一、岗位职责： 1、参与市场调研工作，涵盖同行业企业、科研院所、高等院校及科技创新公司在研技术、专利成果、中试进展和技术更新动态等方面的信息收集； 2、汇总整理技术研发相关文档与调研数据，配合完成技术资料的编制与归档； 3、整理客户信息及订单资料，协助部门开展展会、技术交流会等各类活动的前期筹备； 4、执行上级交办的其他研发支持类工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，化工、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景； 2、具备扎实的化工基础知识，熟悉设备运行原理，具有较强的学习意愿； 3、实操能力突出，逻辑思维清晰，具备良好的团队协作与沟通能力； 4、经验丰富者学历可放宽至本科，拥有设计院工作经历或相关实习经验者优先考虑。 三、职位亮点： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00），周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社会保险 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次团队建设活动 √ 发放传统节日慰问礼品

岗位职责 1. 现场合规监管 监督生产过程符合GMP规范，核查人员操作、环境条件、设备状态及物料管理情况。 监控洁净区域环境监测数据，确保各项指标达到规定标准。 2. 质量文件审核 审核批次生产记录，确认数据真实性、工艺参数合规性及签批完整性。 负责起草与审核车间SOP、工艺规程等质量管理文件。 3. 验证与确认 组织或审核工艺验证、清洁验证及设备确认的相关方案与报告。 确保所有验证工作满足法规和标准要求。 4. 质量事件处理 主导偏差调查工作，制定纠正措施并监督整改落实。 审核变更控制申请，开展风险评估，保证变更处于受控状态。 跟踪CAPA执行进度，推动质量问题有效关闭。 5. 审计与培训 协助完成内外部审计工作，准备相关资料并落实缺陷项整改。 组织开展GMP相关培训，提升员工合规意识与操作水平。 任职要求 1. 学历： 本科及以上学历。 药学、制药工程、化学工程与工艺、应用化学、生物工程、药物制剂等相关专业。 2. 经验： 具备1-3年原料药或制剂生产、工艺技术或质量管理工作经验；优秀应届生如有相关实习经历可酌情考虑；具有通过FDA（美国食品药品监督管理局）、欧盟、WHO（世界卫生组织）等国际认证经历者优先。熟悉GMP相关法规要求，掌握原料药生产工艺流程，了解工艺验证、清洁验证等验证工作的基本原理。

职位关键词： 机械设计，零部件设计，三维数模设计，计算选型，装配工艺工程设计 任职要求： 1. 机械设计工程或机械制造类相关专业，专科及以上学历； 2. 熟悉机械加工工艺和产品结构设计，熟练掌握相关设计软件的操作与应用； 3. 具备较强的系统化设计思维，良好的沟通表达及技术开发能力； 4. 负责产品机械结构与部件的设计、材料选型、结构仿真分析；配合电气工程师推进产品整体设计，完成技术文件编制与资料归档； 5. 具备3年以上非标机械设计工作经验，需具备主导大型项目整体机械设计的实际案例； 6. 具有较强的文字撰写能力、沟通协调能力，具备团队协作意识和高度的责任感。 岗位职责： 1. 对接客户需求，明确设计参数与工艺流程，独立完成非标机械设备的方案设计、图纸输出，并核算制造成本，制定采购清单及报价方案； 2. 可独立承担大型设备的整体设计方案与出图工作，具备现场安装与调试指导经验； 3. 能独立完成非标设备中标准件的选型与机构设计，负责安装、调试、验收全过程技术支持，解决生产装配中的各类技术问题； 4. 参与新产品的研发设计或现有产品的优化升级； 5. 编制项目设计方案、技术文档、图纸等资料，确保技术信息完整准确； 6. 熟练运用办公软件及三维设计软件（如Solidworks）进行建模与工程图绘制； 7. 精通机械标准件、气动液压元件及各类传感器的选型与应用； 8. 具备创新意识，思维灵活，沟通顺畅，工作主动积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神。

用你的设计经验，定义下一代工业软件！！ “这个命令藏这么深，设计它的人到底有没有自己用过？” “如果改成这样操作，效率至少提升30%，为什么没人做？” 这些瞬间，你一定经历过，如果你有过这些想法——这个岗位就是为你准备的。 我们不是在找程序员，我们找的是最懂CAD的机械设计师。你不需要懂编程，只需要把脑子里那些“这个功能要是能那么改就好了”的想法说出来。剩下的，开发团队来实现。你是用户，更是用户的设计师！ 【岗位要求】 1. 真实用过：熟练使用任一三维CAD软件，知道什么好用、什么难用； 2. 不满足于“忍着”：你有想法，更能分析问题、解决问题、总结问题；能用清晰的表达和跨部门协调能力，把自己画图时的“不爽”变成软件里真正上线的功能； 3. 具备两年及以上相关的机械设计经验； 4. 有模具等经验是加分项！ 【岗位职责】 1. 定义产品方向：梳理需求、规划功能，把抽象的痛点变成具体的产品方案； 2. 看透行业动向：调研竞品，分析功能优劣，输出有深度的行业报告； 3. 走进客户现场：与重点用户面对面，挖掘真实需求，保证产品落地； 4. 驱动开发落地：协调内部资源，把控项目进度，让想法变成可用的功能。 这不是转行，是“升维”。 你的经验不会被荒废：画过的每一张图、踩过的每一个坑，都会变成你定义产品的底气。 你的影响力被放大：以前你影响一个项目、一个工厂；现在你影响几十万工程师每天的工作流。 成长路径清晰： 入门期：把过去的痛点变成改进机会； 成熟期：成为机械设计数字化的专家； 高阶期：定义下一代CAD工作流，掌握“定义工具”的稀缺能力。 从“画图纸”到“画画图纸的工具的图纸”——这是工程师话语权的终极跃升。

本岗位薪资面议！！有班车，五险一金齐全！ 【岗位职责】 1. 设计、开发和测试超声波、编码器设备，确保其性能符合标准。 2. 对超声波、编码器技术进行故障分析及问题解决，保证设备运行的稳定性。 3. 参与跨部门团队合作，为产品开发和改进提供技术支持。 4. 跟踪最新的超声波、编码器技术发展，推动技术创新和应用。 5. 协助团队完成项目开发，确保项目按时完成且满足质量要求。 【岗位要求】 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力，能独立处理技术难题。 2. 具有团队合作精神和优秀的沟通能力，能够与不同部门有效协作。 3. 对传感器技术有浓厚的兴趣，愿意接受新技术的挑战。 4. 具备创新意识，能够提出新的技术应用和改进建议。 5. 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的自我驱动和学习能力。

【岗位职责】 1. 负责伺服电机驱动程序的编写，完成各类三相无刷直流电机、音圈电机的电流开环、电流闭环控制功能和带宽性能调试。 2. 负责完成电驱系统中编码器通讯协议适配及硬件PCB板的软件兼容性调试，确保驱动程序稳定运行、性能达标。 3. 负责伺服电驱控制硬件电路的选型指导，接口设计指导，配合硬件人员完成PCB设计。 4. 负责公司产品的伺服系统调试工作，如闭环控制调试、参数优化调整等。 5. 协助完成单片机底层驱动程序的设计、优化和排故工作。 6. 负责伺服电驱控制技术资料的规范化管理，将伺服程序、技术要求文件、硬件资料及通讯协议等资料及时、完整上传至NAS系统归档，确保资料的可追溯性与安全性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历的控制理论与控制工程、测控、自动化等相关专业。 2. 应届毕业生或工作1-2年有工作经验均可。 3. 扎实的经典控制或现代控制理论基础，并具有控制算法设计和实现的经验。 4. 熟练掌握C语言和Matlab，具有独立编程开发经验和Matlab仿真经验。 5. 掌握单片机、ARM嵌入式的开发应用，能够熟练使用Matlab/simulink、Keil、VSCode等开发工具。 6. 熟悉FreeRTOS等嵌入式操作系统者优先。 7. 熟悉无刷电机、伺服驱动器的相关知识，有转台伺服控制相关开发经验者优先。 8. 具有良好的动手能力和学习能力以及独立思考和分析问题的能力。 9. 具有良好的团队精神和沟通能力，具备较强的进取心。

任职要求 熟练使用 AutoCAD，掌握 Solidworks、3Dmax、UG 任一三维建模软件，请附上二维、三维产品设计截图，有机械设计加工经验3～5年

职位要求： 1. 协助完成产品结构方案设计、原理图绘制及相关技术文档的编写； 2. 参与产品样机的试制、测试验证及后续的设计改进工作； 3. 归集整理设计过程中的数据资料与图纸文件，配合开展技术交接； 4. 协同处理生产环节中涉及设计方面的技术问题，持续优化设计方案。 任职要求 1. 学历：本科及以上学历； 2. 英语：通过大学英语四级（CET-4）或以上，具备一定的英文阅读、写作及交流能力； 3. 专业：机械制造、电气自动化、飞行器维护维修、航空航天工程等相关领域； 4. 经验：应届或往届毕业生均可，具有航空航天设备制造企业从业经历者优先考虑； 5. 能力：掌握扎实的专业理论基础，熟悉CAD等设计软件或质量检测工具者优先；工作态度端正、细致严谨，具备较强的沟通协作意识和团队精神。

明天招聘两名挑果人员。

商洛市山阳县人民广场附近招充电桩安装、强电，7千瓦单枪的充电桩安装，包含上门勘察、报价、施工，要求住在附近的电工，太远的请不要联系。

岗位名称：钣金焊工。岗位要求：1.有实际工作经验2年以上。2.年龄在20岁—40岁之间。3.性别不限。薪资待遇：面谈。招工人数：各2人。

车间卫生清理岗位招聘吃苦耐劳的小工，年龄不超过55岁，及食宿，工作地点位于陕西商洛市柞水县下梁镇四新村三组的龙岩建材有限公司，招聘1名工人，工资月结，具体薪资面议。

岗位名称：信息员；食品理货员。岗位要求：1.信息员：*年龄35岁以内*具备良好的信息收集、整理和分析能力*熟练使用办公软件2.食品理货员：*年龄45岁以内*具备一定的食品行业知识*熟悉商品陈列和库存管理薪资待遇：面议。

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系，编制年度经营工作规划，设定安全管理目标并落实保障机制，全面执行安全生产管理任务。 2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解，建立并推行绩效考核机制；设计并优化薪酬激励分配方案，借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。 3. 分析生产过程中的瓶颈问题，制定年度技术改造实施计划，全程主导技改项目的推进、落地与验收，通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。 4. 根据人员技能现状及岗位实际需求，制定年度全员培训方案，组织实施生产、质量、安全及管理类培训，并做好培训全过程管控与成效评估。 5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题，统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘，持续改善生产运营关键指标。 6. 编写工厂年度工作总结报告，牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。 7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作，对接各级政府监管机构检查要求，完善合规性资料，防范食品安全与运营合规风险。 8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议，依托数据分析识别运营短板，推动改进措施落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景； 2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程，具备扎实的现场生产管理经验，擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。 3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验，同时拥有1年以上工厂整体运营管理（厂长）实际经历。 4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力，善于团队建设、人才培育与下属工作辅导，组织统筹能力优异。 5. 熟练操作Office等办公软件，掌握精益生产管理模式，能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。

1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先，工业工程、机械制造等专业背景更佳 2、1-2年相关行业从业经历； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、执行力强，工作积极主动，注重团队配合 岗位职责： 1、掌握基本五金加工知识，熟悉CAD制图，可独立完成五金模具的设计、制作与维修工作； 2、编制并优化五金模具工艺文件及操作规范，独立承担生产过程中所需工装夹具的设计、制作与改进； 3、实时掌握模具运行状态及生产中出现的质量问题，协同生产部门快速解决模具异常，保障生产顺畅；对现有模具进行分析评估，持续推动工艺流程优化与质量提升 4、负责新模具（治具）的装配、日常维护与保养等工作 工作内容： 1. 承担模具的结构设计与加工制造任务； 2. 负责模具的现场安装与调试工作； 3. 开展模具的故障维修与结构改良； 4. 与生产、品质、工程技术等部门紧密配合，确保模具性能稳定及生产效率达标； 5. 编写和完善模具相关技术文档，如设计图纸、程序资料、检验规范等； 6. 协助开展新进员工的技术培训与实操指导 任职要求： 1. 大专及以上学历，模具、机械工程等相关专业，具备扎实的模具工程技术基础； 2. 愿意深入生产一线协作，具备向车间管理岗位发展的意愿和潜力； 3. 具备良好的沟通表达能力及团队合作精神

1.负责制定生产计划，合理分配工作，提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实，即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度，确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导，严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查，排除安全隐患，确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结，协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。

工作地点：陕西商洛子公司 【岗位职责】 1. 全面负责前处理工段（投料、预处理、混料、杀菌）的日常生产组织、质量管控、设备运维及人员管理，确保生产连续、高效、安全运行。 2. 根据车间生产计划，合理分配工段人员岗位，明确各操作环节工作任务及时间节点，保障生产计划按时保质完成。 3. 监控生产流程，协调工序衔接，及时处理生产瓶颈问题，减少停机损失；严格执行生产指令，记录并提交生产数据及报表。 4. 监督原料验收与投料操作，确保原料批次、保质期符合要求，控制投料比例与速度，防止异物混入和浪费。 5. 管控预处理、混料、杀菌等环节工艺参数，确保物料处理效果符合标准，配合质检完成抽样检测，杜绝不合格物料流入下道工序。 6. 严格执行杀菌工艺，监控温度、压力、时间等关键参数，确保杀菌彻底且不影响物料品质，跟踪微生物指标，防控食品安全风险。 7. 负责落实部门岗位技能培训等内容，包括品保员的知识、技能培训和绩效考核；负责编制本部门年度培训计划，统筹本部门的整体工作调度与人员技能培训并考核，提高品保团队的业务能力。 8. 负责品控部的人员管理及工作安排，监督与考核员工的工艺纪律、劳动纪律执行情况，检查审核报表；根据生产计划情况合理调配人员，有效控制产品质量和生产成本。 9. 负责对生产车间各项质量控制点进行监控，整理质量控制点相关数据统计，并通报至相关部门。 10. 负责对其他相关部门反映的异常情况进行处理并分析。 11. 每天查看投诉平台反馈的投诉记录，就涉及问题的解决措施与相关班组进行沟通和确认。 12. 负责协助公司相关职能部门对生产工艺、产品配方进行优化。 13. 负责牵头电子追溯系统的运行及迎查工作。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历，食品检验或相关专业。 2. 三年以上企业产品质量保证或质量QC改进相关工作经验。 3. 熟悉ISO9000及主要质量标准等认证流程。 4. 具备良好的分析能力，组织、沟通和协调能力，具有良好的品质项目管理推动能力。 5. 年龄在40岁以下。 工作地点：陕西商洛洛南城北社区商洛经济开发区-商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司

【岗位职责】 1. 全面负责厂区生产运营管理，制定并落实生产计划，确保按时、按质、按量完成交付。 2. 建立质量管理体系，严格把控原辅料、生产过程及成品检验，对食品安全负总责。 3. 熟悉豆制品加工工艺，推动工艺优化与技术创新，提升出品率、降低成本。 4. 负责设备维护保养与安全生产管理，落实6S现场管理，杜绝安全事故。5. 统筹团队建设、绩效考核与成本控制，优化人力配置，降低单位生产成本。 6. 协调仓储物流与跨部门工作。

1、一年及以上设备维修保养/厂区工业用电安装维护工作经验； 2、机电，电气相关专业优先，有机修工作经验优先； 3、有良好的沟通能力，耐心细致，有责任心； 4、能看懂电气图线，对PLC、变频器、伺服电机等均有一定了解； 5、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到不断创新，优化改善。

【岗位职责】 1. 制定生产计划，管理生产团队，优化生产流程。 2. 确保设备正常运行，与其他部门协调合作。 【岗位要求】 3. 本科及以上学历，5年以上制造工厂管理经验。 4. 具备团队管理和领导能力，良好的沟通能力和问题解决能力。 5. 对制造行业有深入了解。

工作地点：陕西商洛洛南子公司 【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常运行与维护管理； 2. 组织设备巡检、保养及故障处理工作； 3. 建立并管理设备台账及相关技术档案； 4. 参与设备安全管理，落实安全操作规范； 5. 协调完成设备检修计划的制定与执行。 【岗位要求】 1. 具备设备管理相关基础知识和实践经验，熟悉利乐设备优先； 2. 熟悉设备运行维护流程及档案管理要求； 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 能熟练使用办公软件进行数据统计与报表整理； 5. 具备较强的责任心和问题分析处理能力。 商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司

岗位职责： 1、独立承担合成研发项目的规划组织及指导实施工作 2、依据实验室课题计划，科学设计实验方案，规范执行并完整记录各项实验原始数据； 3、自主推进新课题研究，按时完成既定任务，细致观察实验过程，规范操作流程，获取可靠的实验结果； 4、对实验过程中出现的问题进行系统分析，提出合理解释或优化方案； 5、参与公司产品的小试、中试及试生产阶段的技术支持与全程跟进； 6、开展实验室技术开发、工艺路线验证及现有技术的持续优化工作； 任职要求： 1、化学、药学、化工等相关专业，统招本科及以上学历； 2、具备本科学历4年以上或硕士学历2年以上相关行业工作经验； 3、工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，能够积极高效完成各项任务； 4、具备扎实的专业理论基础、熟练的实操能力及丰富的有机合成实践经验，有中试经历者优先考虑； 5、思维敏锐，善于观察与判断，能准确分析检测数据并得出可靠结论，追求工作质量与细节； 6、具有批判性思维、坚持探索的精神和良好的执行力，富有责任感、敬业精神、团队合作意识及保密观念； 注：集团已在西安高新三期取得二十亩土地用于建设研发中心与总部（详见公告），预计2025年底投入使用，届时所有研发工作将集中至新中心。目前在集贤产业园设立过渡型研发中心，公司提供通勤车往返西安地铁3号线鱼化寨站与集贤园之间，园区内配备免费宿舍及食堂。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、定期团建、通讯补助、周末双休、出差补贴

工作职责 1. 主导新能源汽车电驱动总成（电机、减速器等核心部件）市场质量问题的闭环管理，通过故障复现与根本原因分析推动问题彻底解决。 2. 独立编制8D分析报告，并面向客户开展专业技术汇报，确保问题处理过程清晰、可追溯、透明化。 3. 协同电驱系统设计、软硬件开发、生产制造及供应商团队，推进跨部门联动，突破质量瓶颈，提升产品系统可靠性。 任职要求 1. 具备电驱动总成系统的基础理论知识，了解电机、减速器等关键部件的运行机制。 2. 熟悉8D问题解决流程，有电驱系统开发背景或客户现场/售后市场质量问题应对经验者优先考虑。 3. 拥有良好的跨职能沟通与组织协调能力，能够高效整合多方资源应对复杂质量挑战。 4. 工作态度积极，具备较强的学习意识与责任担当，适应高强度问题响应的工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责RTOS内核核心模块的设计与开发，包括调度器、中断管理、定时器、内存管理、IPC等。 2. 负责RTOS设备驱动框架的设计与实现。 3. 负责针对场景的内核特性开发，包括快速启动、确定性调度、资源受限裁剪。 4. 负责RTOS实时性能优化：测量并优化调度延迟、中断响应延迟、上下文切换时间，建立实时性能基线与回归测试方案。 5. 编写内核模块的设计文档、接口文档和测试用例。 6. 参与代码评审，配合架构师完成技术方案落地。 7. 负责针对场景的内核特性开发，包括快速启动、确定性调度、资源受限裁剪。 8. 负责RTOS实时性能优化：测量并优化调度延迟、中断响应延迟、上下文切换时间，建立实时性能基线与回归测试方案。 9. 编写内核模块的设计文档、接口文档和测试用例。 10. 参与代码评审，配合架构师完成技术方案落地。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业，3年以上嵌入式系统开发经验。 2. 精通C语言，熟悉汇编语言，具备扎实的操作系统原理基础。 3. 熟悉RTOS内核开发，有调度器、中断管理、内存管理或IPC等模块的实战开发经验。

【岗位职责】 1. 负责领域内变压器的产品研发及调试安装工作。 【岗位要求】 1. 具有同行业2年以上电子变压器开发、设计工作经验； 2. 熟悉电源高频电子变压器和磁环电感开发、生产整套流程；精通变压器原材料相关制程工艺及特性，异常分析能力等； 3. 有团队意识，积极向上。