熟悉AutoCAD、solidworks等软件的应用，能拆解绘制平面图纸、三维模型工程图，试用期1个月。要求有责任心、积极上进。

包装设备机械设计岗位职责： 1.编制整机设计BOM清单。 2.编制加工零件工艺流程，根据工艺消耗选定材料。 3.现场跟踪零件加工质量情况，指导优化生产中的问题。 4.对新设备的整体工艺设计，对资料，现场问题报告的归档。 5.对以往不适合当前加工设备工艺的优化调整。 6.对零件结构的分析利用绘图软件进行分析适当优化结构降本增效。 任职要求： 1、大专以上学历，有非标设计经验者优先； 2、熟练使solidworks、Pro/E等三维软件； 3、具有丰富的现场调试经验及良好的沟通能力，能适应短期出差。 4、具有非标包装设备机械设计经验者优先考虑。

工作内容: 1.公司配备电脑用于绘制CAD设计图及产品拆解下料图。 2.熟悉各类电气控制、机械传动原理，掌握角钢、工字钢、方管、扁铁等钢材特性，了解钢材切割与焊接工艺，熟悉钢板折弯技术，并能将其准确体现于设计图纸中。 3.公司主营大型物流货架及各类非标定制仓储设备，办公地点位于西安市地铁三号线广泰门站附近（制图员主要在公司办公，偶尔需前往工厂沟通交流），工厂设在咸阳市西阳工业园，采用自主研发、生产与销售一体化模式。 4.提供住宿，每周日休息，法定节假日正常休假，工作时间为上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。 职位要求: 1.大专及以上学历。 2.有机械制图相关工作经验。 3.年龄在22至45岁之间。 加分项: 1.具备钢材载重力学相关知识者优先。 2.熟练操作SolidWorks软件者优先。 3.家住公司周边者优先，公司可安排集体宿舍。 4.能长期稳定在本岗位工作5-10年者优先。

（一）机械设计人员 1.岗位定位 负责机械产品的设计、优化与技术方案输出，保障设计成果符合业务需求与技术标准。 2.核心招聘要求 具备以下任一经验背景： （1）45岁以下，全日制本科及以上学历，211/985优先； （2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业； （3）有同行业（与技术中心业务相关的机械领域）设计经验，熟悉行业内机械产品结构、设计规范与技术要点； （4）机械领域经验丰富（不限具体行业），深入掌握机械设计原理、材料特性、加工工艺等知识，能独立完成设计任务。 3.任职能力标准 （1）熟练使用机械设计相关软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能高效完成设计图纸绘制与技术文档编写； （2）具备创新设计思维，能根据需求优化现有设计方案，解决设计过程中的技术难题； （3）有较强的细节把控能力，确保设计成果的准确性、可行性与安全性。

岗位职责： 1. 根据设计需求及技术标准，使用CAD/SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 配合工程师完成图纸校对、修改及标准化归档，确保符合GB/T制图规范及企业工艺要求 3. 参与样机试制与生产支持，及时处理图纸在加工、装配过程中的技术问题 4. 编制BOM表、技术说明及工艺配合资料，保障设计意图准确传递至生产环节 5. 协助完成产品改进、降本优化相关的结构图纸更新与版本管理 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件，具备独立出图能力 2. 了解机械原理、公差配合、常用材料及加工工艺基础知识 3. 工作细致严谨，具备良好的空间想象力与工程识图能力 4. 具备基本沟通协调能力，能配合研发、工艺、生产多部门协作

1. 电子通信类专业背景，具备扎实的专业基础； 2. 拥有1年以上EMC设计开发或测试领域实际工作经验； 3. 熟知电磁兼容相关的设计规范及法规标准； 4. 性格积极乐观，遇到挑战能主动寻求解决方案，具备较强的抗压能力

熟练运用solidworks等软件完成机械结构的建模及仿真分析工作。

岗位职责： 1、调研并整合研发需求，根据市场分析及企业规划开展产品立项工作； 2、主导新产品技术方案评估与开发全流程管理，制定研发进度计划，监控执行过程，把控项目节点，组织样机调试、内部验收，协调安标认证办理，统筹技术资料编制与归档； 3、负责现有产品优化升级，解决量产阶段的技术问题与工艺瓶颈； 4、以产品经理或项目经理角色深度参与硬件类产品的研发实施； 5、申报科研项目，按公司规范定期完成科研报告撰写，推进专利、软件著作权等知识产权申请； 6、结合公司产品战略方向推进落地实施，拟定部门工作目标，统筹团队任务分配与人才梯队建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子类专业（含物理电子学、电路与系统、电磁场与微波技术等方向），具备5年以上产品研发工作经验； 2、精通模拟与数字电路设计及调试，掌握便携式仪器类硬件产品从研发到量产的全周期流程； 3、具有物探设备、煤矿专用仪器或相关产品开发背景者优先考虑； 4、熟悉行业技术标准与法规要求，能独立推进产品认证相关事务； 5、具备良好的项目管理能力，合理配置研发资源，高效推动产品更新迭代； 6、具备较强的承压能力和责任心。

负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作

工作职责 1. 主导新能源汽车电驱动总成（电机、减速器等核心部件）市场质量问题的闭环管理，通过故障复现与根本原因分析推动问题彻底解决。 2. 独立编制8D分析报告，并面向客户开展专业技术汇报，确保问题处理过程清晰、可追溯、透明化。 3. 协同电驱系统设计、软硬件开发、生产制造及供应商团队，推进跨部门联动，突破质量瓶颈，提升产品系统可靠性。 任职要求 1. 具备电驱动总成系统的基础理论知识，了解电机、减速器等关键部件的运行机制。 2. 熟悉8D问题解决流程，有电驱系统开发背景或客户现场/售后市场质量问题应对经验者优先考虑。 3. 拥有良好的跨职能沟通与组织协调能力，能够高效整合多方资源应对复杂质量挑战。 4. 工作态度积极，具备较强的学习意识与责任担当，适应高强度问题响应的工作节奏。

文艺路需要一个微挖司机。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

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招 聘 简 章 陕西天道勤人力资源管理有限公司有限公司根据企业发展需要，拟招聘派遣到铁路系统辅助岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘计划 本次计划共招聘3人，具体派遣岗位如下： 管工3人：主要从事高铁房建设备及附属构筑物管道设备的维修保养、巡视检查、故障处理等相关工作。 二、招聘基本条件 1.思想品德、社会表现良好，无违反国家法令法规社会信用的行为记录，以及不良嗜好和有影响的不当言论； 2.具有较强的事业心、责任感，有团队精神以及较强的组织纪律性，服从岗位安排； 3.大专及以上学历，铁路相关专业优先； 4.应取得相应国家就业准入工种（房建相关专业）职业资格证书或职业技能等级证书和岗位培训合格证书； 5.身体健康，辨色力正常，肢体健全灵活， 6.有较好的语言表达能力和沟通能力 7.年龄在20岁至35岁以内，条件特别优秀且社保缴费符合国家规定，可适当放宽。 8.同等条件下，有铁路相关工作经验者优先。 三、薪酬福利 薪酬待遇：基本工资+绩效，4500元/月左右（），法定节假日加班工资、夜间作业津贴、高温津贴等费用按照有关规定另计。 社会保险及福利待遇：按照国家规定缴纳社会保险（单位部分：养老保险、医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险），提供必要的劳动保护用品和岗位培训。 四、招聘流程 招聘流程按应聘报名、资格审查、复试考核、公示录用等程序进行。具体如下： 1.应聘报名。应聘人员根据本人所学专业、学历等情况，按照岗位要求与学历、专业相一致原则。在上午9：00-12:00，下午14:00-18:00时间段内携带 招聘表； 身份证； 毕业证； 学信网学籍在线验证报告（或教育部学历证书电子注册备案表）原件及复印件（应届毕业生需提供成绩单）； 职业资格证书； 其他能够证明本人能力的材料；前往陕西天道勤人力资源管理有限公司报名。 报名地址：陕西省西安市碑林区长安北路21号1幢1单元11801室。 联系人：孙先生

岗位职责 1. 参与产品从立项到样机再到量产的完整开发流程，承担机械结构设计、材料选用、零部件方案制定及供应商技术协调等相关工作； 2. 开展强度分析、运动模拟、干涉验证等仿真任务，协助优化结构合理性、工艺可行性并兼顾成本控制； 3. 负责样机试制过程的跟进，参与装配调试与测试验证，及时解决生产及现场出现的技术问题； 4. 与工艺、采购、生产、质量等团队协同配合，确保设计方案具备良好的可制造性、可装配性与量产适应性； 5. 参与图纸归档、工程变更执行、版本控制及技术资料整理，推动标准化建设、专利申请与技术积累； 6. 持续开展产品优化、成本降低、效率提升、专利布局及技术规范制定等工作。 任职要求 1. 机械自动化、机器人工程等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具备手指关节、机械手、夹爪、仿生机构等相关项目经历者优先录用； 3. 熟练掌握至少一种三维设计软件（SolidWorks/UG/NX/Creo/Inventor），能够熟练使用CAD完成工程制图； 4. 拥有样机装配调试经验，具备问题诊断与结构优化能力，实践操作能力突出； 5. 工作态度认真细致，责任感强，具备出色的跨部门协作意识和独立承担项目模块的能力； 6. 关注先进机械设计发展方向，善于将新型材料、创新工艺应用于实际项目，不断提升产品稳定性和使用体验。

岗位职责: 1、纸质图纸电子化； 2、新产品的更新设计； 3、机械结构设计； 4、生产工艺流程规划等。 职位福利：包吃、绩效奖金、节日福利、五险一金、通讯补助、定期体检、单休 任职要求： 1、本科以上学历，机械制造、机械制图、模具加工制造、制造类等相关专业； 2、有3年以上工作经验，独立结构设计能力者优先； 3、熟练使用CAD和三维制图等设计制图软件； 4、能熟练应用二维、三维制图软件者优先； 5、富有团队精神，善于沟通配合与协作。

任职要求：具备非标自动化设计或工装夹具设计相关背景，有汽车总装自动化项目经历者优先考虑 岗位职责：掌握气动系统原理，了解机械加工工艺流程 岗位经验：熟练使用CAD、CITIA等设计软件 福利待遇：薪资面议

会熟练使用UG SW CAD

①．薪资待遇 回答 实习期间薪资待遇：一个月左右 直接转正，综合薪资6000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗3000底薪+岗位补贴500/月+月度绩效奖励1000-2000/月+加班费，综合6000-8000左右 其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 ②．工作内容 工作内容： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。

1.负责制定生产计划，合理分配工作，提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实，即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度，确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导，严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查，排除安全隐患，确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结，协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。

1、一年及以上设备维修保养/厂区工业用电安装维护工作经验； 2、机电，电气相关专业优先，有机修工作经验优先； 3、有良好的沟通能力，耐心细致，有责任心； 4、能看懂电气图线，对PLC、变频器、伺服电机等均有一定了解； 5、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到不断创新，优化改善。

1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先，工业工程、机械制造等相关专业优先考虑 2、1-2年行业内实际工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、执行力强，具有积极的工作态度和团队精神； 岗位职责： 1、掌握基本五金知识，熟悉CAD制图，能独立完成五金模具的设计、制作与维修工作； 2、编制并优化五金模具工艺文件及操作规范，独立承担生产过程中所需工装夹具的设计、制作与改进； 3、实时掌握模具运行状态及生产中出现的质量问题，配合生产部门解决模具异常，保障生产顺畅进行；对模具结构进行分析评估，持续优化工艺流程，提升产品质量； 4、负责新模具（治具）的组装、日常维护及保养工作； 工作内容： 1. 承担模具的设计与加工任务； 2. 负责模具的装配与调试工作； 3. 开展模具的修复与结构改良； 4. 与生产、品质、工程等部门紧密协作，确保模具性能稳定及生产效率达标； 5. 编写并持续完善模具技术文档，如设计图纸、程序资料、检验规范等； 6. 协助开展对新进员工的技术培训与实操指导； 任职要求： 1. 大专及以上学历，模具或机械类相关专业，具备扎实的模具工程技术知识； 2. 愿意深入生产一线协同作业，有意向向车间管理岗位长期发展； 3. 具备良好的人际沟通能力和团队合作精神；

车间主任: 1、医药相关专业，大专学历，具备1年以上食品、保健食品行业生产管理经验，了解食品、保健食品相关法律法规，熟悉食品、保健食品相关条款； 2、具有良好的的现场人员管理能力和很好的分析问题和解决问题能力： 3、良好的团队合作意识，职业道德和职业操守 质量负责人: 1、1年以上食品、保健食品行业质量管理经验，熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力，能制定质量管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力，可协调内部资源解决质量问题，配合监管部门检查并落实整改。 物控部负责人: 1、食品科学、药学、物流管理等相关专业，大专及以上学历，1年以上食品、保健食品行业仓储管理经验，熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力，能制定仓储管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力，可协调内部资源解决问题，配合监管部门检查并落实整改。

岗位职责： 1. 负责液压元件（泵、阀、滤类产品）的技术方案制定及年度研发规划与预算编制； 2. 主导液压元件新产品的开发进程，撰写配套技术文档； 3. 快速响应并解决所辖液压元件在生产过程中遇到的技术难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为机械设计与制造、机械工程、机电一体化、流体机械等相关领域； 2. 具备独立完成液压元件结构设计的能力； 3. 熟知液压元件内部构造，熟练操作三维及二维设计软件； 4. 掌握有限元分析工具，能开展强度、动力学、运动学分析及散热性能计算； 5. 熟悉液压元件测试流程，可独立承担产品调试、性能测试与故障诊断工作； 6. 具有军品项目经验者优先考虑。

工作职责： 1. 承担无人机产品开发过程中的需求分析与技术可行性研究，具备需求获取、技术指标定义及分解能力； 2. 主导无人机产品的总体技术方案制定，涵盖飞行器总体参数设定与构型布局、气动外形建模设计、结构分离面规划与机载设备布置、质量与重心控制等方面； 3. 负责研发过程中各阶段技术状态管理，统筹多专业间的技术对接与接口协调工作； 4. 协同推进产品研发各阶段的地面测试与飞行试验，承担相关技术组织与实施主导任务。 岗位要求： 教育背景：本科及以上学历； 专业要求：飞行器设计、航空工程、飞行力学等相关专业； 工作经验：3年以上； 行业要求：航空航天领域相关从业经历； 业务知识： 1. 了解国内外中大型无人机技术发展动态及其应用场景； 2. 具备扎实的飞行器设计理论基础，能够统筹总体、气动、结构、强度及机载系统等多专业的协同设计； 3. 有中大型无人机从设计、试制到试验试飞完整流程实践经验者优先。 掌握工具及其熟悉程度：熟练操作CATIA、Solidworks、UG等三维设计软件之一；熟练使用AAA类飞机总体设计软件之一；熟练掌握MATLAB、C/C++等编程语言之一，具备独立编写程序解决工程问题的能力；熟练运用office办公软件。 能力素质：具备良好的职业操守与心态，拥有较强的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。

工作内容: 1. 公司配备电脑用于绘制CAD设计图纸及产品拆解下料图， 2. 熟悉各类电气控制、机械传动结构及钢材类型，如角钢、工字钢、方管、扁铁等，掌握钢材切割焊接工艺，了解钢板折弯加工方式，并能将其准确体现于设计图纸中。 3. 公司主营大型物流货架及各类非标定制仓储设备，办公地址位于西安市地铁三号线广泰门站，（制图员主要在公司办公，偶尔前往工厂沟通技术细节） 工厂坐落于咸阳市西阳工业园，企业采用自主研发、生产与销售一体化模式。 4. 公司提供住宿，每周日休息，法定节假日正常休假，工作时间为上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。 职位要求: 1. 大专及以上学历 2. 有机械制图相关工作经验 3. 年龄22岁至45岁 加分项: 1. 具备钢材载重力学相关知识者优先 2. 熟练操作SolidWorks软件者更优 3. 居住地靠近公司者优先，公司可安排集体宿舍 4. 有意向长期稳定从事本岗位5-10年者优先

岗位职责 1. 熟练掌握生物与天然产物领域分离纯化核心技术体系，主导关键工艺路径的研发、优化及技术突破，攻克行业前沿技术瓶颈。 2. 独立承担重大科研项目全流程管理，完成方案规划、实验研发、小试调优及中试转化，确保项目高效推进与成果落地。 3. 负责重点项目、标准化操作流程、技术升级等高阶技术文件的撰写、审核与知识产权规划，构建系统化技术架构与核心竞争力。 4. 主导研发体系构建、流程精进与标准确立，建立并维护科学规范的研发运行机制，推动团队技术水平持续提升。 任职资格 1. 博士学位，化学、应用化学、生物工程、生物技术、天然产物化学、中药制药等相关专业，研究方向高度契合。 2. 具有分离纯化、天然产物或中药研发相关科研或实践经验，优秀博士应届生亦可考虑。 3. 系统掌握天然产物与中药的药理、毒理、药代动力学理论及研究方法，具备扎实的理论基础与实际研发能力。 4. 具备先进技术探索、项目独立主持与创新攻关能力，拥有高水平研究成果或项目经历者优先。 福利待遇： 1、 周末双休、法定节假日、带薪年假； 2、 生日红包、餐补、节日福利、年度OUTING、及各种丰富多彩的福利、奖励； 3、 完善的薪酬激励、荣誉激励，业内具备优势的薪酬、提成标准； 4、 五险一金（入职缴纳）； 5、“陕西植物提取产业协会”会长单位。

一、工艺及绘图员 1.负责图纸转化、弯管、折弯件等产品模具设计、强度计算、CAD 出图； 2.编制制造工艺文件：焊接工艺、加工工艺、装配工艺、检验工艺等； 3.参与解决生产、焊接、成型、试压、质检中的技术问题； 4.整理技术资料、竣工资料，配合监检、审核、取证换证。 任职要求 1.机械 / 化工机械 / 过程装备 / 材料等相关专业； 2.能独立画图、算强度、编工艺； 3.熟悉图纸、公差、材料、焊接、无损检测、试压要求； 4.熟练使用SW、Creo、CAD，及办公软件； 5.严谨细心、执行力强，能下车间解决问题。

机械设计工程师 年龄要求：28—38岁，责任心强，服从工作安排和出差安排。 薪资福利:每月1万元—2万元。公司缴纳五险一金；月休4天、餐补每日25元，出差有补贴，距离工作地远的可提供四人间宿舍、室内装有空调、浴室，有24小时热水。 招工人数:若干名 工作地址:陕西省咸阳市泾阳县三元科技产业园B8-1陕西可胜智能科技有限公司