员开展相应培训。 4. 财务管理: 涉及技术协作与支援事项所产生的常规差旅费用按标准执行。 5. 日常运营管理: 5.1 参与前期技术需求对接,起草辊压生产线技术协议,协助供应商筛选,跟进实施进度,参与调试与验收; 5.2 开展常规冲压、辊压、切断等工艺评审,识别关键技术难点并提出解决方案; 5.3 负责辊压线产品的PFEMA编制、PPAP进度跟踪,制定工艺路线,提供技术性报价依据; 5.4 项目立项后,分解开发任务,制定项目开发计划,确认并监督供应商执行计划; 5.5 组织自制设备技术方案的评审与确定; 5.6 统筹项目进度、成本控制与质量管理工作; 5.7 协调设备运输、安装、调试、整改及移交全过程,负责移交后的产能提升与技术监督改进; 5.8 跟踪辊压设备的设计、制造、组装与调试进展,及时解决各阶段问题,结合试产异常分析根源,制定纠正措施; 5.9 组织开展辊压工艺技术培训及相关准备工作; 5.10 主导辊压线的调试工作,处理复杂技术故障; 5.11 攻关辊压生产线中的关键工艺技术难题。
其他生产营运人员月结3-5年本科喇叭膜片制程动圈动铁
岗位职责: 1.负责电声类产品的研发与设计工作,涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。 2.根据项目具体需求,开展产品设计方案调整与优化,确保符合技术指标及性能标准。 3.参与模具与治具的研发过程,配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。 任职要求: 1.具备扎实的电声工程专业知识,能独立应对并解决产品研发中的技术问题。 2.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可高效推进产品设计与开发任务。 3.具备良好的团队协作意识,能够与团队成员保持顺畅沟通,协同推动项目顺利实施。
机械设计工程师5-10年本科SolidworksCAXAAutoCAD非标设备自动化设备精密设备
职位关键词: 机械设计,零部件设计,三维数模设计,计算选型,装配工艺工程设计 任职要求: 1. 机械设计工程或机械制造类相关专业,专科及以上学历; 2. 熟悉机械加工工艺和产品结构设计,熟练掌握相关设计软件的操作与应用; 3. 具备较强的系统化设计思维,良好的沟通表达及技术开发能力; 4. 负责产品机械结构与部件的设计、材料选型、结构仿真分析;配合电气工程师推进产品整体设计,完成技术文件编制与资料归档; 5. 具备3年以上非标机械设计工作经验,需具备主导大型项目整体机械设计的实际案例; 6. 具有较强的文字撰写能力、沟通协调能力,具备团队协作意识和高度的责任感。 岗位职责: 1. 对接客户需求,明确设计参数与工艺流程,独立完成非标机械设备的方案设计、图纸输出,并核算制造成本,制定采购清单及报价方案; 2. 可独立承担大型设备的整体设计方案与出图工作,具备现场安装与调试指导经验; 3. 能独立完成非标设备中标准件的选型与机构设计,负责安装、调试、验收全过程技术支持,解决生产装配中的各类技术问题; 4. 参与新产品的研发设计或现有产品的优化升级; 5. 编制项目设计方案、技术文档、图纸等资料,确保技术信息完整准确; 6. 熟练运用办公软件及三维设计软件(如Solidworks)进行建模与工程图绘制; 7. 精通机械标准件、气动液压元件及各类传感器的选型与应用; 8. 具备创新意识,思维灵活,沟通顺畅,工作主动积极,责任心强,能承受一定工作压力,具备良好的团队合作精神。
其他生产营运人员5-10年本科液压系统液压设计
1、新一代H系列随车起重机液压系统设计以及现有产品优化。 2、生产部门技术支持; 3、售后问题技术支持;
其他生产营运人员包住月结3-5年本科AutoCADPro/E
岗位职责: (1) 负责起重举升类新产品的液压系统方案设计与开发工作; (2) 承担现有产品液压系统的优化改进、性能升级及故障诊断分析; (3) 提供现场及售后环节中液压技术问题的解决方案与支持服务。 任职要求: (1) 机械设计或液压相关专业背景; (2) 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队合作意识,能适应任务调配; (3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计工具以及Office办公软件; (4) 具备3年以上汽车起重机或随车起重机设计经验者优先考虑; 优秀人才薪资可协商,公司提供免费住宿、内部餐饮服务,按规定缴纳五险一金。 职位福利:绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、节日福利、加班补贴、包住、免费班车、项目奖金
服装陈列搭配师
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
1、依据品牌形象、产品特性及风格定位,制定标准化陈列手册,并开展相关指导、培训及落地执行跟进; 2、结合每季新品上市节奏,编制配套的陈列指引手册; 3、对各门店进行陈列基础规范的指导与培训,协同道具使用及陈列设计标准,主导店铺橱窗陈列方案的设计与实施指导; 4、定期对自营门店进行巡店检查,记录陈列执行情况并反馈实际效果; 5、负责搭建门店陈列档案体系,完善陈列资料管理; 6、负责订货会及品牌展示活动的现场布置与陈列规划; 7、负责每季宣传海报的下单安排及设计工作; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
其他生产营运人员3-5年本科汽车发动机
岗位职责: 1、承担动力系统相关零部件在生产及售后环节的技术支持,解决疑难问题并开展专项技术攻关; 2、组织编制、审核与发布动力系统零部件技术文档,主导技术状态确认、验证,执行设计变更及试制试装工作; 3、推动动力系统零部件在技术降本、稳定供应等方面的方案落地与实施; 4、统筹新项目开发全过程,协调推进各阶段任务按计划执行; 5、完成其他日常及临时交办的工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、动力工程、内燃机等相关专业; 2、掌握发动机开发流程,具备多缸机开发经验者优先。包括但不限于:主导发动机项目方案设计与实施;负责发动机总体布置、装机匹配及试验问题整改等工作; 3、具有3年及以上汽车动力系统开发或相关技术领域工作经验; 4、熟练使用CATIA、TC、CANoe、INCA等专业软件; 5、性格稳重、作风细致,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、自我推动力及抗压能力,认同公司核心价值观。
榆林神木市招起重工
8000-9000元/月
起重工1-2人
榆林市神木市招起重工
榆林 神木市
4月14日 15:21拨打电话
外墙保温玻璃幕墙苯板幕墙安装铝单板岩棉干挂石材20人以上
岗位职责: 1.负责外墙保温系统(如EPS、XPS、岩棉板等)的基层处理、粘贴、锚固及抹面施工 2.独立完成玻璃幕墙、铝板幕墙等结构的测量放线、龙骨安装、面板安装及密封打胶作业 3.执行干挂石材幕墙的钢架焊接、挂件安装、石材开槽、挂装及调平校正,确保垂直度与平整度达标 4.配合项目进度开展现场安全防护、材料清点及工序交接,落实文明施工要求 5.参与质量自检与整改,配合监理及甲方验收,确保符合《JGJ144》《JGJ102》等国家规范 任职要求: 1. 具备外墙保温、幕墙安装或干挂石材相关实操经验,熟悉常用工艺及节点做法 2.能识读施工图纸,掌握水准仪、激光垂准仪等测量工具使用方法 3.持有高处作业操作证,具备现场安全意识和应急处置能力 4.身体健康,适应榆林地区户外及高空作业环境,服从项目统一管理 5.吃苦耐劳,具备团队协作精神和基本沟通能力
榆林 榆阳区
4月14日 15:18拨打电话
物业经理
急寻小区四代住房物业服务项目经理、机器人加持服务、可合伙可年薪、有四代住房服务工作经验至少两年、年龄45岁以下。 工作地址:陕西榆林。 联系电话
榆林
4月14日 15:16拨打电话
榆林榆阳区招工地小工/杂工
240-260元/天
小工1-2人
榆林市榆阳区招工地小工/杂工
榆林 榆阳区
4月14日 15:16拨打电话
陕西榆林招烧烤师傅一名工资9000+老板人好,工资利
烧烤1-2人月结
招烧烤师傅一名 工资9000+ 老板人好,工资利
榆林
4月14日 15:16拨打电话
质检员
岗位:质检、操机工程师助理;招工信息:深圳长城开发科技股份有限公司(东莞公司)招聘质检、操机工程师助理20人,薪资待遇4.5k-6k/月;地址:未提供具体地址;电话:
深圳
4月14日 15:19拨打电话
浙江宁波储备干部本科薪资福利:7-10万/年
生产运营临时工
储备干部本科薪资福利:7-10万/年
宁波
4月14日 15:02拨打电话
应用研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科技术研发
1. 战略项目技术攻关:面向战略级客户需求与核心产品开发,全面负责技术对接、定制化研发方案制定、样品优化及中试实施的全流程技术支持,搭建高效的技术交流通道,保障研发成果精准契合市场与客户实际需求。 2. 新原料HPP工艺研究:开展新原料在HPP(超高压杀菌)深加工领域的前瞻性探索,系统评估加工后原料的感官表现、关键营养保留水平及微生物安全等核心指标,建立基础数据体系,重点突破HPP工艺参数优化与品质稳定控制等关键技术瓶颈。 3. HPP设备运行支持:构建HPP设备常态化监控机制,准确采集压力、运行时间、能耗等关键运行数据,依托数据分析输出设备改进建议,为设备升级、风险预警及运维效率提升提供坚实技术支撑。 4. 跨部门技术协作:发挥技术桥梁作用,协同生产、设备、研发等多部门建立联动机制,针对产线瓶颈提出HPP技术优化策略,助力设备利用率与生产效能同步提高,主导开展降低运维成本与工艺损耗的技术攻关。 5. 多行业技术应用拓展:围绕果汁、果蔬汁、预制菜、水产品、医药制品等重点领域,推进HPP技术的定制化应用研究,开发适配不同行业的解决方案,加速HPP技术在多元化场景中的产业化落地。 6. 项目推进与团队发展:从技术维度定期汇报项目进展、重大突破与工作动态,确保信息高效传递;适时组织技术交流、实操培训等团队活动,提升团队技术协同能力与整体研发实力。 要求: 1)需具备中大型食品加工企业2-3年以上技术研发或相关岗位工作经验。 2)精通果蔬汁类饮品的加工设备、工艺流程与技术要点,综合技术能力突出。 3)熟悉HPP工艺及相关设备者优先考虑。 4)本科及以上学历,食品工程相关专业,硕士、博士学历者更优。 5)具备一定技术统筹与管理经验者优先。 6)具备强烈自驱力与创新思维(必备条件),能主动挖掘新技术方向者优先。
电机设计研发
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科CADSolidWorks电机设计电气设计
工作职责: 从事电机研发与设计相关工作 任职资格: 1. 具备本科及以上学历; 2. 电气工程、机械等专业背景,掌握扎实的专业基础知识,学业成绩居于中等以上水平; 3. 熟悉CAD、SolidWorks等常用设计工具,具备电机基本理论知识; 4. 身体状况良好,具备良好的学习能力,善于沟通交流,具有较强的团队协作精神。
染色打样员
6000-7000元/月
生产运营1-2人全职
对准色打样,工作认真负责,细心专注
陕西榆林招工,榆林镇服装厂常年招缝纫工,时间自由,不会可以教,简单易学。当天就挣钱。微电有
缝纫工
招工,榆林镇服装厂常年招缝纫工,时间自由,不会可以教,简单易学。当天就挣钱。微电有事不看群。
榆林
4月8日 08:41拨打电话
厂长/生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营,保障生产流程高效运行并持续优化; 2. 统筹各部门协作,推动生产效率提升与产品品质改善; 3. 制定并落实工厂在安全、环保及成本控制方面的管理措施,确保符合相关法规与行业标准。 任职要求: 1. 拥有扎实的工厂管理背景,熟知制造型企业运作模式; 2. 具备优秀的组织带领能力,能有效激励团队完成既定目标; 3. 责任意识强,具备出色的问题分析与处理能力,可在高强度工作环境下稳定决策; 4. 擅长沟通与协调,能够构建并维护良好的内外协作关系。
机械工程师1-3年本科UGAutoCADANSYSSolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责: 1、根据客户需求完成水泵的选型工作; 2、开展离心泵叶轮与蜗壳的结构优化设计; 3、负责用户现场管道系统的匹配与适配; 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业中与水系统相关的工艺流程,结合公司产品特点制定节能整体解决方案; 5、掌握市场变化趋势,收集客户反馈信息,深入分析行业发展方向及核心技术,编写可行性研究报告,支持产品持续升级; 6、熟悉项目执行流程,参与投标策略制定,组织标前会议,配合完成投标文件编制,并在投标现场提供技术答疑; 7、对客户现场水泵运行数据进行采集测试,指导泵类产品现场试验,分析实测数据,组织技术交流并解答疑问,推进项目实施进度; 8、参与公司自主研发产品(叶轮机械设计软件)的业务需求分析、功能测试及技术沟通交流。 任职要求: 1、本科及以上学历,动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业; 2、具备电机选型知识,熟悉水泵在现场运行的实际环境与工况条件; 3、具有3年以上知名水泵企业工作经验,其中至少1年从事水泵节能改造相关工作; 4、熟练操作CAD、SolidWorks、UG等制图软件,掌握Cfturbo、ANSYS等设计仿真工具; 5、能根据工作安排适应出差需求; 6、具备并联泵系统节能改造经验者优先考虑; 7、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇: 五险一金,周末双休,包住,提供餐补
产品跟单员
3000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专家居家具家电
1、具备大专或以上同等学历; 2、熟悉计算机基础办公软件使用; 3、拥有建材、家电领域工作经验者优先录用。
陕西榆林招工:烫斗工多名、接侧骨多名,主做网络暴款、货源充足,联系电话(),横山后沟片区。
服装纺织人员
招工:烫斗工多名、接侧骨多名,主做网络暴款、货源充足,联系电话(),横山后沟片区。
榆林
4月5日 20:32拨打电话
陕西榆林后古找裁剪替班,裁非洲裤,1毛5,
裁剪工
后古找裁剪替班,裁非洲裤,1毛5,
榆林
4月14日 08:51拨打电话
产品跟单员
3000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专家居家具家电
1、具备大专或以上学历; 2、能够熟练操作电脑及常用办公软件; 3、具有建材、家电行业相关工作经验者优先录用。
陕西榆林招工:烫斗工多名、接侧骨多名,主做网络暴款、货源充足,联系电话(),横山后沟片区。
服装纺织人员
招工:烫斗工多名、接侧骨多名,主做网络暴款、货源充足,联系电话(),横山后沟片区。
榆林
4月6日 17:33拨打电话
榆林横山区招聘,密缝卡卡裤3名,自动锁勾扣2名,地址,☎
密缝工3-5人
招聘,密缝卡卡裤3名,自动锁勾扣2名,地址横山,☎
榆林 横山区
4月4日 18:09拨打电话
榆林横山区招聘,密缝卡卡裤3名,自动锁勾扣2名,地址,☎
密缝工3-5人
招聘,密缝卡卡裤3名,自动锁勾扣2名,地址横山,☎
榆林 横山区
4月5日 06:50拨打电话
机械设计助理
3000-5000元/月
机械设计工程师
招聘要求: 1.会CAD或三维制图软件操作。 2.刚毕业或干过1-2年。 3.阎良区城区、附近。 4.会开车,有驾驶证;
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